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文档简介
快递打包站卫生管理制度制度层级具体执行内容1基础卫生责任划分本制度适用于所有在打包站工作的全职、兼职、临时工作人员,所有人员必须严格遵守卫生要求,按划分的责任区域落实卫生工作,实现卫生责任到人、清洁要求到岗,无卫生死角、无责任空白。1.1站长卫生主体责任站长作为打包站卫生管理第一责任人,统筹负责全站卫生制度的落地执行,需根据打包站实际面积、功能分区,提前明确每个区域的卫生责任人,在站内显眼位置公示卫生责任分区表,确保每个区域都有对应负责人;需按要求配置足量的卫生清洁、消毒、病媒防治物资,每月底核对物资库存,及时补充消耗品,保障清洁消毒工作正常开展,杜绝因物资不足导致卫生不合格的情况;需主动对接属地城管、环卫、疾控等部门的卫生管理要求,及时落实整改各级部门检查提出的卫生问题,对接合规的废弃物清运机构,按时清运各类垃圾,避免乱堆乱放被处罚;每月至少组织1次全员卫生管理制度培训,新员工入职必须完成卫生制度培训并考核合格后方可上岗,旺季临时招聘的兼职、临时工,也必须完成不少于1小时的岗前卫生规范培训才能进入操作区域;每天不定时巡查全站卫生状况,每周六组织一次全站卫生大检查,对检查发现的问题督促责任人限期整改,跟踪整改结果,确保所有问题闭环处理,对多次整改不到位的责任人按制度进行处罚。1.2分区责任人具体责任打包站按功能划分为待分拣快递区、打包操作区、已出仓暂存区、打包物料存储区、废弃物料堆放区、办公休息区、工具存放区、外围公共区域共8个固定分区,每个分区明确1名专职责任人,责任人对本区域的卫生清洁、消毒、废弃物管理负直接责任;责任人需每天按要求完成本区域的班前、班中、班后清洁工作,随时整理本区域的物品堆放,及时清理产生的垃圾,按要求完成消毒工作,主动配合站长的卫生检查,对检查发现的问题及时整改;轮班制的打包站,交接班时必须同步交接卫生状况,上一班必须完成所有清洁工作后方可交班,下一班接班时首先检查卫生状况,确认合格后方可接班,若接班时发现卫生不合格,由下一班责任人上报站长,责任由上一班责任人承担。1.3临时工作人员卫生责任旺季临时招聘的兼职、临时工,由对接的全职带班组长负责其卫生管理监督,临时工作人员必须严格遵守打包站卫生制度,操作过程中产生的废面单、废包装、胶带等垃圾必须随时放入指定收纳容器,不得随意丢弃在地面、操作台上;临时工作人员使用的工具、设备,使用完毕后必须清理干净污渍、胶带残留后归位,不得随意堆放;临时工作人员工作结束办理离岗手续前,必须清理自己负责区域的所有垃圾,整理好物品,经带班组长检查卫生合格后方可结算工资离岗,若卫生不合格,扣除10%的工时费作为整改费用,由站里安排专人清理。2日常环境卫生清洁规范日常清洁实行“班前准备、班中落清、班后收尾”的三级清洁制度,确保打包站全天保持干净整洁,无垃圾、无异味、无积灰。2.1班前清洁要求所有责任人必须提前15分钟到岗,到岗后首先打开所有门窗通风换气,无论冬夏,每天至少保证两次通风,每次通风时间不低于30分钟,冬季气温较低时可缩短至每次15分钟,但不得取消通风;通风完成后,首先清扫本责任区域的地面,清理前一天下班遗留的废面单、胶带、泡沫颗粒、包装纸等垃圾,清理墙角、货架底部的积灰和杂物;然后擦拭操作台面、工具设备,去除残留的胶水、污渍、灰尘,对手推车、称重秤、扫码枪等常用设备进行初步擦拭清洁;最后检查本区域的垃圾桶、收纳桶,若垃圾超过桶容量的二分之一,必须先清运到指定堆放点,不得带着满桶垃圾开始当天的工作,确认所有清洁准备工作完成后,方可开始正常营业。