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文档简介
PAGE打扫卫生轮流值班制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、有序的工作环境,加强公司/组织的环境卫生管理,特制定本打扫卫生轮流值班制度。通过明确值班人员的职责和工作要求,确保公司/组织各区域的卫生状况始终保持良好,提升整体形象,保障员工的身体健康和工作效率。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、公共区域、生产区域以及附属设施等。3.基本原则全员参与原则:公司/组织全体员工均需参与打扫卫生轮流值班,共同维护工作环境的整洁。责任明确原则:明确各值班人员的具体职责和工作范围,确保卫生打扫工作无死角。定期检查原则:对各区域的卫生状况进行定期检查,及时发现问题并督促整改。持续改进原则:根据实际情况和检查结果,不断优化打扫卫生轮流值班制度,提高卫生管理水平。二、值班安排1.值班周期以[具体时间周期,如周或月]为一个值班周期,确保各区域能够得到及时、有效的打扫。2.值班人员分配根据公司/组织的部门设置和人员数量,将全体员工划分为若干个值班小组。每个小组设组长一名,负责组织和协调本小组的值班工作。具体分组情况如下:[部门1]:[员工姓名1]、[员工姓名2]、……[部门2]:[员工姓名3]、[员工姓名4]、…………3.值班时间工作日:每天上午上班前[X]分钟为集中打扫时间,各值班小组需按时到达指定区域进行卫生打扫。周末及节假日:根据实际情况安排值班人员进行卫生巡查和必要的打扫,每次值班时间为[X]小时。三、值班职责1.值班人员职责负责所属区域的地面清扫,包括清除灰尘、杂物、纸屑等,确保地面干净整洁,无明显污渍。擦拭门窗、桌椅、文件柜等办公家具和设备,保持表面清洁光亮,无灰尘、水渍。清理垃圾桶内的垃圾,及时更换垃圾袋,确保垃圾桶周围无垃圾散落,保持垃圾桶外观清洁。检查卫生间的卫生状况,包括洗手台、马桶、镜子等的清洁,确保卫生间无异味,设施完好。对公共区域的绿植进行浇水、修剪和养护,保持绿植生长良好,美观整洁。在值班过程中,如发现卫生设施损坏或其他异常情况,应及时向相关部门报告,并协助进行维修和处理。2.组长职责组织本小组值班人员按时完成卫生打扫任务,确保打扫工作的质量和效率。检查各区域的卫生打扫情况,对不符合要求的地方及时督促值班人员进行整改。协调解决值班过程中出现的问题,如人员调配、工具使用等。负责与其他小组组长进行沟通和协调,确保整个公司/组织的卫生打扫工作有序进行。定期向公司/组织管理层汇报本小组的值班情况,提出改进建议和意见。四、卫生标准1.办公区域地面干净,无灰尘、污渍、杂物,地毯定期清洁,无明显磨损和异味。桌面、文件柜、电脑等办公设备摆放整齐,表面清洁,无灰尘、水渍。门窗玻璃明亮,窗台无灰尘杂物。垃圾桶内垃圾及时清理,垃圾袋更换及时,垃圾桶外观清洁。办公区域内的绿植生长良好,无枯萎、黄叶现象,花盆表面清洁。2.公共区域走廊、楼梯地面干净,扶手无灰尘,墙壁无污渍、蜘蛛网。电梯轿厢清洁,按钮、扶手等部位无污渍,轿厢内无异味。会议室桌椅摆放整齐,桌面、地面清洁,设备完好,会前会后及时清理。茶水间、休息区桌椅摆放整齐,地面干净无杂物,饮水机、咖啡机等设备清洁,周围无污渍。3.生产区域生产设备表面清洁,无油污、灰尘,定期进行维护保养,确保设备正常运行。生产车间地面保持清洁,通道畅通,无物料堆积,无积水。