如佝管理单位卫生制度

PAGE如佝管理单位卫生制度一、总则（一）目的为了加强单位卫生管理，创造整洁、优美、舒适的工作环境，保障员工身体健康，提高工作效率，特制定本卫生管理制度。（二）适用范围本制度适用于本单位全体员工及办公区域、公共区域等相关场所。（三）管理原则遵循预防为主、防治结合、全面管理、人人参与的原则，确保单位卫生符合相关法律法规及行业标准要求。二、卫生管理职责分工（一）单位卫生管理小组成立以单位负责人为组长，各部门负责人为成员的卫生管理小组，负责全面领导和监督单位卫生管理工作。其职责包括：1.制定和修订单位卫生管理制度；2.定期组织卫生检查和评估；3.协调解决卫生管理工作中的重大问题；4.对违反卫生制度的行为进行处理。（二）各部门职责1.部门负责人负责本部门办公区域的卫生管理工作，组织员工落实卫生制度；定期检查本部门卫生情况，及时整改存在的问题；对本部门员工进行卫生知识宣传和教育。2.员工个人自觉遵守单位卫生制度，保持个人工作区域的整洁卫生；积极参与单位组织的卫生清扫和消毒等活动；发现卫生问题及时报告并协助解决。三、办公区域卫生管理（一）室内环境1.保持办公桌面整洁，文件、办公用品摆放整齐有序，不得随意堆放杂物。2.办公设备定期清洁，电脑、打印机、复印机等表面无灰尘，键盘、鼠标干净卫生。3.地面保持干净，无纸屑、果皮、痰迹等垃圾，定期进行清扫和拖地。4.门窗玻璃保持明亮，定期擦拭，无污渍、灰尘。5.墙壁、天花板无蜘蛛网、灰尘，如有损坏或污渍及时修复和清洁。（二）垃圾处理1.各部门设置垃圾桶，垃圾应分类投放，分别放置可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。2.每天下班前，各部门负责将本部门垃圾清理至单位指定的垃圾收集点，严禁在办公区域内焚烧垃圾。3.垃圾收集点应定期清理，保持周边环境整洁，防止垃圾堆积产生异味和滋生蚊虫。（三）通风与采光1.保持办公区域通风良好，定期开窗通风，确保空气清新。2.合理利用自然采光，避免长时间使用人工照明，节约能源。在光线不足时，应及时开启照明设备。四、公共区域卫生管理（一）走廊与楼梯1.走廊和楼梯地面每天清扫，保持干净整洁，无杂物、积水。2.扶手定期擦拭，保持光亮，无灰尘、污渍。3.墙壁、天花板定期检查和清洁，无蜘蛛网、灰尘和污渍。（二）卫生间1.卫生间每天定时清扫，地面、墙面、便池、洗手盆等保持清洁，无异味。2.配备充足的卫生纸、洗手液等卫生用品，定期补充和更换。3.卫生间应定期进行消毒，特别是在疫情期间，要增加消毒频次，确保卫生安全。（三）会议室1.会议结束后，及时清理桌面、地面，将椅子摆放整齐。2.定期对会议室进行全面清洁和消毒，保持环境整洁卫生。3.会议室应保持通风良好，确保空气清新。（四）电梯1.电梯轿厢每天清洁，地面、轿厢壁无污渍、灰尘，镜面光亮。2.电梯按钮定期消毒，防止交叉感染。3.电梯机房保持整洁，设备运行正常，定期进行维护和保养。五、环境卫生检查与考核（一）检查频率1.单位卫生管理小组每周至少组织一次全面的卫生检查。2.各部门负责人每天对本部门卫生情况进行自查。（二）检查内容1.办公区域和公共区域的环境卫生状况，包括室内环境、垃圾处理、通风采光等。2.卫生制度的执行情况，如员工个人卫生习惯、卫生责任落实等。（三）考核标准1.卫生检查结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。优秀：卫生状况良好，各项指标均符合要求，无任何卫生问题。