学校宿舍卫生考核制度

PAGE学校宿舍卫生考核制度一、总则（一）目的为了营造整洁、舒适、安全的宿舍环境，培养学生良好的生活习惯和自律能力，特制定本学校宿舍卫生考核制度。本制度旨在加强对学生宿舍卫生状况的管理和监督，提高学生的生活质量，促进校园文明建设。（二）适用范围本制度适用于本校全体住宿学生。（三）考核原则1.公平公正原则：考核过程和结果应客观、公正，不受任何主观因素影响，确保每位学生都能在相同的标准下接受评价。2.全面细致原则：对宿舍卫生的考核应涵盖宿舍的各个方面，包括床铺、桌面、地面、门窗、卫生间等，确保无卫生死角。3.教育引导原则：考核不仅是为了评判结果，更重要的是通过考核引导学生养成良好的卫生习惯，提高自我管理能力。二、考核标准（一）床铺1.被子：被子叠放整齐，形状统一，通常要求叠成方块状，放置在床铺一端的中间位置。被子表面平整，无褶皱。2.床单：床单平整，无明显污渍、破损，边缘整齐，掖于床垫下。3.枕头：枕头摆放端正，枕巾平整，无污渍。（二）桌面1.物品摆放：桌面上物品摆放整齐有序，学习用品、生活用品等分类放置。常用物品放在易于取用的位置，不常用物品可收纳整理。2.清洁程度：桌面干净整洁，无灰尘、杂物，无乱贴乱画现象。（三）地面1.清扫情况：地面每日清扫，保持干净，无垃圾、水渍、脚印等。垃圾应及时清理，放置在指定的垃圾桶内，不得随意丢弃在地面。2.卫生死角：注意地面与墙壁、家具等交接处的卫生，无积尘、杂物，确保无卫生死角。（四）门窗1.玻璃：玻璃干净透明，无污渍、水渍，无明显灰尘，可清晰看到室外景物。2.窗框：窗框擦拭干净，无灰尘、污渍，边缘无积尘。3.门：门表面清洁，无污渍、手印，门锁及把手干净，开关门顺畅无声。（五）卫生间1.洗漱台：洗漱台台面干净，无积水、牙膏渍、水渍等，洗漱用品摆放整齐。2.便池：便池清洁无异味，定期冲洗，无污垢、尿渍。3.地面：卫生间地面保持干燥，无积水、污渍，地漏畅通，无异味。4.通风换气：卫生间应保持良好的通风换气，空气清新，无异味。（六）整体布局1.宿舍内物品摆放合理，通道畅通，不堆放杂物，便于人员通行和日常活动。2.宿舍整体环境整洁、美观，具有良好的视觉效果，营造出舒适的居住氛围。三、考核方式（一）定期检查1.每周[X]次定期检查：由学校宿管部门组织，安排专人对各宿舍进行全面检查。检查时间一般在学生上课期间，确保检查时宿舍有人，以便及时反馈问题。2.检查内容：按照上述考核标准，对床铺、桌面、地面、门窗、卫生间等进行详细检查，并做好记录。3.评分记录：检查人员根据各宿舍的卫生状况进行评分，满分[X]分。评分结果记录在专门的检查表上，包括宿舍号、检查时间、各项得分及总分等信息。（二）不定期抽查1.不定期抽查：宿管部门可根据实际情况，不定期对宿舍进行抽查。抽查时间不固定，可能在课间、午休或晚上等时间段进行。2.重点检查：抽查时可针对卫生问题较多的区域或宿舍进行重点检查，也可随机抽取部分宿舍进行全面检查，以确保宿舍卫生始终保持良好状态。3.结果反馈：抽查结果同样记录在检查表上，并及时向学生反馈。对于存在问题的宿舍，要求其立即整改。（三）学生自评与互评1.学生自评：每周安排一定时间让学生对自己宿舍的卫生状况进行自我评价。学生可对照考核标准，找出宿舍存在的问题，并提出改进措施。