广东教师专项定向协议书

广东教师专项定向协议书1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：广东省XX教育科技有限公司

甲方地址：广东省深圳市南山区高新南一道9号中科研发园C座18楼

甲方法定代表人/负责人：张明

甲方联系方式/p>

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：广东省XX教师教育服务中心

乙方地址：广东省广州市天河区珠江新城华夏路10号环球广场北塔1505室

乙方法定代表人/负责人：李强

乙方联系方式/p>

协议简介：

为响应国家关于深化教师队伍建设、优化教师资源配置的政策要求，促进教育公平与质量提升，甲方作为广东省内具有影响力的教育科技企业，致力于通过定向培养和专项引进的方式，提升区域内中小学教师的专业素养和教学能力。乙方作为广东省专业的教师教育服务机构，拥有丰富的师资培训资源和成熟的教师培养体系。基于双方在教师教育领域的互补优势及共同目标，经友好协商，特订立本专项定向协议书，旨在通过合作机制，为甲方定向输送一批具备高素质、专业化、创新能力的教师人才，同时为乙方教师提供更广阔的职业发展平台和教学实践机会。本协议的履行将依托双方在教育资源共享、课程开发、师资培训、教学实践等方面的深度合作，确保教师培养质量符合甲方需求，并推动乙方教师教育服务模式的优化升级。双方将通过本协议建立长期稳定的合作关系，共同为广东省基础教育事业的发展贡献力量。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的是通过甲方与乙方在教师教育资源领域的深度合作，建立专项定向的教师培养与引进机制，以满足甲方对高素质、专业化教师人才的需求，并促进乙方教师教育服务能力的提升。具体内容涵盖：甲方根据其教育发展战略和学校实际需求，提出教师培养的专业方向、能力标准及数量要求；乙方依据甲方需求，开发针对性的教师培训课程，实施定向培养计划，并推荐符合条件的教师资源；双方共同制定教师培养方案，包括岗前培训、教学实践、考核评估等环节，确保培养质量；乙方协助甲方对定向培养的教师进行岗前对接与试用期管理，保障教师的顺利过渡与适应；双方共享教师教育资源，包括培训课程、教学案例、评估工具等，并建立长期合作机制，持续优化教师培养模式。本协议的履行范围限定于广东省内中小学教师专项定向培养与引进业务，涉及教师需求发布、课程开发、师资培训、教学实践、考核评估、人才输送及后续服务等相关活动。

第二条定义

在本协议中，除非上下文另有明确解释，下列术语具有以下含义：

“定向培养”指甲方根据自身需求，与乙方共同确定教师培养的专业方向、能力标准及培养计划，乙方据此实施针对性培养的过程；“教师资源”包括乙方拥有的教师培训师资、课程开发专家、教学实践基地等教育资源，以及通过定向培养选拔出的符合甲方要求的教师人才；“培养方案”指双方根据甲方需求共同制定的教师培养的具体内容、方式、时间节点及考核标准；“教学实践”指定向培养教师进入甲方合作学校或指定实践基地进行实际教学活动，以提升实践教学能力的环节；“考核评估”指对定向培养教师的综合素质、教学能力、专业素养等进行系统性评价，以确定其是否符合甲方引进标准的过程；“试用期”指定向培养教师进入甲方合作学校后，根据相关法律法规及甲方规章制度，进行的适应与考核期。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力与义务：

