电站卫生包干管理制度_第1页
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文档简介

PAGE电站卫生包干管理制度一、总则(一)目的为加强电站环境卫生管理,营造整洁、舒适、安全的工作环境,确保电站设备正常运行,保障员工身体健康,特制定本管理制度。(二)适用范围本制度适用于电站全体员工及进入电站区域的外来人员。(三)基本原则1.谁使用,谁负责的原则。各部门、各岗位人员负责各自工作区域的卫生包干。2.定期检查与不定期抽查相结合的原则。确保卫生管理工作落到实处。3.全员参与、共同维护的原则。鼓励全体员工积极参与环境卫生维护,形成良好的工作氛围。二、卫生包干区域划分(一)生产区域1.机房:包括发电机组、配电设备、控制设备等所在区域,由运行值班人员负责日常卫生清扫。2.变压器区:变压器及其附属设施周边区域,由维护检修人员负责定期清理。3.电缆夹层:电缆敷设区域,需保持整洁,由专业巡检人员进行卫生维护。4.升压站:包括母线、隔离开关、断路器等设备区域,由运行人员按照规定周期进行清扫。(二)办公区域1.办公室:各部门办公室由本部门员工负责每日清洁,包括桌面、地面、门窗等。2.会议室:使用后由使用部门负责清理,保持会议桌椅摆放整齐,地面干净。3.走廊及公共区域:由专门的保洁人员定期进行清扫拖地,各部门员工有责任保持其整洁,不得随意丢弃垃圾。(三)生活区域1.食堂:食堂工作人员负责食堂内部的日常卫生清洁,包括餐桌椅、厨房设备、地面、墙面等,确保食品安全卫生。2.宿舍:员工宿舍由住宿人员自行负责卫生打扫,保持室内整洁,物品摆放有序。3.卫生间及洗漱间:由保洁人员定时清理,各使用人员应爱护公共设施,保持清洁。三、卫生标准(一)生产区域卫生标准1.设备表面无积尘、无油污、无杂物,设备标识清晰。2.地面干净整洁,无积水、无垃圾,通道畅通无阻。3.电缆桥架、母线等设施无灰尘、无蜘蛛网,连接部位牢固。4.机房内温度、湿度符合设备运行要求,通风良好,空气清新。(二)办公区域卫生标准1.桌面整洁,文件、办公用品摆放整齐。2.地面干净,无污渍、脚印,地毯定期清洁。3.门窗玻璃明亮,窗台无灰尘。4.办公设备表面清洁,定期进行维护保养。(三)生活区域卫生标准1.食堂环境整洁,餐具清洁消毒,食品储存符合卫生要求。2.宿舍床铺、衣物等摆放整齐,室内无异味,定期开窗通风。3.卫生间无异味,便池、洗手池清洁,卫生纸供应充足。四、卫生清扫频次(一)生产区域1.运行值班人员每班进行一次设备巡检及卫生清扫,及时清理设备表面灰尘、杂物等。2.维护检修人员每周对设备进行一次全面清洁,包括设备内部、外部及附属设施。3.每月对电缆夹层、升压站等区域进行一次深度清扫,检查电缆敷设情况,确保安全。(二)办公区域1.各部门员工每日上班前对办公室进行简单清扫,保持桌面、地面整洁。2.每周五下午进行一次全面的办公室卫生大扫除,包括擦拭门窗、清理文件柜等。3.会议室在每次会议结束后及时清理,保持整洁。(三)生活区域1.食堂工作人员每日三餐后对食堂进行全面清洁,包括餐桌椅擦拭、厨房设备清洗等。2.宿舍住宿人员每日起床后整理床铺,每周进行一次宿舍全面卫生打扫。3.卫生间及洗漱间保洁人员每天定时清理,随时保持清洁。五、检查与考核(一)检查方式1.成立卫生检查小组,由电站管理人员、各部门负责人组成,定期对各卫生包干区域进行检查。2.卫生检查小组采取不定期抽查的方式,对各区域卫生情况进行突击检查。(二)检查内容1.卫生清扫是否符合标准要求,包括设备清洁、地面整洁、门窗明亮等。2.卫生清扫频次是否达到规定要求,有无漏扫现象。3.卫生包干区域内有无违规堆放杂物、垃圾等情况。(三)考核标准1.对于卫生清扫符合标准、频次达标、区域整洁的部门或个人,给予表扬和奖励。2.对于未达到卫生标准的区域,责令限期整改。整改后仍不符合要求的,视情节轻重给予相应处罚。3.对于多次违反卫生管理制度,影响恶劣的部门或个人,将进行严肃批评,并在绩效考核中予以扣分。六、奖惩措施(一)奖励1.每月评选出“卫生优秀部门”和“卫生标兵”,给予一定的物质奖励,如奖金、奖品等。2.在公司内部通报表扬,对表现突出的部门或个人的先进事迹进行宣传推广。(二)惩罚1.对卫生不达标的部门或个人进行批评教育,并要求其立即整改。2.扣除当月绩效奖金的一定比例,具体比例根据卫生不达标的程度确定。3.连续三个月卫生考核不合格的部门,部门负责人将被诫勉谈话,直至整改合格。七、培训与宣传(一)培训1.定期组织卫生管理培训,向员工讲解卫生标准、清扫方法及重要性,提高员工的卫生意识和操作技能。2.针对新入职员工,进行专门的卫生包干区域介绍和卫生管理制度培训,使其尽快熟悉工作要求。(二)宣传1.在电站内部张贴卫生宣传标语、海报等,营造良好的卫生管理氛

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