浴池卫生制度管理制度

PAGE浴池卫生制度管理制度一、总则1.目的为加强本公司/组织浴池的卫生管理，确保员工洗浴环境的清洁、卫生、安全，预防疾病传播，保障员工的身体健康，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有浴池设施及使用人员。3.管理职责行政部门负责浴池卫生管理工作的统筹协调，定期检查制度执行情况。后勤部门负责浴池设施的日常维护、清洁消毒工作，确保设施正常运行和卫生达标。所有使用浴池的员工应遵守本制度，爱护浴池设施，保持个人卫生和公共区域卫生。二、设施卫生管理1.浴池本体每日营业前，后勤人员需对浴池进行全面清洁，包括池壁、池底、溢水口等部位，清除污垢、杂物和水渍。每周至少进行一次深度清洁，使用专业清洁剂和工具，彻底清除顽固污渍，必要时进行消毒处理。定期检查浴池的防水性能，如有渗漏及时维修，防止污水外溢影响环境卫生。2.热水供应系统每天对热水管道进行检查，确保热水供应正常，无漏水、水温不稳定等问题。定期清理热水箱，防止水垢积聚影响热水质量和设备使用寿命。清理周期根据实际使用情况确定，一般不少于每月一次。按照相关规定对热水进行水质检测，确保水质符合卫生标准。检测项目包括酸碱度、硬度、微生物指标等，检测结果应记录存档。3.淋浴设施每天检查淋浴喷头、水龙头等设施是否正常工作，有无堵塞、漏水现象。如有损坏及时维修更换。对淋浴间地面、墙壁进行清洁，保持干爽无积水。每日营业结束后，使用清洁剂进行擦拭消毒。定期清理淋浴间的排水管道，防止堵塞影响排水。清理周期为每两周一次，使用专业疏通工具进行清理。4.通风换气系统确保浴池通风良好，换气设备正常运行。每天营业前和营业结束后，开启通风设备，保持空气流通。定期清洗通风管道和换气扇，清除灰尘和污垢，防止细菌滋生。清洗周期为每季度一次，可委托专业清洁公司进行。在浴池内设置空气质量监测设备，实时监测空气质量指标，如二氧化碳、一氧化碳、甲醛等浓度。当空气质量不符合标准时，及时采取措施改善通风条件。三、水质卫生管理1.水质标准浴池用水应符合国家《生活饮用水卫生标准》（GB5749）的要求，感官性状良好，无异味、异色和可见杂质。浴池水中的微生物指标应符合以下规定：细菌总数不得超过1000CFU/mL，总大肠菌群不得超过3CFU/L，耐热大肠菌群不得超过3CFU/L，大肠埃希氏菌不得检出。浴池水中的化学物质指标应符合相关标准，如pH值应在6.58.5之间，浑浊度不得超过5NTU，余氯含量应在0.34mg/L之间。2.水质检测后勤部门应定期对浴池水质进行检测，检测频率为每周至少一次。检测项目包括上述水质标准中的各项指标。水质检测应委托具有资质的专业检测机构进行，检测结果应形成书面报告，并及时存档。如发现水质不符合标准，应立即停止使用浴池，并采取相应的措施进行处理，如换水、消毒等。同时，对水质不达标的原因进行分析，采取有效措施加以整改，确保水质符合卫生标准后再恢复使用。3.消毒措施采用含氯消毒剂对浴池水进行消毒，消毒剂的有效氯含量应根据水质情况和消毒要求进行调整，一般为25mg/L。消毒时间应不少于30分钟，确保消毒剂与水充分接触，达到消毒效果。消毒过程中应密切观察消毒剂浓度变化，及时补充消毒剂。定期对消毒设备进行检查和维护，确保设备正常运行。消毒设备应定期进行清洗和消毒，防止细菌滋生和设备损坏。四、环境卫生管理1.公共区域清洁每日营业前和营业结束后，后勤人员需对浴池的公共区域进行清洁，包括更衣室、休息区、通道等部位，清除垃圾、杂物和灰尘。