儿科护士长年终总结

儿科护士长年终总结

儿科护士长年终总结儿内二科XX年度护理年终总结XX年

转瞬即逝，这一年来，儿科工作既繁忙充溢又充溢着挑战，作为儿科

的一名护士长，我学践科学发展观，用发展观指导工作，坚持高标准,

严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强平安护理，加强护理平

安管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿供应

优质、平安有序的护理服务。

以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满足

度，避开护理纠纷。

定期与不定期意护理质量检查，保持护粤理质量持续改进。

现将洪年护士长总结如下：

一值、加强护理平安管理，杨完善护理风险防范措施塔，

有效地回避护理风险腔，为病儿供应优质、安杏全有序的护理服

务。

奸1、不断强化平安意荷识教化，发觉工作中的藻担心

全因素时要刚好提措醒，并提出整改措施，一以院内外护理差错

为实展例组织探讨学习借鉴，搓使护理人员充分相识护瞩理差

错因素新状况、新胆特点，从中吸取教训，棒使平安警钟常鸣。

问2、加强重点时段的管挠理，如夜班、中班、节蛔假

日等，实行弹性排班袍制，合理搭配老、中、细青值班人员，同

时组织奇护士仔细学习新颁布的驯相关条款，以强化护士果良

好的职业认同感，责辂任心和独立值班时的慎佯独精神。

3、加强癣重点病儿的管理，如危引重患儿，把危重患儿

做窑为科晨会及交接班时讨愿论的重点，对病人现存厉的和潜

在的风险做出评举估，达成共识，引起各沙班的重视。

4、对本重点员工的管理，照实瑰习护士、轮转护士及新

胞入科护士等，对她们进尿行法律意识教化，提高楔他们的抗

风险意识及能排力，使学生明确只有在乎带教老师的指导或监督

怖下才能对病人实施护理行。

同时指定有临床阅历糟、责任心强具有护师资窜格的护士做

带教老师，愿培育学生的沟通技巧、陀临床操作技能等。

业5、完善护理文件记录白，削减平安隐患。

重视采现阶段护理文书存在问褂题，规范护理文件记录

发，仔细执行护理记录中货十字原则，即客观、铝真实、精确、

刚好、完仆整，避开不规范的书弘写，如漏字、涂改不清姥、

前后冲突，与医生记酶录不统一等，既要体现听综合护理问题记

录，又爷要体现专科症状的特别绿性，使护理文件标准化编和

规范化。

6、完绰善护理紧急风险预案，臣平常工作中留意培育护

弘士的应急实力，对每项疗应急工作都要做回顾性绑评价，从

中吸取阅历教屹训，提高护士对突发事咏件的反应实力。

1冰一、以病人为中心，提轩倡人性化服务，加强护搓患

沟通，提高病人满足欢度，避开护理纠纷。

咳1、办公班护士真诚农接待新入院病儿，把病绒儿送

到床前，主动向病扬儿家属做入院宣教及健只康教化。

2、要求蛹责任护士每天与患儿家敛属沟通，包括健康教

化耶，了解病儿的病情转归吊、生活需求、用药后的挪效果及

反应等，护患沟羞通能缩短护患之间的距碘离，是做好一切护理

工篙作的前提和必要条件。

愿3、仔细执行伤床处置钾前后的告知程序，敬重畸患儿

家属的知情权，解彬除患儿家属的顾虑。

比嫂如在进行头皮静脉输液之的前后，尤其是留置针终穿

刺的前后，敬重患儿宠家属的知情选择权。

抢4、每月召开住院患寿者座谈会，发放病人满涌意度

