申报材料：先进单位申报材料

申报材料：先进单位申报材料

范文1先进单位申报材料

近年来，县委力、公室党支部紧紧围绕县委工作大局，以争创五

个好基层党组织为抓手，以创建学习型机关为重点，充分发挥党支

部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，把机关党支部的建

设与做好三服务工作有机结合起来，有力推动了办公室各项工作开

展。

一、以增强整体素质为重点，着力建设学习型党支部

县委办支部严格按照建设学习型党组织的要求，及时制定学习

计划、严格学习考勤制度，积极开展形式多样、内容丰富的学习活

动。采取集中学习加个人自学相结合的方法，要求每位党员干部大

力开展四个一学习活动，即每人每天自学一小时、每人每月阅读一

本新书、每月思考研究一个问题、每两个月集中学习一次。集中学

习由机关党支部党员轮流备课讲课;个人自学要求制定学习计划，有

学习笔记、心得体会和理论文章。同时，支部还积极探索符合办公

室工作实际的学习方法，在继续强化党的理论知识学习的基础上，

不断强化对公文写作、信息收集、调查研究等技能的学习。支部坚

持请进来，走出去扩大学习培训空间，派出党员干部到省委办公厅、

市委办公室顶岗锻炼，组织参加各类培训班，参加全县性中心工作

等方式加强学习。另外，为了提高办公室业务水平，采取顶岗培训

的方式从县直部门公室抽调了一批同志来县委办学习培训，经过锻

炼后，这些同志都有了较大的收获，逐步成为了业务骨干。20—年

以来，先后有2名同志被党组织培养为入党积极分子，1名同志已

转为预备党员。

二、以增强战斗力为根本，着力提升党支部的凝聚力

支部结合办公室实际，积极主动配合办公室行政班子，切实加

强制度建设，及时对办公室各项规章制度进行清理完善，促进了办

公室内部管理的规范化、制度化和科学化。在建立和完善各项制度

的基础上，支部定期召开支部会议和党员大会，检查督促党员制度

的落实情况、党员目标任务的完成情况，激励党员干部在日常的学

习、工作中发挥先锋模范作用。坚持抓好班子自身建设，认真贯彻

民主集中制，做到工作上既有分工，又相互支持，相互配合，形成

了团结互助、齐心共事的良好氛围。同时，高度重视党员干部的思

想政治教育和精神文明建设，组织党员干部认真学习党的路线、方

针、政策及党员领导干部廉洁自律相关文件精神，时刻筑牢拒腐防

变防线;广泛开展群众性文化体育活动，适时组织干部职工开展丰富

多彩的支部活动，积极动员和组织干部职工参加县文明委、总工会

等单位组织的有关活动，有效增强了支部凝聚力。

三、以提升服务质量为目标，发挥好党员先锋模范作用

结合创建省级文明单位和创先争优活动的开展，支部不断创新

载体，积极教育引导全体党员干部结合岗位实际，充分发挥好共产

党员的先锋模范作用，在办公室三服务工作中创先争优。一是坚持

在规范流程、促进效能上创先争优。进一步优化办文、办会机制，

规范流程，提高工作效率。严格文件签审处理和会议审批管理，加

快推进会风、文风转变，完善办文校核三审制度，避免错误、减少

失误、杜绝延误。认真起草县委会议材料、领导讲话稿、汇报材料

等，严把文字质量关，力求送审文稿贴近领导决策。在后勤服务上,

本着节俭、高效、满意的原则，确保了各类重要会议和接待活动成

功开展。二是坚持在深入调研、科学决策上创先争优。为更好地发

挥办公室参谋助手作用，主动加强调查研究，形成了一批内容丰富,

有情况、有分析、有见解的调研报告，为领导的科学决策提供了详

实资料，有效提高了以文辅政水平。三是坚持在强化督查、落实工

作上创先争优。按照有作为、有力度、有权威的三有目标，对全县

重大事项、重点工作、重要项目及群众反映的热点、难点问题办理

等方面开展了扎实有效的督查工作，有效推动了县委决策部署及各

