学校门卫室卫生清扫制度

PAGE学校门卫室卫生清扫制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、安全的校园环境，加强学校门卫室的卫生管理，特制定本卫生清扫制度。本制度旨在规范门卫室卫生清扫工作流程，确保门卫室环境符合学校整体卫生标准，为师生及来访人员提供良好的服务环境，同时保障学校安全秩序的正常运行。2.适用范围本制度适用于学校门卫室全体工作人员，包括门卫、安保人员等。3.卫生标准门卫室卫生应达到以下标准：室内地面干净、无杂物、无污渍，保持整洁光亮。门窗玻璃清洁透明，无灰尘、无污渍。桌面、桌椅摆放整齐，表面干净，无灰尘、无杂物。设备设施表面清洁，无灰尘、无污渍，如电脑、监控设备、通讯设备等。垃圾及时清理，垃圾桶保持清洁，垃圾不溢出。墙面、天花板无蜘蛛网、无灰尘、无污渍。室内空气清新，无异味。二、清扫责任分工1.日常清扫门卫室实行每日轮流清扫制度，每位工作人员负责一天的清扫工作。具体安排如下：周一由门卫[姓名1]负责，周二由门卫[姓名2]负责，以此类推，周日由安保人员[姓名n]负责。日常清扫工作内容包括：地面清扫、桌面擦拭、门窗玻璃清洁、垃圾清理等。2.定期清扫每周进行一次全面的定期清扫，时间为周五下午放学后。全体工作人员共同参与，对门卫室进行深度清洁。定期清扫工作内容除日常清扫内容外，还包括：设备设施深度清洁、墙面天花板擦拭、室内死角清理等。3.特殊情况清扫如有特殊情况，如来访人员较多导致室内卫生状况变差、发生突发事件后需要进行清理等，门卫室工作人员应及时进行清扫，确保卫生达标。三、清扫流程与规范1.地面清扫首先将室内杂物捡拾起，放入垃圾桶。使用扫帚由里向外、由左至右顺序清扫地面，将灰尘、纸屑等垃圾清扫至门口。对于地面上的污渍，先用适量的清洁剂喷洒在污渍处，然后用拖把反复擦拭，直至污渍清除。最后用干净的拖把将地面拖干，确保地面无积水。2.桌面擦拭用干净的抹布依次擦拭桌面、椅子面、椅子扶手等部位。擦拭时要注意力度适中，避免损坏桌面和椅子表面。对于桌面上的污渍，可先用湿布擦拭，如有顽固污渍，可适量使用清洁剂擦拭，然后用干净的抹布擦干。3.门窗玻璃清洁准备清洁工具，如玻璃清洁剂、干净的抹布、报纸等。先用湿布擦拭玻璃表面的灰尘，然后将玻璃清洁剂喷在玻璃上，用抹布均匀擦拭，确保玻璃表面无污渍。最后用报纸再次擦拭玻璃，使玻璃更加光亮透明。擦拭时要注意按照一个方向擦拭，避免留下水渍。4.设备设施清洁关闭设备设施电源，确保清洁过程安全。使用干净的抹布轻轻擦拭电脑屏幕、键盘、鼠标、监控设备屏幕、通讯设备等表面的灰尘。对于设备设施的缝隙和边角部位，可用小刷子轻轻清理，确保无灰尘堆积。清洁完毕后，检查设备设施是否正常运行，如有异常及时报告。5.垃圾清理每天定时清理垃圾桶内的垃圾，垃圾装满后及时更换垃圾袋。清理垃圾时要注意垃圾袋的封口，避免垃圾散落。将装满垃圾的垃圾袋放置在指定地点，等待学校统一处理。6.墙面天花板擦拭在进行墙面天花板擦拭时，需使用梯子等登高工具，确保安全操作。先用湿布擦拭墙面和天花板表面的灰尘，对于污渍较重的部位，可适量使用清洁剂擦拭。擦拭时要注意力度适中，避免损坏墙面和天花板表面。清理完毕后，将登高工具归位。7.室内死角清理仔细检查室内各个角落，如门后、柜子底部、墙角等，清理堆积的灰尘和杂物。对于难以清理的死角部位，可使用合适的工具进行清理，确保无卫生死角。四、清扫时间安排1.日常清扫时间每日上午8:008:30为日常清扫时间，工作人员在上班前完成门卫室的清扫工作，确保以整洁的环境迎接师生和来访人员。2.定期清扫时间每周五下午放学后17:3018:30为定期清扫时间，全体工作人员集中对门卫室进行全面深度清洁。五、监督与检查1.自我监督每位工作人员在完成清扫工作后，应进行自我检查，确保清扫质量达到卫生标准。如发现问题及时整改。2.相互监督门卫室工作人员之间应相互监督，发现他人清扫工作不符合要求时，应及时提醒并协助整改。3.上级监督学校保卫部门负责人应定期对门卫室卫生状况进行检查，每周至少检查一次。检查内容包括清扫工作是否按时完成、卫生是否达标等。对于检查中发现的问题，应及时指出并要求责任人限期整改。整改情况应进行跟踪复查，确保问题得到彻底解决。六、考核与奖惩1.考核标准依据本卫生清扫制度及卫生标准，对门卫室工作人员的清扫工作进行考核。考核内容包括清扫工作的及时性、质量达标情况等。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。2.奖励措施连续一个月卫生清扫工作考核结果为优秀的工作人员，给予一定的物质奖励，如奖金、奖品等。在学校组织的卫生检查中，门卫室卫生状况得到表扬或好评的，对相关工作人员进行通报表扬，并给予适当奖励。3.惩罚措施卫生清扫工作考核结果为不合格的工作人员，进行批评教育，并要求其重新清扫直至达标。连续两次考核结果为不合格的工作人员，给予警告处分，并扣除当月部分绩效奖金。因卫生清扫工作不到位，影响学校整体卫生形象或造成不良后果的，视情节轻重给予相应的纪律处分。七、培训与宣传1.培训学校保卫部门应定期组织门卫室工作人员进行卫生清扫知识和技能培训，培训内容包括清扫流程、卫生标准、清洁剂使用方法等。培训方式可采用集中授课、现场演示、经验交流等多种形式，提高工作人员的清扫能力和水平。2.宣传通过学校内部宣传栏、工作群等渠道，宣传本卫生清扫制度及卫生标准，提高全体师生对门卫室卫生工作的重视程度。鼓励师生积