行政事务考试试题及答案

行政事务考试试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.行政公文的作者是？A.制发文件的机关B.拟制公文的秘书工作人员C.参与文件形成过程的全体机关工作人员D.审核签发文件的机关工作人员2.以下不属于行政决策程序的是？A.确定目标B.拟定方案C.意见统一D.修正完善3.行政协调的主要模式不包括？A.纵向协调模式B.横向协调模式C.内部协调模式D.外部协调模式4.行政监督的对象是？A.行政机关和公务员B.行政相对人C.立法机关D.司法机关5.行政效率的核心要素是？A.行政人员素质B.行政组织结构C.行政决策质量D.行政技术手段6.行政沟通的方式不包括？A.正式沟通B.非正式沟通C.单向沟通D.双向沟通7.行政执行的首要环节是？A.计划B.动员C.指挥D.协调8.行政责任的核心是？A.权力B.义务C.利益D.监督9.行政文化的核心是？A.行政价值观念B.行政道德规范C.行政法律意识D.行政行为模式10.行政组织的基本要素不包括？A.组织目标B.机构设置C.人员构成D.行政环境答案：1.A2.C3.D4.A5.C6.D7.A8.B9.A10.D多项选择题（每题2分，共10题）1.行政职能的特点有？A.执行性B.多样性C.动态性D.政治性2.行政决策的基本原则包括？A.信息准全原则B.科学预测原则C.系统分析原则D.对比择优原则3.行政协调的方法有？A.会议协调B.组织协调C.信息协调D.现场协调4.行政监督的作用包括？A.预防作用B.纠错作用C.改进作用D.评价作用5.提高行政效率的途径有？A.改革体制B.完善机制C.提高素质D.运用技术6.行政沟通的障碍主要有？A.语言障碍B.心理障碍C.组织障碍D.信息障碍7.行政执行的手段有？A.行政手段B.法律手段C.经济手段D.思想教育手段8.行政责任的构成要件包括？A.行政责任主体B.行政违法行为或不当行为C.损害后果D.因果关系9.行政文化的功能有？A.导向功能B.凝聚功能C.激励功能D.约束功能10.行政组织的类型有？A.领导机关B.职能机关C.辅助机关D.派出机关答案：1.ABCD2.ABCD3.ACD4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.ABCD判断题（每题2分，共10题）1.行政决策就是行政管理的中心环节。（）2.行政协调就是消除矛盾。（）3.行政监督就是对行政机关的监督。（）4.行政效率越高越好。（）5.行政沟通就是正式沟通。（）6.行政执行就是机械执行政策。（）7.行政责任就是法律责任。（）8.行政文化对行政人员没有影响。（）9.行政组织的规模越大越好。（）10.行政职能会随着时代变化而变化。（）答案：1.√2.×3.×4.×5.×6.×7.×8.×9.×10.√简答题（总4题，每题5分）1.简述行政职能的转变方式。答：包括职能重心的转变，从政治统治转向社会管理与公共服务；职能方式的转变，采用经济手段、法律手段等；职能关系的转变，理顺中央与地方、政府与企业等关系。2.行政决策的基本程序是什么？答：先确定目标，再拟定方案，接着进行方案评估选优，最后实施决策并追踪反馈。3.行政监督有哪些主要形式？答：有内部监督如一般监督、专门监督；外部监督如立法监督、司法监督、社会监督等。4.如何提高行政效率？答：改革行政体制，完善运行机制，提高人员素质，运用现代技术，加强绩效管理等。讨论题（总4题，每题5分）1.谈谈行政沟通在行政管理中的重要性。答：利于信息传递共享，减少误解矛盾，促进部门协作，提高行政效率，增强行政透明度等。2.行政责任追究制度的意义是什么？答：促使行政人员尽责，保障行政权力正确行使，维护公共利益，增强政府公信力，促进依法行政。3.分析行政文化对行政行为的影响。答：影响行政人员价值观，进而影响其行为选择，规