爱国卫生岗位责任制度

PAGE爱国卫生岗位责任制度一、总则（一）目的为了加强公司/组织的爱国卫生工作，改善工作环境，预防和控制疾病传播，保障员工身体健康，促进公司/组织的可持续发展，特制定本岗位责任制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内全体员工及涉及的工作区域、生活区域等相关场所。（三）基本原则1.预防为主原则通过加强环境卫生管理、健康教育宣传等措施，预防疾病的发生和传播。2.全员参与原则爱国卫生工作是全体员工的共同责任，应鼓励全体员工积极参与，形成良好的卫生习惯和工作氛围。3.科学管理原则运用科学的方法和手段，对爱国卫生工作进行规范管理，提高工作效率和质量。4.持续改进原则不断总结经验，查找问题，持续改进爱国卫生工作，适应公司/组织发展和员工需求的变化。二、岗位职责（一）爱国卫生工作领导小组职责1.全面领导公司/组织的爱国卫生工作，制定爱国卫生工作目标、计划和措施。2.定期召开爱国卫生工作会议，研究解决爱国卫生工作中的重大问题。3.组织开展爱国卫生工作的检查、考核和评比，对表现突出的部门和个人进行表彰和奖励，对工作不力的进行督促整改。4.协调各部门之间的关系，确保爱国卫生工作顺利开展。（二）各部门负责人职责1.负责本部门爱国卫生工作的组织实施，将爱国卫生工作纳入部门工作计划，明确专人负责。2.组织本部门员工学习和遵守爱国卫生工作制度，开展健康教育活动，提高员工的卫生意识和自我保健能力。3.定期组织本部门员工对工作区域进行清扫、消毒，保持环境整洁卫生。4.配合公司/组织爱国卫生工作领导小组的检查、考核，对存在的问题及时整改。（三）员工个人职责1.遵守公司/组织的爱国卫生工作制度，积极参与爱国卫生活动。2.保持个人卫生，勤洗手、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲。3.维护工作区域和生活区域的环境卫生，不随地吐痰、不乱扔垃圾，主动清理身边的杂物。4.积极参加健康教育活动，学习卫生知识，提高自我保健意识。5.发现违反爱国卫生工作制度的行为及时制止，并向相关部门报告。（四）卫生保洁人员职责1.负责公司/组织公共区域的日常清扫、保洁工作，包括楼道、走廊、楼梯、电梯、卫生间、会议室等。2.按照规定的时间和标准进行清扫，确保地面无杂物、无污渍，门窗玻璃干净明亮，卫生间清洁无异味。3.定期对公共区域的垃圾桶进行清理和更换垃圾袋，保持垃圾收集容器的清洁。4.做好卫生消毒工作，按照要求对公共区域进行消毒，预防疾病传播。5.发现公共区域设施设备损坏及时报告，协助维修人员进行维修。（五）食品安全管理人员职责1.负责公司/组织食堂的食品安全管理工作，制定食品安全管理制度和操作规范。2.对食堂从业人员进行健康检查和食品安全知识培训，确保从业人员持健康证上岗。3.监督食堂采购、储存、加工、销售等环节的食品安全，严格把控食品质量，防止食物中毒事件发生。4.定期对食堂进行食品安全检查，发现问题及时整改，确保食堂食品安全。（六）绿化养护人员职责1.负责公司/组织内绿化区域的养护管理工作，包括花草树木的浇水、施肥、修剪、病虫害防治等。2.保持绿化区域的整洁美观，及时清理绿化区域内的杂物和垃圾。3.根据季节和植物生长情况，合理调整养护措施，确保植物生长良好。4.对绿化设施进行维护和保养，确保其正常使用。三、工作内容与要求（一）环境卫生管理1.办公区域保持桌面、地面整洁，文件资料摆放整齐。定期清理办公设备，保持设备表面清洁。及时清理垃圾桶，保持垃圾不堆积。2.公共区域楼道、走廊、楼梯等公共区域每天清扫，定期拖地，保持地面干净。电梯轿厢每天擦拭，保持轿厢内清洁卫生。卫生间每天定时清扫、消毒，保持无异味，卫生纸、洗手液等用品供应充足。会议室使用后及时清理，保持桌椅摆放整齐，地面干净。3.生活区域员工宿舍保持整洁，个人物品摆放有序，定期进行卫生检查。食堂保持环境整洁，餐具、厨具清洗消毒到位，食品储存符合卫生要求。公共区域的绿化区域定期修剪、除草、浇水，保持绿化美观。