2.2班中随时清洁要求班中实行“落手清”制度,要求工作人员每完成一票快递的打包、分拣操作,必须立即清理操作产生的垃圾,废面单、断胶带、废包装必须随时放到身边的移动式收纳桶,不得堆放在操作台上,不得扔到地面,不得扫到邻区的操作区域;打包操作过程中拆出的泡沫垫、气泡膜,必须随时整理放到指定的可回收物区域,若泡沫破碎产生散落的颗粒,必须在10分钟内清扫干净,不得让泡沫颗粒飘到其他区域,造成大范围污染;待分拣区的快递必须按收件区域分类码放整齐,不得随意堆放在地面,不得占用消防通道和人行通道,已打包完成的出仓快递,必须按配送路线码放到指定划线区域,不得超出划线范围,避免快递掉落到地面蹭脏,也避免影响通行;每连续工作2小时,责任人必须整理一次本区域,把收纳桶的垃圾清运到指定堆放点,擦拭一次操作台面,清理掉散落的杂物,保持区域整洁;午间休息时段,所有工作人员离开岗位前,必须清理干净自己操作区域的所有垃圾,归置好工具设备,不得留下垃圾过夜(针对午间关门休息的站点),不得留下敞口的食物、饮料,避免招引老鼠蟑螂。2.3班后收尾清洁要求每天营业结束后,所有责任人必须完成本区域的全面清洁工作,首先把所有垃圾全部清运到指定堆放点,可回收物整理捆扎,其他垃圾装入垃圾袋密封,有害垃圾放入专门收集箱,不得留下任何垃圾在站里过夜,避免招引虫鼠、产生异味;然后彻底清扫本区域地面,清扫完成后用拖布拖洗一遍,打包操作区、门口区域因为人流量大,容易沾到污渍、泥水,必须用加入清洁剂的拖布拖洗,确保地面没有污渍、没有胶带残留;接着擦拭所有操作台面、工具设备,把剪刀、美工刀、胶带座、称重秤、扫码枪等工具清理干净污渍、胶带残留后归位到指定存放点,手推车清理干净轮胎和扶手的污渍后,停到指定的停车区域;最后整理本区域的物品堆放,确认所有物品都归置整齐,关闭不必要的电源,再次检查有没有遗留的垃圾,确认合格后方可离岗,站长检查所有区域合格后,才可锁门下班。3重点区域特殊卫生要求针对不同功能区域的特点,制定差异化的卫生要求,核心区域重点管控,确保卫生质量达标。3.1打包操作区打包操作区是垃圾产生最多、人员接触最频繁的区域,卫生要求最高:操作台面每天班后必须用500mg/L的含氯消毒水擦拭一遍,去除所有污渍、胶水残留,不得有油污、灰尘堆积;打包用的剪刀、美工刀、胶带座、称重秤、扫码枪,每天必须擦拭消毒一次,美工刀、剪刀上粘附的胶水必须定期清理,不得因为粘胶影响使用,也不得积累污渍;地面每天至少拖洗两次,午间休息一次,班后一次,随时清理掉落的泡沫颗粒、废纸箱片,泡沫拆包时尽量避免弄碎,产生的碎泡沫必须随时装袋密封,不得散落;打包台下方、货架底部的空隙,每天必须清扫,不得堆放杂物、积留垃圾,避免藏污纳垢滋生虫鼠;操作区不得存放私人食物、饮料,不得吃饭,避免食物残渣掉落招引蟑螂。3.2分拣暂存区分拣暂存区存放大量待取、待寄快递,必须保证快递整洁,避免客户收到脏污快递投诉:快递必须按到达时间、配送区域分类码放,离墙离地至少10公分,避免受潮蹭脏;超过7天无人领取的滞存快递,必须整理到专门的滞存暂存区,每周擦拭一次快递表面的灰尘,保证快递干净;货架每两周擦拭一次,货架顶部不得堆放杂物、积留灰尘,货架之间的通道必须保持畅通,不得堆放废物料、闲置物品,通道地面每天清扫,每周拖洗一次;墙角、天花板的蜘蛛网每月清理一次,不得有蛛网、积灰残留。