学校大门前卫生保洁制度

PAGE学校大门前卫生保洁制度一、总则1.目的为了营造整洁、美观、卫生的学校周边环境，保障师生及过往人员的身体健康，特制定本学校大门前卫生保洁制度。2.适用范围本制度适用于学校大门前区域，包括但不限于大门两侧人行道、绿化带、校门外公共区域等。3.基本原则卫生保洁工作应遵循“及时、高效、全面、精细”的原则，确保学校大门前环境始终保持良好状态。二、保洁人员职责1.日常清扫每天定时对学校大门前人行道进行清扫，清除落叶、纸屑、烟头、杂物等垃圾，确保路面干净整洁。对绿化带内的杂物、白色垃圾等进行清理，保持绿化带的美观。及时清理校门外公共区域的积水、积雪，保障行人通行安全。2.特殊时段保洁在学校上下学高峰时段，增加保洁频次，及时清理人流密集区域产生的垃圾，维护良好的秩序。遇到重大活动或特殊情况时，按照学校要求提前做好卫生保洁准备工作，并在活动结束后及时进行清理。3.卫生设施维护定期检查大门前的垃圾桶、果皮箱等卫生设施，确保其完好无损，如有损坏及时上报维修。保持垃圾桶、果皮箱的清洁，及时清理垃圾并进行消毒处理，防止异味和滋生蚊虫。4.协助工作协助学校做好门前秩序维护工作，对乱停乱放、乱扔垃圾等不文明行为进行劝阻。配合学校开展爱国卫生运动等相关活动，积极完成交办的其他临时性卫生保洁任务。三、保洁工作流程1.清扫作业流程准备工具：佩戴好工作帽、口罩、手套等防护用品，携带扫帚、簸箕、垃圾袋等清扫工具。清扫顺序：按照从里向外、从左到右的顺序进行清扫，先清扫人行道内侧，再逐步向外清扫至校门外公共区域。收集垃圾：将清扫的垃圾装入垃圾袋，扎紧袋口，集中运至指定的垃圾存放点。清扫工具清理：清扫完毕后，对扫帚、簸箕等工具进行清理，去除附着的垃圾和灰尘。2.消毒作业流程消毒时间：每天对垃圾桶、果皮箱等卫生设施进行一次消毒，可选择在垃圾清理后进行。消毒药剂选择：选用符合环保要求、对人体无害的消毒药剂。消毒方法：使用喷雾器将消毒药剂均匀喷洒在卫生设施表面，确保全面覆盖，作用一定时间后，用清水擦拭干净。3.特殊情况处理流程突发事件：如遇突发污染事件（如交通事故导致油污、污水泄漏等），保洁人员应立即报告学校相关部门，并在其指导下迅速进行清理。清理方法：对于油污，可先用吸油材料进行吸附，再用清洁剂进行擦拭；对于污水，使用扫帚、拖把等工具进行清扫和拖干，必要时使用吸水机进行吸干处理。四、保洁质量标准1.人行道地面无明显垃圾、杂物，保持干净整洁，目视无污渍。道路两侧路沿石无积尘、杂物，干净无损坏。2.绿化带绿化带内无杂物、白色垃圾，植物生长良好，无明显病虫害。定期对绿化带进行修剪、除草，保持绿化景观美观。3.卫生设施垃圾桶、果皮箱外观整洁，无明显污渍、损坏，垃圾无外溢。垃圾存放点周围环境干净，无垃圾散落，定期进行清理和消毒，无异味。4.校门外公共区域保持公共区域卫生状况良好，无乱堆乱放现象，地面平整干净。公共设施（如路灯、指示牌等）表面无灰尘、污渍，保持清洁。五、监督与考核1.监督机制学校设立专门的卫生监督小组，定期对大门前卫生保洁工作进行检查，检查结果及时反馈给保洁人员及相关负责人。鼓励师生及家长对卫生保洁工作进行监督，设立意见箱和举报电话，对发现的问题及时进行处理。2.考核标准依据保洁质量标准，对保洁人员的工作进行量化考核。考核内容包括清扫质量、卫生设施维护、特殊情况处理等方面。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。连续三个月考核优秀的保洁人员给予适当奖励；考核不合格的保洁人员进行批评教育，并责令限期整改，如整改后仍不符合要求，予以辞退。3.奖惩措施奖励：对工作表现突出的保洁人员，给予物质奖励（如奖金、奖品等），并在学校内部进行通报表扬，激励其继续保持良好的工作状态。惩罚：对违反本制度、工作不力的保洁人员，视情节轻重给予警告、罚款、辞退等处罚。因保洁工作不到位给学校造成不良影响的，追究相关责任人的责任。六、培训与提升1.培训计划定期组织保洁人员参加业务培训，培训内容包括卫生保洁知识、安全操作规范、职业道德等方面。制定年度培训计划，明确培训时间、地点、内容、培训师等，确保培训工作有序开展。2.培训方式内部培训：由学校后勤部门负责人或经验丰富的保洁人员担任培训师，对保洁人员进行现场培训和指导。外部培训：根据实际需要，邀请专业的保洁公司培训人员或相关专家进行培训，提升保洁人员的专业技能和综合素质。3.技能提升鼓励保洁人员参加各类技能竞赛和培训交流活动，不断学习和掌握新的保洁技术和方法。对在培训和工作中表现优秀的保洁人员，给予晋升机会或其他激励措施，激发其工作积极性和主动性。七、安全与防护1.安全作业规范保洁人员在作业过程中应严格遵守安全操作规程，注意自身安全。清扫道路时，应面向车辆行驶方向，避免逆向作业，防止发生交通事故。使用清洁工具和设备时，要正确操作，避免因操作不当造成人身伤害。2.防护措施为保洁人员配备必要的防护用品，如工作帽、口罩、手套、反光背心等，保障其在作业过程中的人身安全。根据季节和工作实际情况，合理安排保洁人员的工作时间，避免高温、严寒等恶劣天气下长时间作业，预防中暑、冻伤等情况发生。3.应急处理制定安全应急预案，如保洁人员在作业过程中发生意外事故，应立即采取急救措施，