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文档简介

2025山东滨州市沾化区国有企业招聘工作人员笔试及人选笔试历年备考题库附带答案详解(第1套)一、单项选择题下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)1、我国宪法规定,中华人民共和国的根本制度是()。A.人民代表大会制度B.社会主义制度C.多党合作和政治协商制度D.人民民主专政制度2、山东省滨州市沾化区人大代表的任期为()年。A.3B.4C.5D.63、下列属于行政复议机关的是()。A.人民法院B.人民检察院C.某市司法局D.某省监察委员会4、公文正文结构层次序数正确标注方式是()。A.一、(一)、1.、(1)B.一、(一)、1、(1)C.一、1、(1)D.(一)、一、1、(1)5、事业单位分类改革中,下列属于公益一类事业单位的是()。A.公立医院B.公办学校C.科研院所D.文化馆6、国家监察委员会对公职人员依法履职的监督方式是()。A.纪律检查B.行政问责C.检察监督D.派驻监督7、行政处罚的追溯时效一般为()。A.1年B.2年C.3年D.5年8、根据《政府信息公开条例》,属于主动公开范围的信息是()。A.个人所得税纳税信息B.公务员招考录用信息C.商业秘密D.国家秘密9、国有企业党组织在公司治理结构中的法定地位是()。A.政治核心作用B.领导核心作用C.监督保障作用D.决策核心作用10、乡村振兴战略中,"产业兴旺"的首要任务是()。A.发展乡村旅游业B.构建现代农业体系C.促进农村劳动力转移D.建设新型农村社区11、根据我国《公司法》规定,国有独资公司监事会成员不得少于()人,其中职工代表的比例不得低于()。A.3;1/3B.5;1/3C.3;1/2D.5;1/212、劳动者与用人单位订立三年以上固定期限劳动合同,试用期不得超过()个月。A.3B.6C.9D.1213、下列选项中,属于行政管理中的监督职能机构的是()。A.财政局B.发改委C.审计局D.人力资源和社会保障局14、下列属于公共政策中社会政策范畴的是()。A.货币政策B.产业政策C.环境保护政策D.税收优惠政策15、国有企业利润分配的正确顺序是()。A.弥补以前年度亏损→提取法定公积金→向投资者分配利润B.提取法定公积金→弥补以前年度亏损→向投资者分配利润C.提取法定公积金→向投资者分配利润→弥补以前年度亏损D.向投资者分配利润→弥补以前年度亏损→提取法定公积金16、公民向人民法院提起行政诉讼的时效为()个月,自知道行政行为之日起计算。A.3B.6C.9D.1217、下列选项中,属于市场经济主体的是()。A.消费者协会B.工商行政管理局C.中国人民银行D.个体工商户18、用人单位与劳动者订立的劳动合同中,()情形会导致合同无效或部分无效。A.约定工资高于当地最低工资标准B.约定工作地点为本市行政区域C.以欺诈手段使对方在违背真实意思情况下订立合同D.约定试用期工资为正式工资的80%19、下列不属于党政机关公文格式要素的是()。A.密级和保密期限B.签发人姓名C.附件说明D.页码20、计算机网络最本质的功能是()。A.提高计算速度B.资源共享和信息传递C.数据加密保护D.程序运行自动化21、根据行政法基本原则,行政机关实施行政管理时应当遵循的核心准则是:A.程序正当性原则B.依法行政原则C.行政效率原则D.公众参与原则22、下列公文中,适用于在一定范围内公布应当遵守或周知事项的是:A.通知B.通报C.通告D.公告23、我国宪法规定,国民经济的主导力量是:A.集体所有制经济B.混合所有制经济C.国有经济D.个体经济24、下列情形中,用人单位可单方解除劳动合同的是:A.劳动者患病在医疗期B.劳动者严重违反规章制度C.女职工孕期D.劳动者因工负伤25、2021年中央经济工作会议强调,我国经济工作必须坚持的主线是:A.高速增长B.供给侧结构性改革C.扩大内需D.科技创新26、国有企业管理人员职业道德的核心要求是:A.追求利润最大化B.廉洁自律C.创新发展D.效率优先27、下列选项中,属于我国乡村振兴战略总要求的是:A.