值日生打扫卫生制度

PAGE值日生打扫卫生制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、卫生的工作环境，提高工作效率，保障员工的身体健康，特制定本值日生打扫卫生制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有办公区域、公共区域以及员工宿舍（如有）。3.职责分工行政部门负责本制度的制定、监督与执行。各部门负责人负责组织本部门员工做好值日工作，并对值日情况进行监督。全体员工均需按照本制度要求履行值日职责。二、值日安排1.值日周期以自然周为单位，每周一至周五安排值日人员。2.值日人员确定各部门根据员工人数合理安排值日顺序，确保每天都有专人负责打扫卫生。值日人员名单应提前公布在各部门显眼位置，并报送行政部门备案。3.特殊情况处理若值日人员因请假、出差等原因无法履行值日职责，所在部门应提前安排其他人员代为值日，并及时通知行政部门。如遇节假日或特殊活动，行政部门可根据实际情况临时调整值日安排。三、值日内容与标准1.办公区域地面：每日清扫，保持干净整洁，无明显灰尘、污渍和杂物。桌面：擦拭干净，物品摆放整齐，文件资料归类有序。电脑及周边设备：擦拭表面灰尘，保持清洁。门窗：擦拭玻璃，保持明亮，门框、窗台无灰尘。垃圾桶：及时清理垃圾，保持桶内无垃圾溢出，定期清洗垃圾桶。绿植：定期浇水、修剪枝叶，保持绿植美观。2.公共区域走廊、楼梯：每日清扫，扶手擦拭干净，无灰尘、污渍。卫生间：地面、墙面、洗手台、马桶等每日清洁消毒，无异味，卫生纸供应充足。会议室：会议结束后及时清理桌面、地面，保持整洁。茶水间：清理桌面、地面，清洗茶具，保持环境整洁卫生。3.员工宿舍（如有）房间：保持室内整洁，床铺整理整齐，物品摆放有序，地面清扫干净。卫生间：同办公区域卫生间清洁标准。公共区域：参照公共区域值日内容与标准执行。四、值日流程1.准备工作值日人员应提前准备好清洁工具，如扫帚、拖把、抹布、垃圾袋等。根据值日内容和标准，合理安排清洁顺序。2.清洁过程按照先上后下、先里后外的顺序进行清扫。地面清扫时，应注意将灰尘、杂物清扫干净，避免扬尘。擦拭桌面、门窗等时，应使用干净的抹布，避免留下水渍。清理垃圾桶时，应将垃圾袋扎紧，避免垃圾散落。卫生间清洁时，应使用专用清洁剂，按照正确的消毒流程进行操作。3.收尾工作清洁完毕后，检查值日区域是否干净整洁，工具是否摆放整齐。将垃圾运至指定地点存放，定期由专人清理。五、监督与检查1.日常监督各部门负责人应加强对本部门值日情况的日常监督，确保值日工作落实到位。行政部门定期对各部门值日情况进行抽查，发现问题及时督促整改。2.定期检查行政部门每周组织一次全面的卫生检查，对各部门办公区域、公共区域的卫生情况进行评分。检查内容包括值日内容完成情况、清洁质量、工具摆放等方面。3.结果反馈与整改检查结束后，行政部门将检查结果进行通报，对卫生不达标的部门提出整改要求。各部门应针对存在的问题及时进行整改，并将整改情况反馈给行政部门。六、奖惩措施1.奖励对于值日工作认真负责、卫生情况良好的部门和个人，公司将给予表彰和奖励。奖励方式包括但不限于颁发荣誉证书、奖金、奖品等。2.惩罚对于值日工作敷衍了事、卫生不达标的部门，公司将进行批评教育，并责令限期整改。若多次整改仍不合格，公司将视情节轻重给予相应的经济处罚，如扣发部门绩效奖金等。对于因值日工作不力导致公司环境卫生受到严重影响的个人，公司将给予警告、罚款等处罚，情节严重的将予以辞退。七、培训与宣传1.培训行政部门定期组织值日人员培训，内容包括清洁技巧、卫生标准、安全注意事项等。通过培训，提高值日人员的清洁技能和责任意识，确保值日工作质量。2.宣传公司通过内部宣传栏、邮件、微信群等渠道宣传值日制度的重要性和相关要求。