2026年职业病防治宣传周培训课件

守护职业健康共建健康中国2026年《职业病防治法》宣传周培训课件·TRAININGCOURSEWARE2026.04.25—05.01|第24个宣传周前言：为什么要关注职业健康？立身之本与宏伟蓝图职业健康是广大劳动者的立身之本，企业发展的坚实基石，更是“健康中国”宏伟蓝图中不可或缺的重要一环。社会发展的重要防线当前我国法定职业病已达12大类135种。随着新业态涌现，保护边界不断延展，防治工作直接关系到社会的和谐稳定与经济发展。守护健康的共同行动深入了解《职业病防治法》，掌握重点职业病危害预防知识，明确自身权利与义务，共同守护我们的职业健康！本次培训内容概览01宣传周背景介绍活动主题、时间与意义02法律核心条款解读用人单位的核心义务

劳动者的7项核心权利03重点职业病危害预防粉尘、噪声、化学毒物危害及预防04重点人群特殊保护孕期女职工的禁忌与权益05新就业形态健康提示针对新业态劳动者的健康建议06总结与行动倡议共同守护职业健康2026年《职业病防治法》宣传周▍活动基本概况📅时间：2026年4月25日—5月1日(第24届)✨主题：守护职业健康·共建健康中国▍政策背景与初衷全面贯彻落实党中央、国务院关于加强职业病防治工作的决策部署，深入实施《中华人民共和国职业病防治法》，切实保障广大劳动者职业健康权益，推动构建和谐劳动关系，助力健康中国建设。四大核心目标普及知识传播防治常识强化责任落实主体责任提升意识增强防护意识模块二：法律解读——用人单位的核心义务用人单位是职业病防治的第一责任人，必须严格履行以下法定的核心义务，为劳动者创造安全、健康的工作环境：保障资金投入保障职业病防治所需资金，专项用于改善工作环境、购置防护设施及个人防护用品。危害告知与警示在劳动合同中如实告知职业危害，并在醒目位置设置符合国家标准的职业病危害警示标识。改善工作环境与防护采取有效防护设施，确保工作场所危害因素浓度/强度符合国家职业卫生标准。提供符合标准的个人防护用品并指导正确使用。职业健康监护组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，建立劳动者职业健康监护档案并妥善保存。职业卫生培训对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识。危害因素检测与评价定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价，并将结果向劳动者公布，确保环境安全。模块二：法律解读——劳动者的7项核心权利01教育培训权：获得职业卫生教育、培训，学习职业健康知识，掌握正确防护技能。02健康检查权：免费获得上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并了解结果。03诊疗康复权：疑似或确诊职业病时，有权依法获得诊断、治疗、康复等医疗健康服务。04知情权：有权了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、后果及防护措施。05获得劳动保护权：要求用人单位提供符合防治职业病要求的防护设施和个人使用的职业病防护用品。06拒绝冒险作业权：有权拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业，且不得因此受打击报复。07检举控告权：有权对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为，提出批评、检举和控告。模块三：重点职业病危害预防——粉尘危害主要危害长期吸入生产性粉尘可引起尘肺病，这是一种严重的、不可逆的全身性疾病。主要症状表现为咳嗽、咳痰、胸痛及进行性加重的呼吸困难，严重影响呼吸功能。常见来源主要集中在：矿山开采、金属冶炼、建筑施工、道路修建、水泥与陶瓷等建材生产、以及木材加工等行业。综合预防措施🛡️工程防护：采用湿式作业，对产尘点进行密闭并安装抽风除尘系统。👷个人防护：正确佩戴N95及以上级别的防尘口罩。🩺健康监护：定期参加职业健康体检，早发现早治疗。🧼卫生习惯：工作后及时清洗身体、更换衣物，严禁在作业场所进食饮水。模块三：重点职业病危害预防——噪声危害主要危害长期接触强烈噪声，会导致噪声性耳聋，表现为持续性耳鸣、听力下降，严重时甚至会造成永久性失聪，难以逆转。此外，还可能引起神经系统紊乱，出现头痛、头晕、注意力不集中、失眠多梦等神经衰弱症状。常见来源噪声危害广泛存在于生产性作业环境中，主要高发行业包括：•机械制造与加工

