精安全消防制度

PAGE精安全消防制度一、总则（一）目的为加强公司/组织的消防安全管理，预防火灾和减少火灾危害，保障员工生命财产安全，维护公司/组织正常生产经营秩序，特制定本精安全消防制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内所有部门、车间、办公区域、员工宿舍等场所及全体员工。（三）引用法律法规及行业标准1.《中华人民共和国消防法》2.《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》3.《火灾自动报警系统设计规范》GB501164.《消防给水及消火栓系统技术规范》GB509745.《消防应急照明和疏散指示系统技术标准》GB51309等相关法律法规及行业标准。（四）基本原则消防安全工作贯彻“预防为主、防消结合”的方针，实行“谁主管、谁负责”的原则，坚持专门机关与群众相结合的方法，做到科学管理、依法管理、严格管理、全员管理。二、消防安全职责（一）公司/组织消防安全责任人职责1.公司/组织法定代表人或主要负责人是本单位消防安全责任人，对本单位的消防安全工作全面负责。2.贯彻执行消防法规，保障单位消防安全符合规定，掌握本单位的消防安全情况。3.将消防工作与本单位的生产、科研、经营、管理等活动统筹安排，批准实施年度消防工作计划。4.为本单位的消防安全提供必要的经费和组织保障。5.确定逐级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程。6.组织防火检查，督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的重大问题。7.根据消防法规的规定建立专职消防队、义务消防队。8.组织制定符合本单位实际的灭火和应急疏散预案，并实施演练。（二）公司/组织消防安全管理人职责1.公司/组织应确定消防安全管理人，负责组织实施本单位的消防安全管理工作。消防安全管理人应定期向消防安全责任人报告消防安全情况，及时报告涉及消防安全的重大问题。未确定消防安全管理人的单位，前款规定的消防安全管理工作由单位消防安全责任人负责实施。2.拟订年度消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作。3.组织制订消防安全制度和保障消防安全的操作规程并检查督促其落实。4.拟订消防安全工作的资金投入和组织保障方案。5.组织实施防火检查和火灾隐患整改工作。6.组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通。7.组织管理专职消防队和义务消防队。8.在员工中组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练。9.单位消防安全责任人委托的其他消防安全管理工作。（三）各部门、车间负责人职责1.各部门、车间负责人是本部门、车间消防安全第一责任人，对本部门、车间的消防安全工作负责。2.贯彻执行公司/组织的消防安全制度和操作规程，确保本部门、车间的消防安全。3.组织本部门、车间员工开展消防安全教育和培训，提高员工消防安全意识和自防自救能力。4.定期组织本部门、车间的消防安全检查，及时消除火灾隐患。5.在火灾发生时，组织本部门、车间员工进行灭火和疏散，保护火灾现场，协助火灾事故调查。（四）员工消防安全职责1.遵守消防法规、公司/组织的消防安全制度和操作规程，积极参加消防安全活动。2.了解本岗位的火灾危险性，掌握火灾预防和扑救方法，会使用灭火器材和消防设施。3.发现火灾及时报告，积极参加火灾扑救，保护火灾现场。4.爱护消防设施和器材，不得擅自挪用、损坏消防设施和器材。5.积极参加消防安全教育和培训，提高消防安全意识和自防自救能力。三、消防安全管理措施（一）消防设施管理1.公司/组织应按照国家有关规定，配置消防设施和器材，并定期进行维护保养，确保其完好有效。消防设施和器材的配置应符合《消防给水及消火栓系统技术规范》GB50974、《火灾自动报警系统设计规范》GB50116等相关标准要求。2.消防设施和器材应设置明显的标识，标明其名称、位置、使用方法等。消防设施和器材周围不得堆放物品，不得埋压、圈占、遮挡消防设施和器材。3.消防设施和器材的维护保养应委托具有相应资质的单位进行，维护保养记录应存档备查。维护保养单位应定期对消防设施和器材进行检查、维修、保养，确保其正常运行。