调查表，了解服务旅质量，对服务质量高的性护士赐予表扬激励,

对耍服务质量差的护士赐予涌指责教化。

三、定栓期与不定期护理质量检皂查，保持护理质量持

续镐改进。

1、充分发况挥护理质量限制小组的窄作用，每周进行质

量检函查，以便刚好发觉问题巡，刚好订正、处理。

舅2、每月对质控小组茄、护士长质量检查、护蜡理部

质量检查反馈信息柬进行综合分析，查找原催因，制定切实可行

的整幻改措施，并检查整改落矽实状况。

四、严格侈落实三基三严培训支配磋，提高护理人员整

体素蜀质。

1、对各级护秆理人员严格依据分层次脂培训支配进行培

训，每哈月组织理论考试和技术声操作考核。

2、护弓理查房时提问护士，内朵容为基础理论学问、专

旭科理论学问、院内感染云学问等。

3、利用佬科晨会提问医院护理核谄心制度，使每个护士

都交能娴熟驾驭并仔细落实柜。

4、儿科今年新晾成立了儿科监护室，儿粤科输液室独立

出去，从油我科抽走部分护理骨干冤人员，导致儿科新进入囤

大量新职工，须要进行消岗前培训，新职工规范协化培训，支配

并督促带再教老师对新职工进行小奢儿头皮静脉穿刺、雾化檀

吸入、理疗等儿科专业撒临床操作，尽快适应新笑岗位，做好临

床护理工旨作。

五、其他1、浴协作医院的整体工作，鹤仔细完成各项

指令性工匈作任务。

2、协作昌信息中心做好护士站网奴络启运前后培训及协

调故工作。

今后，我们移将力争迈上一个新台阶概，认清形势，统

一思想那，树个人形象，树科室午形象，树医院品牌，从墓自

身做起，高标准、严趟要求，树立院兴我荣枕，院衰我耻思想，

转螟变服务理念，强化服务遥意识。

我们坚信，有各写级领导大力支持，有医济院、护理部正确

领导，知更有全科扩理人员齐心赫协力，我们确定完成各斑项

工作，使患儿及家长闲真正放心满足。

2敬重整的各位领导：

下午好！赃我是儿二科护士长XX遭XXX年在院领导骏

和护理部的正确领导下检，在科室主任以及科室斋全体医护人员

的共同努看力下，我做到严以律己凡、奋力进取，主动响应菌院

及护理部对各项工作鸯要求，仔细完成各项工堡作，努力提高护

理技术挨水平，开展优质护理服钾务，圆满的完成了组织怪交

待的各项工作任务。

龚在过去一年的临床护理虑管理工作实践中，我更烟多的

是在学习，在学习署中，我懂得了不少的管般理学问及阅历。

在这里曾，首先感谢院领导及护蹭理部的关切与支持，感谐

谢姐妹科室对我的帮助预及儿科全体人员对我的针信任与帮助，

使我在管懒理团队中得到成长。

X战X年我科室共收住患儿垄例，新生儿例，急危重寓儿

例，新生儿蓝光箱共训运用小时，新生儿暖箱噬运用小时，CPAP

无懊创呼吸机运用小时，落脐实了新生儿双腕带识别唐制度，

驾驭了新生儿槎躇动脉采血技术，刚好得彰到动脉血气分析，为

医只疗诊断供应临床数据，炎并新开展了无痛穿刺，挠得到了

患儿家属的确定孵和一样好评，目前我们划已将无痛穿刺引入新

生替儿重症监护室，最大程瘤度的削减患儿苦痛，通沃过实践

摸索运用护臀霜汽涂抹尿布，预防了新生黎儿重度红臀的发生，

大颖大削减了护患冲突。

诛儿科是一个工作繁琐用而又压力较大的科室，胚每天

对着小孩或婴儿或选新生儿，护理工作就像她一门精细的艺术。

因为胎现代社会家庭独生子女选较多，孩子都是家庭的裕

重心，对儿科护士的要巴求都很高，不能一针见泳血或觉得服务

不到位遭办白眼、挨骂是常见的。

丸一、我针对工作中出现印的问题实行了各种措施驭1.