生产高效B.消费升级C.生态宜居D.资源垄断28、根据《中华人民共和国监察法》,国有企业管理人员属于哪类监察对象?A.公务员B.行使公权力的公职人员C.普通职工D.企业股东29、在行政诉讼中,被告行政机关应当自收到起诉状副本之日起多少日内提交证据?A.5日B.10日C.15日D.30日30、国有企业招聘考试中,职业能力测验常包含的“数字推理”属于哪类题型?A.专业知识B.常识判断C.逻辑推理D.资料分析二、多项选择题下列各题有多个正确答案,请选出所有正确选项(共15题)31、国有企业招聘工作人员时,下列属于笔试环节常见考查内容的是:A.行政职业能力测验B.公共基础知识C.岗位专业能力测试D.英语口语表达32、根据《劳动合同法》,签订劳动合同时需明确的内容包括:A.合同期限B.工作内容C.薪酬待遇D.个人社会关系33、下列关于事业单位与国有企业招聘区别的说法,正确的有:A.事业单位编制由财政全额拨款B.国有企业招聘更注重市场导向C.事业单位考试多含职业能力倾向测验D.国有企业可自主决定招聘流程34、国有企业招聘中,以下情形可作为优先录用条件的是:A.持有相关职业资格证书B.退役军人C.参与过脱贫攻坚项目D.与企业高管存在亲属关系35、关于国有企业招聘公示环节,以下说法正确的有:A.公示期不得少于5个工作日B.需公示拟录用人员笔试、面试成绩C.公示期内可对拟录用人选提出异议D.公示内容需包含监督举报电话36、下列人员中,不得报考国有企业工作人员岗位的有:A.被开除公职的人员B.失信被执行人C.正在接受纪律审查的人员D.非全日制本科毕业生37、国有企业招聘笔试命题需遵循的原则包括:A.突出岗位适配性B.侧重考察逻辑推理C.符合国家职业标准D.体现地方文化特色38、下列关于国有企业招聘面试的说法,正确的有:A.面试考官人数须为奇数B.可采用结构化、无领导小组等测评方式C.面试全程需录音录像D.考官与考生存在直系亲属需回避39、国有企业招聘中,以下可作为考察人选的重要维度是:A.政治素质B.业务能力C.廉政档案D.家庭财产状况40、根据山东省属企业招聘规定,以下说法正确的有:A.招聘方案需报同级国资监管部门备案B.紧缺专业人才可简化招聘程序C.招聘公告发布时间不少于7天D.试用期最长不得超过6个月41、根据我国《行政强制法》,以下属于行政强制执行方式的有:A.加处罚款或滞纳金B.拍卖查封的财物C.冻结存款D.代履行42、下列关于宏观经济政策的表述,正确的有:A.扩张性财政政策通过增加政府支出或减税刺激经济B.紧缩性货币政策通过降低存款准备金率抑制通货膨胀C.供给侧结构性改革强调优化生产要素配置D.经济过热时,央行可提高再贴现率调控43、公文写作中,符合“批复”文种使用规范的有:A.针对下级单位请示事项作出答复B.对请示内容进行补充性指示C.用于部署全局性重要工作D.开头需引述原请示标题及文号44、2025年我国重点推进的“数字中国”建设内容包括:A.完善5G网络覆盖B.发展区块链核心技术C.强制所有企业使用电子发票D.推动政务数据共享45、国有企业招聘考试中,行政职业能力测验可能包含的题型有:A.言语理解与表达B.申论写作C.资料分析D.判断推理三、判断题判断下列说法是否正确(共10题)46、国有企业招聘工作人员时,笔试成绩占比不得低于综合成绩的50%。A.正确B.错误47、应聘人员与招聘企业负责人存在直系亲属关系的,可不执行回避制度。A.正确B.错误48、国有企业招聘笔试可包含行政职业能力测验和申论两科。A.正确B.错误49、资格审查贯穿招聘全过程,发现不符合条件者可随时取消资格。A.正确B.错误50、国有企业招聘笔试的合格分数线必须统一设定为60分。A.正确B.错误51、应聘人员涉嫌违纪违法的,可先参加考试,待公示环节再审查。A.正确B.错误52、招聘公告中未明确要求的工作年限,可作为资格审查的否决条件。A.正确B.错误53、国有企业招聘笔试成绩公示期不得少于5个工作日。A.正确B.错误54、应聘人员对笔试成绩有异议的,可直接向纪检监察部门举报。A.正确B.错误55、招聘单位可根据岗位特殊性,自主决定是否加试专业能力测试。A.正确B.错误

