房屋卫生制度

PAGE房屋卫生制度一、总则1.目的为了加强公司房屋卫生管理，营造整洁、舒适、安全的工作和生活环境，保障员工身体健康，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司所有办公区域、员工宿舍及附属设施等房屋的卫生管理。3.职责分工行政部门负责制定房屋卫生管理制度，并监督执行情况。各部门负责人为本部门房屋卫生管理的第一责任人，负责组织本部门员工做好办公区域的卫生清洁工作。员工宿舍由住宿员工负责日常卫生维护，宿舍管理员负责监督和指导。二、房屋卫生标准1.办公区域地面：保持干净整洁，无杂物、无污渍，定期进行清扫和拖地。桌面：办公用品摆放整齐，文件资料分类存放，桌面无灰尘、无垃圾。门窗：玻璃明亮干净，窗台无杂物，门框、窗框擦拭干净。电脑及设备：定期擦拭主机、显示器、键盘、鼠标等，保持设备表面清洁。垃圾处理：垃圾及时清理，垃圾桶保持清洁，垃圾袋定期更换。公共区域：走廊、楼梯、电梯间等公共区域保持清洁，无垃圾、无痰迹、无蜘蛛网。2.员工宿舍地面：地面干净，无积水、无污渍，定期清扫和拖地。床铺：床单、被罩、枕巾干净整洁，叠放整齐，被子叠放规范。桌面及家具：桌面无杂物，家具摆放整齐，定期擦拭灰尘。门窗：玻璃明亮，窗台无杂物，门窗关闭严密。卫生间：马桶、洗手盆清洁无异味，地面干燥无积水，定期消毒。垃圾处理：垃圾及时清理，垃圾桶保持清洁，垃圾袋定期更换。个人物品：个人衣物、鞋子等摆放整齐，保持宿舍整体整洁。三、卫生清洁频率1.办公区域每日上班前，各部门员工负责对本部门办公区域进行简单清扫，包括清理桌面垃圾、擦拭桌面等。每周至少进行一次全面清洁，包括地面拖地、门窗擦拭、电脑设备清洁等。每月进行一次深度清洁，对办公区域的死角、天花板、空调等进行彻底清洁。2.员工宿舍住宿员工每日需对宿舍进行日常清扫，保持宿舍整洁。每周进行一次全面清洁，包括地面、床铺、桌面、卫生间等的深度清洁。每月进行一次消毒，对宿舍进行全面消毒处理，预防疾病传播。四、卫生清洁流程1.办公区域准备清洁工具，如扫帚、拖把、抹布、清洁剂等。清理地面杂物，将垃圾倒入垃圾桶。用湿拖把拖地，去除地面污渍。依次擦拭桌面、门窗、电脑设备等，按照从上到下顺序擦拭。清理垃圾桶，更换垃圾袋。检查清洁效果，确保无遗漏、无污渍。2.员工宿舍整理个人物品，将衣物、鞋子等摆放整齐。清扫地面，去除灰尘和杂物。整理床铺，更换床单、被罩、枕巾（按规定周期）。擦拭桌面、家具等，保持干净。清洁卫生间，先冲洗马桶，再擦拭洗手盆，最后拖地。倒掉垃圾，更换垃圾袋。进行消毒（按规定周期），使用消毒剂对宿舍进行全面喷洒或擦拭。五、卫生检查与考核1.检查方式行政部门定期对办公区域和员工宿舍进行卫生检查，可采取日常巡查、定期抽检等方式。各部门负责人负责对本部门办公区域进行自查，及时发现问题并整改。2.检查标准按照本制度规定的房屋卫生标准进行检查。3.考核办法对于卫生不达标的部门或宿舍，行政部门将下达整改通知，要求限期整改。连续两次卫生检查不合格的部门或宿舍，将在公司内部进行通报批评。卫生问题严重影响公司形象或造成不良后果的，将根据公司相关规定对责任人进行相应处罚。对于卫生表现优秀的部门或宿舍，给予适当的奖励，如颁发流动红旗、奖金等。六、卫生维护与监督1.员工行为规范员工应保持良好的卫生习惯，爱护办公区域和宿舍环境，不随地吐痰、不乱扔垃圾。禁止在办公区域和宿舍内吸烟，保持空气清新。不得在墙壁、门窗等公共设施上随意张贴、涂画。2.公共设施维护行政部门负责定期检查办公区域和宿舍内的公共设施，如水电设施、门窗、家具等，发现问题及时维修或更换。员工发现公共设施损坏应及时向行政部门报告，不得擅自拆卸或维修。3.监督机制设立卫生监督小组，由行政部门人员、各部门员工代表组成，负责对公司房屋卫生情况进行监督。鼓励员工对不卫生行为进行监督和举报，对于举报属实的给予一定奖励。七、特殊情况处理1.临时活动因公司组织临时活动，需要占用办公区域或宿舍的，活动结束后，活动组织部门负责组织人员对活动区域进行清理，恢复原状。2.外来人员来访外来人员来访期间，所在部门应告知其遵守公司房屋卫生制度，如有损坏卫生设施或造成卫生污染的，所在部门负责督促其清理或赔偿。3.自然灾害等不可抗力因自然灾害等不可抗力因素导致房屋卫生受到严重破坏的，公司应及时组织人员进行清理和修复，尽快恢复正常的卫生环境。八、培训与宣传1.卫生知识培训行政部门定期组织房屋卫生知识培训，提高员工的卫生意识和清洁技能。培训内容包括卫生标准、清洁流程、消毒方法等。2.宣传教育通过公司内部宣传栏、邮件、微信群等渠道，宣传房屋