电厂输煤卫生管理制度

PAGE电厂输煤卫生管理制度一、总则（一）目的为加强电厂输煤系统的卫生管理，创造良好的工作环境，保障员工身体健康，确保输煤系统安全、稳定、高效运行，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于电厂输煤系统的所有区域，包括卸煤装置、煤场、皮带输送机、转运站、碎煤机室、筛煤机室等相关设备及附属设施。（三）引用标准及法律法规1.引用标准《火力发电厂劳动安全和工业卫生设计规程》《电力设备典型消防规程》《工业企业设计卫生标准》《工作场所有害因素职业接触限值》2.法律法规《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》（四）管理职责1.生产管理部门负责制定输煤系统卫生管理目标和计划，并组织实施。协调各部门之间的工作，确保输煤卫生管理工作顺利开展。定期对输煤系统卫生状况进行检查和评估，及时发现和解决问题。2.运行部门负责输煤系统设备的日常运行维护，确保设备正常运行，减少粉尘泄漏。按照卫生管理制度要求，做好设备及工作区域的清洁卫生工作。配合其他部门进行输煤系统的卫生治理和改造工作。3.检修部门负责输煤系统设备的检修工作，确保设备密封良好，减少粉尘产生源。在检修过程中，采取有效的防尘措施，避免对工作环境造成污染。协助运行部门进行设备的清洁和维护工作。4.安全环保部门负责监督输煤系统卫生管理制度的执行情况，对违反制度的行为进行查处。定期组织对输煤系统作业场所的粉尘、噪声等有害因素进行监测，确保符合国家职业卫生标准。参与输煤系统卫生管理工作的评估和改进，提出安全环保方面的建议和措施。5.物资部门负责提供输煤系统卫生管理所需的清洁工具、防护用品等物资，并确保物资的质量和供应及时性。对采购的防尘、降尘等环保设备进行质量把关，确保其符合相关标准和要求。6.员工个人严格遵守输煤卫生管理制度，做好本岗位的卫生工作。正确佩戴和使用个人防护用品，积极参与输煤系统的卫生治理和环境保护工作。二、卫生标准及要求（一）卸煤装置卫生标准1.卸煤平台及地面应保持清洁，无积煤、积水、积尘，卸煤设备周围无杂物堆积。2.卸煤漏斗、溜槽等部位应定期清理，确保畅通，无堵塞、漏煤现象。3.卸煤装置的密封性能良好，减少粉尘外扬。卸煤过程中产生的粉尘应通过有效的除尘设备进行处理，排放浓度符合国家相关标准。4.卸煤装置周边的排水系统应畅通，防止雨水积聚造成煤泥流失和环境污染。（二）煤场卫生标准1.煤场应保持平整，煤堆高度、坡度符合设计要求，避免煤堆坍塌造成安全事故和环境污染。2.定期对煤场进行清扫，清除煤场地面的积煤、杂物等，保持煤场整洁。3.采取有效的抑尘措施，如喷洒抑尘剂、设置防风抑尘网等，减少煤场扬尘。在煤场作业时，应根据天气情况和作业量合理调整抑尘措施，确保煤场扬尘控制在规定范围内。4.煤场应设置排水设施，及时排除雨水和积水，防止煤场积水造成煤泥流失和环境污染。同时，应定期清理排水设施，确保排水畅通。5.煤场应划分不同煤种的存放区域，并设置明显的标识。不同煤种应分类存放，避免混煤现象，便于管理和使用。（三）皮带输送机卫生标准1.皮带输送机的机身应保持清洁，无积煤、积尘、杂物缠绕。托辊、滚筒转动灵活，无卡滞现象。2.皮带输送机的清扫装置应正常运行，及时清理皮带上的粘煤，确保皮带表面清洁。清扫装置的刮板应与皮带紧密接触，清扫效果良好。3.皮带输送机的密封装置应完好，防止粉尘泄漏。各落煤点、转接处应设置有效的防尘罩，减少粉尘飞扬。4.