2026年安全工程师《安全法规》强化预测卷

2026年安全工程师《安全法规》强化预测卷考试时间：______分钟总分：______分姓名：______一、选择题（每题1分，共40分。下列每题选项中，只有一项符合题意）1.根据我国《安全生产法》，安全生产工作应当遵循（）的原则。A.安全第一、预防为主、综合治理B.统一领导、分级负责、分类指导C.属地管理、分级负责、责任到人D.统筹规划、合理布局、保障安全2.生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，应当对其处以罚款的数额最低为（）。A.一万元B.二万元C.五万元D.十万元3.《安全生产法》规定，危险物品的容器、运输工具，以及涉及安全生产的设施、设备，必须由具有相应资质的机构进行（）。A.定期检查B.定期检测C.定期维护D.定期检验4.生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作（）。A.负间接责任B.负次要责任C.负全面领导责任D.负监督责任5.生产经营单位进行爆破、吊装以及国务院应急管理部门规定的其他危险作业，应当安排专门人员进行现场（）。A.监督B.指导C.督促D.监护6.依据《安全生产法》，生产经营单位对重大危险源应当进行登记建档，定期进行（），并制定应急预案。A.安全评估B.安全检测C.安全检查D.安全验收7.从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所，这是《安全生产法》规定的从业人员的（）。A.服从管理权B.拒绝权C.紧急避险权D.获得赔偿权8.安全生产监督检查人员执行监督检查任务时，必须出示有效的（）。A.工作证B.监督检查证件C.身份证D.授权委托书9.《危险化学品安全管理条例》适用于我国境内危险化学品的生产、储存、使用、经营和（）活动。A.运输B.消费C.回收D.以上都是10.危险化学品单位应当建立危险化学品（）制度，如实记录生产、储存、使用、经营、运输危险化学品的种类、数量、流向等情况。A.使用登记B.采购登记C.台帐D.信息报告11.储存危险化学品的仓库应当符合国家有关（）的要求，设置相应的安全警示标志。A.建筑安全B.消防安全C.防雷防静电D.以上都是12.《特种设备安全监察条例》规定，特种设备使用单位应当建立特种设备（）制度，对特种设备进行经常性维护保养，并定期自行检查。A.安全技术档案B.使用登记C.定期检验D.操作规程13.特种设备发生事故后，事故发生单位应当立即采取措施控制事故，并（）向有关部门报告。A.24小时内B.12小时内C.8小时内D.立即14.矿山企业必须对作业场所的（）进行定期检测，保证符合安全要求。A.空气质量B.噪声C.放射性物质D.以上都是15.《煤矿安全监察条例》规定，煤矿企业必须为每个作业场所配备（）。A.安全监测仪器B.便携式甲烷检测仪C.应急照明D.安全警示标志16.生产经营单位发生生产安全事故，造成人员伤亡、财产损失的，事故发生单位应当依法向事故发生地（）报告。A.人民政府B.人民法院C.安全生产监督管理部门D.公安机关17.安全生产事故等级分为（）等级。A.四B.五C.六D.七18.对事故责任者进行行政处罚的种类包括（）。A.警告、罚款、没收违法所得B.责令停产停业整顿、吊销有关证照C.降低资质等级、撤职D.以上都是19.违反《安全生产法》规定，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法追究（）。A.民事责任B.行政责任C.刑事责任D.经济责任20.生产经营单位必须对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的（）。A.安全生产知识B.安全生产技能C.法律法规意识D.以上都是21.新从业人员必须进行厂（场）、车间、班组三级安全教育，时间不得少于（）。A.20小时B.24小时C.72小时D.48小时22.安全生产教育和培训的内容应当包括（）。A.安全生产法律法规、规章制度B.安全生产操作规程C.安全生产知识D.以上都是23.依据《消防法》，任何人发现火灾都应当立即（）。A.向周围人员呼救B.向消防机构报警C.立即扑救D.向本单位负责人报告24.消防安全标志分为（）。A.禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志B.禁止标志、警告标志、提示标志C.指令标志、提示标志D.禁止标志、指令标志25.生产经营单位应当建立健全（），及时、如实地向有关部门报告生产安全事故。A.事故报告制度B.事故调查处理制度C.事故应急救援预案D.事故责任追究制度26.《职业病防治法》规定的职业病危害因素包括（）。A.生产性粉尘B.有毒有害物质C.电气危害D.以上都是27.生产经营单位必须采用（）的职业病危害防护设施。