对公共区域的地面、墙壁、门窗等进行擦拭消毒，保持清洁卫生。消毒频率为每日一次，使用含氯消毒剂进行擦拭。定期清理公共区域的垃圾桶，垃圾应及时清运，保持垃圾桶清洁无异味。清理周期为每天至少两次，垃圾桶应定期进行消毒处理。2.卫生用品管理为员工提供清洁、卫生的洗浴用品，如毛巾、浴巾、拖鞋等。洗浴用品应符合国家相关卫生标准，不得使用劣质或过期产品。员工使用的毛巾、浴巾等应做到一人一用一消毒，消毒方式可采用高温消毒或化学消毒。高温消毒温度应不低于60℃，时间不少于15分钟；化学消毒可使用含氯消毒剂浸泡，有效氯含量为250mg/L，浸泡时间为1530分钟。定期对卫生用品进行检查和更换，确保用品的质量和卫生状况。毛巾、浴巾等使用期限不得超过三个月，拖鞋等应定期清洗消毒，保持清洁。3.环境卫生检查行政部门应定期对浴池的环境卫生进行检查，检查频率为每周至少一次。检查内容包括设施卫生、水质卫生、公共区域清洁等方面。建立环境卫生检查记录制度，对检查结果进行详细记录，发现问题及时整改。整改情况应跟踪复查，确保问题得到彻底解决。鼓励员工对浴池环境卫生问题进行监督和举报，对发现问题并及时反馈的员工给予适当奖励。五、人员卫生管理1.健康检查所有进入浴池工作或使用浴池的人员必须持有效的健康证明，证明其身体健康，无传染性疾病。健康证明有效期为一年，到期应及时进行复查。后勤人员应定期进行健康检查，检查项目包括传染病筛查、皮肤病检查等。如发现患有传染性疾病或皮肤病等不适宜从事浴池工作的疾病，应立即停止其工作，并进行治疗，待康复且取得健康证明后再恢复工作。2.个人卫生要求员工进入浴池前应先淋浴，洗净身体后再进入浴池。在浴池中应保持良好的个人卫生习惯，不得在浴池中吐痰、乱扔垃圾等。员工应穿着干净的泳衣、泳裤进入浴池，不得穿着便服进入。泳衣、泳裤应定期清洗更换，保持清洁卫生。员工在使用毛巾、浴巾等卫生用品后，应及时归位，并放置在指定的位置，不得随意丢弃或带走。3.卫生培训行政部门应定期组织员工进行卫生知识培训，培训内容包括浴池卫生制度、个人卫生要求、传染病预防等方面。培训频率为每半年至少一次。通过培训，提高员工的卫生意识和自我保护能力，使其了解浴池卫生管理的重要性，掌握基本的卫生知识和技能。培训结束后，应对员工进行考核，考核结果应记录存档。对考核不合格的员工应进行补考或再次培训，直至合格为止。六、安全管理1.设施安全检查后勤部门应每日对浴池设施进行安全检查，包括热水供应系统、通风换气系统、电气设备等，确保设施正常运行，无安全隐患。定期对浴池设施进行维护保养，检查设备的运行状况、零部件磨损情况等，及时更换老化或损坏的部件。维护保养记录应详细存档。在浴池内设置明显的安全警示标志，如防滑标识、水温标识等，提醒员工注意安全。安全警示标志应定期检查和更换，确保清晰醒目。2.防滑措施浴池地面应采用防滑材料铺设，保持地面干燥无积水。后勤人员应随时清理地面水渍，防止员工滑倒。在浴池内设置防滑垫，尤其是在淋浴间、池边等易滑倒的区域。防滑垫应定期清洗更换，保持良好的防滑性能。3.水温控制合理控制浴池水温，水温应保持在适宜的范围内，一般为40℃45℃。设置水温调节装置，并定期进行检查和维护，确保水温稳定。在浴池内设置水温监测设备，实时显示水温情况。如发现水温异常，应及时采取措施进行调整，并通知员工注意安全。4.应急处理制定浴池安全应急预案，并定期组织演练。应急预案应包括火灾、漏电事故、人员溺水等突发事件的应急处理措施。在浴池内配备必要的应急救援设备，如灭火器、急救箱、救生设备等，并定期进行检查和维护，确