2026年道路运输企业主要负责人备考押题试卷(带答案)

2026年道路运输企业主要负责人备考押题试卷(带答案)一、单项选择题（共30题，每题1分）1.根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的（）是本单位安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.安全总监B.主要负责人C.分管安全负责人D.班组长【答案】B【解析】《安全生产法》第五条规定，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责。2.道路运输企业应当建立健全安全生产管理制度，至少每（）组织一次安全生产风险全面辨识。A.月B.季度C.半年D.年【答案】B【解析】根据《道路运输企业主要负责人和安全生产管理人员安全考核管理办法》及相关风险管控指南，企业应至少每季度组织一次安全生产风险全面辨识。3.发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到事故报告后，应当于（）小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和其他有关部门报告。A.1B.2C.12D.24【答案】A【解析】《生产安全事故报告和调查处理条例》第九条规定，单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门报告。4.依据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度，改善安全生产条件，推进（），提高安全生产水平，确保安全生产。A.安全生产标准化建设B.安全生产信息化建设C.安全生产自动化建设D.安全生产智能化建设【答案】A【解析】《安全生产法》第四条规定，推进安全生产标准化建设。5.道路运输车辆动态监控系统工作平台是道路运输企业动态监控的（），负责所属运输车辆的日常监控工作。A.辅助系统B.核心系统C.外包系统D.参考系统【答案】B【解析】道路运输车辆动态监控系统工作平台是企业监控车辆运行状态的核心系统，必须保证实时在线和有效监控。6.客运企业在安排运输任务时，必须严格遵守（）制度，严禁驾驶员疲劳驾驶。A.休息休假B.驾驶员停车换人C.连续行驶不超过4小时D.24小时累计驾驶不超过8小时【答案】B【解析】根据《道路旅客运输及客运站管理规定》，客运企业应当实行驾驶员停车换人、落地休息制度。连续驾驶车辆超过4小时未停车休息，或者停车休息时间少于20分钟的，视为疲劳驾驶。7.下列不属于道路运输企业安全生产管理机构设置要求的是（）。A.从业人员超过300人的，应当设置安全生产管理机构B.从业人员在100人以下的，可以不设置安全生产管理机构，但应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员C.危险货物运输企业必须设置安全生产管理机构D.省级道路运输管理机构要求企业必须设置机构的【答案】B【解析】根据《安全生产法》规定，从业人员超过100人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在100人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。选项B表述不准确，因为即便人数少，如果是危险品运输等重点行业，通常要求更严，且一般要求配备专职人员而非仅兼职。依据相关道路运输安全管理规范，客运、危运企业无论规模大小，原则上均应设置专门的安全生产管理机构或配备专职安全管理人员。8.道路运输企业主要负责人和安全生产管理人员初次安全考核考试不合格的，可补考（）次。A.1B.2C.3D.无限次【答案】B【解析】根据《道路运输企业主要负责人和安全生产管理人员安全考核管理办法》，初次安全考核考试不合格的，可补考2次。9.道路运输企业应当对从业人员进行安全生产教育和培训。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，（）。A.可以临时上岗B.不得上岗作业C.只能在老员工带领下上岗D.经领导批准后可以上岗【答案】B【解析】《安全生产法》第二十八条规定，未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。10.关于“两客一危”车辆，下列说法正确的是（）。