•纺织与印刷

•矿山开采与隧道挖掘

•建筑施工与道路建设预防措施▍工程控制：优先选用低噪设备，对声源进行隔声、吸声处理。▍个人防护：在高噪环境中必须正确佩戴防噪耳塞或耳罩。▍合理安排：实行“减噪轮班制”，严格控制每日接触时长。▍健康监护：定期进行职业性听力检查，早发现早干预。模块三：重点职业病危害预防——化学毒物危害主要危害：职业中毒与器官损伤接触不同化学毒物可致多种器官损伤，如神经系统、血液、肝脏及肾脏。例如，长期接触铅易引发贫血，接触苯则有诱发白血病的高风险。高风险行业来源化工合成、金属电镀、工业涂装、药品制造、以及各类农药的生产与加工行业。源头替代优先使用无毒或低毒的化学替代品。工艺隔离采用密闭化、自动化生产工艺减少接触。通风排毒安装高效抽风和全面通风系统。个人防护正确佩戴面具、手套、护目镜等。模块四：重点人群保护孕期女职工的特殊保护SPECIALPROTECTIONFORPREGNANTEMPLOYEES孕期女职工禁忌从事的劳动范围接触有毒物质如铅、汞、苯、甲醛等化学物质。接触放射性物质如非密封源放射性物质操作等。高处作业坠落高度基准面2米及以上的作业。冷水/低温作业接触冷水≤12℃或环境气温≤5℃的作业。高强度作业第三、四级高温、噪声及重体力劳动。特殊作业强烈振动、频繁弯腰/攀高、密闭空间等。用人单位的法定责任●原劳动不适应的，应减轻劳动量或安排其他劳动。●怀孕7个月以上，不得安排加班或夜班劳动。●产前检查时间计入劳动时间，不得克扣工资。●不得因女职工怀孕降低其工资、予以辞退。模块五：新就业形态劳动者的健康提示随着平台经济的快速发展，网约车司机、外卖配送员、网络主播等新就业形态劳动者日益增多。虽然工作方式更加灵活，但他们也面临着职业健康的新挑战，值得我们共同关注。肌肉骨骼损伤因久坐、久站、长时间骑行或保持单一姿势，容易引发颈肩、腰部、腿部的肌肉劳损和关节疼痛。视力与视疲劳长期紧盯手机或电脑屏幕接单、直播或导航，眨眼频率降低，极易导致干眼症、视力下降及双眼疲劳。心理健康问题工作时间长、接单压力大、作息不规律，加上缺乏固定的社交支持网络，容易产生焦虑、抑郁等负面情绪。交通安全风险为追求配送或服务效率，部分从业者存在抢行、超速、疲劳驾驶等行为，导致交通事故风险显著高于传统行业。新就业形态劳动者健康防护建议预防肌肉骨骼损伤•定时活动：每工作1-2小时，起身活动5-10分钟，进行全身拉伸。•调整姿势：时刻注意保持正确的坐姿，或调整骑行时的座椅高度。•加强锻炼：利用业余时间进行游泳、瑜伽、散步等低强度锻炼。保护视力健康•“20-20-20”原则：每看屏幕20分钟，看6米外物体20秒放松眼睛。•调整屏幕：开启设备护眼模式，调整屏幕亮度以适应环境光。•保证睡眠：规律作息，保证充足睡眠，让眼睛在夜间得到充分休息。关注心理健康•合理规划：制定合理的工作和休息计划，避免长时间高强度工作，防止身心过度劳累。•寻求支持：主动与家人朋友沟通倾诉，遇到困难可向专业心理咨询机构寻求帮助。模块六：总结与行动倡议守护职业健康，人人有责，人人尽责。让我们共同行动起来：致用人单位：做职业健康的“守护者”•切实履行主体责任，将职业健康纳入企业发展规划，统筹兼顾。•关爱每一位员工，持续改善作业环境，按规提供合格的个人防护用品。•加强宣传教育，常态化开展全员职业健康培训，提升全员防护意识。致劳动者：做自身健康的“第一责任人”•