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】《宪法》第一条规定"社会主义制度是中华人民共和国的根本制度"。人民民主专政是国家性质,人民代表大会制度是根本政治制度,多党合作和政治协商制度是我国政党制度,故正确答案为B。2.【参考答案】C【解析】根据《宪法》第九十八条,地方各级人民代表大会每届任期五年,与全国人大代表任期一致。选项C正确。3.【参考答案】C【解析】行政复议是行政机关内部的监督机制,由上级行政机关对下级行政行为进行审查。司法局作为政府职能部门,具有行政复议职能;法院属司法机关,监察委属监察机关,故选C。4.【参考答案】A【解析】根据《党政机关公文格式》要求,正文层次依次使用"一、""(一)""1.""(1)"标注,层级递进关系符合规范,选项A正确。5.【参考答案】D【解析】公益一类事业单位承担义务教育、基础性科研、公共文化等基本公共服务,财政全额拨款。文化馆属公共文化服务单位,公立医院和学校多属公益二类。6.【参考答案】D【解析】《监察法》规定监察机关通过派驻或派出监察机构开展日常监督,纪律检查属党内监督,检察监督属司法监督,行政问责是监察结果的运用方式,故选D。7.【参考答案】B【解析】《行政处罚法》规定违法行为在二年内未被发现的,不再给予行政处罚,法律另有规定除外。涉及公民生命健康安全、金融安全等违法行为追溯期延长至五年。8.【参考答案】B【解析】政府信息公开以公开为常态,公务员招考录用信息涉及公共利益,应当主动公开;个人隐私、商业秘密和国家秘密属于例外情形,故正确答案为B。9.【参考答案】B【解析】根据《党章》规定,国有企业党组织发挥领导核心和政治核心作用,把方向、管大局、保落实,其他选项为辅助职能,故选B。10.【参考答案】B【解析】产业兴旺要求深化农业供给侧结构性改革,构建现代农业产业体系、生产体系、经营体系。发展现代农业是基础,其他选项属于具体实施路径,故选B。11.【参考答案】B【解析】《公司法》第七十条规定,国有独资公司监事会成员不得少于5人,其中职工代表的比例不得低于1/3,具体比例由公司章程规定。监事会成员由履行出资人职责的机构委派,职工代表由公司职工代表大会选举产生。12.【参考答案】B【解析】《劳动合同法》第十九条规定,三年以上固定期限劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期,且试用期工资不得低于约定工资的80%。13.【参考答案】C【解析】监督职能机构负责对行政活动的合法性、合规性进行监督。审计局通过审查财政收支和财务活动履行监督职责,而财政局、发改委、人社局属于决策或执行机构。14.【参考答案】C【解析】社会政策以改善民生、促进社会公平为目标,环境保护政策属于公共政策的社会维度,而货币政策、产业政策、税收优惠均属经济政策范畴。15.【参考答案】A【解析】《企业财务通则》规定,利润分配应先弥补亏损,再提取法定公积金(按10%比例),最后向投资者分配利润。法定公积金累计额达注册资本50%后可不再提取。16.【参考答案】B【解析】《行政诉讼法》第四十六条规定,公民直接向法院起诉的,应当自知道行政行为之日起6个月内提出。因不可抗力或其他障碍耽误期限的,可在障碍消除后10日内申请顺延。17.【参考答案】D【解析】市场经济主体包括企业、个体工商户、消费者等直接参与经济活动的实体。消费者协会是社会团体,工商部门和人民银行属于政府机构,不直接参与市场交易。18.【参考答案】C【解析】《劳动合同法》第二十六条规定,以欺诈、胁迫手段或乘人之危订立劳动合同,损害对方利益的,合同无效。工资标准、工作地点、试用期工资符合法律规定的不构成无效情形。19.【参考答案】B【解析】《党政机关公文格式》(GB/T9704-2012)规定,公文格式包括密级、保密期限、附件说明、页码等要素。签发人姓名属于上行文的特定要素,但并非所有公文必备。20.【参考答案】B【解析】计算机网络的核心功能是实现资源共享(如硬件、软件、数据)和信息传递(如电子邮件、文件传输)。计算速度提升属于单机性能优化,加密和自动化是特定功能而非本质属性。21.【参考答案】B【解析】依法行政是行政法的核心原则,要求行政机关必须依据法律授权行使职权,确保行政行为合法有效。程序正当性(A)和公众参与(D)属于具体实施要求,行政效率(C)是次要原则。22.【参考答案】C【解析】根据《党政机关公文处理条例》,通告用于在特定范围内发布需遵守或知晓的事项(如限行通知)。通知(A)用于传达要求下级执行的任务,公告(D)面向国内外公开宣布重大事项。23.【参考答案】C【解析】宪法第七条明确国有经济在国民经济中起主导作用,控制关键行业和资源。集体所有制(A)和个体经济(D)属于补充力量,混合所有制(B)是改革后的企业形式。24.【参考答案】B【解析】《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者严重违纪(如渎职、营私舞弊)时,用人单位可解除合同。医疗期(A)、孕期(C)、工伤(D)均属法律特殊保护情形。25.【参考答案】B【解析】供给侧结构性改革自2015年提出后,始终是经济工作的主线,重点解决结构性矛盾。扩大内需(C)和科技创新(D)是具体策略,高速增长(A)已转向高质量发展。26.【参考答案】B【解析】职业道德规范中,廉洁自律(B)是公职人员从业底线,直接关系企业公信力。