强调卫生间制度

PAGE强调卫生间制度卫生间管理制度一、总则（一）目的为了加强公司卫生间的管理，保持卫生间的清洁卫生，为员工提供一个良好的工作环境，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有卫生间，包括办公区域卫生间、公共区域卫生间等。（三）管理原则卫生间管理应遵循“谁使用，谁负责”的原则，全体员工应自觉遵守本制度，共同维护卫生间的清洁与卫生。二、卫生间清洁标准（一）地面1.保持地面无污渍、无积水、无杂物，每日至少清洁[X]次，定期进行深度清洁。2.清洁时使用专用清洁剂，按照正确的清洁方法进行操作，避免对地面造成损伤。（二）洗手台1.洗手台台面保持干净整洁，无污渍、水渍，水龙头、皂液器等设施无污垢。2.每日清洁洗手台及周边区域，定期清理排水口，防止堵塞。（三）便器1.便器内外应保持清洁，无污渍、异味，定期进行消毒处理。2.每日使用后及时冲洗便器，确保无残留排泄物。（四）小便池1.小便池内无尿垢、污渍，周边地面无尿液残留。2.定期投放适量的除臭剂，保持空气清新。（五）镜子1.镜子表面应清晰明亮，无污渍、水渍，每日进行擦拭。2.避免使用尖锐物品擦拭镜子，防止刮伤。（六）门窗1.卫生间门窗保持干净，玻璃无污渍，窗台无灰尘。2.定期清洁门窗轨道，确保开关顺畅。（七）垃圾桶1.垃圾桶内垃圾应及时清理，垃圾袋应扎紧，每日至少更换[X]次。2.垃圾桶周边地面保持清洁，无垃圾散落。（八）空气1.卫生间应保持良好的通风，空气清新无异味。2.可根据实际情况安装空气清新设备，如排风扇、香薰机等。三、卫生间使用规范（一）文明使用1.员工应文明使用卫生间，爱护卫生间内的设施设备，不得随意损坏。2.保持卫生间内安静，避免大声喧哗。（二）节约用水1.员工应养成节约用水的好习惯，用水后及时关闭水龙头，杜绝长流水现象。2.发现水龙头漏水等情况应及时向行政部门报告。（三）卫生维护1.员工使用卫生间后应自觉保持卫生，将卫生纸等垃圾放入垃圾桶内，不得随意丢弃在地面或便器内。2.禁止在卫生间内随地吐痰、乱扔杂物。（四）禁止行为1.严禁在卫生间内吸烟、使用明火。2.禁止在卫生间墙壁、门板等设施上乱写乱画。3.不得在卫生间内进行与工作无关的活动，如长时间逗留、嬉戏打闹等。四、卫生间清洁人员职责（一）清洁频率1.卫生间清洁人员应按照规定的清洁标准和频率对卫生间进行清洁，确保卫生间始终保持干净整洁。2.每日[具体时间]对卫生间进行全面清洁，包括地面、洗手台、便器、小便池、镜子、门窗、垃圾桶等区域。（二）清洁流程1.准备清洁工具和清洁剂，如拖把、抹布、清洁剂、消毒剂等。2.按照先清洁地面，再清洁洗手台、便器、小便池等顺序进行清洁。3.清洁过程中注意保护卫生间设施设备，避免损坏。4.清洁完毕后，清理工具，关闭卫生间门。（三）检查与反馈1.清洁人员完成清洁工作后，应进行自我检查，确保清洁质量符合标准。2.行政部门定期对卫生间清洁情况进行检查，如发现问题及时通知清洁人员进行整改，并记录检查结果。（四）特殊情况处理1.如遇卫生间堵塞、设施设备损坏等特殊情况，清洁人员应及时报告行政部门，并协助进行处理。2.对于因使用不当造成的卫生间设施设备损坏，清洁人员应及时查明原因，并报告行政部门，由责任人承担相应的维修费用。五、卫生间设施设备管理（一）设施设备维护1.行政部门应定期对卫生间设施设备进行检查和维护，确保设施设备正常运行。2.建立设施设备维护档案，记录设施设备的维修、更换等情况。（二）设施设备维修1.发现卫生间设施设备出现故障或损坏时，员工应及时向行政部门报告。2.行政部门接到报告后，应及时安排维修人员进行维修，并记录维修情况。（三）设施设备更换1.对于损坏严重或使用年限已久的卫生间设施设备，行政部门应及时进行更换。2.更换设施设备时，应选择符合质量标准和环保要求的产品。六、卫生间消毒管理（一）消毒频率1.卫生间应定期进行消毒，每日至少消毒[X]次，特殊时期（如传染病高发期）应增加消毒次数。2.消毒工作应在清洁工作完成后进行。（二）消毒方法1.采用符合国家相关标准的消毒剂进行消毒，按照正确的配比和使用方法进行操作。2.对地面、洗手台、便器、小便池等区域进行全面喷洒消毒，作用[X]分钟后，用清水冲洗干净。（三）消毒记录1.消毒人员应做好消毒记录，包括消毒时间、消毒区域、消毒剂名称、消毒人员等信息。2.消毒记录应保存[X]年，以备查阅。七、卫生间安全管理（一）防滑措施1.卫生间地面应保持干燥，清洁后及时清理水渍，防止员工滑倒。2.在卫生间地面铺设防滑垫，定期检查防滑垫的磨损情况，及时更换。（二）用电安全1.卫生间内的电器设备（如排风扇、照明灯具等）应定期检查，确保安全运行。2.禁止私拉乱接电线，不得在卫生间内使用大功率电器。（三）消防安全1.卫生间内应配备必要的消防器材，如灭火器等，并定期进行检查和维护。2.严禁在卫生间内堆放易燃、易爆物品，保持疏散通道畅通。八、监督与考核（一）监督检查1.行政部门负责对卫生间的清洁、使用情况进行日常监督检查，发现问题及时督促整改。2.设立卫生间监督举报电话和邮箱，鼓励员工对卫生间管理中存在的问题进行举报。（二）考核办法1.将卫生间管理情况纳入员