妇联平安考核制度

PAGE妇联平安考核制度一、总则（一）目的为深入贯彻落实党中央关于平安建设的决策部署，充分发挥妇联组织在维护妇女儿童合法权益、促进社会和谐稳定中的积极作用，加强对妇联系统平安建设工作的规范化管理和监督考核，推动妇联各项平安建设任务落到实处，特制定本考核制度。（二）考核原则1.客观公正原则：以事实为依据，全面、准确、客观地评价各级妇联组织平安建设工作成效，确保考核结果真实可靠。2.科学合理原则：考核指标设置科学合理，权重分配适当，突出重点，注重实效，能够准确反映妇联平安建设工作的实际情况。3.激励导向原则：通过考核，激励各级妇联组织积极履行平安建设工作职责，不断创新工作方式方法，提高平安建设工作水平，形成争先创优的良好氛围。4.动态调整原则：根据国家法律法规、政策要求以及妇联工作实际，适时调整考核内容和指标，确保考核制度的科学性和适应性。（三）适用范围本考核制度适用于各级妇联组织及其所属机构、工作人员在平安建设工作中的考核评价。二、考核内容与指标（一）组织领导1.工作机制：建立健全平安建设工作领导小组，明确工作职责，定期召开会议研究部署平安建设工作。制定年度平安建设工作计划和实施方案，明确工作目标、任务和措施，并认真组织实施。2.责任落实：将平安建设工作纳入妇联整体工作规划，与业务工作同部署、同检查、同考核。明确各级妇联组织及工作人员在平安建设工作中的职责，签订平安建设责任书，层层压实责任。3.经费保障：保障平安建设工作所需经费，确保各项工作顺利开展。经费使用合理规范，专款专用，提高资金使用效益。（二）宣传教育1.法律法规宣传：深入开展妇女儿童权益保护法律法规宣传教育活动，提高妇女儿童的法律意识和维权能力。通过举办培训班、专题讲座、法律咨询等形式，普及《中华人民共和国妇女权益保障法》《中华人民共和国未成年人保护法》等法律法规知识，每年开展宣传活动不少于[X]次。2.平安建设宣传：积极参与平安建设宣传工作，通过多种渠道广泛宣传平安建设的重要意义、目标任务和工作成效，提高妇女群众对平安建设的知晓率、参与率和满意度。利用“三八”妇女节、“六一”儿童节等重要节点，开展形式多样的平安建设主题宣传活动，营造浓厚的宣传氛围。3.舆情监测与应对：建立健全舆情监测机制，及时关注涉及妇女儿童权益保护和平安建设的舆情动态。加强与相关部门的沟通协调，妥善处置舆情事件，有效引导舆论，维护社会稳定。（三）权益维护1.信访接待与处理：认真做好妇女群众来信来访工作，热情接待每一位来访妇女，耐心倾听她们的诉求，及时、妥善处理信访案件。建立健全信访工作台账，对信访案件进行跟踪督办，做到件件有回音，事事有着落。信访案件按期结案率达到[X]%以上。2.矛盾纠纷排查化解：定期组织开展妇女儿童矛盾纠纷排查化解工作，深入基层了解妇女群众的实际困难和问题，及时发现和掌握可能引发社会不稳定的因素。建立矛盾纠纷排查化解工作机制，对排查出的矛盾纠纷进行分类梳理，明确责任主体，采取有效措施加以化解。矛盾纠纷化解率达到[X]%以上。3.法律援助与服务：加强与司法部门的协作配合，为妇女儿童提供法律援助和法律服务。建立妇女儿童法律援助工作站，为经济困难的妇女儿童提供免费法律咨询、代理诉讼等服务。积极参与人民调解工作，充分发挥妇联组织在化解家庭矛盾纠纷中的独特作用。每年办理法律援助案件不少于[X]件。（四）家庭建设1.平安家庭创建：广泛开展“平安家庭”创建活动，制定创建标准和评选办法，动员广大妇女和家庭积极参与。