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文档简介

2025-2026学年第二学期初一年级语文备课组工作计划:核心素养导向的单元教学研究一、指导思想本学期,初一年级语文备课组以《义务教育语文课程标准(2022年版)》为指导,立足初一年级学生语文学习的过渡性特点,紧扣“语言建构与运用、思维发展与提升、审美鉴赏与创造、文化自信”四大核心素养,以单元教学研究为抓手,打破单篇教学壁垒,整合教学资源,优化教学流程,落实立德树人根本任务。聚焦学生语文基础的夯实、学习方法的指导和核心能力的培养,促进备课组成员专业成长,提升初一年级语文教学质量,实现“以研促教、以教提质、以质育人”的目标。二、工作目标(一)总体目标围绕核心素养导向,深化单元教学改革,完善单元整体教学设计与实施策略,解决教学中存在的重点、难点问题;提升备课组整体教研能力和教师教学水平,规范教学常规管理;激发学生语文学习兴趣,培养学生良好的学习习惯,夯实语文基础,提升学生语文核心素养,确保本学期初一年级语文教学成绩稳步提升,促进学生全面发展。(二)具体目标1.教研目标:确立“核心素养导向的单元教学”研究重点,完成本学期教材单元整体教研任务,形成可复用的单元教学设计、课件、习题等资源;开展不少于4次专题教研活动,撰写高质量教研论文或教学反思不少于8篇,提升教研实效性。2.教学目标:规范教学各环节,落实备课、上课、作业、批改、辅导、评价等常规要求;优化单元教学流程,突出学生主体地位,提升课堂教学效率;确保年级语文平均分、优秀率、及格率较上一学期有明显提升,缩小班级之间的教学差距。3.学生目标:帮助学生巩固语文基础知识(字音、字形、词语、病句、文言文等),掌握科学的语文学习方法;培养学生的阅读理解能力、书面表达能力和口语交际能力;引导学生感受语文的人文魅力,增强文化自信,养成勤于阅读、乐于表达的良好习惯。4.教师目标:促进备课组成员之间的交流合作,提升教师单元整体教学设计能力和课堂驾驭能力;鼓励教师参与听课评课、课题研究和教学竞赛,推动教师专业成长,打造一支团结协作、业务精湛、富有活力的语文教师队伍。三、备课组成员及分工(一)备课组成员组长:XXX(统筹备课组整体工作,负责教研计划制定、活动组织、资源整合及工作总结)成员:XXX、XXX、XXX、XXX(参与教研活动、集体备课、课件制作、习题编写及教学反思撰写,落实各项教学任务)(二)具体分工1.教研活动组织:XXX(协助组长,负责专题教研活动的策划、通知、记录及资料整理)2.单元教学设计:实行“一人主备、全员研讨、集体完善”模式,各成员分工负责具体单元(详见单元备课安排),主备人负责初稿撰写,其余成员参与修改完善。3.教学资源制作:XXX负责课件汇总与优化,XXX负责习题编写与审核,XXX负责课外阅读资料整理与推送。4.常规检查与反馈:XXX负责每周备课、作业批改情况的检查,及时反馈问题并督促整改;组长负责每月教学常规总结。5.学生活动组织:XXX、XXX负责组织本学期语文手抄报、课文朗诵、课外阅读分享等活动,提升学生语文实践能力。四、主要工作内容及措施(一)深化教学常规管理,夯实教学基础1.规范集体备课:每周开展1次集体备课活动(时间:XXX,地点:XXX),围绕单元教学重点,聚焦核心素养落实,开展深入研讨。集体备课需做到“三定”(定时间、定内容、定主备人)、“四备”(备教材、备学生、备教法、备学法)、“五统一”(统一教学目标、统一教学重难点、统一教学流程、统一作业设计、统一评价标准),确保备课质量。主备人提前备好教学设计、课件及相关资源,集体研讨后修改完善,形成最终版本供全员使用。2.优化课堂教学:立足单元整体,突出核心素养导向,打造高效课堂。教师要转变教学观念,摒弃“以教师为中心”的教学模式,突出学生主体地位,引导学生主动参与、合作探究。课堂教学中,注重语言训练与思维培养的结合,注重审美体验与文化渗透,落实“读、写、听、说”四项能力的培养。鼓励教师创新教学方法,合理运用多媒体、思维导图等教学工具,提升课堂教学的趣味性和实效性。每位教师本学期至少上1节公开课或示范课,备课组成员全员参与听课评课,相互学习、共同提升。3.完善作业设计与批改:围绕单元教学目标,落实核心素养要求,优化作业设计。作业要注重层次性、针对性和实践性,分为基础题、提升题和拓展题,满足不同层次学生的学习需求;减少机械重复作业,增加实践性、探究性作业(如单元手抄报、课外阅读心得、小练笔、口语交际实践等),培养学生的综合能力。