A.合适的B.最先进的C.经济适用的D.符合国家标准的28.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国家有关规定组织（）。A.定期体检B.职业健康检查C.紧急救治D.心理疏导29.劳动者有权查阅、复制其职业健康监护档案、职业健康检查结果等资料，这是《职业病防治法》规定的劳动者的（）。A.知情权B.申辩权C.拒绝权D.获得赔偿权30.用人单位未按照规定进行职业病危害项目申报，由安全生产监督管理部门给予警告，并处（）以下的罚款。A.一万元B.五万元C.十万元D.二十万元31.生产经营单位应当建立健全（），完善应急组织、应急预案和应急物资等。A.生产安全事故应急救援预案B.职业病危害事故应急救援预案C.应急管理体系D.应急演练制度32.应急预案应当根据实际需要和情况变化及时修订，并经（）批准。A.生产经营单位负责人B.安全生产监督管理部门C.应急管理部门D.事故发生地人民政府33.事故应急救援工作应当遵循（）的方针。A.统一指挥、分级负责、快速反应、协同应对B.生命至上、安全第一、预防为主C.统一领导、归口管理、分级负责、协调配合D.积极主动、科学求实、生命至上34.《劳动合同法》规定，用人单位在劳动者（）前，应当将劳动合同文本交付劳动者。A.签订B.开始工作C.试用期满D.劳动合同变更35.劳动合同应当以（）形式订立。A.口头B.书面C.电子D.以上都可以36.生产经营单位应当建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家规程和标准，对从事有职业危害作业的劳动者（）。A.应当定期进行健康检查B.可以不进行健康检查C.应当进行定期体检D.由劳动者自行决定是否检查37.依据《道路交通安全法》，机动车驾驶人（）驾驶机动车。A.必须取得驾驶证B.必须随身携带驾驶证C.必须安装行驶记录仪D.必须配备安全带38.因安全生产违法行为受到行政处罚的生产经营单位，其直接负责的主管人员自受到行政处罚之日起（）内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。A.一年B.两年C.三年D.四年39.《安全生产法》规定的安全生产费用，是指生产经营单位按照国家规定（）提取，专项用于安全生产的经费。A.强制B.鼓励C.自愿D.规定40.生产经营单位进行安全风险辨识和评估，应当（）。A.采取定性与定量相结合的方法B.仅进行定性分析C.仅进行定量分析D.由专家单独完成二、多选题（每题2分，共30分。下列每题选项中，有两个或两个以上符合题意）41.依据《安全生产法》，生产经营单位的安全生产责任制应当明确（）等内容。A.各岗位的责任人员B.各岗位的安全生产职责C.安全生产规章制度和操作规程D.安全投入保障措施42.生产经营单位进行特种作业人员安全技术培训，培训内容包括（）。A.特种作业安全规程B.相关法律法规C.安全操作技能D.应急处理措施43.危险化学品储存场所应当与周围建筑物、构筑物、交通干道保持安全距离，并设置（）等安全设施、设备。A.灭火器材B.防雷设施C.防静电设施D.安全警示标志44.特种设备使用单位的主要负责人应当对本单位特种设备的安全状况负责，应当（）。A.确定特种设备安全管理人员B.建立特种设备安全技术档案C.保证特种设备安全运行D.参加特种设备安全培训45.矿山企业必须对作业场所的瓦斯、粉尘、有毒有害气体等进行（）。A.定期检测B.及时检测C.定期检查D.及时检查46.安全生产事故调查处理的原则包括（）。A.坚持实事求是、尊重科学B.坚持依法依规、公平公正C.坚持追究责任、教育为主D.坚持统筹兼顾、综合治理47.安全生产监督管理部门和其他有关部门依法进行监督检查时，有权（）。A.进入生产经营单位进行检查B.查阅、复制有关资料C.对检查中发现的安全事故隐患，责令立即排除D.对检查中发现的安全违法行为，予以纠正48.从业人员在发现事故隐患或者其他不安全因素时，应当（）。A.立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告B.必要时停止作业C.自行进行处理D.向媒体曝光49.《职业病防治法》规定，用人单位应当对劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的（）。A.职业卫生教育B.职业健康检查C.职业病危害告知D.职业病防护措施50.用人单位应当建立职业病危害因素检测制度，定期对工作场所进行职业病危害因素（）。A.识别B.评价C.检测D.申报51.生产经营单位应当制定应急预案，并定期组织演练，通过演练（）。A.检验应急预案的可行性B.提高应急人员的素质C.完善应急体系D.销毁应急预案52.应急预案应当包括（）等内容。A.事故风险分析B.应急组织机构及职责C.应急响应程序D.应急保障措施53.