3.3打包物料存储区新的打包物料包括纸箱、胶带、气泡膜、填充袋等,必须分类码放整齐,离墙离地至少10公分,避免受潮发霉,也避免老鼠咬坏物料;坏的、不能使用的废纸箱、过期的打包材料,必须每周清理一次,及时清运出去,不得堆放在物料区占地方,也避免积灰发霉产生异味;物料区必须保持干燥通风,每天开门通风,雨季要定期检查有没有受潮发霉的情况,发现发霉的物料必须及时清理出去,对发霉区域进行消毒,避免异味扩散;不同规格的物料必须分类存放,不得随意混堆,方便取用的同时也避免积留卫生死角。3.4办公休息区办公休息区是员工日常休息、接待客户的区域,必须保持整洁无异味:办公桌面每天整理,文件、电脑、水杯必须摆放整齐,每天下班前擦拭一遍,不得堆满杂物;饮水机每周清理一次接水盘,倒掉积水,擦拭干净机身,避免积水长青苔产生异味;微波炉、冰箱等电器,每周清理一次内壁,食物残渣必须及时清理,冰箱每月除一次霜,定期清理过期的食物,避免变质产生异味;员工的个人物品必须存放在指定的储物柜,不得随意堆放在桌面、沙发上,地面每天拖洗,沙发每周擦拭一次,垃圾每天清运,不得留下食物残渣过夜;空调滤网每个月拆下来清洗一次,避免积灰滋生细菌,影响员工身体健康;抽烟必须到指定的室外吸烟区,不得在站里抽烟,乱扔烟头,抽烟产生的烟灰、烟蒂必须清理干净,不得扔到站里的垃圾桶里。3.5外围公共区域打包站门口、人行道、停车位等外围公共区域,由专门的责任人负责清洁:每天早晚各清扫一次,保持地面干净,没有烟蒂、废纸、快递包装垃圾;门口不得堆放废纸箱、垃圾、物料,不得占用公共通道堆放物品,避免被城管部门处罚;门口的排水口、线沟每周清理一次杂物,避免堵塞导致下雨积水;门口的快递柜、扫码牌、广告牌,每天擦拭一次,保持干净没有灰尘、污渍,不得有乱贴的小广告,发现小广告及时清理干净;门口的绿化带里如果掉落了垃圾,每周清理一次,不得留下塑料、包装纸等垃圾污染环境。3.6站内卫生间配有卫生间的打包站,必须严格落实卫生间卫生要求:便池每天至少刷两次,随时冲干净,没有黄渍、异味,洗手台每天擦拭,没有积水、污渍,地面随时拖干,没有积水、垃圾;卫生纸、洗手液必须及时补充,垃圾桶每天清运一次,至少每两天用消毒水全面消毒一次,便池内放置除臭丸,每两周更换一次,避免产生异味;下水管道每周检查疏通一次,避免堵塞导致积水反味,窗户每天打开通风,保持空气流通,没有异味;不得把卫生巾、纸巾、塑料袋扔到便池里,避免堵塞下水道,造成卫生问题。4废弃物分类清运管理制度打包站每天产生大量废弃物,必须按要求分类管理、按时清运,避免乱堆乱放污染环境。4.1垃圾分类要求所有废弃物必须按四类分类存放,不得混放:第一类是可回收物,包括完整干净的废纸箱、未粘胶的硬纸板、干净的气泡膜、塑料筐,单独存放在可回收物堆放区;第二类是其他垃圾,包括沾了油污污渍的废包装、废胶带、废面单、客户丢弃的生活垃圾、破碎的泡沫颗粒,单独存放在带盖的其他垃圾桶;第三类是有害垃圾,包括废充电电池、过期的消毒用品、破损的体温计、泄漏的有毒有害快递废弃物,单独存放在专门的带盖有害垃圾收集箱;第四类是医疗垃圾,如果有员工防疫使用的口罩、防护服,单独存放在医疗垃圾收集袋,定期交由指定机构处理,不得混到其他垃圾里。