A.仅指长途客运车辆和危险货物运输车辆B.指从事旅游的包车客运、三类以上班线客车和危险货物运输车辆C.指所有客运车辆和危险货物运输车辆D.指城市公交车和危险货物运输车辆【答案】B【解析】“两客一危”车辆是指从事旅游的包车客运、三类以上班线客车和危险货物运输车辆。这些车辆是道路运输安全监管的重中之重。11.生产经营单位应当建立（），如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。A.教育培训档案B.员工考勤记录C.安全会议纪要D.财务支出台账【答案】A【解析】《安全生产法》第二十八条规定，生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。12.道路运输企业使用总质量4500千克及以下的普通货运车辆从事普通货运经营的，（）申请取得道路运输经营许可证及车辆营运证。A.需要B.不需要C.视当地情况而定D.由企业自主决定【答案】B【解析】根据《道路运输条例》及相关规定，使用总质量4500千克及以下的普通货运车辆从事普通货运经营的，无需申请取得道路运输经营许可证及车辆营运证。13.道路运输车辆技术管理应当坚持（）的原则。A.预防为主和技术与经济相结合B.事后维修为主C.以换代修D.经济效益优先【答案】A【解析】《道路运输车辆技术管理规定》第三条，道路运输车辆技术管理应当坚持分类管理、预防为主、安全高效、节能环保的原则。14.依据《中华人民共和国刑法》，在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处（）以下有期徒刑或者拘役。A.一年B.三年C.五年D.七年【答案】B【解析】《刑法》第一百三十四条关于重大责任事故罪的规定，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。15.道路运输企业应当制定生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练。每年至少组织（）次专项应急预案演练，每半年至少组织（）次现场处置方案演练。A.1，1B.2，1C.1，2D.2，2【答案】A【解析】《生产安全事故应急条例》规定，生产经营单位应当制定应急预案，每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。16.客运站经营者应当禁止无证经营的车辆进站从事经营活动，（）。A.但可以允许超载车辆出站B.但可以允许安全检查不合格的车辆出站C.无需配合客运经营者对出站车辆进行安全检查D.应当配合客运经营者对出站车辆进行安全检查【答案】D【解析】《道路旅客运输及客运站管理规定》明确，客运站经营者应当禁止无证经营的车辆进站从事经营活动，应当配合客运经营者对出站车辆进行安全检查。17.道路货物运输企业运输大型物件，应当制定（）运输方案。A.通用B.临时C.专项D.应急【答案】C【解析】运输大型物件属于特殊运输，需要制定专项运输方案，包括路线勘察、排障等措施。18.下列哪种情况不属于《安全生产法》规定的从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业的情形？（）A.未提供符合标准的劳动防护用品B.未对设备进行经常性维护保养C.领导口头要求加快速度忽略安全检查D.车辆存在严重机械故障仍要求出车【答案】B【解析】A、C、D均直接涉及从业人员作业安全权利。B选项“未对设备进行经常性维护保养”属于管理职责问题，虽然违法，但从业人员拒绝作业通常针对的是直接危及人身安全的紧急避险，或者未提供防护用品等直接侵害行为。但在实际操作中，如果设备因此带病运行，从业人员也可拒绝。单选题中，B选项相对更侧重于管理疏忽而非直接指令。实际上最符合“拒绝权”触发条件的是C和D。但在法律条文理解中，拒绝权针对的是“违章指挥、强令冒险作业”。B属于管理失职，不一定是针对该从业人员的直接指令。故选B。19.道路运输企业安全生产费用应当主要用于（）。A.企业员工发放奖金B.购置高档办公用车C.完善、改造和维护安全防护设施设备D.支付业务招待费【答案】C【解析】《企业安全生产费用提取和使用管理办法》规定，安全费用应当用于完善、改造和维护安全防护设施设备，配备应急救援器材、设备，安全生产检查、评价等。20.危险货物运输车辆应当安装（）装置。A.倒车影像B.GPS定位C.卫星定位装置和紧急切断装置D.