创新发展(C)和效率优先(D)属于管理目标,利润最大化(A)不符合国企社会责任属性。27.【参考答案】C【解析】乡村振兴战略提出“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”20字方针,生态宜居(C)是农村可持续发展的关键。生产高效(A)和消费升级(B)是派生目标,资源垄断(D)违反政策原则。28.【参考答案】B【解析】监察法第十五条规定,国有企业管理人员虽非公务员,但因行使公权力,被明确列为监察对象。普通职工(C)和股东(D)不具管理职权,不纳入监察范围。29.【参考答案】C【解析】《行政诉讼法》第六十七条规定,被告应在收到起诉状副本15日内提交证据材料。逾期举证可能承担败诉风险,体现了程序公正要求。30.【参考答案】C【解析】数字推理主要考查数列规律识别能力,属于逻辑推理(C)范畴。资料分析(D)侧重图表解读,常识判断(B)涉及广泛知识,专业知识(A)与岗位相关。31.【参考答案】A、B、C【解析】国有企业笔试通常包含行政能力测验(A)和公共基础知识(B),专业岗位会加试岗位专业能力测试(C)。英语口语(D)一般不作为笔试内容,多用于外企或特殊岗位面试。32.【参考答案】A、B、C【解析】劳动合同必须明确合同期限(A)、工作内容(B)、薪酬待遇(C)等核心条款。个人社会关系(D)属于隐私范畴,不得强制要求。33.【参考答案】B、C、D【解析】事业单位招聘多受编制和财政限制(A错误),而国有企业作为市场主体,招聘流程自主性更强(D),且更注重岗位适配性(B)。事业单位考试通常参照事业单位联考大纲(C)。34.【参考答案】A、B、C【解析】职业资格(A)、退役军人(B)及脱贫攻坚经历(C)均符合国家政策支持的优先录用情形。亲属关系(D)属于应回避情形,不得作为优先条件。35.【参考答案】A、B、C、D【解析】根据《国有企业招聘管理办法》,公示期(A)、成绩公开(B)、异议反馈(C)、监督渠道(D)均为强制要求,确保招聘透明公正。36.【参考答案】A、B、C【解析】《国有企业招聘实施细则》规定,被开除公职(A)、失信被执行人(B)及涉嫌违纪(C)人员不得报考。学历类型(D)不影响报考资格,需以岗位具体要求为准。37.【参考答案】A、C【解析】命题应紧扣岗位需求(A)和国家职业标准(C)。逻辑推理(B)是通用能力,但非命题原则;地方特色(D)仅在特定岗位中体现。38.【参考答案】A、B、D【解析】面试考官需单数(A)以避免投票平局,测评方式灵活多样(B)。录音录像(C)非强制要求,但重要岗位建议实施。回避制度(D)为法定要求。39.【参考答案】A、B、C【解析】考察聚焦政治表现(A)、业务水平(B)及廉洁情况(C)。家庭财产(D)仅在涉及经济岗位时部分核查,非普遍要求。40.【参考答案】A、B、C、D【解析】山东省明确招聘方案备案(A)、紧缺人才绿色通道(B)、公告时效(C)及试用期规定(D),其中试用期依据《劳动合同法》第十九条,三年以上固定期限合同最长6个月(D正确)。41.【参考答案】ABD【解析】《行政强制法》第12条规定,行政强制执行方式包括加处罚款或滞纳金(A)、拍卖查封财产(B)、排除妨碍代履行(D)。冻结存款(C)属于行政强制措施中的冻结,而非执行方式,故排除。42.【参考答案】ACD【解析】扩张性财政政策通过增加支出或减税拉动需求(A正确)。紧缩性货币政策应提高存款准备金率而非降低(B错误)。供给侧结构性改革核心是优化劳动力、资本等要素配置(C正确)。再贴现率是央行调控经济的工具,经济过热时提高该比率可减少货币供应(D正确)。43.【参考答案】ABD【解析】批复专用于答复下级机关请示(A正确),可补充说明(B正确),且需引述原请示标题及文号(D正确)。部署全局性工作应使用“意见”或“通知”而非批复(C错误)。44.【参考答案】ABD【解析】数字中国建设聚焦新型基础设施(A)、数字技术创新(B)、数据要素市场培育(D)。电子发票推广遵循自愿原则,非强制适用所有企业(C错误)。45.【参考答案】ACD【解析】行政职业能力测验包含常识判断、言语理解(A)、数量关系、判断推理(D)、资料分析(C)。申论写作属于主观题型,单独作为科目考查而非行测题型(B错误)。46.【参考答案】A【解析】根据《国有企业招聘管理办法》,笔试成绩一般占综合成绩的50%-60%,以确保选拔的公平性和专业性。47.【参考答案】B【解析】《事业单位公开招聘人员暂行规定》明确要求,涉及亲属关系必须主动回避,确保招聘公正性。48.【参考答案】A【解析】行政能力测试和申论是公职类考试的常见科目,国有企业招聘常参照公务员考试设置笔试内容。49.【参考答案】A【解析】《招聘实施办法》规定资格审查需在报名、笔试、面试、体检等环节全程复核,确保信息真实性。50.【参考答案】B【解析】合格分数线由用人单位根据岗位需求自主划定,无统一强制标准。51.【参考答案】B【解析】根据《招聘纪律规定》,涉嫌违纪违法的人员需待司法程序结束后方可进入考试环节。52.【参考答案】B【解析】资格审查必须严格依据公告列明的条件执行,不得擅自增加未公示要求。53.【参考答案】A【解析】《公开招聘公示办法》规定,笔试成绩与录用结果需在官网公示至少5个工作日,接受监督。54.【参考答案】B【解析】应先向招聘单位或主管部门申请成绩复核,对结果不满再按程序举报。55.【参考答案】A【解析】《国有企业招聘工作指引》允许对技术类、管理类岗位增设专业测试,考察岗位匹配度。