4.2废弃物存放要求可回收物必须堆放到指定的封闭或半封闭堆放区,不得堆放在露天场地,避免被风吹散、被雨水淋湿,废纸箱必须每两天捆扎一次,整齐码放,不得散放,避免风吹得到处都是;其他垃圾必须存放在带盖的垃圾桶,敞口堆放容易招引蚊子苍蝇,产生异味,垃圾装满后必须及时扎袋密封,不得敞口放置;有害垃圾必须存放在带盖带锁的专用收集箱,放在小孩、员工碰不到的位置,做好明显的有害标识,避免误食,有害垃圾不得随意卖给收废品人员,也不得扔到公共垃圾桶,必须交由有资质的机构处理;所有废弃物都必须存放在指定区域,不得占用操作通道、人行通道、消防通道,不得堆放在门口影响通行。4.3清运频次要求其他垃圾、生活垃圾必须每天清运一次,不得留在站里过夜,必须交由环卫部门指定的清运机构清运,不得随意倾倒到公共垃圾桶;可回收物最多堆放3天,3天内必须清运卖给合规的回收机构,不得堆放超过3天,避免占地方也避免滋生卫生问题;有害垃圾每三个月清运一次,提前联系当地环卫部门指定的有害垃圾处理机构上门清运,做好清运登记,记录清运时间、数量、机构名称,留存备查;医疗垃圾每一个月清运一次,由属地防疫部门安排清运,不得自行处理。5消毒防疫与病媒生物防制规范快递行业接触人员多、物品多,必须严格落实消毒防疫要求,做好病媒生物防制,保障公共卫生安全。5.1日常消毒要求所有高频接触的公共部位,包括门把手、扫码枪、称重秤、操作台面、手推车扶手、快递暂存架,每天至少消毒两次,早晚各一次,消毒使用250-500mg/L的合格含氯消毒液,配置浓度符合要求,不得浓度过高腐蚀设备,也不得浓度过低达不到消毒效果;消毒人员必须佩戴橡胶手套、口罩,做好个人防护,避免消毒液损伤皮肤;快递暂存区每周全面消毒一次,地面每周消毒两次,所有区域每天按要求通风,保持空气流通;消毒必须做好登记,记录消毒时间、消毒区域、消毒液浓度、消毒人员,存档备查,不得漏消毒、不登记。5.2特殊情况消毒要求收到涉疫区域的快递时,必须第一时间对快递表面进行消毒,然后再分拣存放,接触快递的工作人员必须戴好口罩、手套,做好防护;如果站里有员工出现发热、咳嗽等传染病症状,必须马上让员工就医隔离,对全站进行全面消毒,关闭门窗消毒2小时后通风,确认安全后方可继续营业;如果发现有泄漏污染的快递,必须马上隔离快递,对污染的区域、接触的物品进行全面消毒,清理污染物,避免污染扩散;发生本土疫情的时候,按照属地防疫部门要求增加消毒频次,所有外来快递逐件消毒,落实测温验码要求,做好相关登记。5.3病媒生物预防做好老鼠、蟑螂、蚊子、苍蝇的预防工作,从源头减少病媒生物滋生:所有墙缝、门缝、管道缝隙、空调孔都必须用水泥、钢丝网封堵,避免老鼠进入站里;所有食物必须存放在密封的冰箱或储物柜里,不得随意放置,员工吃饭剩下的食物必须当天密封清运,不得留在站里过夜;物料存放离墙离地,所有垃圾桶都带盖,每天清运,避免留下食物残渣招引虫鼠;夏天安装纱窗、门帘,及时清理任何积水,包括花盆托盘、接水盘、排水沟的积水,避免蚊子产卵滋生;定期检查站里的角落、物料堆,有没有鼠粪、咬痕、蟑螂粪便,发现迹象及时处理,避免扩散。5.4病媒生物治理定期在墙角、货架底部、工具间等位置投放灭鼠饵剂、灭蟑螂药,饵剂必须放在专用的饵盒里,做好明显标识,放在人、小孩碰不到的位置,避免误食;发现老鼠活动痕迹,及时联系专业的灭鼠机构上门处理,不得随意投放剧毒鼠药,避免发生安全事故;发现蟑螂侵害,必须全面清理所有缝隙、杂物,喷洒灭蟑螂药物,一周后补药一次,彻底灭杀蟑螂卵,避免复发;夏天每周喷洒一次灭蚊蝇药物,保持站里没有蚊蝇,避免影响工作和传播疾病。