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文档简介

PAGE寝室卫生制度大全总则1.目的本制度旨在规范公司员工寝室的卫生管理,营造整洁、舒适、安全的居住环境,保障员工的身心健康,提升公司整体形象。2.适用范围本制度适用于公司为员工提供的所有寝室。3.基本原则员工应自觉遵守寝室卫生制度,共同维护寝室整洁。卫生管理工作应坚持定期检查与不定期抽查相结合,确保制度有效执行。注重环保,倡导节约资源,减少浪费。寝室卫生标准1.个人区域卫生床铺整洁,床单、被套、枕套应定期清洗更换,保持干净无异味。被子叠放整齐,放置在床铺一端的中间位置,枕头摆放端正。个人衣物应整齐挂放或叠放在衣柜内,不得随意乱扔在寝室地面或其他地方。书桌、桌面应保持整洁,物品摆放有序,书籍、文件等应分类整理,不得在桌面上堆放过多杂物。椅子摆放整齐,置于书桌下方。个人生活用品如洗漱用品、水杯等应摆放整齐,洗漱池保持干净,无积水、无污渍。2.公共区域卫生地面保持清洁,无垃圾、无污渍、无水渍,定期进行清扫拖地。寝室门窗应保持干净明亮,玻璃无灰尘,窗台无杂物。卫生间应每日进行清洁,便池无污垢,地面干爽,垃圾桶及时清理,无异味。洗手台、镜子等应擦拭干净,保持整洁。走廊、楼梯等公共通道应保持畅通无阻,无杂物堆放,定期进行清扫,扶手应擦拭干净。公共区域的照明设施、电器设备等应保持正常运行,如有损坏应及时报修。3.物品摆放规范寝室家具应摆放整齐,不得随意挪动或损坏。垃圾桶应放置在指定位置,垃圾应及时清理,不得隔夜堆放。拖把、扫帚等清洁工具应摆放整齐,放置在专门的工具存放区域,不得随意放置在寝室显眼位置。卫生打扫责任分工1.个人区域员工负责各自寝室内部个人区域的日常卫生打扫,包括床铺整理、个人物品整理、书桌清洁、洗漱用品摆放等。2.公共区域楼层公共区域(走廊、楼梯等)由本楼层住宿员工轮流负责打扫,每周安排一次,具体打扫日期由各楼层员工自行协商确定,并张贴在楼层公告栏。卫生间、洗漱间等公共卫生区域由专人负责打扫,每日进行清洁,确保无异味、无污垢。3.定期大扫除每月组织一次寝室全体员工参与的大扫除活动,对寝室各个区域进行全面深度清洁,包括门窗玻璃擦拭、家具清洁、地面彻底清扫等。大扫除具体时间和任务安排由寝室长负责组织协调。卫生检查与监督1.检查频率寝室长每日对本寝室卫生情况进行检查,确保各项卫生标准得到落实。公司行政部门每周至少对寝室卫生进行一次全面检查,检查结果进行记录和公示。不定期进行抽查,对卫生不达标的寝室及时提出整改要求。2.检查内容按照寝室卫生标准,对个人区域卫生、公共区域卫生、物品摆放规范等方面进行详细检查。3.结果公示每次检查结果将在公司内部公告栏进行公示,对卫生优秀的寝室进行表扬,对不达标的寝室提出批评,并要求限期整改。整改后仍不符合要求的寝室,将按照相关规定进行处理。4.监督机制员工有权对寝室卫生管理情况进行监督,如发现问题可向寝室长或行政部门反映。行政部门应及时处理员工反馈的问题,并将处理结果告知员工。违规处理1.初次违规对于初次违反寝室卫生制度的员工,给予口头警告,并要求其立即整改。2.再次违规如再次违反制度,将给予书面警告,并在公司内部进行通报批评。同时,扣除该员工当月绩效分[X]分。3.多次违规累计违反寝室卫生制度三次及以上的员工,将给予严重警告处分,扣除当月绩效奖金的[X]%,并安排其在公司内部进行公开检讨。4.屡教不改对于屡教不改、严重影响寝室卫生环境的员工,公司将视情节轻重给予降职、降薪、调岗直至辞退等处理。奖励措施1.卫生优秀寝室每月评选出卫生优秀寝室,给予该寝室全体成员一定的物质奖励,如生活用品、办公用品等,并在公司内部进行表彰。2.个人卫生模范对于在寝室卫生管理中表现突出、个人卫生始终保持优秀的员工,给予个人奖励,如荣誉证书、奖金等,并在公司内部进行宣传推广,树立榜样。特殊情况处理1.访客住宿如有员工访客需要在寝室住宿,应提前向寝室长报备,并遵守寝室卫生制度。访客住宿期间产生的卫生问题由陪同员工负责监督和清理。2.寝室设施维修因寝室设施损坏影响卫生打扫或正常使用的,员工应及时向行政部门报修。行政部门应在接到报修后及时安排维修人员进行维修,确保寝室卫生环境不受影响。3.临时活动因公司组织临时活动需要借用寝室或对寝室卫生有特殊要求的,相关部门应提前与行政部门沟通协调,活动结束后及时恢复寝室原状,并确保卫生达标。附则1.本制度自发布之日起生效实施,如有未尽事宜,由公司

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