2025山东滨州市沾化区国有企业招聘工作人员笔试及人选笔试历年备考题库附带答案详解(第2套)一、单项选择题下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)1、某国有企业招聘工作人员时,应遵循的招聘流程正确顺序是:

A.发布公告→资格审查→报名→笔试面试→公示录用

B.发布公告→报名→资格审查→笔试面试→公示录用

C.报名→发布公告→资格审查→笔试面试→公示录用

D.资格审查→报名→发布公告→笔试面试→公示录用2、下列选项中,属于国有企业社会责任范畴的是:

A.仅追求利润最大化

B.严格遵守劳动合同法

C.参与社区公益事业

D.优先采购国企内部产品3、公文写作中,使用“请示”文种时,下列做法正确的是:

A.主送多个上级单位

B.一文多事提高效率

C.必须明确请求事项

D.结尾使用“特此通知”4、根据《劳动合同法》,同一用人单位与同一劳动者约定试用期,最长不得超过:

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.12个月5、行政管理的核心环节是:

A.决策

B.执行

C.监督

D.反馈6、经济学中,“乘数效应”主要指:

A.通货膨胀的连锁反应

B.投资增加引发的收入倍增

C.税收政策的调节作用

D.国际贸易的汇率波动7、公共政策的首要特征是:

A.公共性

B.强制性

C.政治性

D.阶级性8、2025年滨州市沾化区重点发展的产业方向最可能是:

A.传统煤炭能源

B.金融服务业

C.高端装备制造

D.纺织服装业9、政府采取“增加财政支出和减税”措施时,通常属于:

A.扩张性财政政策

B.紧缩性财政政策

C.中性财政政策

D.货币政策10、公务员职业道德的核心要求是:

