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文档简介

国企煤矿入职考试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共20分)1.煤矿井下防止人身触电的措施不包括()A.防止人身触及或接近带电体B.采用保护接地C.对设备进行定期维护D.装设漏电保护装置答案:C2.以下哪种气体不属于煤矿井下“五毒”气体()A.一氧化碳B.二氧化碳C.氢气D.硫化氢答案:C3.采煤工作面安全出口与巷道连接处超前压力影响范围内必须加强支护,且加强支护的巷道长度不得小于()mA.10B.20C.30D.40答案:B4.煤矿安全规程规定,矿井总回风巷或一翼回风巷中瓦斯或二氧化碳浓度超过()%时,必须立即查明原因,进行处理。A.0.5B.0.75C.1.0D.1.5答案:B5.下列哪种采煤方法不属于壁式体系采煤法()A.走向长壁采煤法B.倾斜长壁采煤法C.放顶煤采煤法D.柱式采煤法答案:D6.矿井通风的基本任务不包括()A.供给井下人员足够的新鲜空气B.冲淡并排除有害气体和矿尘C.创造良好的气候条件D.提高煤炭产量答案:D7.煤矿井下爆破作业必须采用()起爆。A.火雷管B.电雷管C.导爆索D.导火索答案:B8.井下各级配电电压和各种电气设备的额定电压等级,高压不超过()V。A.6000B.10000C.1140D.3300答案:B9.开采容易自燃和自燃煤层的矿井,必须采取()煤层自然发火的措施。A.监测B.预防C.监测和预防D.治理答案:C10.煤矿企业必须为职工提供保障安全生产所需的()用品。A.生活B.劳动保护C.学习D.医疗答案:B二、多项选择题(每题2分,共20分)1.煤矿“三大规程”是指()A.煤矿安全规程B.作业规程C.操作规程D.管理规程答案:ABC2.以下属于煤矿重大安全隐患的有()A.超能力、超强度或者超定员组织生产B.瓦斯超限作业C.煤与瓦斯突出矿井,未依照规定实施防突出措施D.通风系统不完善、不可靠答案:ABCD3.煤矿井下常见的通风设施有()A.风门B.风桥C.密闭D.风障答案:ABC4.下列属于矿井“一通三防”管理内容的是()A.通风B.防治瓦斯C.防治煤尘D.防灭火答案:ABCD5.采煤工作面的顶板事故可分为()A.漏垮型B.压垮型C.推垮型D.冲击型答案:ABC6.煤矿井下供电应做到的“三无”是指()A.无鸡爪子B.无羊尾巴C.无明接头D.无失爆答案:ABC7.下列哪些属于煤矿井下的安全标志()A.禁止标志B.警告标志C.指令标志D.提示标志答案:ABCD8.煤矿安全避险“六大系统”包括()A.监测监控系统B.人员定位系统C.紧急避险系统D.压风自救系统答案:ABCD9.以下属于煤矿特种作业人员的有()A.瓦斯检查工B.安全检查工C.主提升司机D.采煤机司机答案:AC10.影响矿井瓦斯涌出量的因素有()A.煤层瓦斯含量B.开采规模C.开采程序D.通风方式答案:ABCD三、判断题(每题2分,共20分)1.煤矿企业可以安排未经安全培训合格的人员从事生产作业活动。()答案:×2.矿井通风的目的只是为了排除井下有害气体。()答案:×3.采煤工作面的推进方式一般有前进式和后退式两种。()答案:√4.井下发生火灾时,应立即顺风撤退。()答案:×5.煤矿井下可以使用铝包电缆。()答案:×6.开采急倾斜煤层时,主要考虑顶板管理问题。()答案:×7.瓦斯爆炸的引火温度一般为650-750℃。()答案:√8.安全与生产的关系是,生产是目的,安全是前提,安全为了生产,生产必须安全。()答案:√9.矿井安全监控系统可以不具备故障闭锁功能。()答案:×10.井下严禁使用灯泡取暖和使用电炉。()答案:√四、简答题(每题5分,共20分)1.简述矿井通风的作用。答案:矿井通风作用有供给井下人员足够新鲜空气;冲淡并排出有害气体与矿尘;创造良好气候条件,保障井下人员身体健康和安全生产。2.煤矿井下防止瓦斯爆炸的主要措施有哪些?答案:防止瓦斯积聚,如加强通风、及时处理积聚瓦斯;杜绝火源,严禁携带烟火入井、规范电气设备使用、控制爆破火源等。3.简述采煤工作面初次来压的特点。答案:初次来压时,顶板下沉速度急剧增加,下沉量增大;支架受力剧增;煤壁片帮严重;有时伴有巨响和顶板断裂声,易引发事故。4.简述井下电气设备失爆的危害。答案:失爆会使设备外壳带电,易导致人员触电伤亡;失爆产生的电火花可能引发瓦斯、煤尘爆炸,严重威胁矿井安全和人员生命。五、讨论题(每题5分,共20分)1.结合实际,谈谈如何在煤矿生产中更好地落实安全生产责任。答案:要明确各级人员安全生产职责,加强培训提高安全意识与技能;建立严格考核机制,奖惩分明;强化现场管理,及时排查整改隐患;营造安全文化氛围,让安全理念深入人心。2.分析煤矿开采过程中可能出现的主要环境问题及应对措施。答案:主要问题有地表塌陷、矸石占地、煤尘污染等。措施为采用充填开采减少塌陷;合理规划矸石堆放并综合利用;加强通风降尘、洒水喷雾控制煤尘。3.讨论如何提高煤矿职工的安全意识。答案:开展多样化安全培训,如案例分析、实地演练;加强安全宣传,利用多种渠道传播安全知识;建立安全激励机制,对安全

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