通过开展平安知识宣传、安全隐患排查、家庭美德教育等活动，引导家庭成员树立安全意识、法治意识和文明意识，促进家庭和谐稳定。每年创建“平安家庭”示范户不少于[X]户。2.家庭教育指导：加强家庭教育工作，普及家庭教育知识，提高家长素质。建立家庭教育指导服务体系，通过举办家长学校、开展家庭教育讲座、组织亲子活动等形式，为家长提供科学的家庭教育指导。每年开展家庭教育指导服务活动不少于[X]次。3.特殊家庭关爱帮扶：关注单亲家庭、贫困家庭、失独家庭等特殊家庭的生活状况和心理需求，建立健全关爱帮扶机制。组织开展走访慰问、心理疏导、志愿服务等活动，为特殊家庭提供必要的帮助和支持，帮助他们解决实际困难，增强生活信心。（五）参与社会治理1.妇女议事会建设：加强妇女议事会建设，充分发挥妇女在基层民主协商中的作用。建立健全妇女议事会工作制度，定期组织妇女群众围绕社区发展、家庭建设、妇女权益等问题开展议事活动，听取妇女群众的意见和建议，推动问题解决。妇女议事会参与率达到[X]%以上。2.巾帼志愿服务：组织开展巾帼志愿服务活动，弘扬志愿服务精神，为妇女儿童和社会弱势群体提供关爱帮扶、文明劝导、环境整治等志愿服务。建立巾帼志愿服务队伍，完善志愿服务机制，加强志愿者培训和管理，提高志愿服务水平。每年开展巾帼志愿服务活动不少于[X]次。3.参与社会治安综合治理：积极参与社会治安综合治理工作，配合有关部门做好预防和打击侵害妇女儿童违法犯罪行为、维护社会稳定等工作。加强与公安、法院、检察院等部门的协作配合，建立健全信息共享、线索移送、联合执法等工作机制，形成工作合力。三、考核方式与程序（一）考核方式1.日常考核：各级妇联组织定期报送平安建设工作进展情况、工作成效、存在问题及下一步工作计划等材料，上级妇联组织根据报送材料进行日常考核。2.实地检查：上级妇联组织不定期对下级妇联组织平安建设工作进行实地检查，通过查阅资料、实地走访、召开座谈会等方式，了解工作开展情况，发现问题及时督促整改。3.社会评价：通过问卷调查、电话访谈、网络投票等方式，广泛征求妇女群众、相关部门和社会各界对妇联平安建设工作的意见和建议，作为考核评价工作成效的重要依据。（二）考核程序1.制定方案：每年年初，上级妇联组织根据国家法律法规和政策要求，结合妇联工作实际，制定年度平安建设考核工作方案，明确考核内容、指标、方式、程序和时间安排等。2.组织实施：各级妇联组织按照考核工作方案要求，认真开展自查自评工作，形成年度平安建设工作总结报告，并于规定时间内报送上级妇联组织。上级妇联组织根据日常考核、实地检查和社会评价等情况，对下级妇联组织进行综合考核评价。3.结果反馈：考核工作结束后，上级妇联组织及时向下级妇联组织反馈考核结果，指出存在的问题和不足，提出整改意见和建议。4.整改落实：各级妇联组织针对考核中发现的问题，制定整改措施，明确整改责任人和整改期限，认真进行整改落实。整改情况及时向上级妇联组织报告。四、考核结果运用（一）表彰奖励对在平安建设工作中表现突出、成效显著的各级妇联组织和个人，给予表彰奖励。表彰奖励分为年度平安建设工作先进集体、先进个人等，通过通报表扬、颁发荣誉证书等方式进行表彰。（二）工作问责对在平安建设工作中责任落实不到位、工作不力、出现重大失误或造成不良影响的各级妇联组织和个人，视情节轻重，按照有关规定进行问责。问责方式包括责令作出书面检查、通报批评、诫勉谈话、组织调整或组织处理等。（三）工作改进