项工作的落实。

四、以转变机关形象为落脚点，扎实抓好机关作风建设

结合机关作风建设，坚持按照内强素质，外树形象的要求，苦

练内功，下大力气抓好干部素质教育、机关内务建设和环境卫生管

理等，引导党员干部以积极上进的心态和良好的精神面貌投入工作。

同时，广泛开展十万党员进农家，万名干部下基层、四群教育等活

动，积极深入基层、深入群众，了解社情民意和群众普遍关心的热

点难点问题。严格落实挂钩联系制度，牵头组织挂钩联系单位深入

挂钩联系村走访群众，帮助理清发展思路、解决实际困难。

20—年以来，先后为—村协调解决群众饮水困难、技能培训和

村级活动场所规范化建设经费16万元；为—村协调8万元安装供水

管道，为—村协调6万元资金修建堰沟和硬化人行便道，为—村、

—社区协调解决4.6万元资金用于购置办公设备、帮扶困难群众。

同时积极开展爱心捐助活动，发动全办党员干部为向灾区群众捐款

捐物。不断提高做好新形势下群众工作的能力和水平，狠抓群众来

信来访工作，协调各乡镇和信访局等部门及时化解了一批信访疑难

问题，有效维护了社会稳定。全面落实移民四包工作责任制，坚持

政策移民和情感移民相结合，组织党员干部多次深入包户移民家中,

反复宣传移民政策，积极帮助解决实际困难，实现了包户移民平稳

过渡，顺利迁入新居。在支部的正确带领下，通过全体党员干部的

共同努力，办公室省级文明单位成果得到有效巩固，整体服务水平

和群众满意度进一步提升。

范文2先进单位申报材料

为促进广大学生健康成长，全面发展.我校积极响应上级号召,

开展了有声有色的冬季长跑活动，受到了广大师生和家长的大力支

持和一致好评。具体如下：

一、根据实际情况，利用大课间、课外活动时间，开展阳光体

育冬季长跑活动。各年级采用年级组长、班主任负责制，副科教师

共同参与，主管领导分管包干的体系，切实将活动落到实处，保证

活动有序、顺利的开展。

二、在上好每周三节体育课的同时，我还组织开展丰富多彩的

校园体育活动和竞赛，提高学生身心健康水平。如：开展大课间、

跳绳、踢犍和广播操比赛。组织学生参加各项体育竞赛，在市级比

赛中，取得了集体和个人优异的成绩。

三、为提高学生及教师参与体育锻炼的积极性，根据学校领导

的布置，本人组织了阳光少年、阳光教师、阳光班级评比活动，以

点带面。响应上级的号召，积极开展冬季长跑活动，并为各班级制

定计划和方案，认真组织和落实，保证学生每天一小时的锻炼时间。

每个学生每天跑足1500米，毕业班达到20_米以上，保障学生充

分养成长跑习惯，从而保证锻炼时间。

四、认真组织实施《国家体质标准》，全面开展测试工作并能

及时有效的完成上报任务。

今后我会积极配合学校各方面工作，任劳任怨地完成各项任务,

不计个人得失，为学校体育工作水平的提高倍加努力。

范文3先进单位申报材料

回首20_年，一单位全体员工紧紧围绕公司规范运行管理，提

高机组运行经济性，保证机组长周期安全稳定经济环保运行的工作

思路，坚持管理提升与完成公司年度经营目标相结合，以质量为中

心，以标准为依据，以实现运行四化为目标，凝心聚力，攻坚克难。

用心血和汗水换来了生产、安全管理及文明单位建设的累累硕果。

20_年全年未发生机组非计化停运事件，机组运行周期和非计停次

数达到了国内同类型机组一流水平。截止到12月20日零时，完成

发电任务47.62亿kwh,完成上网电量42.903亿千瓦时。预计全年

电量将突破49亿大关。20_年至20_年，一单位连续三年被公司评

为先进单位;20__年，一单位党支部公司党组评为争先创优先进党支

部;一单位一班组被全国总工会评为全国工人先锋号，

成绩的取得离不开一单位领导班子的真抓实干，离不开广大基层

员工的共同努力。20—年一单位全体干部员工共同完成了下列工作：