自评结果可作为宿舍整体考核的参考，同时有助于培养学生的自我管理意识。2.学生互评：组织相邻宿舍或同楼层宿舍之间进行互评。互评过程中，学生可相互学习、交流，发现自身宿舍的不足之处。互评结果可作为宿管部门考核的补充依据，促进学生之间的相互监督和共同进步。四、考核结果处理（一）评分等级划分1.优秀（[X]分及以上）：宿舍卫生状况良好，各项考核指标均达到优秀标准，整体环境整洁、美观，无任何卫生问题。2.良好（[X][X]分）：宿舍卫生基本达标，大部分考核指标符合要求，仅存在一些小的卫生瑕疵，但不影响整体环境。3.合格（[X][X]分）：宿舍卫生存在一些明显问题，部分考核指标未达到标准，需要及时整改。4.不合格（[X]分以下）：宿舍卫生状况较差，存在较多卫生问题，严重影响整体环境，必须立即进行全面整改。（二）奖惩措施1.奖励每月评选出一定数量的“卫生优秀宿舍”，给予表彰和奖励。奖励方式可以包括颁发流动红旗、奖品（如生活用品套装、学习用品等），并在学校公告栏进行公示，以激励学生保持良好的宿舍卫生。对于在宿舍卫生管理方面表现突出的学生，可给予综合素质加分，在评优评先、奖学金评定等方面予以优先考虑。2.惩罚对于“不合格宿舍”，要求其限期整改，并安排专人进行复查。若复查仍不合格，将对该宿舍全体成员进行批评教育，并在班级内通报批评。连续多次被评为“不合格宿舍”的学生，学校将视情节轻重给予相应的纪律处分，如警告、严重警告等。同时，取消该宿舍本学期的评优评先资格。（三）整改跟踪1.建立整改台账：对于考核结果不合格的宿舍，宿管部门要建立详细的整改台账，记录宿舍名称、存在问题、整改要求、整改期限、复查情况等信息。2.跟踪复查：按照整改期限对不合格宿舍进行跟踪复查，确保问题得到彻底解决。对于整改不力的宿舍，要加强督促，直至达到合格标准。3.结果公示：定期将宿舍卫生考核结果及整改情况进行公示，让全体学生了解各宿舍的卫生状况，接受广大师生的监督。五、考核人员职责（一）宿管部门工作人员1.检查组织：负责制定宿舍卫生检查计划，组织安排定期检查和不定期抽查工作。确保检查工作有序进行，人员分工明确。2.标准执行：严格按照考核标准对宿舍进行检查，认真记录检查结果，确保评分公正、准确。3.结果反馈与处理：及时将考核结果反馈给相关学生和班级，并根据规定进行奖惩处理。对存在问题的宿舍提出整改意见，跟踪整改情况。4.数据统计与分析：定期对宿舍卫生考核数据进行统计和分析，总结存在的问题和规律，为改进宿舍卫生管理工作提供依据。（二）学生宿舍管理员1.日常巡查：负责学生宿舍区域的日常巡查工作，及时发现并处理宿舍内的卫生问题和其他突发事件。2.宣传教育：向学生宣传宿舍卫生管理规定和要求，引导学生养成良好的卫生习惯。对学生提出的卫生问题进行解答和指导。3.协助检查：在宿管部门组织检查时，协助检查人员开展工作，提供必要的信息和支持。4.信息反馈：及时向宿管部门反馈学生宿舍的卫生动态和学生的意见建议，以便及时调整管理措施。六、附则（一）解释权本制度由学校宿管部门负责解释。在执行过程中，如遇特殊情况或对制度条款有疑问，由宿管部门根据实际情况进行解释和处理。（二）修订与完善随着学校管理工作的不断发展和学生需求的变化，本制度将适时进行修订和完善。修订过程将广泛征求学生、教师及相关部门的