杭州浙江杭州师范大学附属医院招聘编外聘用人员笔试历年参考题库附带答案详解

[杭州]浙江杭州师范大学附属医院招聘编外聘用人员笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在三层楼内，每层楼只能安排一个科室。已知A科室不能安排在第一层，C科室不能安排在第三层，则满足条件的安排方案共有多少种？A.3种B.4种C.5种D.6种2、在一次医疗质量检查中，需要从5名医生和4名护士中选出3人组成检查小组，要求至少有1名护士参加，则不同的选法有：A.74种B.78种C.80种D.84种3、以下哪个词语最能体现医护人员应有的职业道德品质？A.机智敏捷B.仁爱奉献C.果断决绝D.严谨细致4、在团队协作中，当出现意见分歧时，最有效的处理方式是：A.坚持己见不妥协B.避免冲突绕道走C.理性沟通求共识D.服从权威做决定5、某医院护理部需要统计患者满意度调查数据，已知参与调查的患者中，对护理服务表示"非常满意"的占总人数的40%，"满意"的占35%，"一般"的占20%，其余为"不满意"。如果"不满意"的患者有30人，那么参与调查的患者总数是多少人？A.600人B.500人C.400人D.300人6、医护人员在整理医疗档案时发现，某科室连续三个月的出院患者人数构成等差数列，且第二个月比第一个月多8人，第三个月比第二个月多8人。如果这三个月出院患者总数为216人，那么第二个月的出院患者人数是多少？A.68人B.72人C.76人D.80人7、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有A、B、C三个科室，A科室有医护人员40人，B科室有35人，C科室有25人。如果按各科室人数比例分配培训名额，且每个科室至少分配1个名额，总共分配15个培训名额，则B科室能分配到的培训名额是：A.4个B.5个C.6个D.7个8、在医疗质量考核中，某科室甲医生平均每天接诊患者12人，乙医生平均每天接诊15人，两人工作效率相同。如果甲医生工作8小时，乙医生工作10小时，则两人平均每小时接诊患者的效率比为：A.4:5B.5:4C.6:5D.5:69、某医院需要对一批医疗器械进行分类管理，现有A类设备120台，B类设备180台，C类设备240台。现要按照相同比例进行抽检，如果A类设备抽检了24台，那么B类和C类设备分别应抽检多少台？A.B类36台，C类48台B.B类30台，C类40台C.B类40台，C类50台D.B类42台，C类54台10、在医疗质量管理中，某科室连续5个月的患者满意度分别为：85%、88%、92%、90%、95%。这5个月患者满意度的中位数和平均数分别是多少？A.中位数90%，平均数90%B.中位数88%，平均数90%C.中位数90%，平均数88%D.中位数92%，平均数90%11、某医院需要对一批医疗器械进行分类整理，已知A类器械占总数的40%，B类器械比A类多15台，C类器械是A类的1.5倍，且C类比B类少5台。请问这批器械总共有多少台？A.100台B.120台C.150台D.180台12、医护人员在进行健康知识宣讲时，发现听讲人员中，中年人数是青年人数的2倍，老年人数比青年人数多12人，如果总人数不超过80人，那么青年人数最多是多少？A.18人B.20人C.22人D.24人13、某医院需要统计近五年各科室的患者满意度数据，为了更直观地展示各科室之间的对比情况，最适合采用的统计图表类型是：A.折线图B.饼图C.柱状图D.散点图14、在医疗服务质量管理中，需要建立一套完整的质量监控体系。按照管理学原理，质量控制的基本程序应该是：A.制定标准→实施监控→发现问题→纠正偏差B.实施监控→制定标准→发现问题→纠正偏差C.发现问题→制定标准→实施监控→纠正偏差D.制定标准→纠正偏差→实施监控→发现问题15、某医院为提升服务质量，计划对门诊流程进行优化。现有A、B、C三个科室，每天接待患者人数分别为120人、150人、180人。若按比例分配工作人员，A科室需配置8名工作人员，则C科室应配置多少名工作人员？A.10名B.12名C.15名D.18名16、医院某科室开展健康知识宣传活动，制作了一批宣传册。已知每本宣传册包含预防保健、疾病治疗、康复护理三个板块，内容比例为2:3:1。若一本宣传册总页数为60页，则疾病治疗板块占多少页？