原材料、成品堆放整齐,标识清晰,周围环境整洁。生产区域内的通风设备运行正常,无积尘,保证空气流通。4.附属设施卫生间清洁卫生,洗手台、马桶、镜子等设施无污渍、水渍,无异味,卫生纸供应充足。食堂桌椅摆放整齐,桌面、地面清洁,餐具摆放有序,厨房设备清洁,食品加工区域卫生符合食品安全标准。停车场地面干净,标线清晰,车辆停放有序,无杂物堆积。五、检查与考核1.检查方式公司/组织设立专门的卫生检查小组,定期对各区域的卫生状况进行检查。检查小组由管理层、行政部门人员以及员工代表组成,确保检查结果的公正性和客观性。检查小组采用定期检查和不定期抽查相结合的方式进行检查。定期检查每周进行一次,全面检查各区域的卫生情况;不定期抽查根据实际情况随时进行,重点检查卫生状况较差或容易出现问题的区域。2.检查内容按照卫生标准对各区域的地面、门窗、办公家具、垃圾桶、卫生间、绿植等进行详细检查,记录检查结果。检查值班人员的到岗情况、值班记录填写情况以及卫生打扫工作的完成质量。3.考核标准对于卫生状况良好、达到卫生标准要求的区域,给予该区域值班小组表扬和奖励。奖励方式可以包括绩效加分、荣誉证书、物质奖励等。对于卫生状况不符合要求的区域,责令该区域值班小组限期整改。整改后仍未达到标准的,给予相应的处罚。处罚方式包括绩效扣分、警告、罚款等。对于多次出现卫生问题且整改不力的值班小组,公司/组织将进行严肃批评,并根据情节轻重给予进一步的处理,如调整值班人员、取消评优资格等。4.结果公示检查小组将每次检查结果进行详细记录,并在公司/组织内部进行公示。公示内容包括各区域的卫生状况、值班小组表现、考核结果等,以便全体员工了解公司/组织的卫生情况,同时接受员工的监督。六、工具与物资管理1.清洁工具配备为各值班小组配备必要的清洁工具,如扫帚、拖把、抹布、水桶、垃圾袋等,确保值班人员能够顺利完成卫生打扫任务。清洁工具应存放在指定的工具房内,由专人负责管理。工具房应保持整洁,工具摆放整齐有序,便于取用和归还。2.物资采购与补充行政部门负责定期统计清洁工具和物资的使用情况,根据实际需求制定采购计划,及时补充所需的工具和物资。在采购清洁工具和物资时,应选择质量可靠、符合环保要求的产品,确保其性能和使用寿命能够满足工作需要。3.工具维护与保养值班人员在使用清洁工具后,应及时进行清洗和整理,保持工具的清洁和完好。对于损坏的清洁工具,应及时报告给工具房管理人员,由管理人员进行维修或更换。定期对清洁工具进行检查和维护,确保其正常使用,延长工具的使用寿命。七、培训与宣传1.培训内容组织全体员工参加打扫卫生轮流值班制度的培训,使员工了解制度的目的、意义、值班安排、职责要求、卫生标准等内容。对清洁工具的使用方法、卫生打扫技巧进行培训,提高员工的打扫效率和质量。加强员工的环保意识和卫生意识培训,培养员工爱护工作环境、自觉维护卫生的良好习惯。2.培训方式定期组织集中培训,邀请专业人员进行讲解和示范,通过图片、视频等形式直观展示卫生标准和打扫方法。在日常工作中,由组长对本小组的值班人员进行现场指导,及时纠正不规范的操作行为。鼓励员工之间相互交流打扫经验和心得,共同提高卫生打扫水平。3.宣传工作通过公司/组织内部的宣传栏、公告栏等渠道,宣传打扫卫生轮流值班制度的重要性和相关要求,提高员工的知晓率和参与度。利用公司/组织内部的通讯工具、微信群等平台,及时发布卫生检查结果、优秀值班小组事迹等信息,营造良好的卫生管理氛围。对在卫生管理工作中表现突
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