行驶记录仪【答案】C【解析】根据《危险货物道路运输安全管理办法》，危险货物运输车辆应当配备卫星定位装置和紧急切断装置。21.道路运输企业主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.亲自操作每一台运输车辆进行安全检查D.保证本单位安全生产投入的有效实施【答案】C【解析】主要负责人职责是管理和监督，具体操作由驾驶员和维修人员负责。选项C属于具体操作层面，不属于主要负责人职责。22.机动车维修企业承接机动车二级维护、总成修理或者整车修理作业的，必须实行（）制度。A.进厂检验、过程检验、竣工出厂质量检验B.仅进厂检验C.仅竣工出厂质量检验D.维修前告知【答案】A【解析】《机动车维修管理规定》明确，维修企业实行维修合同制度和质量保证期制度，对于二级维护等必须实行“三检”制度：进厂检验、过程检验、竣工出厂质量检验。23.道路运输驾驶员在发生交通事故后，应（）。A.立即驾车逃离现场B.保护现场，抢救伤员和财产C.只需拨打保险公司电话D.移动车辆后无需标记【答案】B【解析】《道路交通安全法》第七十条规定，在道路上发生交通事故，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场；造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员。24.依据《安全生产法》，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员（）的事项。A.待遇B.劳动强度C.劳动安全、防止职业危害D.社会保险【答案】C【解析】《安全生产法》第五十二条规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项。25.道路旅客运输站场经营者应当（）。A.允许无证车辆进站配客B.不按规定配备安全检查人员C.严格落实“三不进站、六不出站”规定D.只关注经济效益，忽视安全检查【答案】C【解析】“三不进站、六不出站”是客运站安全管理的核心制度，必须严格落实。26.道路运输企业应当建立（）制度，对驾驶员的驾驶生理、心理状况进行定期检测。A.驾驶员聘用B.驾驶员身心调节C.驾驶员黑名单D.驾驶员排班【答案】B【解析】根据《道路运输驾驶员职业健康管理规定》及安全标准化要求，企业应建立驾驶员身心调节制度，关注驾驶员身心健康。27.道路运输企业主要负责人在安全生产管理中的“一岗双责”是指（）。A.既要抓生产经营，又要抓安全生产B.既要抓行政管理，又要抓业务工作C.既要抓内部管理，又要抓外部协调D.既要抓企业效益，又要抓员工福利【答案】A【解析】“一岗双责”是指一个岗位，两份责任，具体指领导干部既要对所在岗位的具体业务工作负责，又要对所在岗位的安全生产工作负责。28.对于超过运输期限的客运包车，道路运输管理机构可以（）。A.处以高额罚款B.吊销经营许可证C.终止其包车客运标志牌的使用D.扣押车辆【答案】C【解析】《道路旅客运输及客运站管理规定》指出，客运包车凭包车客运标志牌运行，不得按班车模式定点定线运行，其运输期限由承运双方约定。对于违规或超期的，运管机构可终止其标志牌使用。29.道路运输企业应当采用（）等先进技术手段，加强对营运车辆的动态监控。A.人工记录B.电话询问C.卫星定位D.定期汇报【答案】C【解析】卫星定位技术是道路运输车辆动态监控的主要技术手段。30.根据《安全生产法》，生产经营单位发生生产安全事故时，单位的主要负责人应当立即（），并迅速采取有效措施，组织抢救。A.向保险公司报案B.组织调查组进行调查C.躲避责任D.亲自组织抢救【答案】D【解析】《安全生产法》第四十七条规定，生产经营单位发生生产安全事故时，单位的主要负责人应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。二、多项选择题（共15题，每题2分）1.道路运输企业安全生产管理制度主要包括（）。A.安全生产责任制度B.安全生产业务操作规程C.安全生产监督检查制度D.驾驶员和车辆管理制度【答案】ABCD【解析】道路运输企业安全管理制度体系庞大，通常包含责任制度、操作规程、监督检查、驾驶员管理、车辆管理、隐患排查、应急处置等多项制度。2.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故调查组应当履行的职责有（）。A.查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失B.