定期对皮带输送机的电机、减速机等设备进行清洁和保养，保持设备表面清洁，无油污、灰尘等。设备的散热通风良好，确保设备正常运行。（四）转运站卫生标准1.转运站内的地面、墙壁、天花板应保持清洁，无积煤、积尘、杂物。门窗玻璃干净明亮，通风良好。2.转运站内的落煤管、溜槽等部位应定期清理，确保畅通，无堵塞、漏煤现象。各转接点的密封性能良好，减少粉尘泄漏。3.转运站内的除尘设备应正常运行，除尘效果良好。定期对除尘设备进行检查和维护，确保设备的运行效率和可靠性。4.转运站内的设备应保持清洁，各传动部件应定期加注润滑油，确保设备正常运转。设备的防护装置齐全有效，保障员工的人身安全。（五）碎煤机室卫生标准1.碎煤机室的地面、墙壁、设备应保持清洁，无积煤、积尘、杂物。碎煤机周围应设置防护栏杆，防止人员误入。2.碎煤机的进料口、出料口应保持畅通，无堵塞现象。定期清理碎煤机内部的积煤和杂物，确保碎煤机正常运行。3.碎煤机室的通风系统应良好，及时排除室内的粉尘和热气。通风设备应定期检查和维护，确保通风效果。4.碎煤机室的噪声应符合国家职业卫生标准。采取有效的降噪措施，如安装隔音罩、设置吸音材料等，减少噪声对员工的危害。（六）筛煤机室卫生标准1.筛煤机室的地面、墙壁、设备应保持清洁，无积煤、积尘、杂物。筛煤机周围应设置防护栏杆，防止人员误入。2.筛煤机的进料口、出料口应保持畅通，无堵塞现象。定期清理筛煤机内部的积煤和杂物，确保筛煤机正常运行。3.筛煤机室的通风系统应良好，及时排除室内的粉尘和热气。通风设备应定期检查和维护，确保通风效果。4.筛煤机室的照明应充足，灯具应保持清洁，无损坏现象。三、卫生管理措施（一）清洁卫生管理1.制定详细的清洁卫生作业计划，明确各区域、各设备的清洁周期和责任人。运行人员在每班工作结束后，应对负责区域进行全面清洁，包括设备表面擦拭、地面清扫、积煤清理等。2.检修人员在设备检修完成后，应及时清理现场，将工具、材料等摆放整齐，做到工完料净场地清。3.定期组织全厂性的卫生大扫除活动，对输煤系统的各个区域进行全面清理，重点清理卫生死角和积尘严重的部位。4.加强对输煤系统周边环境的管理，及时清理厂区道路上的煤尘和杂物，保持厂区环境整洁。（二）防尘、降尘管理1.完善输煤系统的防尘设施，如在卸煤装置、煤场、转运站等部位安装高效的除尘设备，并确保设备正常运行。定期对除尘设备进行检查、维护和更新，提高除尘效率。2.在皮带输送机的落煤点、转接处等易产生粉尘的部位设置密封罩、导料槽等防尘装置，减少粉尘外扬。3.采取湿式抑尘措施，如在煤场、卸煤平台等部位定期喷洒抑尘剂，增加煤表面的湿度，抑制粉尘产生。根据天气情况和煤质特性，合理调整抑尘剂的喷洒量和喷洒频率。4.优化输煤系统的工艺流程，减少粉尘产生环节。例如，采用密闭式输煤系统，减少煤在输送过程中的暴露面积；合理安排煤的转运路径，避免煤的多次转载，降低粉尘产生量。5.加强对输煤系统运行过程的监控，及时发现和处理粉尘泄漏等问题。当发现粉尘超标时，应立即采取相应的措施进行整改，如检查防尘设施是否正常、调整运行参数等。（三）废水、废渣管理1.输煤系统产生的废水应进行分类收集和处理。例如，煤场的雨水经排水系统收集后，经过沉淀、过滤等处理工艺，达标后回用或排入厂区污水处理系统；设备冲洗水应经过沉淀、除油等处理后，再排入厂区污水处理系统，避免对环境造成污染。2.建立废渣管理制度，对输煤系统产生的废渣（如煤矸石、煤灰等）进行合理处置。废渣应分类存放，定期运至指定的废渣处理场进行处理，严禁随意丢弃。3.加强对废水、废渣处理设施的运行管理，定期对处理设施进行检查、维护和监测，确保处理效果符合国家环保标准。