A.精通业务

B.遵纪守法

C.开拓创新

D.为民服务11、根据《中华人民共和国企业国有资产法》,国家出资企业对其动产、不动产和其他财产依照法律、行政法规以及章程享有以下哪项权利?A.占有、使用、收益和处分权B.仅限行政划拨使用权C.仅限经营收益权D.需经审批方可处置权12、下列哪项属于我国当前国有企业分类改革中的重要方向?A.全面私有化B.政企分开、政资分开C.取消所有制区分D.地方政府控股为主13、某国有企业招聘笔试中,若报考人数与岗位比例未达到1:3,应如何处理?A.按比例核减招聘计划B.取消所有岗位C.强制要求考生报考D.直接按实际人数开考14、根据《民法典》,下列哪类财产不得抵押?A.生产设备B.宅基地使用权C.交通运输工具D.正在建造的建筑物15、国有企业招聘管理人员时,笔试内容通常不包括以下哪项?A.公共基础知识B.专业技术能力测试C.企业文化价值观D.个人财产申报16、我国现行企业所得税法中,符合条件的小型微利企业可享受的税率优惠为:A.25%B.20%C.15%D.10%17、在公文写作中,适用于向上级机关请求指示或批准的文种是:A.报告B.请示C.通知D.函18、下列哪项行为属于违反《劳动合同法》规定的情形?A.约定试用期考核标准B.扣押劳动者身份证C.依法缴纳社保D.签订书面劳动合同19、2023年沾化区重点发展的“3+3+3”产业体系中,主导产业包括:A.新能源新材料B.海洋捕捞业C.传统造纸业D.煤炭开采业20、根据《山东省国有企业领导人员管理规定》,国有独资企业经理层成员聘期一般为:A.1年B.2年C.3年D.5年21、根据我国《劳动合同法》规定,劳动者在试用期内提前解除劳动合同,应当提前多少日通知用人单位?A.3日B.7日C.15日D.30日22、下列选项中,属于我国刑法主刑的是?A.罚金B.剥夺政治权利C.有期徒刑D.没收财产23、2023年山东省政府工作报告提出,要深化新旧动能转换,加快建设哪类经济示范区?A.数字经济B.海洋经济C.绿色低碳D.乡村振兴24、公文写作中,适用于表彰先进、批评错误的公文种类是?A.通知B.通报C.通告D.决定25、国有企业改革中,“三供一业”分离移交的重点领域不包括?A.供水B.供电C.供热D.教育26、根据《山东省乡村振兴战略规划(2018-2022年)》,下列哪项属于“五大振兴”内容?A.产业振兴B.科技振兴C.教育振兴D.文化振兴27、滨州市沾化区素有“中国冬枣之乡”美誉,其地理标志产品保护范围包括多少个乡镇?A.8个B.11个C.14个D.17个28、行政复议机关收到复议申请后,应当在多少日内作出行政复议决定?A.30日B.60日C.90日D.120日29、2023年山东省GDP总量突破多少万亿元,稳居全国第三?A.6.8万亿B.7.2万亿C.8.5万亿D.9.1万亿30、国有企业招聘笔试中,常考的“四个意识”不包括?A.政治意识B.大局意识C.法治意识D.看齐意识二、多项选择题下列各题有多个正确答案,请选出所有正确选项(共15题)31、根据《中华人民共和国企业国有资产法》,国有企业的哪些行为需经履行出资人职责的机构决定?A.合并、分立B.增减注册资本C.发行债券D.对外提供大额担保32、下列属于山东省“八大发展战略”的是?A.新旧动能转换B.乡村振兴C.海洋强省D.军民融合33、行政复议与行政诉讼的共同点包括?A.审查行政行为合法性B.适用调解C.以书面审理为主D.不得加重申请人处罚34、下列属于公文版头要素的是?A.发文字号B.主送机关C.签发人D.附注35、社会主义核心价值观中,属于社会层面的是?A.自由B.平等C.公正D.法治36、下列哪些情形属于无效劳动合同?A.未约定试用期B.以欺诈手段订立C.约定终止条件违反法律D.未约定保密义务37、关于我国政府职能转变,正确的表述是?A.从管理型向服务型转变B.简政放权C.强化微观干预D.注重行政指令38、下列属于沾化区特色产业的是?A.冬枣产业B.海洋捕捞C.生态旅游D.石油开采39、下列属于民法典规定的非营利法人的是?A.事业单位B.社会团体C.基金会D.合作社40、关于政府采购的公开招标,正确的说法是?A.预算金额达公开招标限额必须采用B.可设定特定资质条件C.评标委员会成员应为5人以上单数D.可不编制采购文件41、关于国企改革核心内容,下列说法正确的是()。A.国有资本运营要以管资本为主;B.鼓励发展混合所有制经济;C.企业董事会成员全部由政府委派;D.强化国有企业党组织领导作用。42、国有企业党组织的职责包括()。A.重大事项前置讨论;B.任免经营管理层;C.监督生产经营活动;D.直接制定薪酬制度。43、根据《公司法》,下列关于国有企业董事会的说法正确的有()。A.董事会成员中必须有职工代表;B.董事长由全体董事过半数选举产生;C.董事任期最长不得超过3年;D.董事会有权决定经理聘任。44、宏观经济调控中,政府可采用的财政政策包括()。A.调整基准利率;B.增加政府采购;C.实施减税降费;D.发行国债融资。45、根据《劳动法》,关于劳动合同的试用期规定,以下表述正确的有()。A.劳动合同期限3年,试用期可约定6个月;B.试用期工资不得低于同岗位最低档工资的80%;C.同一用人单位与同一劳动者可约定两次试用期;D.试用期包含在劳动合同期限内。三、判断题判断下列说法是否正确(共10题)46、中国共产党第二十次全国代表大会报告中明确提出“实施科教兴国战略,强化现代化建设人才支撑”。

