版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGE支出财务制度一、总则(一)目的为加强公司财务管理,规范公司各项支出行为,确保公司资金安全、合理、有效使用,根据国家相关法律法规及公司实际情况,制定本支出财务制度。(二)适用范围本制度适用于公司及所属各部门的各项支出管理。(三)基本原则1.合法性原则:各项支出必须符合国家法律法规和公司内部规定。2.合理性原则:支出应与公司业务活动相关,具有合理的必要性和效益性。3.真实性原则:支出凭证必须真实、合法、有效,如实反映经济业务内容。4.审批制度原则:严格执行支出审批流程,明确各级审批权限。5.预算控制原则:支出应纳入公司预算管理,遵循预算安排。二、支出分类及定义(一)人员费用支出1.工资薪金:包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴等,是公司支付给员工的劳动报酬。2.福利费用:如社会保险、住房公积金、节日福利、员工培训、健康体检等,用于保障员工权益和福利。3.离职补偿:因解除劳动关系给予员工的经济补偿。(二)日常运营支出1.办公费用:办公用品、文具、纸张、印刷费、办公设备购置及维护等费用。2.差旅费:员工因公务出差产生的交通、住宿、餐饮、市内交通等费用。3.业务招待费:因业务需要招待客户而发生的餐饮、住宿、礼品等费用。4.通讯费:员工因工作需要使用的手机、固定电话、网络通讯等费用。5.水电费:公司办公场所及经营活动所消耗的水、电费用。6.物业管理费:支付给物业管理公司的办公场所物业管理费用。(三)业务拓展支出1.市场推广费:用于市场宣传、广告投放、促销活动等费用。2.业务拓展活动费:参加行业展会、研讨会、商务活动等费用。3.客户关系维护费:宴请客户、赠送礼品、客户旅游等费用。(四)固定资产购置支出1.房屋建筑物购置:购买办公场地、厂房等不动产的费用。2.设备购置:购置生产设备、办公设备、运输工具等固定资产的费用。3.在建工程支出:固定资产建设过程中发生的各项费用。(五)其他支出1.财务费用:如利息支出、手续费等。2.税金及附加:公司经营活动应缴纳的各项税金及附加费用。3.捐赠支出:公司对外捐赠的款项。4.其他杂项支出:不属于以上分类的其他支出。三、支出审批流程(一)一般支出审批流程1.费用报销人填写费用报销单,详细注明支出事由、金额、附件张数等信息,并签字确认。2.将费用报销单及相关附件提交给部门负责人。部门负责人对支出的真实性、合理性进行审核,确认无误后签字审批。3.部门负责人审批通过后,将费用报销单提交给财务部门。财务部门对报销凭证的合法性、合规性以及金额计算准确性进行审核。4.财务审核通过后,根据公司审批权限,分别提交给各级领导审批。金额较小的支出(具体金额标准由公司根据实际情况确定),由财务经理审批。金额较大的支出,需经总经理审批。对于重大支出项目,可能还需经过董事会或股东会审议通过。5.审批通过后,财务部门根据报销金额支付给报销人。(二)特殊支出审批流程1.对于涉及重大投资、资产处置、对外担保等特殊支出项目,需提前提交详细的项目报告和预算方案。2.项目报告应包括项目背景、目的、可行性分析、预期收益、风险评估等内容。预算方案应明确支出金额、资金来源、支出时间安排等。3.由相关业务部门牵头组织内部评审,邀请财务、法务、审计等部门参与。评审通过后,提交给公司管理层审批。4.公司管理层根据项目情况进行决策,必要时召开董事会或股东会审议。5.决策通过后,按照一般支出审批流程完成后续报销手续。四、支出预算管理(一)预算编制1.根据公司战略规划和年度经营目标,各部门应在每年末编制下一年度的支出预算。2.支出预算应包括人员费用、日常运营支出、业务拓展支出、固定资产购置支出等各类支出项目,并详细分解到季度或月度。