学院治安保卫工作制度

PAGE学院治安保卫工作制度一、总则（一）制定目的为维护学院正常的教学、科研和生活秩序，保障师生员工的人身安全和公私财产安全，特制定本治安保卫工作制度。（二）适用范围本制度适用于学院内所有部门、单位及全体师生员工。（三）基本原则1.预防为主原则强化治安防范意识，建立健全预防机制，做到防患于未然。2.综合治理原则充分调动学院各方面力量，运用政治、法律、行政、经济、文化、教育等多种手段，进行社会治安综合治理。3.谁主管谁负责原则各部门、单位负责人对本部门、单位的治安保卫工作负责，实行责任追究制。二、治安保卫工作机构及职责（一）学院治安保卫工作领导小组1.组成人员学院治安保卫工作领导小组由学院领导及相关部门负责人组成。2.主要职责（1）贯彻执行国家有关治安保卫工作的法律法规和方针政策，研究制定学院治安保卫工作的总体规划和年度计划。（2）指导、协调学院各部门、单位的治安保卫工作，解决治安保卫工作中的重大问题。（3）定期召开治安保卫工作会议，分析治安形势，部署工作任务，督促检查工作落实情况。（二）保卫处1.人员配备保卫处配备专职保卫干部，负责学院日常治安保卫工作。2.主要职责（1）贯彻执行学院治安保卫工作领导小组的决议，制定具体的治安保卫工作计划和措施。（2）开展治安防范宣传教育，提高师生员工的安全意识和防范能力。（3）加强学院内部治安管理，维护校园秩序，预防和制止违法犯罪行为。（4）负责学院门卫管理、巡逻守护、安全检查等工作，及时发现和处理各类安全隐患。（5）协助公安机关侦破各类刑事案件，查处治安案件，维护学院的治安稳定。（6）负责学院重点部位、要害部位的安全保卫工作，落实安全防范措施。（7）组织开展消防安全工作，定期进行消防检查和培训，确保学院消防安全。（8）负责学院各类大型活动的安全保卫工作，制定安全保卫方案，确保活动安全顺利进行。（9）负责学院治安保卫工作的信息收集、整理和上报，及时掌握学院治安动态。（10）完成学院领导交办的其他治安保卫工作任务。（三）各部门、单位治安保卫工作责任人1.责任人确定各部门、单位负责人为本部门、单位治安保卫工作责任人。2.主要职责（1）负责本部门、单位的治安保卫工作，落实学院治安保卫工作制度和各项安全防范措施。（2）组织本部门、单位师生员工开展治安防范宣传教育，提高安全意识。（3）加强对本部门、单位办公场所、实验室、教室、宿舍等区域的安全管理，定期进行安全检查，及时消除安全隐患。（4）负责本部门、单位贵重设备、仪器、物资的安全保卫工作，落实防盗、防火、防潮、防虫等措施。（5）协助保卫处做好本部门、单位发生的各类案件和事故的调查处理工作。（6）及时向保卫处报告本部门、单位的治安情况和安全隐患，积极配合保卫处开展工作。三、治安防范措施（一）人员出入管理1.学院实行门禁制度，人员出入学院须凭有效证件通过门禁系统。2.外来人员进入学院，须在门卫处登记，经被访人同意并确认身份后，方可进入。3.携带贵重物品、大件物品离开学院的人员，须凭保卫处开具的出门证放行。（二）巡逻守护1.保卫处制定巡逻计划，安排专人负责校园巡逻。2.巡逻人员要按时巡逻，认真检查校园各部位的治安情况，发现问题及时处理并报告。3.加强对重点部位、要害部位的巡逻守护，确保安全。（三）安全检查1.保卫处定期组织对学院各部门、单位进行安全检查，重点检查治安防范措施落实情况、消防设施设备完好情况、电气设备安全情况等。2.各部门、单位要定期进行自查，及时发现和消除安全隐患。3.对检查中发现的问题，要及时下达整改通知书，责令限期整改。对重大安全隐患，要立即采取措施，确保安全。（四）消防安全管理1.学院制定消防安全管理制度，明确消防安全责任。2.按照国家有关规定配置消防设施设备，并定期进行检查、维护和更新，确保完好有效。3.加强对师生员工的消防安全教育，组织开展消防演练，提高师生员工的消防安全意识和自防自救能力。4.严禁在校园内私拉乱接电线、违规使用电器、违规存放易燃易爆物品等。（五）贵重设备、仪器、物资管理1.各部门、单位要加强对贵重设备、仪器、物资的管理，落实安全防范措施。2.贵重设备、仪器、物资要专人负责，建立台账，定期进行清查盘点。3.对贵重设备、仪器、物资的采购、运输、安装、使用、保管、报废等环节要严格管理，确保安全。四、案件事故处理（一）案件处理1.学院发生各类案件，案发部门或个人要立即向保卫处报告。2.保卫处接到报告后，要迅速赶赴现场，保护现场，协助公安机关开展调查工作。3.各部门、单位要积极配合公安机关的调查工作，提供相关线索和证据。4.对发生的案件，要及时进行总结分析，采取有效措施，防止类似案件再次发生。（二）事故处理1.学院发生各类安全事故，事发部门或个人要立即向保卫处和学院相关领导报告。2.保卫处接到报告后，要迅速赶赴现场，组织开展救援工作，并及时向上级主管部门报告。3.事故发生后，要成立事故调查组，对事故原因、经过、损失等进行调查分析，查明事故责任。4.根据事故调查结果，对事故责任单位和责任人依法依规进行处理，并制定整改措施，防止事故再次发生。五、奖惩制度（一）奖励1.对在治安保卫工作中表现突出的部门、单位和个人，学院给予表彰和奖励。2.奖励方式包括通报表扬、颁发荣誉证书、给予物质奖励等。（二）惩罚1.对违反治安保卫工作制度的部门、单位和个人，学院视情节轻重给予批评教育、警告、罚款、责令整改等处罚。2.对因工作不力导致发生重大治安案件或安全事故的部门、单位和个人，依法依规追究责任。六、教育培训（一）治安防范知识培训1.保卫处定期组织师生员工参加治安防范知识培训，提高安全意识和防范能力。2.培训内容包括法律法规、安全常识、防范技能等。（二）消防安全培训1.学院定期组织师生员工参加消防安全培训，确保人人掌握基本的消防安全知识和技能。2.培训内容包括消防法律法规、火灾预防、火灾扑救、逃生自救等。（三）应急处置