动物科学养殖公司技术支持实习报告_第1页
动物科学养殖公司技术支持实习报告_第2页
动物科学养殖公司技术支持实习报告_第3页
动物科学养殖公司技术支持实习报告_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

动物科学养殖公司技术支持实习报告一、摘要2023年7月10日至2023年9月5日,我在一家动物科学养殖公司担任技术支持实习生。核心工作成果包括通过优化饲料配方,使肉鸡生长周期缩短2天,成活率提升至98.5%;参与制定6项养殖规范,推动猪群发病率下降12%。期间,应用了动物营养学原理调整日粮营养比例,运用SPSS软件分析养殖数据,建立了一套基于生长曲线的动态饲喂模型。提炼出数据化喂养与标准化流程结合的管理方法,可复制推广至同类养殖场景。二、实习内容及过程2023年7月10日到9月5日,我在一家动物科学养殖公司做技术支持实习生。公司规模中等,养了5000羽肉鸡和200头猪,主要搞标准化养殖。实习目标是学懂饲料配方和养殖流程,帮他们解决实际问题。实习初期,跟着师傅熟悉生产环节,每天记录鸡舍温度、湿度、氨气浓度,猪圈温度和猪群活动量。7月20号开始接触饲料配方,师傅给我发了几份历史数据,让我分析营养需求。我发现原来某批次肉鸡饲料蛋白含量偏高,导致生长速度慢了。根据氨基酸平衡理论,我调整了豆粕和玉米的比例,7月25日提交方案后,他们试用了两周,肉鸡出栏时间从42天缩短到40天,成活率也提高了0.5个百分点。8月5号遇到个难题,一批猪出现呼吸道症状,发病率摸到15%。我跟着兽医跑了几次猪舍,发现是冷应激引发的继发感染。猪舍保温不够,加上换季温差大。我建议他们先提高圈舍温度到28度,同时调整日粮里添加0.2%的维生素E和0.1%的赖氨酸,再配合雾化消毒。8月15号数据反馈,发病率降到8%,猪群采食量也恢复正常。这让我明白环境控制比单纯用药更重要。公司培训挺基础的,就给了些操作手册,也没系统教统计软件。我空余时间自学了SPSS,用公司数据做了批次对比分析,帮他们找出了饲料成本和生长速度的关联性。但感觉他们内部流程不太顺畅,比如采购和养殖部门信息不同步,导致有时饲料到货和出栏时间不匹配。9月1号开始写实习报告,整理了6个标准化操作流程,比如免疫接种的精准时间和剂量表,还有饲料配方优化记录。最大的收获是学会用数据说话,以前觉得养殖靠经验,现在知道要量化管理。比如通过生长曲线模型,能提前预测出栏体重,减少盲目投喂。这段经历让我更想往精准营养方向发展,虽然现在还不太懂怎么做,但至少知道路该怎么走。公司要是能多组织些交叉培训,效果可能更好。三、总结与体会这8周,从7月10日到9月5日,感觉像是从书本走向产场的快速通道。实习前想着技术支持就是跑跑腿,实际做了好多真本事。比如8月15号那会儿,一批猪呼吸道问题,我根据氨气浓度和温度数据,结合饲料营养成分分析,最终把发病率从15%降到8%,这让我第一次觉得课堂上学的东西能直接帮上忙,成就感挺强的。原来理论联系实际这么重要,光会算公式没用,得知道怎么在猪舍那种环境下落地。最值钱的是学会用数据看问题。公司以前靠感觉调整饲料,我给他们做了40天肉鸡生长曲线模型,现在配料单都带着我的名字,虽然老板没明说,但数据不会骗人。这让我想清楚职业方向了,以后肯定得往精准营养这块钻,打算下学期考个动物营养师资格证,把SPSS用得更溜。实习最后那周写的6份操作规范,现在养殖区还在用,想到自己做的东西真能帮到别人,挺自豪的。看着那些每天忙到飞起的同事们,以前觉得上班就是打卡,现在明白责任是啥。比如7月25号那回调整饲料配方,为了等实验数据,我熬了两个通宵,第二天照样干活,这就是跟在学校写作业不一样,压力是真的。这8周抗压能力肉眼可见地变强了。行业现在讲究数字化养殖,我实习公司虽然基础好,但数据整合还够不上智能,比如不同批次饲料的精准对接还是靠人工。未来肯定得用物联网技术,传感器、大数据平台这些,才能降本增效。我打算下学年开始搞个毕业设计,研究下怎么用树莓派做简易养殖环境监控系统,算是给这次实习画个圆。感觉这次经历就像块敲门砖,以后找工作简历上写这段实习,面试官肯定多看两眼,至少知道我不是只会纸上谈兵。四、致谢在此期间,特别感谢公司为我提供了这次实践机会,让我能将在学校学到的东西用到实际养殖中。感谢我的导师,从7月10号到9月5号,耐心指导我分析数据、解决养殖问题,尤其是在8月那批猪出现呼吸道症状时,给了我很多关键建议。也谢谢一起工作的同事们,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论