认定事故的性质和事故责任C.提出对事故责任者的处理建议D.总结事故教训，提出防范和整改措施【答案】ABCD【解析】《条例》第二十五条规定了事故调查组的五大职责，包括查明经过、原因、损失；认定性质责任；提出处理建议；总结教训提出措施；提交事故调查报告。3.道路运输企业安全生产风险分级管控通常将风险分为（）。A.重大风险B.较大风险C.一般风险D.低风险【答案】ABCD【解析】根据交通运输部关于推进安全生产风险管控的要求，风险通常按照从高到低划分为重大、较大、一般和低风险四个等级，分别用红、橙、黄、蓝四种颜色标示。4.下列哪些属于道路运输驾驶员的不安全驾驶行为？（）A.超速行驶B.疲劳驾驶C.接打手持电话D.按规定车道行驶【答案】ABC【解析】超速、疲劳、分心驾驶（接打电话）均为典型的不安全驾驶行为。按规定车道行驶是安全行为。5.道路运输企业应当对下列哪些从业人员进行专门的安全生产教育和培训？（）A.新上岗从业人员B.岗前调整从业人员C.复岗从业人员D.所有在岗从业人员【答案】ABCD【解析】企业应当对所有从业人员进行定期的安全教育和培训，特别是新上岗、转岗、复岗人员，必须进行针对性的岗前培训和考核。6.道路运输车辆日常安全检查的内容主要包括（）。A.轮胎状况B.制动系统C.转向系统D.灯光及喇叭【答案】ABCD【解析】车辆出车前、行车中、收车后的检查应涵盖轮胎、制动、转向、灯光、信号、喇叭、后视镜等关键部件。7.生产经营单位（）的，必须由具备相应资质的单位承担。A.建设项目B.特种设备C.危险物品的生产、经营、储存D.危险物品的运输【答案】ABCD【解析】涉及建设项目安全设施、特种设备、危险物品的生产经营储存运输等，国家相关法律法规均要求具备相应资质的单位承担，严禁无资质或超资质作业。8.道路运输企业主要负责人在履行安全生产管理职责时，应当（）。A.每年至少组织并参与一次安全生产全面检查B.每年至少组织和参与一次事故应急救援演练C.每年至少组织一次安全生产工作会议D.将安全生产考核结果与从业人员薪酬挂钩【答案】ABCD【解析】根据《道路运输企业主要负责人和安全生产管理人员安全考核管理办法》及安全标准化要求，主要负责人需定期组织检查、演练、会议，并建立奖惩机制。9.发生交通事故后，驾驶员应当（）。A.立即停车B.设置警示标志C.保护现场D.迅速报警【答案】ABCD【解析】这些都是发生交通事故后驾驶员必须履行的法定义务，以防止二次事故并便于处理。10.道路旅客运输企业应当落实“三不进站、六不出站”规定，其中“六不出站”包括（）。A.超载客车不出站B.安全例行检查不合格客车不出站C.驾驶员资格不符合要求不出站D.客运车辆证件不齐不出站【答案】ABCD【解析】“六不出站”通常指：超载客车不出站、安全例行检查不合格客车不出站、驾驶员资格不符合要求不出站、客车证件不齐不出站、出站登记表未经签字审核不出站、乘客未系安全带不出站（部分地区要求）。11.危险货物运输企业承运危险货物时，应当（）。A.查验托运人的资质B.查验车辆及罐体的检验合格证C.制作危险货物运单D.随车携带危险货物安全卡【答案】ABCD【解析】《危险货物道路运输安全管理办法》对承运环节有详细规定，包括资质查验、单证制作、安全卡携带等。12.道路运输企业建立隐患排查治理体系，应当做到（）。A.建立隐患排查治理制度B.明确排查的范围、内容、方法和频次C.对排查出的隐患进行分级治理D.实现隐患排查治理的闭环管理【答案】ABCD【解析】隐患排查治理要求建立制度、明确标准、分级治理、闭环管理（排查、登记、评估、治理、验收、销号）。13.道路运输企业应当保障安全生产投入，主要用于（）。A.安全设施设备的建设和维护B.安全生产宣传教育和培训C.劳动防护用品的配备D.安全生产检查与评价【答案】ABCD【解析】依据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，安全投入用途广泛，包括设施建设、教育培训、防护用品、检查评价、应急演练等。14.道路运输企业应急预案体系一般包括（）。A.综合应急预案B.专项应急预案C.现场处置方案D.临时救援方案【答案】ABC【解析】生产经营单位的应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。15.根据《安全生产法》，从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的（）。A.危险因素B.防范措施C.