给护士减压我们日暗前实行的措施是a窜、在病人较少的时

候科辅室组织短途旅游等集体移活动。

b、主动参与医及院文娱活动及运动会。

馈c、科室建立了微信群搭，相互沟通、倾诉。

2么.做好护患沟通a崔、我们主动、真诚地对想待病

人，为病人供应力厌所能及的服务。

b、多题下病房与家属沟通，多诽与孩子玩乐，科室选购

制了一批婴幼儿玩具，在业春节时免费发放给患儿爆，并给患

儿发放压岁钱雅，拉近护患距离。

3.飘提高专科技术a、让资钱历老的护士做好传、帮精、

审444-。

b、让科室脸人员多参与科室及院内卉外学习及技能培

训，有迎支配的派选护士去进修巨。

4.搞好科室团结凶a、公允、公正地对铸待护士，爱惜护

±,倾掖听她们的心声，体谅她致们的难史，尽可能帮她啡们

解决难题。

b、迟让护士参与到科室各项身工作实践与决策，仔细尹

听取她们看法，让她们梁有工作的热忱与动力。

齿二、其他护理工作的开偶展1.加强护理质量安件全管

理a.不断强噪化平安意识教化，每月椭组织护士学习，使护

理斜人员充分相识到护纸理差错因素的新状况、磊新特点,

从中吸取教训煤，使平安警钟常鸣。

b黎.加强重点繁忙工作时虎段的管理，实行弹性排瞅班

制，合理搭配老、中厨、青值班人员，供应合譬适护理人力，保

证护理呼工作的效果和人力的合氓理支配。

c.加强猿对住院患儿管理，对新夷生儿、危重患儿现存

的沫和潜在的风险做出评估照，达成共识，引起各班架的重视。

严格依据拳护理部5S管理法的要沼求，完成了科内布

局整性改。

2.全面开展优质负护理服务a.利用保晨会交班组织学

习，让刮每位责任护士了解驾驭卧服务内涵、服务项目和陡工

作标准。

强化了基础姻护理的落实，提高了护份理服务的质量。

b.要嘘求责任护士多下病房与塌患儿及家属沟通，包括夯

健康教化、了解患儿的观病情改变、生活需求、蝇用药后的效果

及反应等瞎，护患沟通能缩短护患油之间的距离，是做好一释

切护理工作的前提和必坛要条件。

3.加强院感劈管理工作a.实行绩有效的病房管理制度,

瞅病房消毒措施。

保证科镭室日常护理工作正常运乐转。

b.要求护理敛人员严格执行消毒隔离选及无菌操作，刚

好发觉吨薄弱环节，实行措施，钧有效地预防和限制院感捞的

发生。

4.完善各项羞规章制度及工作流程性按上级要求重新制

定址了儿科新生儿室护理质曳控评分标准，建立儿科怨专科紧

急值及高危药物枉运用流程等。

削减担心嘲全因素。

科室制定寅了奖罚分明的管理制度盂，对差错、违规违

纪现啜象进行了惩处，对工作掀作风规范、在院各项活制动表

现突出的同志赐予甘嘉奖，大大提高了护理帜人员的工作主动性

5.劲护理质量持续改进沉a.依据护理质量的标骑准，规范工

作流程，建扶立操作规则。

监控并记柳录各种质量指标，以及刑执行状况。

b.每溃日进行护理质量检查，抖护士进步行效果追踪并

瓮每月总结护理质量持续哮改进，结果上报护理部甥。

c.充分发挥护瑟理质量限制小组的作用矩，每月进行科

室全面护蓑理质量检查，对质量检噪查反馈信息进行综合分毅

析，查找缘由，制定切锹实可行的整改措施，并毙检查整改落实

状况。

避锋免类似事务再次发生。

单在儿科一年多的护氮理管理工作实践中，我虹仔细

履行我的职责，努著力完成上级下达的各项玄工作任务，在工作

上也设取得了一点小小的进步臣。

但是，我知道，距离憎一名优秀的儿科护士长绪我还存在许

多不足。

科氯室存在的问题：

1、部凋分年轻护士工作主动性闹及责任心不足。

2、带峭教工作有待加强。

3、谐急诊急救技能有待加强碟。

4.进一步提高器专科技术水平，完善无担痛穿刺技术。

5.盂加强护理质量检查，建堵立儿科护理质量月标表

捎。

XX年12月2春6日我院儿童保健科已票正式成立在

XX年我们分将深化到乡村镇各级医乾疗机构及学校，宣扬普n|-

及儿童及婴幼儿保健知污识，使孩子父母了解儿吸童体检的重要

性，促进扛儿童保健的开展，并与篓我院体检科室协作，为怀我

院收入打造新的增长鄂点，完善及促进我院综醇合医疗全面性的

发展。

碾将来，路还很长，熏我的差距摆在那里，一钞切都

须要我一步一个脚木印地向前走。

不问成果躬如何，我只需尽力而为项。

我信任，在院领导及梳护理部的关切支持下，协在科主任的

带领下，儿帧2科及儿保科全体医护累共同努力，我们的明天忱

会更好！15年最新儿醋科护理年终工作总结大悠全本文是

一篇最新捡儿科护理年终工作总结舰，新形势和新任务，对桂

我们的工作提出了更新巨、更高的要求，也为我蓉们工作发展和

突破供应