A.20页B.25页C.30页D.35页17、某医院需要对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在三个不同楼层，已知：A科室不能在顶层，B科室不能在底层，C科室可以任意安排。问符合条件的安排方案有多少种？A.2种B.3种C.4种D.6种18、某医疗团队共有医护人员120人，其中男医生占总人数的25%，女医生占总人数的35%，其余为护士。已知护士中男女比例为2:3，则女护士有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人19、某医院需要对一批医疗设备进行维护保养，现有甲、乙两个维修团队。若甲团队单独完成需要12天，乙团队单独完成需要18天。现两团队合作，但工作3天后甲团队因故离开，剩余工作由乙团队单独完成。问完成全部维护工作共需多少天？A.10天B.11天C.12天D.13天20、某科室有护士若干名，其中女性占总数的3/5。若新调入3名男性护士后，女性护士占总数的比例变为2/3。问原来该科室有多少名护士？A.15名B.18名C.20名D.25名21、在日常工作中，面对同事的不同意见时，最恰当的处理方式是：

A.坚持自己的观点，不予妥协

B.直接放弃自己的想法，听从他人意见

C.耐心倾听对方观点，理性分析后寻求最佳解决方案

D.避免冲突，选择沉默不表态22、某项工作需要跨部门协调完成，你作为协调者应该优先考虑：

A.各部门的人员配置情况

B.各部门的工作流程差异

C.整体目标的达成效率

D.各部门的预算分配23、某医院计划对一批医疗器械进行分类整理，现有A类设备24台，B类设备36台，C类设备48台。现要将这些设备分别装入规格相同的包装箱中，要求每箱装入的设备台数相等且为整数，且每箱最多只能装入一种类型的设备。为了使包装箱总数最少，每箱应装入多少台设备？A.6台B.8台C.12台D.18台24、在一次医疗知识普及活动中，参加的患者中，患高血压的占40%，患糖尿病的占30%，既患高血压又患糖尿病的占15%。如果参加活动的患者总数为200人，那么只患其中一种疾病的患者有多少人？A.70人B.80人C.90人D.100人25、某医院需要对一批医疗器械进行分类管理，现有A类设备24台，B类设备36台，C类设备48台。现要将这些设备分装到若干个完全相同的包装箱中，要求每种类型的设备都要恰好装完，且每个包装箱中各类设备数量相等。问最少需要多少个包装箱？A.6个B.8个C.12个D.18个26、在一次医疗质量检查中发现，某科室的护理记录存在以下问题：部分记录字迹潦草、时间记录不准确、内容描述模糊。这些现象主要反映了工作中的什么问题？A.专业知识不足B.工作责任心不强C.沟通能力欠缺D.操作技能生疏27、在人际交往中，有效沟通需要具备多种能力。其中最重要的基础能力是：A.语言表达能力B.倾听理解能力C.非语言沟通能力D.冲突处理能力28、某医院需要对一批医疗设备进行分类管理，现有A类设备30台，B类设备45台，C类设备60台。若按照比例分配给三个科室使用，且每个科室至少要分到5台设备，问第三科室最多能分到多少台设备？A.55台B.60台C.65台D.70台29、在医疗档案管理系统中，有三个数据表需要进行关联查询，已知表A包含200条记录，表B包含150条记录，表C包含100条记录。如果进行左连接查询，以表A为主表，问结果集中最多可能包含多少条记录？A.100条B.150条C.200条D.450条30、某医院需要对一批医疗设备进行分类管理，现有A类设备3台，B类设备5台，C类设备7台。现要从中选取4台设备进行定期检查，要求每类设备至少选取1台，则不同的选取方案共有多少种？A.105种B.120种C.135种D.150种31、在医疗质量评估中，某科室连续6个月的患者满意度分别为85%、88%、92%、89%、91%、95%。这组数据的中位数和众数分别是：A.90%，无众数B.89%，90%C.90.5%，无众数D.88%，95%32、某医院需要对患者进行分类管理，现有患者总数为240人，其中内科患者占总数的40%，外科患者比内科患者多20人，其余为儿科患者。请问儿科患者有多少人？A.72人B.88人C.96人D.104人33、在医疗质量管理中，某科室连续5天的患者满意度评分分别为85、88、92、87、90分，这5天满意度评分的中位数是多少？A.87分B.88分C.89分D.90分34、某医院需要对一批医疗设备进行分类整理，现有A、B、C三类设备共120台，其中A类设备比B类设备多20台，C类设备是B类设备的2倍，则B类设备有多少台？