甲方有权根据自身教育发展战略和学校实际需求，向乙方提出教师培养的专业方向、能力标准、数量要求及合作模式建议；

甲方有权对乙方提供的教师培养方案、课程内容、师资力量进行审核，并有权提出修改意见；

甲方有权对参与定向培养的教师进行选拔标准的制定和最终确认，并有权对培养过程中的教师表现进行监督与评估；

甲方有权要求乙方按照协议约定，提供优质的教师培养资源和服务，并对服务质量进行评价；

甲方有义务按照协议约定，向乙方支付教师培养服务费用及相应的合作报酬；

甲方有义务为定向培养教师提供必要的教学实践机会和就业岗位，并按照相关法律法规及学校规章制度，安排教师的试用期及转正考核；

甲方有义务配合乙方，共同优化教师培养模式，并就合作过程中发现的问题及时沟通解决；

甲方有义务对参与定向培养的教师信息及培养过程中的商业秘密进行保密，未经乙方同意，不得泄露给第三方。

2.乙方的权力与义务：

乙方有权根据甲方提出的需求，开发符合标准的教师培养课程，并有权要求甲方提供必要的教学资源支持；

乙方有权按照自身专业优势和教育资源，配备经验丰富的师资力量，实施定向培养计划，并有权对培养方案的实施效果进行评估；

乙方有权对参与定向培养的教师进行选拔和初步考核，确保其具备基本的职业素养和发展潜力，并有权根据甲方要求调整选拔标准；

乙方有权要求甲方按照协议约定，及时支付教师培养服务费用及相应的合作报酬，如甲方未按时支付，乙方有权暂停相关服务或采取其他补救措施；

乙方有义务按照协议约定，为定向培养教师提供系统化、专业化的培训课程，包括理论教学、实践教学、教学研讨等环节，确保培养质量；

乙方有义务建立完善的教师培养跟踪机制，对参与培养的教师进行全程指导和考核，并可根据甲方需求提供定制化培养服务；

乙方有义务协助甲方对接优质的教师资源，包括推荐符合条件的教师人才、提供教学实践基地支持等，并确保资源的合规性与专业性；

乙方有义务对参与定向培养的教师个人信息及培养过程中的商业秘密进行保密，未经甲方同意，不得泄露给第三方；

乙方有义务配合甲方，共同建立教师培养质量反馈机制，并根据反馈意见持续优化培养方案和服务模式；

乙方在培养过程中如遇特殊情况或困难，有权与甲方协商调整培养计划，并共同寻求解决方案，以保障培养的顺利进行。

第四条价格与支付条件

甲方同意根据本协议约定的服务内容，向乙方支付专项定向教师培养服务费用。具体费用标准如下：甲方为每名参与定向培养的教师支付人民币伍万元整（￥50,000.00），涵盖课程开发、师资配备、培训实施、考核评估等全部培养服务。支付方式采用银行转账方式，乙方应在收到甲方支付的服务费用后，向甲方开具等额合规发票。首期费用于本协议签订之日起十五日内支付，金额为总费用的百分之五十（50%）；余款在所有参与定向培养的教师完成培养方案规定的全部培训内容，并通过甲方最终考核评估后的三十日内支付。甲方逾期支付服务费用的，每逾期一日，应按逾期支付金额的千分之一向乙方支付违约金，但累计违约金不超过总服务费用的百分之十（10%）。如因甲方原因导致乙方无法按计划开展培养服务的，已支付的费用不予退还。

第五条履行期限

本协议的有效期限为叁年，自协议签署之日起计算，至期满之日止。协议期满前三个月，如双方均未提出书面终止意向，本协议自动续期壹年，续期次数不限。本协议项下的专项定向教师培养活动，首期培养周期为壹年，自首期定向培养教师选派之日起计算；后续培养周期根据实际需求及双方协商确定。关键时间节点包括：每年第一季度末，甲乙双方需就下一年度的教师需求及培养方案进行最终确认；每季度末，乙方需向甲方提交阶段性培养报告及教师表现评估；定向培养教师完成全部培训后，应在三十日内完成甲方的最终考核评估；考核评估结果确认后，甲方应在六十日内完成试用期安排及转正手续办理。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

(1)如甲方未按本协议第四条约定支付服务费用，除应按约定支付服务费用及逾期违约金外，乙方有权暂停或终止本协议项下的培养服务，由此产生的后果由甲方承担。甲方逾期支付超过三十日，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付相当于总服务费用百分之二十（20%）的违约金，同时甲方仍需承担已发生的培养服务费用。

(2)如甲方未按本协议第五条约定提供必要的培养资源或合作支持，导致乙方无法按计划实施培养方案，甲方应负责协调解决，并赔偿因此给乙方造成的直接经济损失，包括但不限于师资成本、课程开发投入等。若甲方原因导致培养周期延误超过三十日，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付相当于总服务费用百分之二十五（25%）的违约金。

(3)如甲方在教师选拔标准、考核评估过程中存在明显不当或歧视行为，或泄露在合作过程中知悉的乙方商业秘密或教师个人信息，甲方应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的全部损失，包括但不限于诉讼费、律师费、名誉损失费等。乙方有权单方解除本协议，并要求甲方支付相当于总服务费用百分之三十（30%）的违约金。

2.乙方违约责任：

(1)如乙方未按本协议第四条约定按时开具发票，导致甲方无法按税法规定进行费用列支，乙方应负责补开合规发票，并承担因此给甲方造成的行政罚款或税务风险。若乙方逾期开具超过三十日，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付相当于总服务费用百分之十五（15%）的违约金。

(2)如乙方提供的教师培养服务质量不符合本协议约定，或培养过程中出现重大失误、安全事故，导致甲方无法满足学校用人需求或产生负面影响，乙方应负责采取补救措施，并赔偿甲方的直接经济损失。若乙方原因导致培养质量严重不合格，甲方有权解除本协议，并要求乙方退还已支付的服务费用，并支付相当于总服务费用百分之二十（20%）的违约金。