4.对消防设施和器材进行维修、更换、报废等处理时，应填写相应的记录，并报公司/组织消防安全管理部门备案。（二）用火用电用气管理1.公司/组织内严禁在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火。因特殊情况需要进行电、气焊等明火作业的，动火部门和人员应当按照公司/组织的用火管理制度办理审批手续，落实现场监护人，在确认无火灾、爆炸危险后方可动火作业。动火作业人员应当遵守消防安全规定，并落实相应的消防安全措施。2.公司/组织应加强对电气设备的管理，定期进行检查、维护，确保电气设备的安全运行。电气设备的安装、使用应符合《电气装置安装工程接地装置施工及验收规范》GB50169等相关标准要求。3.公司/组织应加强对燃气设备的管理，定期进行检查、维护，确保燃气设备的安全运行。燃气设备的安装、使用应符合《城镇燃气设计规范》GB50028等相关标准要求。4.公司/组织内严禁私拉乱接电线，严禁使用不合格的电气设备和燃气设备。不得在宿舍内使用电炉、热得快等大功率电器。（三）易燃易爆危险物品管理1.公司/组织内储存、使用易燃易爆危险物品的部门，应按照国家有关规定，设置专门的储存场所，并采取相应的防火、防爆、防雷、防静电等安全措施。易燃易爆危险物品的储存、使用应符合《危险化学品安全管理条例》等相关法律法规要求。2.易燃易爆危险物品的储存场所应设置明显的标识，标明其名称、性质、数量、危险程度等。储存场所应保持通风良好，严禁烟火，并配备相应的灭火器材和应急救援设备。3.易燃易爆危险物品的使用部门应严格按照操作规程进行操作，确保安全。使用易燃易爆危险物品时，应采取相应的防火、防爆、防毒等安全措施，防止发生火灾、爆炸、中毒等事故。4.公司/组织应定期对易燃易爆危险物品的储存、使用情况进行检查，及时消除火灾隐患。发现易燃易爆危险物品丢失、被盗等情况时，应立即报告公安机关，并采取相应的措施。（四）消防通道与疏散通道管理1.公司/组织应确保消防通道和疏散通道畅通无阻，严禁在消防通道和疏散通道内堆放物品、停放车辆等。消防通道和疏散通道的宽度应符合《消防应急照明和疏散指示系统技术标准》GB51309等相关标准要求。2.消防通道和疏散通道应设置明显的标识，标明其位置、宽度、疏散方向等。消防通道和疏散通道的地面应保持平整，不得设置障碍物。3.公司/组织应定期对消防通道和疏散通道进行检查，确保其畅通无阻。发现消防通道和疏散通道被占用、堵塞等情况时，应立即组织清理，并采取相应的措施防止再次被占用、堵塞。（五）消防安全检查与隐患整改1.公司/组织应建立健全消防安全检查制度，定期组织消防安全检查。消防安全检查应包括日常检查、专项检查、季节性检查等。消防安全检查应由消防安全管理人或其他消防安全管理人员组织实施。2.消防安全检查应填写检查记录，对检查中发现的火灾隐患应及时进行整改。火灾隐患整改应明确整改责任人、整改措施、整改期限等。整改责任人应按照整改措施和整改期限，及时完成火灾隐患整改工作。3.对重大火灾隐患，公司/组织应立即采取措施，予以整改。整改期间，应采取临时防范措施，确保消防安全。重大火灾隐患整改完成后，应组织验收，验收合格后方可恢复正常生产经营活动。4.公司/组织应建立火灾隐患整改档案，对火灾隐患的检查、整改情况进行记录存档。火灾隐患整改档案应包括检查记录、整改措施、整改期限、整改责任人、验收报告等内容。四、消防安全教育与培训（一）教育与培训计划1.公司/组织应制定年度消防安全教育与培训计划，明确教育与培训的内容、时间、方式、对象等。消防安全教育与培训计划应报公司/组织消防安全责任人批准后实施。2.消防安全教育与培训计划应根据公司/组织的实际情况和消防安全工作需要，确定教育与培训的重点内容。教育与培训的重点内容应包括消防法规、消防安全制度、火灾预防知识、火灾扑救方法、消防设施和器材的使用等。（二）教育与培训内容1.消防法规教育：组织员工学习《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等消防法规，使员工了解消防法规的基本内容和要求，增强员工的法制观念。2.消防安全制度教育：组织员工学习公司/组织的消防安全制度，使员工了解公司/组织的消防安全职责、消防安全管理措施、消防安全检查与隐患整改等制度内容，明确员工在消防安全工作中的权利和义务。3.