办公室卫生规章制度

PAGE办公室卫生规章制度一、总则1.目的为营造整洁、舒适、安全的办公环境，提高工作效率，保障员工身体健康，特制定本办公室卫生规章制度。2.适用范围本制度适用于公司全体员工及进入公司办公区域的外来人员。3.基本原则办公室卫生管理遵循“谁使用、谁负责”的原则，全体员工应自觉维护办公环境的整洁卫生，养成良好的卫生习惯。二、办公区域卫生标准1.桌面保持桌面整洁，文件、资料、办公用品摆放整齐有序。不得在桌面上随意堆放杂物，废弃纸张应及时清理。2.电脑及周边设备定期擦拭电脑屏幕、主机、键盘、鼠标等设备，保持干净无灰尘。下班时关闭电脑及相关设备电源。3.文件柜文件柜应分类存放文件资料，标识清晰。定期清理文件柜，清除柜内灰尘和杂物，保持文件柜外观整洁。4.地面地面应保持干净，无纸屑、杂物、污渍。每天定时清扫地面，定期进行拖地或吸尘。5.门窗门窗玻璃保持明亮干净，窗台无灰尘。定期擦拭门窗边框和把手，保持门窗开关灵活。6.绿植办公室内的绿植应定期浇水、修剪，保持植物生长良好，叶面清洁无灰尘。及时清理绿植周边的落叶和杂物。7.垃圾桶垃圾桶应及时清理，垃圾不得溢出。垃圾袋应每天更换，保持垃圾桶外观清洁。三、公共区域卫生标准1.走廊走廊地面、墙面保持干净，无污渍、灰尘。定期清扫走廊地面，擦拭墙面扶手和门窗。2.会议室会议结束后，及时清理会议室桌面、地面，摆放好桌椅。定期对会议室进行全面清洁，包括擦拭会议设备、清理地毯等。3.茶水间茶水间应保持干净整洁，水槽无积水、杂物，台面无污渍。饮水机定期清洗消毒，保持水质卫生。及时清理茶水间的垃圾和废弃物品。4.卫生间卫生间地面、墙面、洁具保持清洁，无异味。每天定时清扫卫生间，定期进行消毒处理。卫生纸、洗手液等用品应及时补充，确保卫生间正常使用。四、卫生责任划分1.个人办公区域每位员工负责自己办公区域的卫生清洁，包括桌面、电脑及周边设备、文件柜等。每天上班前和下班后对办公区域进行简单整理和清洁，保持整洁。2.公共区域公共区域的卫生由行政部门负责安排专人进行定期清扫和维护。具体分工如下：走廊、楼梯：[负责人员姓名1]会议室：[负责人员姓名2]茶水间：[负责人员姓名3]卫生间：[负责人员姓名4]3.临时任务如遇特殊情况或临时性的卫生清理任务，由行政部门统一协调安排，相关人员应积极配合完成。五、卫生清扫时间及频率1.个人办公区域每天上班前15分钟进行简单整理，擦拭桌面、清理垃圾等；下班后15分钟内进行全面清洁，确保办公区域整洁有序。2.公共区域走廊、楼梯：每天上午和下午各清扫一次，随时保持干净。会议室：每次会议结束后及时清理，每天进行一次全面清洁。茶水间：每天上午和下午各清理一次，每周进行一次深度清洁，包括清洗水槽、台面等。卫生间：每天定时清扫34次，每隔两天进行一次消毒处理。六、卫生检查与监督1.定期检查行政部门每周组织一次办公室卫生检查，对各办公区域和公共区域的卫生情况进行全面检查。检查结果将在公司内部进行通报。2.不定期抽查行政部门将不定期对办公室卫生情况进行抽查，发现问题及时督促相关人员整改。3.监督方式卫生检查采用现场查看、拍照记录等方式进行。对于不符合卫生标准的区域，将记录详细问题并要求责任部门或个人限期整改。整改后进行复查，确保卫生问题得到彻底解决。七、奖惩措施1.奖励对于在办公室卫生管理工作中表现突出的部门或个人，公司将给予表彰和奖励。奖励方式包括但不限于：颁发荣誉证书给予一定的物质奖励在公司内部进行公开表扬2.惩罚对于违反本卫生规章制度的部门或个人，公司将视情节轻重给予相应的惩罚。惩罚措施包括但不限于：口头警告书面警告扣除绩效奖金通报批评八、培训与宣传1.卫生知识培训行政部门定期组织办公室卫生知识培训，向员工普及卫生常识和清洁技巧，提高员工的卫生意识和自我管理能力。培训内容包括办公区域卫生标准、清洁工具使用方法、垃圾分类等。2.宣传教育通过公司内部宣传栏、邮件、微信群等渠道，宣传办公室卫生管理的