教师办公室卫生管理制度汇编

PAGE教师办公室卫生管理制度汇编一、总则（一）目的为了营造整洁、舒适、有序的教师办公环境，提高工作效率，保障教师身体健康，特制定本教师办公室卫生管理制度。（二）适用范围本制度适用于学校内所有教师办公室。（三）基本原则1.全员参与原则：教师是办公室卫生管理的主体，每位教师应积极参与办公室卫生维护工作。2.责任明确原则：明确各教师在办公室卫生管理中的职责，做到责任到人。3.定期检查原则：定期对教师办公室卫生进行检查，确保制度的有效执行。二、办公区域卫生标准（一）桌面1.保持桌面整洁，无杂物堆积，文件、办公用品摆放整齐有序。2.电脑、打印机等设备表面无灰尘，定期擦拭。（二）地面1.地面干净，无纸屑、果皮、痰迹等垃圾，每日清扫。2.如有污渍，应及时清理，保持地面清洁。（三）门窗1.门窗玻璃干净明亮，无污渍、手印。2.窗框、窗台无灰尘，定期擦拭。（四）墙壁1.墙壁无灰尘、蜘蛛网，保持整洁。2.不得在墙壁上随意张贴、涂画。（五）文件柜1.文件柜内文件分类存放，标识清晰，便于查找。2.文件柜表面无灰尘，定期擦拭。（六）绿植1.办公室内的绿植应定期浇水、修剪，保持生机盎然。2.及时清理绿植周围的杂物，保持美观。三、卫生管理职责（一）教师个人职责1.每位教师负责自己办公区域的卫生清洁，保持桌面、地面、文件柜等整洁。2.每日上班前和下班后，对自己的办公区域进行简单整理和清扫。3.不得在办公室内乱扔垃圾，保持良好的卫生习惯。（二）办公室负责人职责1.组织本办公室教师共同做好办公室卫生管理工作。2.定期安排值日教师，明确值日职责和要求。3.对办公室卫生情况进行监督检查，及时发现问题并督促整改。（三）学校后勤部门职责1.负责提供必要的卫生清洁工具和用品，如扫帚、拖把、抹布、清洁剂等。2.定期对教师办公室进行全面清洁，包括地面打蜡、门窗深度清洁等。3.对卫生设施进行维护和保养，确保正常使用。四、值日制度（一）值日安排1.以办公室为单位，每周安排[X]名教师值日，值日表提前公布。2.值日时间为工作日的上班时间前[X]分钟和下班时间后[X]分钟。（二）值日内容1.清扫地面，清理垃圾，擦拭桌面、文件柜、门窗等。2.检查水电设备是否关闭，确保安全。3.协助其他教师整理办公物品，保持办公室整洁有序。（三）值日记录1.值日教师应做好值日记录，记录当日卫生情况、存在问题及处理措施。2.值日记录每周汇总一次，交办公室负责人存档。五、检查与考核（一）检查方式1.学校成立卫生检查小组，定期对教师办公室卫生进行检查。2.检查小组采取不定期抽查和定期全面检查相结合的方式。（二）检查标准按照本制度第二章办公区域卫生标准进行检查。（三）考核办法1.对卫生状况良好的办公室进行表扬和奖励，如颁发流动红旗等。2.对卫生不达标的办公室提出整改意见，限期整改。3.将办公室卫生情况纳入教师绩效考核体系，与绩效奖金挂钩。六、清洁卫生用品管理（一）采购1.学校后勤部门根据教师办公室卫生管理需求，定期采购清洁卫生用品。2.采购的清洁卫生用品应符合国家相关质量标准。（二）存放1.设立专门的清洁卫生用品存放仓库，保持通风良好。2.清洁卫生用品应分类存放，标识清晰，便于取用。（三）使用1.教师应按照规定正确使用清洁卫生用品，避免浪费。2.值日教师在使用清洁卫生用品后，应及时补充和归还。七、特殊情况处理（一）突发污染事件1.如办公室内发生突发污染事件，如打翻墨水、饮料洒地等，教师应立即采取措施进行清理。2.清理后，如仍有明显污渍，应及时向办公室负责人报告，由学校后勤部门安排专业人员进行处理。（二）卫生设施损坏1.发现办公室卫生设施损坏，如水龙头漏水、门窗玻璃破碎等，教师应及时向办公室负责人报告。2.办公室负责人应及时通知学校后勤部门进行维修，确保正常使用。八、培训与宣传（一）培训1.学校定期组织教师进行办公室卫生管理培训，提高教师的卫生意识和清洁技能。2.培训内容包括卫生标准、值日制度、清洁卫生用品使用等。（二）宣传1.利用学校宣传栏、校园网等渠道，宣传办公室卫生管理的重要性和相关制度