设备考核制度

PAGE设备考核制度一、总则（一）目的为加强公司设备管理，确保设备正常运行，提高设备使用效率，降低设备故障率，保障生产经营活动顺利进行，特制定本设备考核制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有生产设备、辅助设备、办公设备等各类设备的管理与考核。（三）考核原则1.客观公正原则：以设备运行数据、维修记录、使用状况等客观事实为依据，进行公平、公正的考核。2.全面考核原则：对设备管理的各个环节，包括设备采购、安装调试、日常维护、维修保养、报废处置等进行全面考核。3.奖惩分明原则：根据考核结果，对表现优秀的部门和个人给予奖励，对违反规定的部门和个人进行处罚。二、设备管理职责分工（一）设备管理部门1.负责制定设备管理制度、操作规程、维护保养计划等文件。2.组织设备的选型、采购、安装调试、验收等工作。3.建立设备档案，记录设备的基本信息、运行状况、维修保养情况等。4.定期对设备进行巡检，及时发现和解决设备故障。5.组织设备维修人员进行技术培训，提高维修人员的业务水平。6.负责设备的报废鉴定和处置工作。（二）使用部门1.负责本部门设备的日常使用和维护保养工作，严格按照操作规程操作设备。2.配合设备管理部门进行设备的安装调试、验收等工作。3.及时向设备管理部门反馈设备运行中出现的问题，协助维修人员进行设备维修。4.负责本部门设备的清洁、润滑、紧固等日常维护工作，确保设备处于良好的运行状态。（三）维修部门1.负责设备的维修保养工作，及时修复设备故障，确保设备正常运行。2.制定设备维修计划，合理安排维修人员和维修时间。3.对维修后的设备进行质量检验，确保维修质量。4.分析设备故障原因，提出改进措施，防止同类故障再次发生。（四）采购部门1.根据设备管理部门提供的设备选型和采购计划，负责设备的采购工作。2.选择合格的供应商，签订采购合同，确保设备的质量和交货期。3.负责设备采购过程中的商务谈判、合同执行等工作。（五）财务部门1.负责设备采购资金的预算编制和审核。2.对设备的购置、维修、报废等费用进行核算和管理。3.监督设备考核制度的执行情况，确保考核结果与经济利益挂钩。三、设备采购考核（一）采购计划的制定1.设备管理部门应根据公司生产经营需求、设备现状及技术发展趋势，提前制定设备采购计划。采购计划应明确设备的名称、型号、规格、数量、采购时间等内容。2.采购计划需经设备管理部门负责人审核，报公司主管领导批准后实施。（二）供应商的选择1.采购部门应选择具有良好信誉、产品质量可靠、售后服务完善的供应商。2.对供应商进行评估和管理，建立供应商档案，记录供应商的基本信息、产品质量、交货期、售后服务等情况。3.定期对供应商进行考核，对于考核不合格的供应商，应及时终止合作关系。（三）采购合同的签订1.采购合同应明确设备的规格、型号、数量、价格、交货期、质量标准、售后服务等条款。2.采购合同需经公司法律部门审核，确保合同的合法性和有效性。3.采购部门应严格按照采购合同执行，及时跟踪合同履行情况，确保设备按时、按质、按量到货。（四）采购考核指标1.采购设备的质量合格率：采购设备的质量应符合合同要求，质量合格率应达到[X]%以上。2.采购成本控制：采购设备的价格应合理，采购成本应控制在预算范围内，节约率应达到[X]%以上。3.交货期准时率：供应商应按照合同约定的交货期准时交货，交货期准时率应达到[X]%以上。4.售后服务满意度：供应商应提供良好的售后服务，售后服务满意度应达到[X]%以上。（五）考核方法1.设备管理部门对采购设备进行验收，统计设备的质量合格率。2.财务部门对采购成本进行核算，统计采购成本节约率。3.采购部门跟踪供应商的交货期，统计交货期准时率。4.使用部门对供应商的售后服务进行评价，统计售后服务满意度。（六）奖惩措施1.对于采购工作表现优秀的部门和个人，给予表彰和奖励。2.对于采购设备质量不合格、采购成本超预算、交货期延误、售后服务差等情况，视情节轻重，对采购部门及相关责任人进行批评、罚款等处罚。四、设备安装调试考核（一）安装调试计划的制定1.设备管理部门应根据设备采购合同和设备安装调试要求，制定设备安装调试计划。安装调试计划应明确安装调试的时间、地点、人员、步骤等内容。2.安装调试计划需经设备管理部门负责人审核，报公司主管领导批准后实施。（二）安装调试人员的组织1.设备管理部门应组织专业的安装调试人员进行设备安装调试工作。安装调试人员应具备相应的专业知识和技能，熟悉设备的安装调试要求和操作规程。2.安装调试人员应严格按照安装调试计划和操作规程进行设备安装调试工作，确保设备安装调试质量。（三）安装调试质量的检验1.设备安装调试完成后，设备管理部门应组织相关人员进行安装调试质量检验。检验内容包括设备的安装位置、安装精度、运行状况等。2.安装调试质量检验合格后，设备方可投入使用。对于安装调试质量不合格的设备，应及时进行整改，直至检验合格。（四）安装调试考核指标1.安装调试按时完成率：设备应按照安装调试计划按时完成安装调试工作，安装调试按时完成率应达到[X]%以上。2.