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文档简介

PAGE洗浴室卫生大扫除制度一、总则1.目的为了确保公司洗浴室的卫生环境达到高标准,为员工提供一个清洁、舒适、安全的洗浴场所,特制定本卫生大扫除制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有洗浴室,包括员工专用洗浴室、公共洗浴室等。3.职责分工行政管理部门:负责监督洗浴室卫生大扫除制度的执行情况,定期对洗浴室进行检查和评估。洗浴室管理团队:负责组织实施洗浴室的日常清洁工作和定期大扫除工作,确保各项清洁任务落实到位。使用人员:应自觉遵守洗浴室卫生制度,爱护洗浴室设施,保持个人洗浴区域的清洁,并积极配合大扫除工作。二、卫生标准与要求1.洗浴设施淋浴喷头:无堵塞、无污垢,出水正常,水流均匀。水龙头:表面清洁,无锈迹、水渍,开关灵活,无漏水现象。洗浴间墙面:瓷砖表面干净,无污渍、霉斑,阴阳角处无积尘。地面:干净、无积水、无杂物,防滑性能良好,定期进行防滑处理。置物架:保持清洁,物品摆放整齐,无灰尘。镜子:镜面清晰,无污渍、水渍,边框干净。2.公共区域更衣室:衣柜摆放整齐,地面清洁,无垃圾,通风良好,无异味。休息区:桌椅摆放整齐,桌面、椅面干净,地面无杂物,定期进行消毒。通道:地面干净,无障碍物,墙壁清洁,照明良好。3.卫生用品毛巾:定期清洗、消毒,保持清洁、柔软,无异味,无破损。沐浴露、洗发水等洗漱用品:摆放整齐,容器表面干净,无残留污渍。垃圾桶:垃圾及时清理,桶身清洁,无异味,定期进行消毒。三、大扫除周期与时间安排1.大扫除周期每周进行一次全面的小扫除,对洗浴室进行局部清洁和整理。每月进行一次深度大扫除,对洗浴室的各个区域进行彻底清洁和消毒。每季度进行一次专项大扫除,针对特定区域或设施进行重点清洁和维护,如洗浴设施的深度清洁、通风系统的检查等。2.时间安排小扫除时间:每周[具体日期],利用员工非洗浴高峰时段进行,时间控制在[X]小时以内。大扫除时间:每月[具体日期],提前通知员工,尽量选择在周末或节假日进行,以减少对员工正常使用的影响,时间控制在[X]小时以内。专项大扫除时间:每季度[具体日期],根据实际情况安排,必要时可安排在工作日的非高峰时段进行,时间根据具体任务确定。四、大扫除流程与操作规范1.准备工作提前制定大扫除计划,明确各项任务的责任人、时间节点和操作要求。准备好清洁工具和用品,如扫帚、拖把、抹布、清洁剂、消毒剂、刷子等,并确保工具完好、清洁用品充足。在洗浴室入口处设置明显的警示标识,告知员工洗浴室正在进行大扫除,暂停使用。2.洗浴设施清洁淋浴喷头:使用专用的喷头清洁剂,浸泡一段时间后,用刷子轻轻刷洗喷头孔,去除堵塞物和污垢,然后用清水冲洗干净。水龙头:用湿布蘸取适量的清洁剂,擦拭水龙头表面,去除污渍和水渍,再用清水冲洗,最后用干布擦干。对于难以清洁的部位,可使用牙刷等工具进行清理。洗浴间墙面:先用湿拖把将墙面擦拭一遍,去除灰尘和污渍,然后使用专用的墙面清洁剂,按照从上到下、从左到右的顺序进行刷洗,重点清洁污渍和霉斑较多的部位,最后用清水冲洗干净,并用干拖把擦干。地面:先将地面上的杂物清扫干净,然后用湿拖把蘸取适量的清洁剂拖地,去除地面污渍,再用清水冲洗干净,最后用干拖把擦干,确保地面无积水。置物架:将置物架上的物品全部取下,用湿布擦拭置物架表面,去除灰尘和污渍,然后用干布擦干。物品清洗干净后,按照整齐、有序的原则重新摆放回置物架。镜子:用干净的湿布蘸取少量的玻璃清洁剂,轻轻擦拭镜面,去除污渍和水渍,然后用干布擦干,使镜面保持清晰明亮。3.公共区域清洁更衣室:将衣柜内的物品整理出来,清扫地面和衣柜表面的灰尘,擦拭衣柜内部,保持衣柜干净整洁。整理好衣柜后,将物品分类摆放整齐。同时,对更衣室的桌椅进行清洁,擦拭桌面和椅面,确保无污渍。