一、坚持科学发展观，培养开拓创新的管理团队，积极践行全

新管理模式。

20_年_单位的各项管理工作均做到有计划、有布置、有落实、

有检查、有考核、有反馈，使.单位管理工作逐渐实现标准化、制度

化，精细化。一是一单位管理人员带头严格执行公司、分场制定的各

项管理制度、技术措施，监督班组成员严格执行落实，并根据工作

实际情况，不断修正完善各项管理制度、运行台账，使之适应实际

需要。二是侧重工作量化，体现薪酬的激励作用，以奖代罚、以奖

代管、以奖代培，重视信息集中、透明、实用，实现管理闭环，班

会录音、会议纪要、定期检查、安全分工等方式将精细化管理切实

贯彻到管理实际中°三是各专业主任带领专业专工每天坚持对运行

方式、系统参数、设备缺陷、指标数据、班组管理、文明生产进行

例行检查巡视。对班组两票三制执行情况定期检查，并将检查结果

纳入班组考核；四是分场管理人员每周参加班组安全日活动，对班组

安全日、春检、秋检活动进行监督、指导，提出改进建议;五是组织

专工、单元长开展好岗位分析、专题分析、运行分析、缺陷分析，

不断丰富积累运行经验;六是对每周一次的事故演习进行指导评判，

提炼事故情况下的操作要点，提高了运行人员处理突发事故的能力。

二、坚持狠抓安全生产，规范运行管理，提高机组运行经济性。

20_年，一单位始终坚持严格落实运行管理的各项规章制度，坚

持勤指导、勤监督、严考核的方针，大力推进运行管理工作制度化、

规范化和标准化建设。始终坚持践行运行四化，提高标准化运行管

理水平。强化预案管理，提高事故处置能力。认真吸取去年机组发

生非停事件的教训，结合设备运行情况，进一步完善设咯异常处置

执行程序和重大缺陷、重大操作作业指导书，认真组织人员按期进

行演练，保证预案的有效性。始终坚持大力开展节能降耗减排工作,

确保机组运行的各项参数、指标均达到或接近设计值。强化生产对

标管理，提高机组运行的经济性。要严格按照公司生产系统制定的

《机组经济运行优化调整措施》调整辅机运行方式，有效地降低辅

机电耗。例如：全力推行低负荷（机组负荷360MW以下）四台磨煤机

的运行方式，初步统计仅此一项，全年节约电量就可以达到200万

千瓦时。始终坚持开展技术创新，不断探索优化机组运行模式，确

保双机安稳运行。例如：在空冷岛凝结水集箱增加排空气门，以及

在空冷凝结水管路、抽真空管路分别加装隔离门和排空气门的技术

措施，以保证冬季运行彻底隔绝空冷岛部分列，实践证明，该项技

术措施的实行能够使机组在冬季极寒工况下，负荷降至最低，仍能

保证空冷岛不发生冻结。为空冷岛冬季更加安全、经济运行提供了

保障。始终坚持加大电量考核等一系列绩效奖励的奖惩兑现力度，

全面开展抢发电量竞赛活动，充分调动运行人员整体抢发电量的意

识，激励员工的积极性。开展小指标竞赛活动，提高指标控制精细

化水平，通过控制运行小指标，来保证公司发电大指标的完成。

三、树立以人为本理念，扎实开展各项党建工作，保持员工队

伍和谐稳定。

20_年，.单位党支部认真贯彻落实公司党委的工作安排，坚持

党建工作与机组达标投产相结合；与公司发展需要的实际相结合的方

针，不断将思想政治工作渗透到运行管理的各个环节，实现了思想

政治工作与员工队伍建设的良性互动，充分施展了党支部的战斗堡

垒作用，一是组织丰富多彩活动，有力促进分场中心工作开展。二

是狠抓党支部标准化建设及班组标准化建设。三是积极组织党员认

真学习党的一大精神。四是带领广大党员干部扎实有效的开展党的

群众路线实践教育活动。五是组织班子成员定期下基层，积极参与

到基层班组的各项工作中，形成分场团结一心，积极向上的工作氛

围，保持了员工队伍的和谐稳定。

20_年，尽管一单位遇到了集控运行人员实践经验不足，技能水

平参差不齐；高岗集控运行人员流失严重