作业批改要及时、认真、细致,做到“有批有改、有评有反馈”,对共性问题在课堂上集中讲解,个性问题进行个别辅导;鼓励教师采用激励性评价语言,激发学生的学习积极性。每周检查1次作业批改情况,每月进行1次作业质量汇总与分析。4.强化分层辅导:针对初一年级学生语文基础参差不齐的现状,实施分层辅导。对基础薄弱的学生,重点辅导基础知识和基本技能,帮助他们查漏补缺、树立信心;对学有余力的学生,适当拓展学习内容,培养他们的创新思维和综合运用能力。利用课后服务时间,开展针对性的辅导活动,确保每位学生都能得到充分的发展。建立学生学习档案,跟踪学生学习情况,及时调整辅导策略。5.规范教学评价:落实核心素养导向的教学评价,构建“过程性评价与终结性评价相结合”的评价体系。过程性评价注重对学生课堂表现、作业完成、课外阅读、口语交际等情况的记录与评价;终结性评价以单元测试、月考等形式开展,注重考查学生的语文核心能力。评价结果要及时反馈给学生和家长,帮助学生明确努力方向,同时为教学改进提供依据。本学期组织2次月考、4次单元测试,做好测试质量分析与总结。(二)聚焦单元教学研究,落实核心素养1.开展单元教学专题教研:以本学期教材单元为载体,开展“核心素养导向的单元教学”专题教研活动,每月至少1次。重点研讨单元核心素养目标的确定、单元教学内容的整合、单元教学流程的设计、单元评价方式的优化等问题,打破单篇教学的局限,实现单元教学的系统性和整体性。每次教研活动围绕1个单元展开,由主备人分享单元教学设计思路,其余成员参与研讨,提出修改建议,形成完善的单元教学方案。2.优化单元整体教学设计:结合教材特点和学生实际,明确每个单元的核心素养目标,整合单元内的文本、练习、综合性学习等教学内容,梳理单元知识体系和能力梯度。注重单元内各教学环节的衔接,设计连贯的教学活动,让学生在单元学习中逐步落实核心素养。例如,在文言文单元,整合文言知识、文化常识、阅读理解和书面表达,设计“诵读—积累—理解—运用”的单元教学流程,培养学生的文言文阅读能力和文化素养;在现代文单元,聚焦文本解读、思维训练和语言运用,设计探究式、合作式教学活动,提升学生的阅读理解能力和思维品质。3.开展单元教学实践与反思:每位教师按照集体完善的单元教学设计开展教学实践,在实践中检验教学设计的有效性,及时发现问题并调整教学策略。教学结束后,撰写单元教学反思,总结教学中的经验和不足,重点反思核心素养目标的落实情况、单元教学流程的合理性、学生学习效果的达成情况等。备课组定期开展教学反思交流活动,分享教学心得,相互借鉴、共同改进。本学期,每位教师至少撰写2篇单元教学反思。4.整合单元教学资源:围绕单元教学研究,整合各类教学资源,建立备课组资源库。收集整理优质的单元教学设计、课件、习题、课外阅读资料、教学视频等资源,供备课组成员共享使用;鼓励教师结合教学实际,自主开发教学资源,丰富资源库内容。同时,注重跨学科资源的整合,结合历史、美术、音乐等学科内容,丰富单元教学内涵,提升学生的综合素养。例如,在诗歌单元,整合音乐、美术资源,开展诗歌朗诵、诗歌绘画等活动,增强学生的审美体验。(三)加强教师专业成长,提升教研能力1.开展听课评课活动:本学期,备课组开展全员听课评课活动,每位教师至少听课15节,评课10节,组长听课不少于20节。听课评课重点关注核心素养导向的单元教学落实情况,聚焦课堂教学的实效性、学生主体地位的体现、教学方法的创新等方面,提出针对性的改进建议。通过听课评课,促进教师之间的交流学习,提升教师的课堂驾驭能力和教学设计能力。2.加强理论学习与培训:组织备课组成员认真学习《义务教育语文课程标准(2022年版)》,深入理解核心素养的内涵和要求,学习单元教学相关理论和先进经验;鼓励教师阅读语文教学专著、期刊,关注语文教学改革动态,不断更新教学理念。本学期,组织不少于2次集中理论学习活动,每位教师撰写1篇理论学习心得。同时,鼓励教师参与学校、区级组织的语文教学培训和教研活动,拓宽视野,提升专业素养。3.推进课题研究与论文撰写:围绕“核心素养导向的单元教学研究”这一重点,鼓励备课组成员积极参与微型课题研究,聚焦教学中的具体问题,开展深入探究,力争形成阶段性研究成果。引导教师结合教学实践和教研活动,撰写高质量的教研论文、教学案例或教学反思,本学期,备课组累计撰写教研论文或教学反思不少于8篇,力争有论文在区级及以上刊物发表或获奖。4.