6卫生物资管理规范卫生物资是落实卫生制度的基础,必须按要求配置、管理,保障供应。6.1物资配置要求每个打包站必须配齐以下卫生物资:清扫工具包括大小扫帚、簸箕、拖布、刮水器、垃圾铲,每个分区至少配一套清扫工具;清洁用品包括抹布、钢丝球、多功能清洁剂、玻璃清洁剂,满足不同区域的清洁需求;消毒用品包括合格的含氯消毒液、75%医用酒精、消毒喷壶、橡胶手套、医用口罩,每个区域配一个专用消毒喷壶,不得混用;病媒防治用品包括灭鼠饵盒、灭蟑螂药、除臭剂、防蚊门帘,分类存放;清运工具包括分类垃圾桶、可回收物堆放筐、有害垃圾收集箱、垃圾袋,不同类别的垃圾用不同颜色的垃圾桶区分,可回收物用蓝色,其他垃圾用灰色,有害垃圾用红色,一目了然。每月底盘点一次卫生物资,消耗量较大的消毒液、垃圾袋、拖布提前备货,避免出现物资短缺影响清洁工作。6.2物资存储维护要求所有清洁工具使用完毕后,必须清洗干净,放到指定的工具存放区晾干,拖布、抹布必须挂起来存放,不得堆放在地面,避免发霉发臭;拖布每周用消毒液浸泡消毒一次,抹布每天清洗干净晾干,定期更换,避免发黑发霉产生异味;消毒液、酒精等消毒用品必须存放在阴凉干燥通风的位置,密封保存,远离火源、远离食物,酒精必须存放在防爆柜,不得放在高温的地方,避免发生爆炸;有害消杀药品必须存放在带锁的储物柜里,专人管理,不得让未成年人随意拿取,避免发生安全事故;损坏的清洁工具及时更换,不得使用掉毛的拖布、破洞的垃圾桶,影响清洁质量。7卫生检查与考核奖惩制度建立完善的检查考核机制,保障制度落地执行,有奖有罚,提升全员卫生意识。7.1检查机制实行三级检查机制:第一级是责任人自查,每个责任人每天班前、班后都要对本区域进行自查,发现问题马上整改,填写自查记录,签字确认;第二级是站长日常巡查,站长每天不定时巡查全站,至少抽查3个不同区域,发现问题马上通知责任人整改,记录问题,跟踪整改结果;第三级是定期全面检查,每周六下午组织一次周度卫生检查,所有分区责任人参加,对全站所有区域进行全面检查,记录问题,下发整改通知书,要求责任人24小时内完成整改;每月底组织一次月度卫生大检查,按标准打分评级,建立卫生档案,记录每次检查的结果。7.2打分评级标准月度卫生检查满分100分,打分项为:地面清洁20分,发现一片遗留垃圾扣2分,地面有污渍、积水扣5分,死角有积灰扣10分;台面工具清洁20分,台面积灰扣5分,工具残留污渍胶水扣5分,工具不归位扣5分;废弃物管理20分,垃圾不分类扣10分,垃圾满了不清运扣10分,乱堆乱放废弃物扣10分;消毒防疫15分,漏消毒扣10分,不登记扣5分,消毒液浓度不合格扣5分;重点区域卫生15分,重点区域不符合要求每项扣5分;台账记录10分,记录不全扣5分,不记录扣10分。90分及以上为优秀,70-89分为合格,70分以下为不合格。7.3奖惩标准月度评为优秀的分区责任人,奖励150元现金,全站所有区域月度全部合格,全体员工每人奖励50元卫生标兵奖;月度评为不合格的分区责任人,第一次不合格给予警告,扣除当月绩效50元,限期整改,第二次不合格扣除当月绩效100元,责令停岗学习一天卫生制度,考核合格后方可
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