（四）个人防护用品管理1.根据输煤系统各岗位的工作特点和职业危害因素，为员工配备合适的个人防护用品，如防尘口罩、安全帽、防护手套、工作服等。2.建立个人防护用品发放和管理制度，明确发放标准、发放周期和使用要求。员工应按照规定正确佩戴和使用个人防护用品，并妥善保管。3.定期对员工进行个人防护用品使用知识的培训，使员工了解个人防护用品的作用、正确佩戴方法和维护保养要求，提高员工的自我保护意识。4.加强对个人防护用品的质量监督，确保采购的个人防护用品符合国家相关标准和要求。定期对个人防护用品进行检查和更换，保证其防护性能良好。四、卫生检查与考核（一）检查组织1.成立输煤卫生管理检查小组，由生产管理部门负责人担任组长，成员包括安全环保部门、运行部门、检修部门等相关人员。2.检查小组定期对输煤系统的卫生状况进行检查，每月至少组织一次全面检查，不定期进行专项检查。（二）检查内容1.卫生标准执行情况，包括各区域、各设备的清洁卫生状况、防尘降尘措施落实情况、废水废渣处理情况等。2.个人防护用品的佩戴和使用情况。3.卫生管理制度的执行情况，如清洁卫生作业计划的执行、设备维护保养记录等。（三）检查方式1.现场检查：检查小组深入输煤系统各区域，对设备、地面、墙壁等进行实地查看，检查卫生状况是否符合标准要求。2.查阅资料：查阅运行记录、检修记录、设备维护保养记录、个人防护用品发放记录等相关资料，检查卫生管理工作的落实情况。3.询问员工：与输煤系统各岗位的员工进行交流，了解他们对卫生管理制度的知晓程度和执行情况，以及对卫生管理工作的意见和建议。（四）考核标准1.对于卫生状况良好、严格执行卫生管理制度的部门和个人，给予表彰和奖励。奖励方式包括奖金、荣誉证书等。2.对于违反卫生管理制度的行为，视情节轻重给予相应的处罚。处罚方式包括警告、罚款、责令整改等。具体考核标准如下：未按照清洁卫生作业计划进行清洁，区域卫生不达标的，每次扣罚责任人[X]元，并责令限期整改。防尘、降尘设施未正常运行，导致粉尘超标排放的，每次扣罚责任部门[X]元，并要求立即整改，整改不力的加倍处罚。未正确佩戴和使用个人防护用品的，每次扣罚当事人[X]元，并进行批评教育。废水、废渣未按照规定进行处理，造成环境污染的，视情节严重程度扣罚责任部门[X][X]元，并责令限期整改，整改不到位的追究相关人员责任。（五）考核结果应用1.将卫生检查与考核结果纳入部门和个人的绩效考核体系，与绩效奖金、评先评优等挂钩。2.对卫生管理工作存在严重问题的部门，进行全厂通报批评，并要求制定详细的整改措施，限期整改。整改完成后进行复查，确保问题得到彻底解决。五、培训与教育（一）培训计划1.制定输煤卫生管理培训计划，明确培训目标、内容、方式、时间安排和参加人员等。培训计划应根据员工的岗位需求和卫生管理工作的实际情况进行制定，确保培训的针对性和实效性。2.培训内容包括卫生管理制度解读、卫生标准及要求、清洁卫生操作技能、防尘降尘知识、个人防护用品使用等方面。（二）培训方式1.集中培训：定期组织输煤系统全体员工进行集中培训，邀请专家或内部管理人员进行授课，系统讲解卫生管理知识和技能。2.现场培训：结合实际工作，在输煤系统现场进行操作示范和讲解，使员工更加直观地了解卫生管理的要求和方法。3.在线学习：利用企业内部网络平台，提供卫生管理相关的学习资料和视频，供员工自主学习。员工可以根据自己的时间安排，随时随地进行学习，提高学习的灵活性和效率。4.案例分析：选取输煤卫生管理方面的典型案例进行分析