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文档简介
PAGE电锅炉清洁卫生管理制度一、总则(一)目的为确保电锅炉的安全稳定运行,延长设备使用寿命,保障生产生活的正常用热需求,同时维护良好的工作环境,特制定本电锅炉清洁卫生管理制度。(二)适用范围本制度适用于公司内所有电锅炉设备及其附属设施的清洁卫生管理工作。(三)职责分工1.设备管理部门负责制定电锅炉清洁卫生管理的总体计划和年度目标。监督检查各部门对电锅炉清洁卫生工作的执行情况。协调解决电锅炉清洁卫生管理工作中出现的重大问题。2.运行维护部门负责电锅炉日常运行期间的清洁卫生工作,包括设备表面清洁、附属管道清洁等。定期对电锅炉内部进行检查和清洁,确保内部无积灰、杂物等。按照规定的周期和标准进行电锅炉的深度清洁和维护保养工作。3.安全管理部门负责监督电锅炉清洁卫生工作中的安全措施落实情况。对违反安全规定的清洁卫生操作进行纠正和处罚。参与电锅炉清洁卫生事故的调查和处理。4.使用部门配合运行维护部门做好电锅炉周边环境的清洁工作,保持场地整洁。不得擅自对电锅炉进行清洁或拆卸等操作,如有需求应及时通知运行维护部门。对电锅炉清洁卫生工作提出合理建议和意见。二、清洁卫生标准(一)外观清洁1.电锅炉本体表面应无明显灰尘、油污、水渍等,保持清洁光亮。2.附属管道、阀门、仪表等应擦拭干净,无污垢、锈迹。3.电锅炉周边地面应干净整洁,无杂物、垃圾堆积。(二)内部清洁1.定期清理电锅炉炉膛内的积灰,积灰厚度不得超过规定标准。2.检查电锅炉内部的受热面,确保无结焦、堵塞等情况。3.清理电锅炉内部的通风管道,保证通风顺畅。(三)水质清洁1.严格控制电锅炉的补水水质,符合国家相关标准要求。2.定期对电锅炉的水质进行检测,确保水质指标在正常范围内。3.根据水质情况及时进行水处理操作,防止水垢形成。(四)环境卫生1.电锅炉房内应保持良好的通风,空气清新无异味。2.配备必要的消防器材,并保持其清洁有效,周围无杂物遮挡。3.电锅炉房内的照明设施应保持清洁,无损坏,亮度满足工作要求。三、清洁卫生操作流程(一)日常清洁1.运行维护人员在每次电锅炉运行前,应对设备外观进行简单擦拭,清除表面灰尘。2.检查附属管道、阀门等,如有轻微污垢,使用干净的抹布进行擦拭。3.清理电锅炉周边地面的杂物,保持场地整洁。(二)定期深度清洁1.制定详细的定期清洁计划,明确清洁周期(如每周、每月、每季度等)。2.在进行深度清洁前,应先停止电锅炉运行,并切断电源,确保安全。3.打开电锅炉的检查门、人孔等,使用专用工具清理炉膛内的积灰。4.对电锅炉内部的受热面进行检查和清理,可采用吹灰器、化学清洗等方法(具体方法应符合相关标准和设备要求)。5.清理通风管道时,可使用吸尘器或压缩空气进行吹扫。6.清洁完成后,关闭检查门、人孔等,并对设备外观进行再次擦拭。(三)特殊情况清洁1.当电锅炉出现故障或维修后,应对相关部位进行清洁,确保设备恢复正常状态。2.如果电锅炉发生泄漏等异常情况,应及时清理泄漏的介质,并对受污染的区域进行彻底清洁消毒。四、清洁卫生检查与考核(一)检查方式1.运行维护人员应进行日常自查,对电锅炉的清洁卫生情况进行实时监控,发现问题及时处理。2.设备管理部门定期组织专项检查,每月至少进行一次全面检查,对电锅炉的清洁卫生状况进行评估。3.安全管理部门不定期进行抽查,重点检查清洁卫生工作中的安全措施落实情况。(二)检查内容1.按照清洁卫生标准,检查电锅炉的外观、内部、水质、环境卫生等方面的情况。2.检查清洁卫生操作记录,包括清洁时间、内容、人员等信息是否完整准确。3.检查清洁工具和设备的使用与维护情况,确保其正常有效。(三)考核标准1.对于清洁卫生工作执行良好的部门和个人,给予适当的奖励,如绩效加分、奖金等。2.对于未达到清洁卫生标准的情况,视情节轻重给予相应处罚:首次发现问题,下达整改通知书,要求限期整改。整改后仍不符合要求的,对相关责任人进行批评教育,并扣发当月绩效奖金的一定比例。因清洁卫生问题导致设备故障或安全事故的,追究相关人员的责任,给予严肃处理。五、培训与教育(一)培训计划1.制定年度电锅炉清洁卫生培训计划,明确培训内容、时间、人员等。2.培训内容包括清洁卫生标准、操作流程、安全注意事项等。(二)培训方式1.定期组织内部培训课程,邀请专业技术人员进行授课。2.现场实操培训,让员工在实际操作中掌握清洁卫生技能。3.发放培训资料,如手册、指南等,供员工随时学习参考。(三)教育宣传1.通过宣传栏、内部网站等渠道,宣传电锅炉清洁卫生的重要性和相关知识。2.组织开展清洁卫生知识竞赛等活动,提高员工的参与度和积极性。六、应急处理(一)应急预案制定1.针对电锅炉清洁卫生过程中可能出现的突发情况,如火灾、中毒等,制定应急预案,并定期进行修订完善。2.应急预案应明确应急组织机构、职责分工、应急响应程序、应急处置措施等内容。(二)应急物资准备1.在电锅炉房内配备必要的应急物资,如灭火器、急救药品、防护用品等,并定期进行检查和维护,确保其处于良好状态。2.设立应急物资储备清单,明确物资的种类、数量、存放位置等信息。(三)应急演练1.定期组织应急演练,检验应急预案的可行性和有效性,提高员工的应急处置
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