A.正确

B.错误47、根据《国企改革三年行动方案(2020-2022年)》,国企需在2025年前全面实现经理层成员任期制和契约化管理。

A.正确

B.错误48、根据《中华人民共和国劳动法》,用人单位与劳动者协商一致,可以约定多次试用期。

A.正确

B.错误49、《中华人民共和国宪法》规定,中华人民共和国公民有选举权和被选举权,且无任何年龄限制。

A.正确

B.错误50、公文写作中,“请示”应当一文一事,且需在附注处注明联系人及联系电话。

A.正确

B.错误51、根据《中华人民共和国民法典》,无民事行为能力人的年龄上限为10周岁。

A.正确

B.错误52、社会主义市场经济体制下,政府的主要职责是保持宏观经济稳定,而非直接干预微观经济活动。

A.正确

B.错误53、公共管理中,政府提供基础教育服务属于履行“公共服务职能”。

A.正确

B.错误54、根据《中华人民共和国公司法》,国有独资公司董事会成员中必须有职工代表。

A.正确

B.错误55、《中华人民共和国监察法》规定,所有行使公权力的公职人员均属于监察机关监督对象。

A.正确

B.错误

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】根据《国有企业招聘工作人员管理办法》,招聘流程应为:先发布公告(明确岗位信息),再接收报名,随后进行资格审查,组织考试(笔试面试),最终公示录用结果。选项B顺序符合规定。2.【参考答案】C【解析】企业社会责任(CSR)要求企业在经济、环境、社会三方面承担责任。C选项“参与社区公益事业”体现对社会发展的贡献,属于CSR的社区责任范畴。B属于法定义务,D可能涉及垄断行为,A违背社会责任理念。3.【参考答案】C【解析】《党政机关公文处理工作条例》规定,“请示”应一文一事,主送一个上级单位,需明确请求事项,并以“妥否,请批示”等结尾。C选项符合规范,A、B、D均为错误用法。4.【参考答案】C【解析】《劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的,不得超过六个月。C选项正确。5.【参考答案】A【解析】行政管理过程包括决策、执行、监督、反馈等环节,其中决策是起点和核心。决策决定行政目标与方案,后续环节均围绕其展开。A选项正确,其余为配套环节。6.【参考答案】B【解析】乘数效应指经济活动中某一变量变化(如投资)引起另一相关变量(如国民收入)成倍变化。例如,政府投资1亿元可能带动GDP增长超1亿元,B选项正确。A、C、D分别对应其他经济理论。7.【参考答案】A【解析】公共政策是政府为解决公共问题、实现公共利益而制定的行为准则,其本质特征是公共性(以公共利益为导向)。强制性和政治性是次要特征,阶级性为特定国家属性。A选项正确。8.【参考答案】C【解析】根据《滨州市“十四五”规划纲要》,沾化区定位为“鲁北高端装备制造基地”,重点发展新能源装备、新材料等产业。C选项符合政策导向,其他产业与区域转型方向不符。9.【参考答案】A【解析】扩张性财政政策通过增加支出或减税刺激总需求,适用于经济下行期;紧缩性政策则反之。D选项属于货币政策工具。A选项正确,符合题干描述。10.【参考答案】D【解析】《公务员职业道德培训大纲》明确将“为民服务”作为核心价值,强调公务员应以群众利益为出发点。B是基本要求,A、C是职业能力要求,D为最高准则。11.【参考答案】A【解析】《企业国有资产法》第十六条规定,国家出资企业对其动产、不动产和其他财产依法享有占有、使用、收益和处分的权利。其他选项均为错误限制性表述。12.【参考答案】B【解析】根据中共十八届三中全会提出的改革方向,国企改革核心是推动政企分开、政资分开,建立现代企业制度。A、C、D均为错误表述或非主要方向。13.【参考答案】A【解析】根据《山东省事业单位公开招聘工作规程》,报名人数不足规定比例的,应按比例核减招聘计划或取消岗位,确保竞争择优原则。14.【参考答案】B【解析】《民法典》第三百九十九条规定,宅基地、自留地、自留山等集体所有土地使用权不得抵押,但法律规定可以抵押的除外。15.