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文档简介

PAGE丽友卫生管理制度一、总则1.目的为了加强丽友公司的卫生管理,创造良好的工作环境和生活环境,保障员工的身体健康,提高工作效率,特制定本卫生管理制度。2.适用范围本制度适用于丽友公司全体员工、办公区域、生产车间、仓库、食堂、宿舍等场所。3.卫生管理原则卫生管理遵循预防为主、防治结合、全面管理、全员参与的原则,确保公司环境整洁、卫生达标。二、卫生管理职责分工1.公司管理层职责负责制定卫生管理目标和方针,为卫生管理工作提供必要的资源支持。定期检查卫生管理工作的执行情况,对存在的问题及时提出整改意见。2.行政部门职责负责制定和完善卫生管理制度,并监督制度的执行情况。组织开展卫生宣传教育活动,提高员工的卫生意识。负责办公区域、公共区域的环境卫生管理,定期安排清洁人员进行清扫、消毒。协调各部门之间的卫生管理工作,处理卫生管理中的突发问题。3.各部门职责负责本部门办公区域、工作场所的环境卫生管理,保持环境整洁。组织员工做好个人卫生,遵守公司的卫生规定。配合行政部门开展卫生检查和整改工作,对本部门存在的卫生问题及时进行处理。4.员工个人职责遵守公司的卫生管理制度,保持个人卫生良好。在工作中注意维护工作场所的环境卫生,不乱扔垃圾,不随地吐痰。积极参与公司组织的卫生活动,配合做好卫生管理工作。三、办公区域卫生管理1.办公桌面卫生员工应保持办公桌面整洁,文件、办公用品摆放整齐有序。每天下班前,清理办公桌面上的文件、纸张、杂物等,将重要文件整理归档。2.办公设备卫生电脑、打印机、复印机等办公设备应定期擦拭,保持外观清洁。设备使用完毕后,及时关闭电源,清理设备周边的灰尘和杂物。3.地面和门窗卫生办公区域地面应每天清扫,保持干净无污渍。门窗玻璃应定期擦拭,保持明亮透光。4.垃圾桶管理各办公区域应配备垃圾桶,垃圾桶应保持清洁,垃圾及时清理。严禁将垃圾扔在垃圾桶外,垃圾应分类投放,可回收垃圾和不可回收垃圾分别放置。四、生产车间卫生管理1.车间环境要求生产车间应保持整洁、通风良好,地面无积水、无油污。车间内的墙壁、天花板应定期清洁,无灰尘、无蜘蛛网。车间内的门窗应保持关闭,防止蚊虫、灰尘等进入车间。2.设备卫生管理生产设备应定期进行清洁、维护和保养,确保设备正常运行。设备表面应无油污、无灰尘,设备周围应保持干净整洁。对设备进行维修、保养时,应采取防护措施,避免对环境造成污染。3.物料卫生管理原材料、半成品、成品应分类存放,并有明显的标识。物料存放区域应保持清洁,无杂物、无积水。对易受潮、易变质的物料,应采取防潮、防霉等措施。4.人员卫生管理进入生产车间的人员应穿戴工作服、工作帽、口罩等防护用品。员工应保持个人卫生,勤洗手、勤换衣,不得在车间内吸烟、饮食。生产车间应定期进行消毒,消毒频率根据实际情况确定。五、仓库卫生管理1.仓库环境要求仓库应保持干燥、通风良好,地面无积水、无杂物。仓库内的货架、货柜应定期清洁,无灰尘、无污渍。仓库内的门窗应保持关闭,防止蚊虫、灰尘等进入仓库。2.货物卫生管理货物应分类存放,并有明显的标识。货物存放区域应保持清洁,无杂物、无积水。对易受潮、易变质的货物,应采取防潮、防霉等措施。3.库存盘点卫生在进行库存盘点时,应注意保持仓库环境整洁,避免对货物造成污染。盘点结束后,及时清理盘点过程中产生的杂物。六、食堂卫生管理1.食堂环境要求食堂应保持整洁、卫生,地面无积水、无油污。食堂内的墙壁、天花板应定期清洁,无灰尘、无蜘蛛网。食堂内的门窗应保持关闭,并安装纱窗,防止蚊虫进入食堂。2.食品卫生管理食堂采购的食品应符合国家食品安全标准,索证索票齐全。食品应分类存放,生熟分开,避免交叉污染。食堂加工食品应符合卫生要求,煮熟煮透,防止食物中毒。食堂应配备必要的消毒设备,对餐具、厨具等进行定期消毒。3.人员卫生管理食堂工作人员应穿戴工作服、工作帽、口罩等防护用品,保持个人卫生。工作人员应定期进行健康检查,取得健康证明后方可上岗。食堂工作人员应遵守食品卫生操作规范,不得在食堂内吸烟、饮食。4.食堂垃圾管理食堂应配备垃圾桶,垃圾应及时清理,保持食堂环境整洁。食堂垃圾应分类投放,可回收垃圾和不可回收垃圾分别放置。食堂应定期对垃圾桶进行清洗消毒。七、宿舍卫生管理1.宿舍环境要求宿舍应保持整洁、卫生,地面无积水、无杂物。宿舍内的墙壁、天花板应定期清洁,无灰尘、无蜘蛛网。宿舍内的门窗应保持关闭,通风良好。2.个人卫生管理员工应保持个人卫生良好,勤洗手、勤换衣、勤洗澡。员工应定期清洗床上用品、衣物等,保持宿舍整洁。员工不得在宿舍内吸烟、酗酒、大声喧哗,影响他人休息。3.宿舍公共区域卫生管理宿舍公共区域应每天清扫,保持干净整洁。公共区域的垃圾桶应及时清理,垃圾应分类投放。宿舍内的卫生间、洗漱间应定期清洁消毒,并保持通风良好。八、卫生检查与考核1.卫生检查频率行政部门每周对公司各区域进行一次卫生检查。各部门每天对本部门的卫生情况进行自查。2.卫生检查内容办公区域、生产车间、仓库、食堂、宿舍等场所的环境卫生情况。办公设备、生产设备、物料等的卫生管理情况。员工个人卫生情况。3.卫生检查方式卫生检查采用定期检查和不定期抽查相结合的方式。检查人员应认真填写卫生检查表,记录检查情况。4.卫生考核标准对卫生管理工作表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励。对卫生管理工作不达标的部门和个人进行批评教育,并责令限期整改。对多次整改仍不达标的部门和个人,将按照公司相关规定进行处罚。九、卫生宣传与教育1.卫生宣传活动行政部门定期组织卫生宣传活动,通过宣传栏、海报、内部刊物等形式,宣传卫生知识和卫生管理规定。利用公司内部网络、微信群等平台,发布卫生管理相关信息,提高员工的卫生意识。2.卫生教育培训新员工入职时,应进行卫生知识和卫生管

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