良好：卫生状况较好，基本符合要求，存在少量轻微卫生问题。合格：卫生状况一般，存在一些明显卫生问题，但不影响正常工作和生活。不合格：卫生状况较差，存在较多严重卫生问题，影响工作环境和员工健康。2.对于卫生检查结果为优秀的部门，给予适当的奖励，如荣誉证书、奖金等。3.对于卫生检查结果为不合格的部门，责令限期整改，并视情节轻重给予相应的处罚，如通报批评、扣除部门绩效分数等。六、卫生清洁与消毒规范（一）清洁工具与用品1.配备齐全的卫生清洁工具，如扫帚、拖把、抹布、水桶等，并定期进行检查和更换。2.使用符合卫生标准的清洁用品，如清洁剂、消毒剂等，确保清洁消毒效果。（二）清洁流程1.地面清洁：先清扫地面垃圾，然后用湿拖把拖地，最后用干拖把擦干，保持地面无水渍。2.桌面清洁：用干净的抹布擦拭桌面，清除灰尘、污渍，整理文件和办公用品。3.门窗玻璃清洁：先用湿布擦拭玻璃表面，再用干布擦干，确保玻璃明亮无污渍。4.卫生间清洁：按照先清洁洗手盆、便池，再清洁地面、墙面的顺序进行，最后进行消毒。（三）消毒规范1.消毒范围：办公区域、公共区域、卫生间、会议室、电梯等人员密集场所。2.消毒方法：根据不同场所和物品，选择合适的消毒方法，如擦拭消毒、喷雾消毒、紫外线消毒等。3.消毒频次：根据实际情况，定期进行消毒，如每天、每周或每月消毒一次。在疫情期间，应增加消毒频次，确保卫生安全。4.消毒记录：每次消毒都应做好记录，包括消毒时间、地点、消毒方法、消毒人员等信息，以备查阅。七、病媒生物防治（一）防治原则坚持“预防为主、综合防治”的原则，采取有效措施控制病媒生物的滋生和繁殖，防止疾病传播。（二）防治措施1.环境治理：保持单位环境整洁，消除病媒生物的栖息和繁殖场所，如清理垃圾、积水等。2.物理防治：安装防鼠设施，如鼠夹、鼠笼、粘鼠板等；采用灭蚊灯、电蚊拍等工具捕杀蚊虫。3.化学防治：在必要时，可使用安全有效的杀虫剂、灭鼠剂等进行防治，但要注意使用方法和安全，避免对人体和环境造成危害。4.定期监测：定期对单位内病媒生物的密度进行监测，及时掌握防治效果，调整防治措施。八、突发公共卫生事件应急管理（一）应急组织机构成立突发公共卫生事件应急领导小组，由单位负责人担任组长，各部门负责人为成员。应急领导小组负责组织、协调和指挥单位突发公共卫生事件的应急处置工作。（二）应急响应机制1.当发生突发公共卫生事件时，应立即启动应急预案，及时向上级主管部门和当地卫生防疫部门报告。2.采取有效的防控措施，如加强卫生管理、消毒隔离、人员排查等，防止事件的扩散和蔓延。3.配合相关部门做好调查、采样、检测等工作，积极提供相关信息和资料。4.做好员工的心理疏导和安抚工作，稳定员工情绪，确保单位正常工作秩序。（三）后期处置1.突发公共卫生事件结束后，对应急处置工作进行总结评估，分析原因，总结经验教训，提出改进措施。2.对在应急处置工作中表现突出的部门和个人给予表彰和奖励，对工作不力的进行批评和问责。3.对受事件影响的场所和设施进行全面消毒和恢复，确保卫生安全。九、卫生宣传与教育（一）宣传内容1.卫生知识：包括个人卫生、环境卫生、食品卫生等方面的知识。2.卫生制度：宣传单位卫生管理制度，让员工了解卫生要求和责任。3.健康生活方式：倡导健康的生活方式，如合理饮食、适量运动、戒烟限酒等。（二）宣传方式1.定期组织卫生知识培训，邀请专业人员进行授课，提高员工的卫生意识和技能。2.在单位内部设置宣传栏，张贴卫生宣传海报和标语，宣传卫生知识和制度。3.利用单位内部网络、微信公众号等平台发布卫生宣传信息，方便员工学习和了解