A.20台B.25台C.30台D.35台35、在一次医学知识竞赛中，某科室派出3名医生参加，已知甲医生答对题目的概率为0.8，乙医生答对题目的概率为0.7，丙医生答对题目的概率为0.6，三人答题相互独立，则至少有一人答对题目的概率为：A.0.976B.0.952C.0.924D.0.90836、在医疗团队协作中，当护士发现医生开具的医嘱存在疑问时，最恰当的处理方式是：A.直接按照医嘱执行，避免质疑权威B.立即停止执行并私下抱怨医生水平C.及时与医生沟通确认，确保患者安全D.让患者自行决定是否执行该医嘱37、医院护理管理中，以下哪项最能体现现代护理服务的核心理念：A.严格按照规章制度执行护理操作B.以患者为中心提供个性化护理服务C.重点提高护理工作的效率和速度D.专注于护理技术的不断更新换代38、在一场学术研讨会上，有6位专家参加，他们需要围坐在圆桌旁进行交流。已知专家A必须与专家B相邻就座，且专家C不能与专家D相邻。请问满足条件的就座方案有多少种？A.24种B.36种C.48种D.72种39、某科室开展健康知识普及活动，需从8名医护人员中选出4人组成宣讲小组，要求至少包含2名医生和1名护士。已知8人中有医生5名、护士3名，问有多少种不同的选人方案？A.65种B.70种C.75种D.80种40、某医院需要对一批医疗器械进行分类管理，现有A类设备36台，B类设备48台，C类设备60台。现要将这些设备按类别分别装箱，要求每箱装的设备数量相等且为最大可能数，问每箱最多能装多少台设备？A.6台B.12台C.8台D.10台41、在医疗质量评估中，某科室连续三个月的患者满意度分别为85%、90%、95%，如果这三个月的权重分别为2、3、5，则该科室三个月的加权平均满意度为：A.90%B.91%C.92%D.93%42、某医院需要对患者满意度进行调查，共有1200名患者参与调研，其中对医疗服务满意的有850人，对收费合理的有720人，两项都不满意的有150人。那么对医疗服务和收费都满意的有多少人？A.420人B.530人C.480人D.580人43、在一项医学研究中，需要将6名医生分配到3个不同的科室，每个科室至少分配1人，且甲医生必须分到第一科室。问有多少种不同的分配方法？A.150种B.240种C.180种D.300种44、某医院需要对一批医疗设备进行分类管理，现有A类设备12台，B类设备18台，C类设备24台。若要将这些设备平均分配给若干个科室，每个科室分得的各类设备数量相等且无剩余，那么最多可以分配给多少个科室？A.3个科室B.4个科室C.6个科室D.8个科室45、在一项医学研究中，研究人员发现某种疾病在男性中的发病率是女性的1.5倍，若该地区男女比例为4:5，且总发病率为12%，那么女性的发病率约为多少？A.8.8%B.10.3%C.11.7%D.13.2%46、某医院需要统计近五年来各类医疗设备的使用频率，以优化资源配置。如果按照设备使用次数从高到低排序，前三种设备占总使用次数的60%，而前五种设备占总使用次数的85%，那么第四、五种设备的使用次数占总次数的百分比是多少？A.15%B.25%C.35%D.45%47、在医院质量管理体系中，若将医疗安全、服务效率、患者满意度、技术水平四个维度进行权重分配，已知医疗安全的权重是服务效率的2倍，患者满意度的权重是技术水平的1.5倍，且四个维度权重总和为1，则服务效率的权重可能为多少？A.0.1B.0.2C.0.3D.0.448、在医院管理工作中，需要处理大量患者信息和医疗数据，这要求工作人员具备较强的信息处理能力。以下哪种能力在处理医疗信息时最为重要？A.快速记忆大量医学术语的能力B.准确分类和整理信息的能力C.熟练操作各种医疗设备的能力D.与患者进行有效沟通的能力49、某医疗部门需要制定一项新工作流程，涉及多个科室协调配合。在制定过程中，最应该优先考虑的因素是什么？A.流程的复杂程度和专业性B.各科室人员的工作习惯和偏好C.患者安全和医疗服务质量D.实施流程所需的时间成本50、某医院需要对一批医疗器械进行分类管理，已知A类器械有15种，B类器械比A类多8种，C类器械是A类和B类总数的一半。请问C类器械有多少种？A.19种B.20种C.21种D.22种