生产经营单位与从业人员订立劳动合同，应当明确（）等内容。A.工作内容B.工作地点C.工作时间D.劳动报酬54.生产经营单位发生生产安全事故，事故现场有关人员应当（）。A.立即组织抢救B.保护事故现场C.勘察事故现场D.立即向上级报告55.生产经营单位应当为从业人员提供符合国家或行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照（）使用。A.规定B.标准要求C.实际情况D.管理规定三、案例分析题（共30分）56.某机械制造厂一台大型冲压机缺乏安全防护装置，一名工人在操作时不慎将手卷入机器，造成右手缺失。事故发生后，工厂负责人立即安排同事将伤者送往医院治疗，并垫付了医疗费用。随后，工厂负责人以操作工违反操作规程为由，拒绝承担工伤赔偿责任。问：（1）该工厂大型冲压机缺乏安全防护装置是否属于违法行为？依据是什么？（2）操作工受伤是否属于工伤？为什么？（3）该工厂负责人以操作工违反操作规程为由拒绝承担工伤赔偿责任是否合法？简述理由。（4）根据《安全生产法》，该工厂应当履行哪些主要的安全生产管理职责？57.某化工企业储存大量易燃易爆化学品，厂区安全警示标志不足，且未制定危险化学品事故应急救援预案。一次，由于雷击引发仓库内一种易燃液体泄漏并发生火灾。由于缺乏预案和有效措施，初期火灾未能得到有效控制，导致火势蔓延，造成了一定的财产损失。问：（1）该化工企业未设置足够安全警示标志的行为是否违法？依据是什么？（2）该企业未制定危险化学品事故应急救援预案的行为是否违法？依据是什么？（3）简述该企业在此次事故中可能面临的法律责任。（4）根据《危险化学品安全管理条例》，该企业应当建立健全哪些安全管理制度？试卷答案一、选择题1.A解析：根据《安全生产法》第三条，安全生产工作应当遵循安全第一、预防为主、综合治理的原则。2.C解析：根据《安全生产法》第九十四条，生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，处五万元以上五十万元以下的罚款；情节严重的，处五十万元以上一百万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。最低罚款额为五万元。3.D解析：根据《安全生产法》第四十二条，危险物品的容器、运输工具，以及涉及安全生产的设施、设备，必须由具有相应资质的机构进行定期检验，保证其安全运行。4.C解析：根据《安全生产法》第五条，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，对安全生产工作全面负责。5.D解析：根据《安全生产法》第四十一条，生产经营单位进行爆破、吊装以及国务院应急管理部门规定的其他危险作业，应当安排专门人员进行现场监护。6.A解析：根据《安全生产法》第四十一条，生产经营单位对重大危险源应当进行登记建档，定期进行安全评估，并制定应急预案。7.C解析：根据《安全生产法》第五十四条，从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。8.B解析：根据《安全生产法》第六十二条，安全生产监督检查人员执行监督检查任务时，必须出示有效的监督检查证件。9.D解析：根据《危险化学品安全管理条例》第二条规定，本条例适用于危险化学品的生产、储存、使用、经营和运输活动，以及危险化学品安全监督管理。10.C解析：根据《危险化学品安全管理条例》第四十一条，危险化学品单位应当建立危险化学品台帐制度，如实记录生产、储存、使用、经营、运输危险化学品的种类、数量、流向等情况。11.D解析：根据《危险化学品安全管理条例》第十九条规定，储存危险化学品的仓库应当符合国家有关建筑安全、消防安全、防雷防静电的要求，设置相应的安全警示标志。12.A解析：根据《特种设备安全监察条例》第二十六条，特种设备使用单位应当建立特种设备安全技术档案制度，对特种设备进行经常性维护保养，并定期自行检查。13.D解析：根据《特种设备安全监察条例》第六十三条，特种设备发生事故后，事故发生单位应当立即采取措施控制事故，并立即向有关部门报告。14.D解析：根据《煤矿安全监察条例》第二十九条规定，煤矿企业必须对作业场所的空气质量、噪声、粉尘、放射性物质等危害因素进行定期检测，保证符合安全要求。15.B解析：根据《煤矿安全监察条例》第三十一条规定，煤矿企业必须为每个作业场所配备便携式甲烷检测仪。16.A解析：根据《安全生产法》第八十三条，生产经营单位发生生产安全事故，造成人员伤亡、财产损失的，事故发生单位应当依法向事故发生地人民政府报告。17.B解析：根据《生产安全事故报告和调查处理条例》第一条，根据生产安全事故（以下简称事故）造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故四个等级。故为五级。