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文档简介
2026年社工小组工作考试试题及答案考试时长:120分钟满分:100分一、单选题(总共10题,每题2分,总分20分)1.社工小组工作的核心目标是()。A.促进组员个体心理成长B.提升小组凝聚力与互动效能C.完成机构指定的行政任务D.直接干预小组外部环境问题2.在小组初期阶段,社工常用的建立信任技巧不包括()。A.明确小组契约与规则B.设计破冰游戏增强互动C.直接提出小组任务目标D.分享个人成长经历作为示范3.小组动力理论中,“抗拒改变”现象最常与以下哪个概念关联()。A.角色分化B.负面强化C.依恋转移D.规则内化4.当小组出现冲突时,社工应优先采取的措施是()。A.立即制止所有争执B.引导组员分析冲突根源C.将问题升级至督导层面D.以权威身份评判对错5.社工小组评估中,“过程评估”主要关注()。A.最终服务成效数据B.小组活动参与度统计C.组员互动模式变化D.机构资源使用效率6.针对青少年社交焦虑小组,最适宜的团体活动设计是()。A.高强度辩论赛B.角色扮演训练C.集体才艺表演D.个人演讲比赛7.小组结束阶段,社工需特别关注()。A.组员情绪波动管理B.新成员的融入适应C.小组档案整理归档D.机构经费使用情况8.在家庭治疗小组中,以下哪项不属于系统式家庭治疗的理论基础()。A.家庭生命周期理论B.社会交换理论C.病人中心疗法D.家庭子系统理论9.社工小组工作文件记录中,最应保密的内容是()。A.小组活动照片B.组员匿名访谈记录C.小组经费使用明细D.小组活动流程表10.当小组出现“边缘化”现象时,社工应采取的干预措施是()。A.强制调整组员座位B.增设边缘组员专属任务C.提醒其他组员关注该成员D.直接将边缘组员转介二、填空题(总共10题,每题2分,总分20分)11.社工小组工作应遵循的伦理原则包括______、保密性、能力建设等。12.小组工作“系统观”强调服务对象是______的组成部分。13.在小组中期转折阶段,组员常出现的典型情绪是______与矛盾。14.社工小组评估的“结果评估”主要衡量______层面的成效。15.针对老年人怀旧小组,常用的活动形式有______、回忆录制作等。16.小组工作“过程评估”的核心指标是______与互动质量。17.社工小组工作文件记录的“客观性”要求记录内容需______。18.家庭治疗小组中,“家庭雕塑”技术主要应用于______的呈现。19.社工小组工作“去中心化”原则强调______的重要性。20.小组工作“优势视角”理论认为服务对象具有______的内在资源。三、判断题(总共10题,每题2分,总分20分)21.社工小组工作必须以小组形式开展,一对一辅导不属于小组工作范畴。()22.小组初期阶段,组员通常表现出较高的开放性与信任度。()23.小组动力理论认为,所有冲突都是小组发展的阻碍因素。()24.社工小组评估中,过程评估比结果评估更重要。()25.家庭治疗小组中,所有成员都必须参与家庭雕塑活动。()26.社工小组工作文件记录需经所有组员签字确认才有效。()27.小组中期转折阶段,组员常出现角色混乱与权力斗争。()28.社工小组工作必须严格遵循机构制定的工作流程。()29.针对儿童小组,游戏治疗技术是唯一适用的方法。()30.社工小组工作“去中心化”原则意味着社工完全退出小组。()四、简答题(总共4题,每题4分,总分16分)31.简述社工小组工作“系统观”的具体内涵。32.描述社工小组工作“优势视角”理论的核心原则。33.分析小组中期转折阶段可能出现的主要问题及应对策略。34.比较小组工作与个案工作在服务对象选择上的差异。五、应用题(总共4题,每题6分,总分24分)35.某社区开展青少年网络成瘾预防小组,初期组员表现出明显抵触情绪。请设计三个小组活动方案,帮助组员建立信任。36.假设你正在带领一个残疾人士支持小组,小组中期出现两名组员激烈争执。请分析冲突原因并设计干预方案。37.设计一份针对老年人慢性病管理小组的评估方案,需包含过程评估与结果评估的具体指标。38.某企业员工压力管理小组在结束阶段出现组员情绪崩溃现象。请分析可能原因并提出处理建议。【标准答案及解析】一、单选题1.B2.C3.C4.B5.C6.B7.A8.B9.B10.B解析:1.社工小组工作的核心目标是提升小组凝聚力与互动效能,促进成员共同成长,B项正确。3.“抗拒改变”是依恋转移的表现,组员通过抗拒小组目标来维持原有行为模式,C项正确。6.青少年社交焦虑小组适合采用角色扮演训练,帮助组员在安全环境中练习社交技能,B项正确。二、填空题11.自我决定12.大系统13.依赖与独立14.服务成效15.口述历史16.参与度17.不带主观评价18.家庭关系结构19.社会支持网络20.自我赋权三、判断题21.×22.×23.×24.×25.×26.×27.√28.×29.×30.×解析:21.×一对一辅导属于个案工作范畴。27.√中期转折阶段典型特征是角色混乱与权力斗争。四、简答题31.系统观强调服务对象是更大系统的组成部分,社工需从家庭、社区、文化等多维度分析问题,避免孤立看待问题。32.优势视角认为服务对象具有内在资源,社工需发掘并强化这些资源,而非聚焦问题本身。33.主要问题包括角色混乱、权力斗争、情绪爆发等,应对策略包括建立清晰规则、加强沟通、适时角色转换等。34.小组工作服务对象具有共同特征(如问题相似性),而个案工作服务对象需求更个性化。五、应用题35.活动方案:(1)破冰游戏“名字串烧”,通过肢体互动加深认识;(2)共同制定小组契约,增强归属感;(3)匿名分享“网络使用困扰”,建立信任基础。36.冲突原因分析:可能因资源竞争或角色认知差异引发。干预方案:(1)暂停活动,引导双方表达感受;(2)重新梳理小组角色分工;(3)增设调解性小
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