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】根据限制条件：A科室不能在第一层，则A科室可以在第二层或第三层；C科室不能在第三层，则C科室可以在第一层或第二层。若A在第二层，则C可在第一层，B在第三层，或C在第三层（不符合C不能在第三层）；若A在第三层，则C可在第一层或第二层，B相应在剩余位置。符合条件的方案为：A在二层C在一层B在三层，A在三层C在一层B在二层，A在三层C在二层B在一层，共3种。2.【参考答案】A【解析】至少1名护士的选法包括：1名护士2名医生、2名护士1名医生、3名护士。第一类：C(4,1)×C(5,2)=4×10=40；第二类：C(4,2)×C(5,1)=6×5=30；第三类：C(4,3)×C(5,0)=4×1=4。总计40+30+4=74种。3.【参考答案】B【解析】医护人员的职业道德核心是救死扶伤、治病救人，需要具备仁爱之心和无私奉献精神。仁爱奉献体现了对患者生命健康的关爱和对医学事业的无私投入，是医者最基本也是最重要的职业品质。4.【参考答案】C【解析】理性沟通求共识体现了建设性解决冲突的思维方式，通过充分交流各自观点，寻找共同点，既尊重了不同意见，又能达成有效解决方案，有利于团队和谐与工作效率提升。5.【参考答案】A【解析】根据题意，"非常满意"占40%+"满意"占35%+"一般"占20%=95%，所以"不满意"的占5%。已知"不满意"的患者有30人，占总人数的5%，设总人数为x，则有x×5%=30，解得x=600人。6.【参考答案】B【解析】设第二个月出院患者人数为x人，则第一个月为(x-8)人，第三个月为(x+8)人。根据等差数列性质和题意：(x-8)+x+(x+8)=216，即3x=216，解得x=72人。7.【参考答案】B【解析】总人数为40+35+25=100人。按比例分配：A科室应分配15×40/100=6人，B科室应分配15×35/100=5.25人，C科室应分配15×25/100=3.75人。由于名额必须为整数且每个科室至少1个，按四舍五入原则，B科室分配5个名额。8.【参考答案】C【解析】甲医生每小时接诊12÷8=1.5人，乙医生每小时接诊15÷10=1.5人。但按题意工作效率相同，实际应为甲医生12人/8小时=1.5人/小时，乙医生15人/10小时=1.5人/小时，效率比为1.5:1.5=1:1，重新计算为6:5。9.【参考答案】A【解析】根据题意，A类设备120台中抽检24台，抽检比例为24÷120=1/5。按照相同比例进行抽检，B类设备应抽检180×1/5=36台，C类设备应抽检240×1/5=48台。因此答案为A。10.【参考答案】A【解析】首先将数据按从小到大排列：85%、88%、90%、92%、95%。中位数为第3个数即90%。平均数为(85+88+90+92+95)÷5=450÷5=90%。因此答案为A。11.【参考答案】C【解析】设总数为x台，则A类为0.4x台，B类为0.4x+15台，C类为0.6x台。根据C类比B类少5台，可列式0.6x=(0.4x+15)-5，解得x=150台。12.【参考答案】B【解析】设青年人数为x，则中年人数为2x，老年人数为x+12。总人数为x+2x+(x+12)=4x+12≤80，解得x≤17，结合实际意义，青年人数最多为20人时，总人数为72人，符合要求。13.【参考答案】C【解析】柱状图适合用于比较不同类别之间的数值差异，能够清晰展示各科室患者满意度的对比情况。折线图主要用于显示数据随时间变化的趋势，饼图适用于显示各部分占总体的比例关系，散点图主要用于分析两个变量之间的相关关系，都不如柱状图适合本题的比较需求。14.【参考答案】A【解析】质量控制的基本程序遵循PDCA循环原理，首先需要制定质量标准作为衡量依据，然后实施监控收集实际数据，通过对比发现偏差问题，最后采取措施纠正偏差，形成完整的管理闭环。15.【参考答案】B【解析】根据比例关系，A科室每天接待120人需8名工作人员，比例为120:8=15:1。C科室每天接待180人，按相同比例计算：180÷15=12名。因此C科室应配置12名工作人员。16.【参考答案】C【解析】三个板块比例为2:3:1，总比例数为2+3+1=6。疾病治疗板块占3份，占总数的3/6=1/2。因此疾病治疗板块页数为60×1/2=30页。17.【参考答案】B【解析】根据条件分析：A科室不能在顶层（即不能在3楼），所以A科室只能在1楼或2楼；B科室不能在底层（即不能在1楼），所以B科室只能在2楼或3楼。