安装调试质量合格率：设备安装调试质量应符合要求，安装调试质量合格率应达到[X]%以上。3.设备运行稳定性：设备安装调试完成后，应运行稳定，无故障发生，设备运行稳定性应达到[X]%以上。（五）考核方法1.设备管理部门统计设备安装调试的实际完成时间，计算安装调试按时完成率。2.设备管理部门组织相关人员对设备安装调试质量进行检验，统计安装调试质量合格率。3.设备使用部门记录设备运行情况，统计设备运行稳定性。（六）奖惩措施1.对于安装调试工作表现优秀的部门和个人，给予表彰和奖励。2.对于安装调试未按时完成、安装调试质量不合格、设备运行不稳定等情况，视情节轻重，对安装调试部门及相关责任人进行批评、罚款等处罚。五、设备日常维护考核（一）日常维护计划的制定1.设备管理部门应根据设备的特点和运行状况，制定设备日常维护计划。日常维护计划应明确维护的内容、周期、责任人等。2.日常维护计划需经设备管理部门负责人审核，报公司主管领导批准后实施。（二）日常维护工作的执行1.使用部门应按照日常维护计划，组织本部门人员对设备进行日常维护工作。日常维护工作包括设备的清洁、润滑、紧固、检查等。2.使用部门应建立设备日常维护记录，记录设备维护的时间、内容、发现的问题及处理情况等。（三）日常维护质量的检查1.设备管理部门应定期对设备日常维护工作进行检查，检查内容包括设备的清洁状况、润滑情况、紧固程度、运行参数等。2.对于日常维护质量不合格的设备，设备管理部门应及时通知使用部门进行整改。（四）日常维护考核指标1.日常维护计划执行率：使用部门应按照日常维护计划进行设备维护工作，日常维护计划执行率应达到[X]%以上。2.设备完好率：设备应保持良好的运行状态，设备完好率应达到[X]%以上。3.设备故障率：设备应尽量减少故障发生，设备故障率应控制在[X]%以下。（五）考核方法1.设备管理部门检查日常维护记录，统计日常维护计划执行率。2.设备管理部门定期对设备进行巡检，统计设备完好率和设备故障率。（六）奖惩措施1.对于日常维护工作表现优秀的部门和个人，给予表彰和奖励。2.对于日常维护计划执行不力、设备完好率低、设备故障率高的部门及相关责任人，视情节轻重，进行批评、罚款等处罚。六、设备维修保养考核（一）维修保养计划的制定1.设备管理部门应根据设备的运行状况和维修保养记录，制定设备维修保养计划。维修保养计划应明确维修保养的内容、周期、责任人等。2.维修保养计划需经设备管理部门负责人审核，报公司主管领导批准后实施。（二）维修保养工作的组织1.设备管理部门应根据维修保养计划，组织维修人员对设备进行维修保养工作。维修人员应具备相应的专业知识和技能，熟悉设备的维修保养要求和操作规程。2.维修人员应严格按照维修保养计划和操作规程进行设备维修保养工作，确保维修保养质量。（三）维修保养质量的检验1.设备维修保养完成后，设备管理部门应组织相关人员进行维修保养质量检验。检验内容包括设备的维修效果、运行状况等。2.维修保养质量检验合格后，设备方可投入使用。对于维修保养质量不合格的设备，应及时进行返工，直至检验合格。（四）维修保养考核指标1.维修保养按时完成率：设备应按照维修保养计划按时完成维修保养工作，维修保养按时完成率应达到[X]%以上。2.维修保养质量合格率：设备维修保养质量应符合要求，维修保养质量合格率应达到[X]%以上。3.维修成本控制：维修保养费用应合理，维修成本应控制在预算范围内，节约率应达到[X]%以上。（五）考核方法1.设备管理部门统计设备维修保养的实际完成时间，计算维修保养按时完成率。2.设备管理部门组织相关人员对设备维修保养质量进行检验，统计维修保养质量合格率。3.财务部门对维修保养成本进行核算，统计维修成本节约率。（六）奖惩措施1.对于维修保养工作表现优秀的部门和个人，给予表彰和奖励。2.对于维修保养未按时完成、维修保养质量不合格、维修成本超预算等情况，视情节轻重，对维修保养部门及相关责任人进行批评、罚款等处罚。七、设备报废考核（一）报废鉴定的组织1.设备管理部门应定期组织对设备进行报废鉴定。报废鉴定小组应由设备管理部门、使用部门、维修部门等相关人员组成。2.报废鉴定小组应根据设备的技术状况、运行状况、维修成本等因素，对设备是否报废进行鉴定。（二）报废申请的审批1.设备管理部门根据报废鉴定结果，填写设备报废申请表，报公司主管领导审批。2.公司主管领导应根据设备报废申请表和报废鉴定报告，进行审批。对于批准报废的设备，应及时办理报废手续。（三）报废处置的实施1.设备管理部门负责组织对报废设备进行处置。报废设备的处置方式包括出售、拆解、捐赠等。2.报废设备处置过程中，应严格按照国家有关法律法规和公司规定进行操作，确保处置过程合法、合规。（四）报废考核指标1.报废鉴定准确率：报废鉴定小组应准确鉴定设备是否报废，报废鉴定准确率应达到[X]%以上。2.报废申请审批及时率：设备管理部门应及时提交报废申请，公司主管领导应及时审批，报废申请审批及时率应达到[X]%以上。3.报废处置合规率：报废设备处置应符合国家有关法律法规和公司规定，报废处置合规率应达到[X]%以上。（五）考核方法1.设备管理部门统计报废鉴定的结果，计算报