促进青年教师成长:针对备课组内青年教师,实施“传帮带”计划,由经验丰富的教师担任指导教师,指导青年教师备课、上课、批改作业和开展教研活动。鼓励青年教师积极参与教学竞赛和教研活动,大胆创新教学方法,提升专业能力;组织青年教师开展公开课、汇报课活动,检验教学成果,促进快速成长。(四)丰富语文实践活动,提升学生素养1.开展课外阅读活动:围绕本学期教材单元主题,推荐相关课外阅读书目,制定课外阅读计划,引导学生广泛阅读。例如,在散文单元,推荐朱自清、汪曾祺等作家的散文作品;在名著导读单元,指导学生阅读指定名著,撰写阅读笔记和心得体会。组织课外阅读分享会、读书报告会等活动,交流阅读心得,激发学生的阅读兴趣,培养学生的阅读能力和文化素养。本学期,每位学生至少完成2本课外阅读书目,撰写不少于3篇阅读心得。2.组织语文实践活动:结合单元教学内容,开展丰富多彩的语文实践活动,提升学生的语文实践能力。例如,开展课文朗诵比赛、手抄报比赛、书法比赛、小练笔大赛等活动,培养学生的语言表达能力和审美能力;开展口语交际实践活动,如“主题演讲”“情景对话”等,提升学生的口语交际能力;结合综合性学习单元,开展调研、采访、汇报等活动,培养学生的合作探究能力和综合运用能力。本学期,至少组织2次大型语文实践活动,确保每位学生都能参与其中。3.加强写字教学:落实语文课程标准对写字教学的要求,注重培养学生的写字习惯和写字能力。每周安排1节课外写字时间,指导学生练习硬笔书法和毛笔书法;要求学生在作业、笔记中规范书写,养成整洁、规范的写字习惯。组织写字比赛活动,评选优秀作业和书法作品,激发学生的写字兴趣,提升学生的书写水平。五、工作安排(一)第一阶段(第1-2周):启动部署阶段1.召开备课组工作会议,明确本学期工作目标、任务及分工;2.组织学习《义务教育语文课程标准(2022年版)》及单元教学相关理论;3.研读本学期教材,确定各单元核心素养目标和教学重难点;4.制定单元备课安排和教研活动计划,明确主备人及具体内容。(二)第二阶段(第3-12周):推进落实阶段1.开展每周集体备课活动,完成各单元教学设计、课件及习题的编写与优化;2.开展专题教研活动(每月1次),聚焦单元教学研究,解决教学中的重点、难点问题;3.组织全员听课评课活动,开展公开课、示范课教学;4.落实教学常规,开展备课、作业批改情况检查,及时反馈整改;5.组织学生开展课外阅读、语文手抄报、课文朗诵等实践活动;6.开展第一次月考及质量分析,调整教学策略;7.组织教师撰写教学反思、教研论文,开展理论学习心得交流;8.推进微型课题研究,开展阶段性研究总结。(三)第三阶段(第13-18周):巩固提升阶段1.完成剩余单元的教学及教研任务,整合单元教学资源,完善备课组资源库;2.组织第二次月考及质量分析,开展教学查漏补缺;3.开展单元教学反思交流活动,总结单元教学经验;4.组织学生开展课外阅读分享会、小练笔大赛等活动;5.检查教师教研论文、教学反思撰写情况,汇总教研成果;6.开展期末复习研讨,制定期末复习计划,整合复习资源。(四)第四阶段(第19-20周):总结反思阶段1.组织期末检测,做好检测质量分析与总结;2.汇总本学期备课组工作情况,撰写工作总结,梳理经验与不足;3.整理教研资料、教学资源,完善备课组资源库;4.召开备课组工作总结会议,交流工作心得,部署下学期工作思路。六、保障措施1.组织保障:明确备课组组长及成员分工,责任到人,确保各项工作有序推进;定期召开备课组工作会议,及时研究解决工作中存在的问题,凝聚备课组合力。2.时间保障:严格执行集体备课、教研活动时间安排,确保每周集体备课不少于1次,每月专题教研不少于1次,不随意占用教研时间,保障教研活动的顺利开展。3.资源保障:积极争取学校支持,配备必要的教学教研资源(如教学参考书、期刊、多媒体设备等);鼓励教师自主开发、整合教学资源,建立完善的备课组资源库,实现资源共享。4.考核保障:将教师参与集体备课、教研活动、听课评课、论文撰写、学生辅导等情况纳入教师学期考核,明确考核标准,激励教师积极参与各项工作,提升工作积极性和主动性。5.合作保障:加强备课组成员之间的交流合作,营造团结协作、互帮互助、共同进步的教研氛围;鼓励教师跨班级、跨年级交流学习,拓宽教研视野,提升教研能力。七、注意事项1.注重实效:各项教研活动、教学任务均以提升教学质量、落实核心素养为核

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