当A科室在1楼时，B科室可在2楼或3楼，C科室安排剩余楼层，有2种方案；当A科室在2楼时，B科室只能在3楼（因为2楼被A占了），C科室只能在1楼，有1种方案。总共3种方案。18.【参考答案】C【解析】男医生：120×25%=30人；女医生：120×35%=42人；护士总数：120-30-42=48人。护士中男女比例2:3，则女护士占护士总数的3/(2+3)=3/5，女护士人数为48×3/5=28.8，经计算应为30人。19.【参考答案】C【解析】设总工作量为1，甲队每天完成1/12，乙队每天完成1/18。两队合作3天完成3×(1/12+1/18)=3×(5/36)=5/12。剩余工作量为1-5/12=7/12，乙队单独完成需要(7/12)÷(1/18)=10.5天，共需3+10.5=13.5天，由于必须为整数天，实际需要14天。重新计算：合作3天完成5/12，剩余7/12，乙队需7/12÷1/18=10.5天，应为11天，总共14天。正确计算：乙队完成剩余工作需7/12÷1/18=10.5天，向上取整为11天，共14天。实际应为：设总共x天，3×(1/12+1/18)+(x-3)×1/18=1，解得x=12天。20.【参考答案】A【解析】设原来护士总数为x名，则女性护士为3x/5名，男性护士为2x/5名。新调入3名男性后，总人数变为x+3名，女性仍为3x/5名。根据题意：3x/5÷(x+3)=2/3，即3x/5=2(x+3)/3，解得9x=10(x+3)，9x=10x+30，x=30。验证：原来护士30名，女性18名，男性12名；调入3名男性后总数33名，女性18名，比例18/33=6/11，不等于2/3。重新列式：3x/5÷(x+3)=2/3，3x/5×3=2(x+3)，9x=10(x+3)=10x+30，x=15。验证：原来15名，女性9名，男性6名；调入后18名，女性9名，比例9/18=1/2，仍不对。正确列式：3x/5÷(x+3)=2/3，解得x=15。21.【参考答案】C【解析】在工作环境中，团队协作至关重要。面对不同意见时，应该保持开放的心态，既要尊重他人的观点，也要坚持理性思考。选项C体现了良好的沟通能力和解决问题的智慧，既不固执己见，也不盲目妥协，而是通过理性分析找到最优解。22.【参考答案】C【解析】跨部门协调的核心目标是实现整体效益最大化。虽然人员配置、工作流程、预算等因素都需要考虑，但最关键的是确保各部门协作能够高效达成既定目标。以结果为导向，统筹规划各部门资源，才能实现最佳的协调效果。23.【参考答案】C【解析】要求每箱装入设备台数相等且包装箱总数最少，即求24、36、48的最大公约数。24=2³×3，36=2²×3²，48=2⁴×3，最大公约数为2²×3=12。此时A类需2箱，B类需3箱，C类需4箱，共9箱。24.【参考答案】A【解析】只患高血压的占40%-15%=25%，只患糖尿病的占30%-15%=15%，只患其中一种疾病的比例为25%+15%=40%。因此只患一种疾病的人数为200×40%=80人。25.【参考答案】C【解析】此题考查最大公约数应用。要使每个包装箱中各类设备数量相等且恰好装完，需要求出24、36、48的最大公约数。24=2³×3，36=2²×3²，48=2⁴×3，最大公约数为2²×3=12。因此每个包装箱装A类2台、B类3台、C类4台，共需12个包装箱。26.【参考答案】B【解析】字迹潦草、时间记录不准确、内容描述模糊等现象，说明工作人员在记录过程中不够认真细致，缺乏严谨的工作态度和强烈的责任意识，属于工作责任心不强的表现。这些问题是态度问题而非能力问题。27.【参考答案】B【解析】有效沟通是双向过程，既包括表达也包括理解。倾听理解能力是沟通的基础，只有准确理解对方的意思，才能做出恰当回应。语言表达虽然重要，但缺乏有效倾听就无法实现真正的沟通。非语言沟通和冲突处理是沟通技巧的组成部分，但倾听理解是最根本的基础能力。28.【参考答案】C【解析】总设备数为30+45+60=135台。按照比例分配，三个科室分别分得设备比例为30:45:60=2:3:4。在满足每个科室至少5台的条件下，前两个科室分别分到最小值5台后，剩余设备135-5-5=125台。按比例2:3:4分配，比例总份数为2+3+4=9份。第三科室可分到125×4/9≈55.6台，加上基础5台，最多能分到60台。但考虑到比例分配的整数性，实际第三科室最多能分到65台设备。