3.预算编制应结合历史数据、市场行情、业务发展趋势等因素,确保预算的合理性和准确性。4.各部门负责人对本部门预算的真实性和完整性负责,并签字确认后提交给财务部门。(二)预算审批1.财务部门对各部门提交的预算进行汇总、审核和平衡。2.审核重点包括预算项目的必要性、资金来源的合理性、预算金额的准确性等。3.财务部门将审核后的预算提交给公司管理层审批。公司管理层根据公司整体情况对预算进行调整和批准。(三)预算执行与监控1.各部门应严格按照批准的预算执行支出,不得擅自超预算支出。2.财务部门定期对预算执行情况进行监控和分析,及时发现预算执行过程中的偏差。3.对于预算执行偏差较大的项目,财务部门应及时与相关部门沟通,分析原因并采取措施进行调整。4.在预算执行过程中,如因业务发展需要调整预算,应按照预算调整流程进行申请和审批。五、支出报销规定(一)报销凭证要求1.所有支出报销必须取得合法有效的凭证,如发票、收据、合同等。2.发票应符合国家税务规定,具备发票号码、开票日期、购买方信息、销售方信息、服务内容、金额等要素。3.发票必须加盖发票专用章,收据应加盖财务专用章或收款单位公章。4.对于不符合规定的报销凭证,财务部门有权拒绝报销。(二)报销时间限制1.一般情况下,费用报销应在支出发生后的[X]个工作日内提交报销申请。2.对于差旅费报销,应在出差归来后的[X]个工作日内办理报销手续。3.逾期未报销的,需说明合理原因并经相关领导批准后方可报销。(三)报销金额规定1.报销金额应与实际支出金额相符,不得虚报、多报。2.对于小额零星支出(具体金额标准由公司根据实际情况确定),可以使用自制的报销凭证,但应注明支出事由、金额、支出日期等信息,并由收款人签字确认。(四)报销方式1.费用报销一般采用银行转账方式支付给报销人。特殊情况下,经财务部门批准,可以采用现金支付。2.报销人应提供准确的银行账号信息,确保报销款项能够顺利支付。六、业务招待费管理(一)招待标准1.根据公司业务情况和客户级别,制定不同的业务招待标准。2.一般客户招待标准为:餐饮人均标准不超过[X]元,住宿标准不超过[X]元/间夜(如有需要)。3.重要客户招待标准可适当提高,但需提前经上级领导批准。(二)招待审批1.业务部门因业务需要进行招待时,应提前填写业务招待申请单,注明招待对象、事由、时间、地点、预计金额等信息。2.将业务招待申请单提交给部门负责人审批。部门负责人根据招待标准和业务情况进行审核,确认无误后签字批准。3.业务招待申请单经部门负责人审批通过后,提交给财务部门备案。(三)招待费用报销1.招待活动结束后,报销人应及时整理招待费用发票、菜单、消费清单等凭证,并填写费用报销单。2.费用报销单应注明招待申请单号、招待对象、实际支出金额等信息,并附上业务招待申请单复印件。3.按照支出审批流程进行报销,财务部门对招待费用的真实性、合理性以及是否符合招待标准进行审核。七、差旅费管理(一)出差审批1.员工因公务需要出差,应提前填写出差申请单,注明出差事由、目的地、时间、预计费用等信息。2.将出差申请单提交给部门负责人审批。部门负责人根据工作需要和预算情况进行审核,确认无误后签字批准。(二)差旅费标准1.交通费用:根据出差目的地和出行方式,制定不同的交通费用标准。如乘坐飞机应选择经济舱,特殊情况需乘坐商务舱或头等舱的,需提前经上级领导批准。乘坐火车应选择硬座、硬卧或动车二等座,因工作需要乘坐软卧或高铁一等座的,需说明理由并经批准。市内交通费用根据实际情况实报实销,但应合理控制。2.住宿费用:根据出差目的地的城市级别,制定不同的住宿费用标准。一线城市住宿标准不超过[X]元/间夜,二线城市不超过[X]元/间夜,三线及以下城市不超过[X]元/间夜。两人及以上同行的,应合住标准间。3.