休息区:清理休息区内的垃圾和杂物,擦拭桌椅表面,对地面进行清扫和拖地,保持休息区干净、整洁、无异味。定期对休息区进行消毒,可使用专用的消毒剂按照规定的比例进行喷洒或擦拭消毒。通道:清扫通道地面的垃圾和杂物,擦拭墙壁表面的灰尘,检查通道内的照明设施是否正常,确保通道干净、明亮、无障碍物。4.卫生用品清洁与更换毛巾:收集所有毛巾,按照规定的程序进行清洗和消毒。清洗时,使用适量的洗涤剂,在热水中浸泡一段时间后进行揉搓、漂洗,确保毛巾清洁无异味。消毒可采用高温消毒或化学消毒的方法,消毒后的毛巾晾干后整齐叠放。对于破损或使用时间过长的毛巾,及时进行更换。沐浴露、洗发水等洗漱用品:检查洗漱用品容器表面是否有污渍,如有需要进行擦拭清洁。整理洗漱用品的摆放,确保容器摆放整齐,标签朝外,便于员工取用。定期检查洗漱用品的剩余量,及时补充不足的用品。垃圾桶:将垃圾桶内的垃圾全部清理出来,倒入指定的垃圾收集点。用清水冲洗垃圾桶内部,去除垃圾残留和异味,然后用消毒剂对垃圾桶进行喷洒消毒,最后晾干备用。更换垃圾袋,确保垃圾桶随时可用。5.收尾工作大扫除完成后,对洗浴室进行全面检查,确保各项清洁任务均已完成,卫生标准达到要求。清理清洁工具和用品,将其妥善存放,保持工具间整洁有序。拆除入口处的警示标识,恢复洗浴室的正常使用。对大扫除过程中发现的问题和损坏的设施进行记录,并及时上报相关部门进行维修和处理。五、监督与检查1.日常监督洗浴室管理团队成员应在日常工作中加强对洗浴室卫生情况的监督,及时发现并纠正不卫生的行为和现象。鼓励员工对洗浴室卫生问题进行监督和反馈,设立专门的意见箱或反馈渠道,对员工的反馈信息及时进行处理和回复。2.定期检查行政管理部门定期对洗浴室进行检查,检查内容包括卫生状况、设施设备运行情况、卫生用品配备情况等。每次检查应填写检查记录,详细记录检查时间、检查人员、检查项目、发现的问题及整改情况等。根据检查结果,对洗浴室卫生管理工作进行评估,对表现优秀的部门或个人进行表彰和奖励,对存在问题的部门提出整改要求,并跟踪整改落实情况。3.不定期抽查行政管理部门不定期对洗浴室进行抽查,以确保卫生大扫除制度的有效执行和洗浴室卫生状况的持续良好。抽查可采取不提前通知的方式进行,重点检查平时容易忽视的区域和卫生死角。对抽查中发现的问题,及时下达整改通知,要求责任部门限期整改,并对整改情况进行跟踪复查。六、培训与教育1.卫生知识培训定期组织洗浴室使用人员进行卫生知识培训,提高员工的卫生意识和自我保护能力。培训内容包括个人卫生习惯、洗浴室卫生标准、清洁消毒方法、设施设备正确使用等方面。培训方式可采用集中授课、现场演示、视频播放等多种形式,确保培训效果。2.操作技能培训对参与洗浴室清洁工作的人员进行操作技能培训,使其熟悉大扫除流程和操作规范,掌握正确的清洁工具使用方法和清洁剂、消毒剂的配比及使用要求。通过实际操作演练,让工作人员熟练掌握各项清洁任务的操作技巧,提高清洁工作效率和质量。3.教育宣传在洗浴室显著位置张贴卫生宣传标语和提示牌,提醒员工保持洗浴室卫生,爱护公共设施。利用公司内部宣传栏、微信群等渠道,宣传洗浴室卫生大扫除制度的重要性和相关要求,营造良好的卫生管理氛围。七、奖惩措施1.奖励措施对于在洗浴室卫生维护方面表现突出的员工,如主动清理卫生死角、及时发现并报告设施设备问题等,给予表扬和奖励。奖励方式包括颁发荣誉证书、给予一定的物质奖励等。对积极配合洗浴室大扫除工作,遵守卫生制度,保持个人洗浴区域清洁的员工,在公司内部进行公开表扬,并在绩效评估中给予适当加分。2.惩罚措施对于违反洗浴室卫生制度的员工,如在洗浴室乱扔垃圾、损坏设施设备、不配合大扫除工作等,视情节轻重给予批评教育、警告、罚款等处罚。对因个人卫生习惯不良导致洗浴室卫生状况较差的员工,责令其限期整改,并进行跟踪检查。如整改不力,将采取进一步的处罚措施。对于故意破坏

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