（二）健康教育与宣传1.制定健康教育计划，定期组织开展健康教育活动，如健康讲座、培训、宣传资料发放等。2.宣传内容包括卫生知识、疾病预防、健康生活方式等，提高员工的健康意识和自我保健能力。3.利用公司/组织内部宣传栏、电子显示屏等宣传阵地，定期发布爱国卫生工作动态和健康知识。（三）病媒生物防治1.定期开展病媒生物监测，掌握病媒生物的种类、密度和消长情况。2.根据监测结果，采取有效的防治措施，如灭鼠、灭蚊、灭蝇、灭蟑等。3.加强环境卫生管理，消除病媒生物的孳生场所，如清理积水、垃圾死角等。4.合理使用杀虫剂、灭鼠药等防治药物，确保使用安全，避免对环境和人体造成危害。（四）食品安全管理1.严格遵守食品安全法律法规，建立健全食品安全管理制度。2.加强食堂从业人员的健康管理，定期进行健康检查，取得健康证明后方可上岗。3.规范食品采购渠道，确保食品来源安全可靠，索证索票齐全。4.加强食品储存管理，分类存放食品，防止交叉污染，确保食品储存条件符合要求。5.严格食品加工操作规范，做到生熟分开、煮熟煮透，确保食品安全。6.定期对食堂进行食品安全自查，发现问题及时整改，消除食品安全隐患。（五）饮用水卫生管理1.加强饮用水水源保护，确保水源安全。2.定期对供水设施进行清洗、消毒，保证水质符合国家卫生标准。3.配备必要的水质检测设备，定期对饮用水进行检测，发现问题及时处理。4.向员工提供符合卫生标准的饮用水，鼓励员工饮用开水或瓶装水。四、检查与考核（一）检查方式1.定期检查爱国卫生工作领导小组定期组织对公司/组织内各部门、各区域的爱国卫生工作进行全面检查。2.不定期抽查爱国卫生工作领导小组不定期对重点区域、关键环节进行抽查，及时发现和解决问题。3.专项检查针对爱国卫生工作中的重点任务，如病媒生物防治、食品安全管理等，进行专项检查。（二）检查内容1.环境卫生状况包括办公区域、公共区域、生活区域的清扫保洁情况，垃圾清理、消毒情况等。2.健康教育工作健康教育计划执行情况，宣传资料发放情况，员工健康知识知晓率等。3.病媒生物防治工作病媒生物监测情况,防治措施落实情况，孳生场所清理情况等。4.食品安全管理工作食品安全制度执行情况，从业人员健康管理情况，食品采购、储存、加工等环节的卫生情况等。5.饮用水卫生管理工作供水设施清洗消毒情况，水质检测情况，饮用水供应情况等。（三）考核标准1.制定详细的爱国卫生工作考核评分标准，满分100分。2.环境卫生（40分）地面、桌面、设备表面整洁，文件资料摆放整齐（10分）。公共区域清扫保洁及时，无杂物、无污渍（15分）。垃圾清理及时，垃圾桶无满溢（5分）。卫生间清洁卫生无异味，用品供应充足（10分）。3.健康教育（20分）健康教育计划制定合理，按时开展活动（5分）。宣传资料发放及时，内容丰富（5分）。员工健康知识知晓率达到[X]%以上（10分）。4.病媒生物防治（20分）病媒生物监测数据准确，记录完整（5分）。防治措施落实到位，病媒生物密度控制在规定范围内（10分）。孳生场所清理彻底（5分）。5.食品安全管理（15分）食品安全制度健全，执行严格（5分）。从业人员持健康证上岗，健康管理档案完善（5分）。食品采购、储存、加工等环节符合卫生要求，无食品安全事故发生（5分）。6.饮用水卫生管理（5分）供水设施清洗消毒记录完整，水质检测合格（3分）。提供符合卫生标准的饮用水（2分）。（四）考核结果应用1.将考核结果纳入部门和个人的绩效考核体系，与绩效奖金、评先评优等挂钩。2.对考核成绩优秀的部门和个人进行表彰和奖励；对考核成绩不合格的部门，责令限期整改，连续两次考核不合格的，对部门负责人进行问责。五、奖励与惩罚（一）奖励1.在爱国卫生工作中表现突出，为公司/组织赢得荣誉的部门和个人，给予表彰和奖励。2.提出合理化建议并被采纳，有效改善公司/组织爱国卫生工作状况的，给予相应奖励。3.在病媒生物防治、食品安全管理等专项工作中成绩显著的，给予表彰和奖励。（二）惩罚1.违反爱国卫生工作制度，经督促仍不整改的，对相关责任人进行批评教育，并视情节轻重给