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文档简介
PAGE学校卫生监督整改制度一、总则(一)目的为加强学校卫生监督管理,保障师生身体健康,依据《学校卫生工作条例》等相关法律法规,结合本校实际情况,制定本整改制度。(二)适用范围本制度适用于本校各级各类教学场所、生活设施及相关卫生管理工作。(三)基本原则1.预防为主原则通过加强卫生监督,预防学校卫生问题的发生,营造良好的学习和生活环境。2.依法管理原则严格依据国家法律法规和行业标准开展卫生监督工作,确保管理活动合法合规。3.全面覆盖原则对学校的各个卫生环节进行全面监督,不留死角,保障师生健康权益。4.持续改进原则根据监督检查结果,不断完善卫生管理措施,持续提升学校卫生水平。二、卫生监督职责分工(一)学校卫生管理领导小组职责1.全面领导学校卫生监督整改工作,制定年度工作计划和目标。2.定期召开会议,研究解决学校卫生工作中的重大问题。3.协调各部门之间的工作,确保卫生监督整改工作顺利开展。(二)后勤管理部门职责1.负责学校环境卫生的日常清扫、保洁工作,确保校园环境整洁卫生。2.管理学校的生活设施,如饮用水供应、食堂、宿舍等,定期进行维护和检查,保障设施正常运行和卫生达标。3.组织实施校园绿化工作,营造良好的校园生态环境。(三)教学部门职责1.加强对学生的健康教育,将卫生知识纳入教学内容,培养学生良好的卫生习惯。2.配合卫生管理部门开展卫生监督工作,及时发现和反馈教学场所中的卫生问题。3.组织学生参加体育锻炼,增强学生体质,提高学生健康水平。(四)校医职责1.负责学校的卫生防疫工作,制定和实施疾病防控措施,预防传染病的发生和传播。2.对学校的饮用水、食品等进行卫生监测,确保师生饮食安全。3.开展学生健康体检工作,建立学生健康档案,跟踪学生健康状况。4.对学校卫生工作进行技术指导,协助处理突发卫生事件。三、卫生监督检查内容与标准(一)教学环境卫生1.教室采光、照明应符合国家相关标准,课桌面和黑板照度均匀度良好。2.教室微小气候应适宜,温度、湿度应符合规定要求,人均面积不低于国家规定标准。3.教室墙壁、地面应清洁卫生,无明显污渍、破损。4.教室应保持通风良好,定期开窗通风,每节课后应进行通风换气。(二)生活饮用水卫生1.学校应使用符合国家卫生标准的饮用水,水源应安全可靠,有卫生许可证。2.饮用水设施应定期清洗消毒,水质应定期检测,检测结果应符合国家卫生标准。3.饮水机应定期清洗、消毒,滤芯应及时更换,确保饮用水卫生安全。4.学校应设置开水供应设施,开水应符合卫生标准,不得直接饮用生水。(三)学校食堂卫生1.食堂应取得食品经营许可证,从业人员应持有效健康证明上岗,保持个人卫生。2.食堂环境应整洁卫生,食品处理区应与非食品处理区分开,布局合理。3.食品采购应索证索票,建立进货台账,确保食品来源安全可靠。4.食品储存应分类分区存放,隔墙离地,防止食品变质、污染。5.食品加工过程应符合卫生要求,生熟分开,煮熟煮透,防止交叉污染。6.餐具、饮具应清洗消毒后使用,消毒设施应正常运行,消毒效果应符合国家卫生标准。7.食堂应配备必要的防蝇、防鼠、防尘设施,保持食堂环境清洁卫生。(四)学校宿舍卫生1.宿舍应保持整洁卫生,室内空气流通,定期开窗通风。2.宿舍床铺、桌椅等设施应摆放整齐,个人物品应整理有序。3.宿舍应配备必要的卫生设施,如垃圾桶、洗漱设施等,定期清理,保持清洁。4.宿舍应制定卫生管理制度,学生应遵守制度,保持良好的卫生习惯。(五)学校厕所卫生1.学校厕所应定期清扫、消毒,保持清洁卫生,无异味。2.厕所应配备足够的洗手设施,水龙头应正常使用,洗手液应充足供应。3.厕所应设置通风设施,保持空气流通,防止异味积聚。4.学校应加强对厕所卫生的管理,及时维修损坏的设施,确保厕所正常使用。四、卫生监督检查方式与频率(一)日常巡查1.后勤管理部门、校医等相关人员应每天对学校卫生情况进行巡查,及时发现和处理卫生问题。2.巡查内容包括教学环境卫生、生活饮用水卫生、学校食堂卫生、学校宿舍卫生、学校厕所卫生等方面。(二)定期检查1.学校卫生管理领导小组应每月组织一次全面的卫生检查,对学校各部门的卫生工作进行检查评估。2.检查内容按照本制度第三章规定的卫生监督检查内容与标准进行,检查结果应进行记录和通报。(三)专项检查1.根据学校卫生工作的实际情况,针对重点卫生问题或卫生事件,适时开展专项检查。2.专项检查由学校卫生管理领导小组统一组织,相关部门配合实施,检查结果应形成专项报告,提出整改措施和建议。五、卫生监督检查结果处理(一)当场整改对于检查中发现的能够立即整改的卫生问题,可以当场责令相关责任人进行整改,整改完成后进行复查。(二)限期整改对于不能当场整改的卫生问题,应下达限期整改通知书,明确整改要求和期限。相关责任人应在规定期限内完成整改,并提交整改报告。学校卫生管理领导小组应组织对整改情况进行复查,确保整改到位。(三)严肃处理对于多次整改仍不合格或存在严重卫生问题的部门或个人,应按照学校相关规定进行严肃处理,包括批评教育、警告、罚款、辞退等措施。同时,应追究相关责任人的责任,情节严重的应依法依规追究法律责任。六、整改措施制定与实施(一)整改措施制定1.针对卫生监督检查中发现的问题,相关责任人应分析原因,制定具体的整改措施。2.整改措施应具有针对性、可操作性和时效性,明确整改责任人和整改期限。3.整改措施应报学校卫生管理领导小组审核批准后实施。(二)整改措施实施1.整改责任人应按照整改措施认真组织实施整改工作,确保整改任务按时完成。2.在整改过程中,应加强沟通协调,及时解决整改过程中遇到的问题。3.整改责任人应定期向学校卫生管理领导小组汇报整改进展情况,直至整改完成。七、整改效果跟踪与评估(一)跟踪复查1.整改完成后,学校卫生管理领导小组应及时组织对整改效果进行跟踪复查。2.跟踪复查应按照原卫生监督检查内容与标准进行,确保整改后的卫生状况符合要求。(二)效果评估1.根据跟踪复查结果,对整改效果进行评估,总结整改工作经验教训。2.效果评估应形成书面报告,报告内容包括整改问题、整改措施、整改效果、存在问题及改进建议等。3.学校卫生管理领导小组应根据效果评估报告,对学校卫生管理工作进行总结和反思,不断完善卫生监督整改制度,持续提升学校卫生水平。八、信息沟通与档案管理(一)信息沟通1.建立学校卫生监督整改工作信息沟通机制,加强各部门之间的信息交流与协作。2.卫生管理领导小组应定期召开会议,通报卫生监督检查情况和整改工作进展,协调解决工作中存在的问题。3.各部门应及时向卫生管理领导小组反馈卫生工作中的问题和建议,共同推动学校卫生管理工作不断进步。(二)档案管理1.建立健全学校卫生监督整改档案管理制度,对卫生监督检查记录、整改通知书、整改报告、复查记录、
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