(3)如乙方在教师选拔过程中存在弄虚作假、泄露教师个人信息或商业秘密等行为，或擅自将本协议项下的权利义务转让给第三方，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。甲方有权单方解除本协议，并要求乙方支付相当于总服务费用百分之二十五（25%）的违约金。

3.不可抗力导致违约的处理：如因不可抗力导致本协议无法履行或延迟履行，双方互不承担违约责任，但应在不可抗力发生后十五日内书面通知对方，并提供相关证明文件。双方应根据不可抗力影响程度，协商决定是否延期履行、部分履行或解除本协议。因不可抗力造成的损失，双方应各自承担。

4.违约金与赔偿的关系：本协议约定的违约金条款为双方事先对可能发生的违约损失作出的估计，具有补偿性质。如一方违约行为给另一方造成的实际损失超过违约金数额，守约方有权在违约金之外，另行主张赔偿，直至实际损失得到全部弥补。双方同意，就本协议项下的违约责任，任何一方均有权选择要求支付违约金或赔偿实际损失，但不得同时主张。

第七条不可抗力

1.定义：在本协议中，“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、恐怖袭击、政府行为（如法律法规变更、政策调整、行政命令等）、疫情及其防控措施、罢工、骚乱以及其他类似事件。不可抗力应指协议生效后发生的、且非由任何一方预见或因其过错可预见、可避免、可克服的事件。

2.责任免除：如因不可抗力导致任何一方无法履行或无法完全履行本协议项下的全部或部分义务，该方不承担违约责任。遭遇不可抗力的一方应在不可抗力发生后七日内书面通知另一方，详细说明不可抗力的性质、影响范围及预计持续期限，并提供相关证明材料。双方应根据不可抗力的影响，协商决定是否延期履行、部分履行或解除本协议。若不可抗力影响持续超过三十日，双方均有权单方面解除本协议，且互不承担违约责任。因不可抗力造成的损失，包括但不限于直接经济损失、为履行协议已投入的费用等，由各方自行承担，但双方应相互配合，采取措施减少不可抗力带来的损失。不可抗力消除后，受影响方应尽快恢复履行协议义务，并应对方要求提供履行期间受不可抗力影响的证明。

第八条争议解决

1.争议解决原则：双方在履行本协议过程中发生或与本协议有关的任何争议，应首先本着友好协商、互谅互让的原则，通过书面形式进行沟通和协商，尝试在三十日内达成和解协议。协商不成的，双方应选择以下第（）种方式解决：

（1）提交深圳市仲裁委员会，按照该会现行有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。仲裁地点为深圳市，仲裁语言为中文。

（2）依法向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。管辖法院为广东省深圳市南山区人民法院。

2.争议处理期间：在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行本协议中未受争议影响的其他条款和义务，任何一方不得单方面中断或终止协议的履行，除非双方另有书面约定。双方应合作提供必要的证据和资料，并遵守仲裁庭或法院的指示。

3.保密：双方在争议解决过程中获悉的对方商业秘密或其他不宜公开的信息，应予以保密，不得向任何第三方泄露，但法律另有规定或为解决争议所必需的除外。仲裁方式解决的，应遵守仲裁机构的保密规则。

4.法律适用：争议的解决适用中华人民共和国法律。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本协议相关事宜进行的所有通知、请求、要求或其他通讯，均应以书面形式（包括但不限于信函、传真、电子邮件）发送至本协议首部列明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式，应提前七日书面通知对方。以电子邮件方式发送的，发出时视为送达；以传真或信函方式发送的，成功投递时视为送达。书面通知的内容应清晰、明确，并足以表明发送方的意。

2.协议变更：对本协议的任何修改、补充或变更，均须经双方协商一致，并签署书面补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更本协议的内容。双方应将所有有效的补充协议视为本协议不可分割的组成部分。

3.协议终止：除本协议约定的解除条件外，双方可在本协议有效期内，通过书面协商一致的方式提前终止本协议。协议终止后，双方应结清所有未付款项，乙方应向甲方移交所有未完成的培养资料及相关权利义务凭证，双方应根据约定处理培养过程中产生的资源占用、保密信息等事宜。协议终止不影响违约责任的追究及保密条款的效力。

4.专属权利：本协议项下的各项权利，除非本协议另有明确约定或法律规定，均为甲方和乙方各自所有，任何一方不得擅自转让或许可第三方使用，但为履行本协议目的而进行的必要披露除外。

5.法律适用与管辖：本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，适用第