【参考答案】D【解析】根据《国有企业招聘管理办法》,笔试主要考察综合素质和专业能力,个人财产申报属于入职前审查环节,非考试内容。16.【参考答案】B【解析】《企业所得税法》第二十八条规定,符合条件的小型微利企业按20%税率征收企业所得税,其他选项为高新技术企业(15%)或预提所得税税率(10%)。17.【参考答案】B【解析】《党政机关公文处理工作条例》第八条规定,请示适用于向上级请求指示、批准,属上行文种,而报告为陈述性上行文,无需回复。18.【参考答案】B【解析】《劳动合同法》第九条规定,用人单位不得扣押劳动者身份证或其他证件,否则属违法行为。19.【参考答案】A【解析】根据沾化区2023年政府工作报告,重点发展新能源新材料、高端装备制造、现代化工三大主导产业。B、C、D不符合区域产业升级方向。20.【参考答案】C【解析】《规定》明确经理层成员实行任期制,每届任期3年,与董事会任期保持一致,其他选项年限不符合制度要求。21.【参考答案】A【解析】《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。试用期解除权是劳动者单方权利,无需用人单位同意,但需履行提前告知义务。22.【参考答案】C【解析】我国刑法主刑包括管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑,附加刑包括罚金、剥夺政治权利、没收财产等。有期徒刑属于主刑范畴。23.【参考答案】C【解析】2023年山东省政府工作报告明确将建设绿色低碳高质量发展先行区作为核心任务,聚焦新旧动能转换,推动产业结构升级。24.【参考答案】B【解析】《党政机关公文处理工作条例》规定,通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神或情况,具有教育性和指导性。25.【参考答案】D【解析】“三供一业”指供水、供电、供热及物业管理,属于国企剥离非主业职能的重点领域,教育服务不在改革范畴内。26.【参考答案】A【解析】山东省乡村振兴战略规划明确“五大振兴”包括产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴,产业振兴居首位。27.【参考答案】B【解析】根据国家知识产权局公告,沾化冬枣地理标志产品保护范围涵盖沾化区11个乡镇(街道),划定为特定品质保护区。28.【参考答案】B【解析】《行政复议法》规定,行政复议机关应当自受理申请之日起60日内作出行政复议决定,特殊情况下可延长30日。29.【参考答案】C【解析】2023年山东省实现地区生产总值(GDP)8.5万亿元,同比增长5.8%,经济总量持续稳居全国第三位。30.【参考答案】C【解析】“四个意识”指政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,是党员干部需掌握的基本政治要求,法治意识属于其他范畴。31.【参考答案】ABCD【解析】《企业国有资产法》第三十一条规定,国企合并分立、增减资本、发行债券、大额担保等重大事项,需由履行出资人职责的机构决定,体现了对国有资产安全性的严格管理。32.【参考答案】ABCD【解析】山东省委提出的“八大发展战略”涵盖新旧动能转换、乡村振兴、海洋强省、军民融合、双招双引、基础设施建设、区域协调发展、重大风险防控,ABCD均符合。33.【参考答案】AD【解析】两者均审查行政行为合法性(A),且遵循“禁止不利变更原则”(D)。行政诉讼不适用调解(B错),行政复议可附带审查抽象行为,但行政诉讼不可(C错)。34.【参考答案】AC【解析】公文格式国家标准规定,版头包含份号、密级和保密期限、紧急程度、发文机关标志、发文字号(A)、签发人(C)等要素,主送机关和附注属于主体部分(BD错)。35.【参考答案】ABCD【解析】社会主义核心价值观分为国家(富强、民主、文明、和谐)、社会(自由、平等、公正、法治)、公民(爱国、敬业、诚信、友善)三个层面,ABCD均为社会层面内容。36.【参考答案】BC【解析】《劳动合同法》第二十六条规定,

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