机关卫生之日制度

PAGE机关卫生之日制度一、总则（一）目的为了加强机关环境卫生管理，营造整洁、舒适、文明的工作环境，提高工作效率，保障机关工作人员的身体健康，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本机关内各部门、各科室及其工作人员。（三）基本原则1.全员参与原则。机关全体工作人员应积极参与机关卫生之日活动，共同维护机关环境卫生。2.定期清扫原则。按照规定的时间和要求，定期开展卫生清扫活动，确保机关环境整洁。3.责任明确原则。明确各部门、各科室在机关卫生之日活动中的职责，做到责任到人。4.监督检查原则。建立健全监督检查机制，对各部门、各科室的卫生清扫情况进行监督检查，确保制度落实到位。二、卫生标准（一）办公区域1.桌面、电脑、文件柜等办公设备表面清洁，无灰尘、污渍。2.地面干净整洁，无杂物、垃圾，定期进行清扫和拖地。3.门窗玻璃明亮，无灰尘、污渍，定期擦拭。4.室内墙壁、天花板无蜘蛛网、灰尘、污渍，保持整洁。5.办公区域内的绿植摆放整齐，叶面清洁，无黄叶、枯枝。（二）公共区域1.走廊、楼梯地面干净整洁，无杂物、垃圾，定期进行清扫和拖地。2.扶手、栏杆表面清洁，无灰尘、污渍，定期擦拭。3.电梯轿厢内干净整洁，无杂物、垃圾，定期进行清扫和消毒。4.卫生间清洁卫生，无异味，地面、墙面、洗手台等无污渍，定期进行清扫和消毒。5.垃圾桶及时清理，垃圾不堆积，定期更换垃圾袋。（三）会议室1.会议桌椅摆放整齐，桌面、椅子表面清洁，无灰尘、污渍。2.地面干净整洁，无杂物、垃圾，定期进行清扫和拖地。3.会议室内的设备设施完好，正常使用，定期进行检查和维护。4.会议结束后，及时清理会议室，保持整洁。三、组织与分工（一）成立机关卫生之日活动领导小组组长：[组长姓名]副组长：[副组长姓名]成员：各部门负责人领导小组负责统筹协调机关卫生之日活动的开展，制定活动计划，组织实施，监督检查等工作。（二）各部门职责1.办公室负责制定机关卫生之日活动方案，并组织实施。协调各部门之间的工作，确保活动顺利进行。对各部门的卫生清扫情况进行监督检查，及时发现问题并督促整改。负责机关环境卫生的宣传教育工作，提高全体工作人员的环保意识。2.各部门、各科室负责本部门、本科室办公区域及公共区域的卫生清扫工作，按照卫生标准要求，确保责任区域内的环境卫生整洁。组织本部门、本科室工作人员积极参与机关卫生之日活动，做好宣传动员工作。配合办公室做好机关环境卫生的监督检查工作，对发现的问题及时整改。四、活动安排（一）活动时间每周[具体星期]为机关卫生之日，上午[开始时间]至[结束时间]为集中清扫时间。（二）活动内容1.各部门、各科室按照分工，对本部门、本科室办公区域及公共区域进行全面清扫，包括地面、桌面、门窗、文件柜、卫生间等。2.清理卫生死角，如墙角、楼梯间、电梯轿厢等，确保无杂物、垃圾堆积。3.对办公区域内的绿植进行浇水、施肥、修剪等养护工作。4.检查办公区域内的设备设施是否完好，如有损坏及时报修。（三）活动流程1.准备阶段办公室提前通知各部门、各科室活动时间、内容和要求。各部门、各科室准备好清扫工具，如扫帚、拖把、抹布、垃圾袋等。2.实施阶段上午[开始时间]，各部门、各科室工作人员准时到达指定区域，按照分工进行卫生清扫。活动过程中，工作人员要认真负责，确保清扫质量，做到无遗漏、无死角。办公室对各部门、各科室的清扫情况进行现场指导和监督，及时发现问题并督促整改。3.检查验收阶段清扫结束后，办公室组织对各部门、各科室的卫生清扫情况进行检查验收。检查验收标准按照本制度规定的卫生标准执行。对检查验收中发现的问题，及时反馈给相关部门、科室，要求限期整改。4.总结阶段办公室对本周机关卫生之日活动进行总结，分析存在的问题，提出改进措施。对在活动中表现突出的部门、科室和个人进行表扬，对不认真履行职责的部门、科室和个人进行批评教育。五、监督与考核（一）监督检查1.办公室负责对各部门、各科室的卫生清扫情况进行日常监督检查，每周至少检查一次。2.监督检查内容包括卫生清扫是否按时完成、清扫质量是否符合标准、卫生保持情况等。3.对监督检查中发现的问题，办公室要及时记录，并下达整改通知书，要求相关部门、科室限期整改。（二）考核评价1.建立机关卫生之日活动考核评价机制，将各部门、各科室的卫生清扫情况纳入绩效考核体系。2.考核评价标准主要包括卫生清扫质量、卫生保持情况、参与活动积极性等方面。3.考核评价结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。对考核评价结果为优秀的部门、科室进行表彰奖励；对考核评价结果为不合格的部门、科室进行通报批评，并责令限期整改。六、奖惩措施（一）奖励1.对在机关卫生之日活动中表现突出的部门、科室和个人，给予表彰奖励。2.表彰奖励方式包括颁发荣誉证书（奖牌）、给予一定的物质奖励等。3.表现突出的个人在年度评优评先、晋升晋级等方面予以优先考虑。（二）惩罚1.对在机关卫生之日活动中不认真履行职责，卫生清扫不达标，经督促整改仍不合格的部门、科室和个人，给予通报批评。2.连续两次卫生清扫不达标或在活动中出现严重问题的部门、科