火灾预防知识教育：组织员工学习火灾发生的原因、火灾的危害、火灾预防的方法等知识，使员工了解火灾预防的重要性，掌握火灾预防的基本方法。4.火灾扑救方法教育：组织员工学习火灾扑救的基本原则、火灾扑救的方法、灭火器和消防设施的使用等知识，使员工掌握火灾扑救的基本技能，提高员工的自防自救能力。5.消防设施和器材的使用教育：组织员工学习消防设施和器材的种类、性能、使用方法等知识，使员工了解消防设施和器材的基本情况，掌握消防设施和器材的使用方法。（三）教育与培训方式1.集中培训：定期组织员工进行集中培训，邀请消防专业人员或公司/组织内部的消防安全管理人员进行授课。集中培训可以采用课堂讲授、案例分析、现场演示等方式进行。2.现场培训：结合消防安全检查、火灾扑救等实际工作，对员工进行现场培训。现场培训可以采用实地讲解、操作示范等方式进行。3.网络培训：利用公司/组织内部的网络平台，发布消防安全教育与培训资料，供员工自主学习。网络培训可以采用在线视频、在线测试等方式进行。（四）教育与培训对象1.新员工入职培训：对新入职的员工进行消防安全教育与培训，使新员工了解公司/组织的消防安全制度和操作规程，掌握基本的火灾预防和扑救方法。2.在职员工定期培训：对在职员工定期进行消防安全教育与培训，使在职员工不断提高消防安全意识和自防自救能力。3.特殊工种员工专项培训：对从事电气、焊接、易燃易爆危险物品管理等特殊工种的员工进行专项消防安全教育与培训，使特殊工种员工掌握特殊工种的消防安全操作规程和技能。（五）教育与培训效果评估1.公司/组织应建立消防安全教育与培训效果评估制度，定期对消防安全教育与培训效果进行评估。消防安全教育与培训效果评估可以采用考试、实际操作、问卷调查等方式进行。2.根据消防安全教育与培训效果评估结果，总结经验教训，针对存在的问题，及时调整和完善消防安全教育与培训计划和内容，提高消防安全教育与培训的质量和效果。五、灭火和应急疏散预案（一）预案制定1.公司/组织应根据本单位的实际情况，制定灭火和应急疏散预案。灭火和应急疏散预案应包括组织机构、报警和接警处置程序、应急疏散的组织程序和措施、扑救初起火灾的程序和措施、通讯联络工作、安全防护救护的程序和措施等内容。2.灭火和应急疏散预案应报公司/组织消防安全责任人批准后实施，并报当地公安消防机构备案。（二）组织机构1.灭火和应急疏散预案应明确组织机构，包括灭火行动组、通讯联络组、疏散引导组、安全防护救护组等。2.灭火行动组由公司/组织内的义务消防队队员组成，负责火灾扑救工作。3.通讯联络组由公司/组织内的办公室人员组成，负责报警、接警、通讯联络等工作。4.疏散引导组由公司/组织内的各部门、车间负责人组成，负责组织人员疏散工作。5.安全防护救护组由公司/组织内的医护人员组成，负责安全防护救护工作。（三）报警和接警处置程序1.公司/组织内任何人员发现火灾后，应立即拨打“119”报警电话，并向本部门、车间负责人报告。2.本部门、车间负责人接到报告后，应立即组织人员进行扑救，并向公司/组织消防安全管理人报告。3.公司/组织消防安全管理人接到报告后，应立即启动灭火和应急疏散预案，并向公司/组织消防安全责任人报告。4.通讯联络组接到报警后，应立即拨打“119”报警电话，并向有关部门和人员报告火灾情况。（四）应急疏散的组织程序和措施1.疏散引导组接到疏散指令后，应立即组织人员疏散。疏散人员应按照预定的疏散路线，有序地疏散到安全地点。2.在疏散过程中，疏散引导组应组织人员用湿毛巾捂住口鼻，低姿前行，防止吸入烟雾。3.疏散引导组应组织人员在疏散通道和安全出口设置明显的标识，引导疏散人员疏散。4.疏散引导组应组织人员对疏散通道和安全出口进行检查，确保疏散通道和安全出口畅通无阻。（五）扑救初起火灾的程序和措施1.灭火行动组接到灭火指令后，应立即组织人员进行扑救。灭火行动组应根据火灾的类型和特点，选择合适的灭火器材和方法进行扑救。2.在扑救初起火灾时，灭火行动组应组织人员用湿毛巾捂住口鼻，低姿前行，靠近火源进行扑救。3.灭火行动组应组织人员对火灾现场进行警戒，防止无关人员进入火灾现场。4.灭火行动组应组织人员在火灾现场设置明显的标识，标明火灾现场的位置和范围。（六）通讯联络工作1.通讯联络组应保持通讯畅通，及时传达火灾情况和指挥指令。2.通讯联络组应与“119”报警电话、各部门、车间负责人、灭火行动组、疏散引导组、安全防护救护组等保持密切联系，确保信息传递及时、准确。3.通讯联络组应在火灾现场设置通讯联络点，配备必要的通讯设备，如对