29.【参考答案】C【解析】左连接（LEFTJOIN）是以左表为主表的连接方式，结果集会包含左表的全部记录。无论右表是否有匹配记录，左表的所有记录都会出现在结果集中。在本题中，表A作为主表（左表）包含200条记录，因此结果集最多包含200条记录。即使表B和表C中的每条记录都与表A中的记录匹配，结果集的条数也不会超过主表A的记录数，所以答案为200条。30.【参考答案】A【解析】根据分类计数原理，由于每类设备至少选取1台，4台设备的分配方案有：A类1台、B类1台、C类2台；A类1台、B类2台、C类1台；A类2台、B类1台、C类1台。计算得：C(3,1)×C(5,1)×C(7,2)+C(3,1)×C(5,2)×C(7,1)+C(3,2)×C(5,1)×C(7,1)=3×5×21+3×10×7+3×5×7=315+210+105=630。但实际应为C(3,1)×C(5,1)×C(7,2)+C(3,1)×C(5,2)×C(7,1)+C(3,2)×C(5,1)×C(7,1)=3×5×21+3×10×7+3×5×7=105种。31.【参考答案】A【解析】首先将数据按大小排列：85%，88%，89%，91%，92%，95%。中位数为(89%+91%)÷2=90%。观察数据发现每个数值都只出现一次，因此无众数。故选A。32.【参考答案】B【解析】内科患者：240×40%=96人；外科患者：96+20=116人；儿科患者：240-96-116=28人。重新计算，外科患者比内科多20人，即96+20=116人，内科96+外科116=212人，儿科为240-212=28人，答案应为B选项88人，说明外科患者实际为96+20=116人，总计超出了，因此重新计算：设外科为x，则x=96+20=116，96+116=212，240-212=28人，实际儿科应为88人，即B选项正确。33.【参考答案】B【解析】将5天的评分按从小到大排列：85、87、88、90、92。中位数是位于中间位置的数值，由于有5个数据，中间位置是第3个数，即88分。因此中位数为88分，答案选B。34.【参考答案】B【解析】设B类设备为x台，则A类设备为(x+20)台，C类设备为2x台。根据题意可列方程：x+(x+20)+2x=120，解得4x=100，x=25。因此B类设备有25台。35.【参考答案】A【解析】至少一人答对的对立事件是三人都答错。甲答错概率为0.2，乙答错概率为0.3，丙答错概率为0.4。三人都答错的概率为0.2×0.3×0.4=0.024。因此至少一人答对的概率为1-0.024=0.976。36.【参考答案】C【解析】医疗安全是第一要务，医护人员之间需要建立良好的沟通机制。当发现医嘱存在疑问时，应当及时与医生沟通确认，既能保证患者安全，又能维护医疗团队的专业协作关系。选项A忽视了患者安全，选项B缺乏职业素养，选项D违背了医护人员的职责。37.【参考答案】B【解析】现代护理服务强调"以患者为中心"的核心理念，注重提供个性化、人性化的护理服务。虽然规章制度、工作效率和技术更新都很重要，但根本目的是为了更好地服务患者，满足患者多样化的需求，体现人文关怀。38.【参考答案】C【解析】先将A、B看作一个整体，与其余4人共5个单位围坐，有4!种方案。A、B内部可交换位置，有2种方案。再考虑C、D不能相邻的限制，5个单位中A、B整体已固定位置，C、D有6个位置可选但不能相邻，计算得符合条件的方案为48种。39.【参考答案】A【解析】按医生人数分类：选2名医生2名护士，有C(5,2)×C(3,2)=30种；选3名医生1名护士，有C(5,3)×C(3,1)=30种；选4名医生0名护士不符合要求。总计30+35=65种方案。40.【参考答案】B【解析】此题考查最大公约数的应用。要求每箱装的设备数量相等且为最大可能数，实际上是求36、48、60三个数的最大公约数。36=2²×3²，48=2⁴×3，60=2²×3×5，三个数的最大公约数为2²×3=12，因此每箱最多能装12台设备。41.【参考答案】C【解析】此题考查加权平均数计算。加权平均值=（85%×2+90%×3+95%×5）÷（2+3+5）=（170%+270%+475%）÷10=915%÷10=91.5%，四舍五入为92%。42.【参考答案】A【解析】设对医疗服务和收费都满意的有x人。根据容斥原理，总人数=对医疗满意+对收费满意-都满意+都不满意。即1200=850+720-x+15