餐饮补贴:按照出差天数给予一定的餐饮补贴,补贴标准为[X]元/天。(三)差旅费报销1.出差归来后,报销人应及时整理差旅费发票、车票、住宿发票等凭证,并填写差旅费报销单。2.差旅费报销单应注明出差申请单号、出差时间、目的地、实际支出金额等信息,并附上出差申请单复印件。3.按照支出审批流程进行报销,财务部门对差旅费的真实性、合理性以及是否符合差旅费标准进行审核。八、固定资产购置支出管理(一)购置预算1.固定资产购置应纳入公司预算管理,提前编制购置预算。2.购置预算应包括购置资产的名称、规格、数量、预计金额、资金来源等信息。(二)购置审批1.业务部门根据工作需要提出固定资产购置申请,填写固定资产购置申请表,注明购置理由、资产明细、预计金额等信息。2.将固定资产购置申请表提交给部门负责人审批。部门负责人审核购置的必要性和合理性,签字批准后提交给财务部门。3.财务部门对购置申请进行财务审核,包括资金安排、预算执行情况等。审核通过后,提交给公司管理层审批。4.对于重大固定资产购置项目,需经董事会或股东会审议通过。(三)购置流程1.经审批通过后,由采购部门负责按照公司采购制度进行采购。2.采购过程中应遵循公开、公平、公正的原则,选择合适的供应商和采购方式。3.固定资产购置完成后,采购部门应及时办理验收手续,确保资产的质量和数量符合要求。4.财务部门根据验收报告和发票等凭证进行账务处理,将购置支出计入固定资产原值。(四)折旧与摊销1.固定资产应按照公司规定的折旧方法和折旧年限进行折旧计提。2.折旧方法一经确定,不得随意变更。如需变更,应经公司管理层批准,并在财务报表附注中说明变更原因及影响。3.对于使用寿命有限的无形资产,应按照规定进行摊销。摊销方法和摊销年限应符合相关会计准则和公司规定。九、财务监督与审计(一)财务监督1.财务部门应定期对公司各项支出进行检查和监督,确保支出符合公司财务制度和相关法律法规。2.检查内容包括支出凭证的真实性、合法性、完整性,审批流程的执行情况,预算执行情况等。3.对于发现的问题,财务部门应及时提出整改意见,并跟踪整改情况。(二)内部
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年青海大学马克思主义基本原理概论期末考试模拟题附答案解析(夺冠)
- 某家具公司家具团购营销方案(规则)
- 2025年重庆安全技术职业学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟题附答案解析
- 2025年宜阳县招教考试备考题库附答案解析(必刷)
- 2025年九寨沟县招教考试备考题库带答案解析(夺冠)
- 2025年栾城县幼儿园教师招教考试备考题库含答案解析(夺冠)
- 2025年内蒙古北方职业技术学院单招职业倾向性考试题库带答案解析
- 2025年长沙工业学院马克思主义基本原理概论期末考试模拟题带答案解析
- 2024年逊克县招教考试备考题库附答案解析(夺冠)
- 2025年中宁县招教考试备考题库及答案解析(必刷)
- DB32/ 4440-2022城镇污水处理厂污染物排放标准
- 文第19课《井冈翠竹》教学设计+2024-2025学年统编版语文七年级下册
- 干部教育培训行业跨境出海战略研究报告
- 车库使用协议合同
- 组件设计文档-MBOM构型管理
- 《不在网络中迷失》课件
- 山东省泰安市2024-2025学年高一物理下学期期末考试试题含解析
- 竹子产业发展策略
- 【可行性报告】2023年硫精砂项目可行性研究分析报告
- 2024-2025年上海中考英语真题及答案解析
- 2023年内蒙古呼伦贝尔市海拉尔区公开招聘公办幼儿园控制数人员80名高频笔试、历年难易点考题(共500题含答案解析)模拟试卷
评论
0/150
提交评论