版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGE村里卫生规章制度一、总则1.目的为了加强村里的环境卫生管理,营造整洁、舒适、健康的居住环境,保障村民的身体健康,特制定本卫生规章制度。2.适用范围本规章制度适用于本村辖区内的所有村民、居民以及各类企事业单位、商户等。3.基本原则村里卫生管理遵循“以人为本、预防为主、综合治理、公众参与”的原则,倡导全体村民共同维护环境卫生。二、环境卫生责任区划分1.公共区域村内主次干道、巷道、广场、公园等公共活动场所,由村委会负责组织专人进行日常清扫、保洁。公共厕所、垃圾收集点、污水处理设施等环境卫生设施,由专人负责定期清理、维护。2.村民住宅区域村民各自负责自家房屋周边及庭院的环境卫生,保持整洁有序,无乱堆乱放、乱倒垃圾等现象。村民应积极配合村委会组织的环境卫生整治活动,按时完成分配的任务。3.企事业单位及商户区域村内的各类企事业单位、商户负责其经营场所及周边区域的环境卫生,做到门前三包,即包卫生、包绿化、包秩序。严格按照环保要求处理生产经营过程中产生的废弃物,不得随意排放、丢弃。三、环境卫生清扫与保洁要求1.清扫频率公共区域每天至少进行一次全面清扫,及时清除垃圾、杂物等。在重大节日、活动前后,应增加清扫频次,确保环境整洁。2.保洁标准路面应保持干净,无明显灰尘、污渍、积水,无果皮、纸屑、烟蒂等垃圾。绿化带内无杂物、无白色污染,定期进行修剪、除草。公共厕所应保持清洁卫生,无异味,设施完好,定期消毒。垃圾收集点应及时清理,垃圾不得外溢,周边地面无散落垃圾。3.特殊情况处理如遇暴雨、大风等恶劣天气,应及时组织人员对道路、排水设施等进行巡查和清理,确保排水畅通,防止垃圾堆积和道路积水影响村民出行。四、垃圾处理与管理1.垃圾分类引导村民逐步实行垃圾分类投放,分为可回收垃圾、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾四类。在村内设置不同类型的垃圾桶,明确标识,方便村民分类投放。2.垃圾收集与运输村委会安排专人负责垃圾的收集工作,按照规定的时间和路线进行收集,确保垃圾日产日清。垃圾运输车辆应密闭运输,防止垃圾沿途洒落,造成二次污染。3.垃圾处理方式可回收垃圾由专门的回收企业进行回收处理,实现资源再利用。有害垃圾按照环保要求,交由有资质的处理单位进行无害化处理。厨余垃圾可采用堆肥等方式进行处理,也可与专业处理机构合作进行集中处理。其他垃圾运至指定的垃圾处理场进行填埋或焚烧处理。五、污水排放与处理1.污水排放规范村民生活污水应接入村内污水管网,严禁随意排放。企事业单位、商户产生的污水必须经过预处理,达到排放标准后接入污水管网。2.污水处理设施维护村委会负责村内污水处理设施的日常运行和维护,确保设施正常运转。定期对污水处理设施进行检查、维修和保养,及时清理设施内的杂物和沉淀物,保证污水处理效果。3.禁止行为禁止向村内河道、沟渠等水体排放未经处理或不达标的污水,严禁在水体周边倾倒垃圾、粪便等污染物。六、环境卫生设施建设与维护1.设施规划与建设根据村里的实际情况,合理规划环境卫生设施的布局,如垃圾收集点、公共厕所、污水处理设施等。在新建、改建、扩建村庄时,同步规划建设相应的环境卫生设施,确保设施配套完善。2.设施维护与更新定期对环境卫生设施进行检查,发现损坏及时维修或更新,确保设施正常使用。对老化、落后的环境卫生设施进行升级改造,提高设施的使用效率和环保性能。七、环境卫生监督与检查1.监督机制成立村里环境卫生监督小组,由村民代表、党员等组成,负责对村内环境卫生情况进行日常监督。鼓励村民对发现的环境卫生问题进行举报,监督小组及时核实处理。2.检查方式村委会定期组织对村内环境卫生进行全面检查,检查结果进行通报。不定期对重点区域、薄弱环节进行专项检查,及时发现和解决问题。3.考核与奖惩制定环境卫生考核标准,对各责任区的环境卫生情况进行量化考核。对环境卫生工作表现突出的村民、企事业单位、商户等进行表彰和奖励;对环境卫生不达标的责任区进行督促整改,对拒不整改或整改不力的进行处罚。八、环境卫生宣传教育1.宣传内容普及环境卫生知识,宣传环保法律法规,提高村民的环保意识和文明素质。宣传村里卫生规章制度,让村民了解各自的环境卫生责任和义务。2.宣传方式通过村广播、宣传栏、微信群等多种渠道进行宣传,定期发布环境卫生信息和知识。组织开展环境卫生宣传活动,如环保知识讲座、主题党日活动等,引导
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 工单转派制度
- 山东中考制度
- 员工培训内容思路
- 培训需求中人物评价法的
- 韶关学院《幼儿园环境创设与评价》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 安徽大学江淮学院《区域地质与矿产调查》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 农药产品进货查验制度
- 首都师范大学《通信技术综合设计》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 山西师范大学现代文理学院《材料化学专业英语及文献检索》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 农夫山泉业务员绩效奖金制度
- 铁路隧道及地下工程施工阶段异常工况安全处置指导意见暂行
- 月台修复施工方案
- 康养医院企划方案(3篇)
- 东华小升初数学真题试卷
- 2025年成都市中考化学试题卷(含答案解析)
- 中泰饮食文化交流与传播对比研究
- QGDW11486-2022继电保护和安全自动装置验收规范
- 2025招商局集团有限公司所属单位岗位合集笔试参考题库附带答案详解
- 宁夏的伊斯兰教派与门宦
- 山东师范大学期末考试大学英语(本科)题库含答案
- 抖音本地生活服务商培训体系
评论
0/150
提交评论