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文档简介
PAGE小学卫生监督员制度一、总则(一)目的为加强小学卫生管理工作,保障学生的身体健康,营造良好的学习环境,特制定本小学卫生监督员制度。(二)适用范围本制度适用于本校全体师生及校园内的各项卫生管理工作。(三)基本原则1.预防为主原则通过加强卫生宣传教育、日常卫生监督检查等措施,预防各类疾病的发生和传播,保障师生健康。2.全员参与原则全体师生共同参与学校卫生管理工作,形成人人关心、人人维护校园卫生的良好氛围。3.依法依规原则严格遵守国家和地方有关卫生管理的法律法规、行业标准,确保学校卫生管理工作合法合规。二、卫生监督员职责与任职条件(一)职责1.协助学校卫生管理部门开展日常卫生监督检查工作,包括教室、食堂、宿舍、操场等场所的环境卫生、食品卫生、饮用水卫生等方面。2.对发现的卫生问题及时进行记录,并向相关责任部门或人员提出整改建议,跟踪整改落实情况。3.参与学校卫生宣传教育活动,向师生普及卫生知识,提高师生的卫生意识和自我保护能力。4.协助处理突发公共卫生事件,配合学校和相关部门做好应急处置工作。5.定期向上级卫生管理部门汇报学校卫生管理工作情况,接受指导和监督。(二)任职条件1.本校在校学生或教职工,具备良好的品德和责任心。2.身体健康,能够胜任卫生监督检查工作。3.具备一定的卫生知识和观察能力,能够识别常见的卫生问题。4.遵守学校规章制度,服从学校卫生管理部门的工作安排。三、卫生监督检查内容与标准(一)教室卫生1.地面整洁,无纸屑、杂物,无痰迹。2.桌面、抽屉内物品摆放整齐,书籍、文具等无乱堆乱放现象。3.墙壁、门窗干净,无灰尘、污渍,无乱张贴现象。4.黑板擦拭干净,讲台整洁,教具摆放有序。5.室内通风良好,空气清新,照明符合要求。(二)食堂卫生1.食堂环境整洁,地面、墙壁、天花板清洁卫生,无污垢、无积水。2.食品加工场所布局合理,生熟分开,防止交叉污染。3.食品储存条件符合要求,食品分类存放,隔墙离地,无过期、变质食品。4.餐具、厨具清洗消毒严格,消毒记录完整,消毒后的餐具、厨具存放规范。5.食堂工作人员持有效健康证明上岗,穿戴工作衣帽,保持个人卫生。(三)宿舍卫生1.宿舍内床铺、桌椅摆放整齐,个人物品整理有序。2.地面干净,无垃圾、积水,门窗玻璃明亮。3.室内通风良好,空气清新,无异味。4.卫生间清洁卫生,无污垢、无异味,洗漱用品摆放整齐。5.宿舍公共区域保持整洁,垃圾及时清理。(四)操场及其他活动场所卫生1.操场地面平整,无杂物、无积水,体育设施完好无损。2.花坛、草坪内无杂草丛生,定期修剪,无垃圾堆积。3.其他活动场所环境整洁,通道畅通,无安全隐患。(五)饮用水卫生1.学校提供的饮用水符合国家卫生标准,有卫生许可证。2.饮水机定期清洗消毒,有清洗消毒记录。3.饮用水储存设施清洁卫生,密封良好,防止污染。四、卫生监督检查流程(一)检查准备1.卫生监督员根据检查计划或临时任务,确定检查时间、地点和内容。2.准备好检查所需的工具,如检查表、相机、录音设备等。(二)现场检查1.卫生监督员按照检查标准,对各场所进行逐一检查,认真观察,详细记录发现的问题。2.对于食品卫生、饮用水卫生等关键环节,可进行采样检测或现场操作检查。(三)问题记录与反馈1.将检查中发现的问题详细记录在检查表上,包括问题描述、发现地点、责任人等信息。2.检查结束后,及时向相关责任部门或人员反馈问题,提出整改要求和期限。(四)整改跟踪1.定期对整改情况进行跟踪检查,确保问题得到有效解决。2.对于整改不力的部门或人员,进行再次督促和提醒,必要时向上级报告。五、卫生宣传教育(一)宣传内容1.个人卫生知识,如洗手方法、正确佩戴口罩、合理饮食搭配等。2.环境卫生知识,如教室清洁、垃圾分类、通风换气等。3.传染病防治知识,如常见传染病的症状、传播途径、预防措施等。4.食品安全知识,如食品选购、储存、加工注意事项等。(二)宣传方式1.定期举办卫生知识讲座,邀请专业人员为师生讲解卫生知识。2.利用校园广播、宣传栏、黑板报等形式进行卫生知识宣传。3.开展主题班会、团队活动等,让学生在活动中学习卫生知识。4.发放卫生宣传资料,如宣传手册、海报等,供师生阅读和学习。六、奖惩制度(一)奖励1.对于在学校卫生管理工作中表现突出的卫生监督员,给予表彰和奖励,如颁发荣誉证书、给予物质奖励等。2.对积极参与学校卫生管理工作,提出合理化建议并被采纳,有效改善学校卫生状况的师生,进行表扬和奖励。(二)惩罚1.对于违反学校卫生管理制度,不履行卫生监督员职责的人员,进行批评教育,并责令其改正。2.对于因工作不力,导致学校卫生出现严重问题的卫生监督员,取消其资格,并根据情节轻重给予相应的纪律处分。3.对违反学校卫生规定,造成不良影响的师生,按照学校相关规定进行处理。七、培训与考核(一)培训1.定期组织卫生监督员参加卫生知识培训,提高其业务水平和工作能力。2.培训内容包括卫生法律法规、卫生标准、卫生监督检查方法等。3.邀请卫生管理部门的专家或专业人员进行授课,确保培训质量。(二)考核1.建立卫生监督员考核制度,定期对其工作表现进行考核。2.考核内容包括工作态度
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