18.D解析：根据《行政处罚法》第八条，行政处罚的种类包括：警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物；责令停产停业；暂扣或者吊销许可证、执照；降低资质等级；吊销资质证书；法律、行政法规规定的其他行政处罚。根据《安全生产法》第八十四条、第八十五条、第八十六条等，安全生产领域行政处罚种类涵盖警告、罚款、没收违法所得、责令停产停业整顿、吊销有关证照、降低资质等级、撤职等。因此，以上都是可能的行政处罚种类。19.C解析：根据《安全生产法》第一百一十四条，违反本法规定，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照刑法有关规定追究刑事责任。20.D解析：根据《安全生产法》第二十八条，生产经营单位必须对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施。对未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。21.D解析：根据《生产经营单位安全教育培训规定》第九条，新从业人员必须进行厂（场）、车间、班组三级安全教育，时间不得少于24小时。22.D解析：根据《生产经营单位安全教育培训规定》第十条，安全生产教育和培训的内容应当包括：安全生产法律法规、规章制度、操作规程、安全生产知识、职业危害防护以及事故应急处理措施等。23.B解析：根据《消防法》第四条，任何单位和个人发现火灾都应当立即向消防机构报警。24.A解析：根据《消防法》第二十六条，消防安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志。25.A解析：根据《安全生产法》第八十三条，生产经营单位发生生产安全事故，造成人员伤亡、财产损失的，事故发生单位应当依法向事故发生地人民政府报告；事故发生单位对事故调查处理结果有异议的，可以自收到事故调查处理决定之日起十五日内向上级人民政府或者有关部门请求重新调查处理。26.D解析：根据《职业病防治法》第二条规定，职业病危害因素，是指在生产过程中存在的，可能对接触人员的健康产生损害的因素，包括生产性粉尘、有毒有害物质、电气危害、噪声、振动、辐射等。27.D解析：根据《职业病防治法》第二十一条规定，产生职业病危害的用人单位必须采用有效的职业病危害防护设施，并为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品。28.B解析：根据《职业病防治法》第二十四条，对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国家有关规定组织职业健康检查。29.A解析：根据《职业病防治法》第三十六条，劳动者有权查阅、复制其职业健康监护档案、职业健康检查结果等资料。30.B解析：根据《职业病防治法》第八十条，用人单位未按照规定进行职业病危害项目申报，由安全生产监督管理部门给予警告，并处五万元以下的罚款。31.A解析：根据《安全生产法》第四条，生产经营单位应当建立健全生产安全事故应急救援预案。32.A解析：根据《生产安全事故应急条例》第十八条，应急预案应当根据实际需要和情况变化及时修订，并经生产经营单位负责人批准。33.A解析：根据《生产安全事故应急条例》第三条，事故应急救援工作应当遵循统一指挥、分级负责、快速反应、协同应对的方针。34.A解析：根据《劳动合同法》第十条，用人单位在劳动者签订劳动合同前，应当将劳动合同文本交付劳动者。35.B解析：根据《劳动合同法》第十七条，劳动合同应当以书面形式订立。36.A解析：根据《职业病防治法》第二十一条，产生职业病危害的用人单位必须对劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业卫生教育。对接触职业病危害的劳动者，应当进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。37.A解析：根据《道路交通安全法》第二十条，机动车驾驶人必须取得驾驶证，方准驾驶机动车。38.C解析：根据《安全生产法》第九十四条，因安全生产违法行为受到行政处罚的生产经营单位，其直接负责的主管人员自受到行政处罚之日起三年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。39.A解析：根据《安全生产法》第二十三条，安全生产费用，是指生产经营单位按照国家规定强制提取，专项用于安全生产的经费。40.A解析：根据《安全生产法》第四十一条，生产经营单位进行安全风险辨识和评估，应当采取定性与定量相结合的方法。二、多选题41.A,B解析：根据《安全生产法》第四条，生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员和安全生产职责。