安全生产与消防工作制度

PAGE安全生产与消防工作制度一、总则1.目的本制度旨在加强公司/组织的安全生产与消防工作，保障员工生命安全和身体健康，保护公司财产不受损失，确保公司各项生产经营活动的顺利进行。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有部门、车间、班组及全体员工。3.引用法律法规及行业标准本制度依据国家相关法律法规，如《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》等，以及行业通行的安全标准和规范制定。二、安全生产管理1.安全生产责任制公司/组织各级管理人员和员工应明确各自的安全生产职责，签订安全生产责任书，确保安全生产责任落实到每个岗位和个人。安全生产责任应包括但不限于：安全生产目标设定、安全生产措施制定与执行、安全检查与隐患排查、安全教育培训、事故应急处理等方面。2.安全管理制度建立健全各项安全管理制度，如安全操作规程、设备维护保养制度、危险作业审批制度、安全检查制度、事故报告与处理制度等。各项安全管理制度应明确规定工作流程、标准和要求，确保安全生产管理工作有章可循。3.安全教育培训制定年度安全教育培训计划，对全体员工进行定期的安全教育培训。培训内容应包括安全生产法律法规、安全操作规程、事故案例分析、应急救援知识等。新员工入职应进行三级安全教育培训，即公司级、部门级和班组级安全教育培训，经考试合格后方可上岗作业。对特殊工种作业人员，如电工、焊工、叉车司机等，必须经专门的安全技术培训，取得相应资格证书后，方可上岗作业。4.安全检查与隐患排查建立定期安全检查制度，公司/组织各级应每月至少进行一次全面的安全检查，部门和班组应每周进行一次安全检查。安全检查应包括设备设施、作业环境、安全防护装置、消防器材等方面，对检查中发现的安全隐患应及时记录，并下达整改通知书，明确整改责任人、整改期限和整改措施。对重大安全隐患应实行挂牌督办，确保隐患得到及时有效的整改。5.危险作业管理对动火作业、高处作业、有限空间作业、临时用电作业等危险作业，必须严格执行危险作业审批制度。危险作业前，作业部门应填写危险作业申请表，经相关部门审核批准后方可作业。作业过程中，应安排专人进行现场监护，确保作业安全。6.设备设施安全管理建立设备设施台账，对公司/组织内的各类设备设施进行详细登记。制定设备设施维护保养计划，定期对设备设施进行维护保养，确保设备设施的正常运行。对设备设施的安全防护装置应定期进行检查和维护，确保其灵敏可靠。新购置的设备设施必须具有合格证书，并经安装调试、验收合格后方可投入使用。三、消防工作管理1.消防组织与职责成立公司/组织消防安全委员会，负责领导和协调公司/组织的消防工作。消防安全委员会应定期召开会议，研究解决消防工作中的重大问题。各部门应设立消防安全责任人，负责本部门的消防安全工作。消防安全责任人应明确本部门的消防安全职责，落实消防安全措施。全体员工应积极参与消防工作，遵守消防法律法规和公司/组织的消防安全制度，掌握基本的消防知识和技能。2.消防设施与器材管理按照国家相关标准和规范，配备足够数量、种类齐全的消防设施与器材，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等。建立消防设施与器材台账，对消防设施与器材进行详细登记。定期对消防设施与器材进行检查、维护和保养，确保其完好有效。在消防设施与器材的明显位置应设置标识，标明其类型、使用方法和维护保养要求。3.消防安全检查建立定期消防安全检查制度，公司/组织各级应每月至少进行一次全面的消防安全检查，部门和班组应每周进行一次消防安全检查。消防安全检查应包括消防设施与器材、疏散通道、安全出口、用火用电用气等方面，对检查中发现的火灾隐患应及时记录，并下达整改通知书，明确整改责任人、整改期限和整改措施。对重大火灾隐患应实行挂牌督办，确保隐患得到及时有效的整改。4.火灾应急预案制定完善的火灾应急预案，明确火灾应急处置的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等。定期组织员工进行火灾应急演练，提高员工的火灾应急处置能力。火灾应急演练应至少每年进行一次。火灾发生后，应立即启动火灾应急预案，迅速组织人员疏散和灭火救援，及时向上级主管部门报告火灾情况。四、事故管理1.事故报告发生安全生产事故或火灾事故后，事故现场有关人员应当立即报告本部门负责人。部门负责人接到报告后，应当于1小时内向公司/组织安全生产管理部门和消防管理部门报告。安全生产管理部门和消防管理部门接到事故报告后，应当立即报告公司/组织主要负责人，并按照国家相关规定及时向上级主管部门报告。2.事故调查事故发生后，公司/组织应成立事故调查组，对事故原因进行调查。事故调查组应由安全生产管理部门、消防管理部门、工会等相关人员组成。事故调查应坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。3.事故处理根据事故调查结果，对事故责任人进行严肃处理。事故责任人应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。对事故发生的原因进行深入分析，总结经验教训，采取有效的防范措施，防止类似事故的再次发生。五、奖励与处罚1.奖励对在安全生产与消防工作中表现突出的部门和个人，公司/组织将给予表彰和奖励。表彰和奖励方式包括荣誉称号、奖金、晋升等。对及时发现和消除重大安全隐患、避免重大事故发生的个人，将给予特别奖励。2.处罚对违反安全生产与消防工作制度的部门和个人，公司/组织将视情节轻重给予相应的处罚。处罚方式包括警告、罚款、降职、