42.A,B,C,D解析：根据《安全生产法》第二十七条，生产经营单位进行特种作业人员安全技术培训，培训内容包括特种作业安全规程、相关法律法规、安全操作技能和应急处理措施。43.A,B,C,D解析：根据《危险化学品安全管理条例》第十九条规定，储存危险化学品的仓库应当符合国家有关建筑安全、消防安全、防雷防静电的要求，设置相应的安全设施、设备（如灭火器材、防雷设施、防静电设施、安全警示标志等）。44.A,B,C解析：根据《特种设备安全监察条例》第二十六条，特种设备使用单位的主要负责人应当对本单位特种设备的安全状况负责，应当确定特种设备安全管理人员，建立特种设备安全技术档案，保证特种设备安全运行。45.A,B,C,D解析：根据《煤矿安全规程》相关规定，矿山企业必须对作业场所的瓦斯、粉尘、有毒有害气体等进行定期检测、及时检测、定期检查、及时检查，并采取有效的预防和控制措施。46.A,B,C解析：根据《生产安全事故报告和调查处理条例》第五条，事故调查处理应当遵循实事求是、尊重科学、依法依规、公平公正、追究责任、教育为主的原则。47.A,B,C,D解析：根据《安全生产法》第六十二条，安全生产监督检查人员执行监督检查任务时，有权进入生产经营单位进行检查，查阅、复制有关资料，对检查中发现的安全事故隐患，责令立即排除；对检查中发现的安全违法行为，予以纠正。48.A,B解析：根据《安全生产法》第五十四条，从业人员在发现事故隐患或者其他不安全因素时，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；必要时停止作业。49.A,B,C解析：根据《职业病防治法》第二十六条、第二十七条、第三十条，用人单位应当对劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业卫生教育，进行职业健康检查，进行职业病危害告知。50.A,C,D解析：根据《职业病防治法》第二十条，用人单位应当建立职业病危害因素检测制度，定期对工作场所进行职业病危害因素识别、检测和申报。51.A,B,C解析：根据《生产安全事故应急条例》第十五条，生产经营单位应当制定应急预案，并定期组织演练，通过演练检验应急预案的可行性、提高应急人员的素质、完善应急体系。52.A,B,C,D解析：根据《生产安全事故应急条例》第十四条，应急预案应当包括事故风险分析、应急组织机构及职责、应急响应程序、应急保障措施等内容。53.A,B,C,D解析：根据《劳动合同法》第十七条，劳动合同应当明确工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬等必备条款。54.A,B,C解析：根据《安全生产法》第八十三条、第八十五条，事故现场有关人员应当立即组织抢救、保护事故现场、立即向上级报告。55.A,B解析：根据《安全生产法》第四十五条，生产经营单位应当为从业人员提供符合国家或行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照规定使用。三、案例分析题56.（1）是违法行为。依据：《安全生产法》第三十六条，生产经营单位必须把安全生产投入纳入本单位年度生产经营计划和财务预算。安全生产投入资金应当专门用于改善安全生产条件，不得挪作他用。《安全生产法》第四十二条，生产经营单位必须采用符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品；不得购买和使用无安全标志的或者不符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。该工厂大型冲压机缺乏安全防护装置，违反了安全生产保障的法定要求。（2）属于工伤。理由：根据《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。该工人在操作冲压机时受伤，属于在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，符合工伤认定的条件。（3）不合法。理由：《工伤保险条例》第六十二条规定，用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。该工厂负责人以操作工违反操作规程为由拒绝承担工伤赔偿责任，违反了《工伤保险条例》的规定，工伤职工的工伤保险待遇应由用人单位承担。（4）该工厂应当履行的安全生产管理职责：1.建立健全安全生产责任制，明确各岗位的安全生产职责。2.保障安全生产投入，改善安全生产条件。3.依法设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员。4.对从业人员进行安全生产教育和培训，保证其具备必要的安全生产知识。5.对重大危险源进行登记建档、定期检测、评估、监控，并制定应急预案。6.依法参加工