事故应急措施D.企业商业机密【答案】ABC【解析】《安全生产法》第五十三条规定，从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。三、判断题（共20题，每题1分）1.道路运输企业主要负责人只要抓好企业的经营效益，安全工作可以交给安全总监全权负责。（）【答案】错误【解析】主要负责人是安全生产第一责任人，必须亲自抓、负总责，不能完全推卸责任。2.从业人员在作业过程中，应当正确佩戴和使用劳动防护用品。（）【答案】正确【解析】《安全生产法》第五十七条规定，从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。3.道路运输车辆可以私自改装，只要不影响安全行驶即可。（）【答案】错误【解析】《道路交通安全法》及道路运输法规严禁擅自改变机动车已登记的结构、构造或者特征。4.生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（）【答案】正确【解析】《安全生产法》第五十四条规定，生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。5.道路旅客运输企业可以使用没有取得道路运输证的车辆从事经营活动。（）【答案】错误【解析】无证车辆严禁从事道路运输经营活动。6.事故调查处理应当坚持科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则。（）【答案】正确【解析】这是《生产安全事故报告和调查处理条例》规定的原则。7.道路运输企业主要负责人和安全生产管理人员安全考核合格后，证书永久有效。（）【答案】错误【解析】安全考核合格证书通常有有效期（如3年），到期前需参加继续教育或考核。8.驾驶员连续驾驶4小时未停车休息，属于疲劳驾驶。（）【答案】正确【解析】根据相关法规，连续驾驶机动车超过4小时未停车休息或者停车休息时间少于20分钟，视为疲劳驾驶。9.道路运输企业可以委托第三方机构对本单位的安全生产状况进行安全评价。（）【答案】正确【解析】企业可以自主选择具备资质的第三方机构进行安全评价，以提升安全管理水平。10.只有发生重大及以上生产安全事故，才需要启动应急预案。（）【答案】错误【解析】应急预案适用于各类生产安全事故，包括一般事故，甚至用于应对可能发生的险情。11.道路运输企业应当建立驾驶员交通违法和事故台账，定期进行统计分析。（）【答案】正确【解析】这是企业安全管理的基础工作，用于分析驾驶员行为风险。12.客运站经营者可以允许超员车辆出站，只要驾驶员技术过硬。（）【答案】错误【解析】严禁超员车辆出站是“六不出站”的核心要求之一。13.生产经营单位必须依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费。（）【答案】正确【解析】《安全生产法》第五十一条规定，生产经营单位必须依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费。14.道路货物运输企业可以运输法律、行政法规禁止运输的货物。（）【答案】错误【解析】禁止运输违禁品。15.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订安全生产管理协议。（）【答案】正确【解析】《安全生产法》第四十八条规定，两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订安全生产管理协议。16.道路运输企业应当对从业人员进行应急知识培训，使其具备本岗位安全操作和自救互救能力。（）【答案】正确【解析】应急培训是企业安全培训的重要组成部分。17.道路运输车辆技术档案应当随车携带。（）【答案】错误【解析】车辆技术档案由企业建立并保管，不需要随车携带。随车携带的是车辆营运证等证件。18.生产安全事故的责任人未依法承担赔偿责任，经人民法院依法采取执行措施后，仍不能对受害人给予足额赔偿的，应当继续履行赔偿义务。（）【答案】错误【解析】《安全生产法》规定，如果责任人确实无力赔偿，且不涉及依法破产等，由政府提供社会救助等，但责任人本身在特定条件下（如破产）可能免除继续履行的义务，或者规定为“应当继续履行”的前提是“未依法承担赔偿责任...”，实际上如果执行措施后仍不能，通常视为执行终结，而非无限期强制。原法规表述为“应当继续履行赔偿义务”是指如果责任人未逃避且有履行能力但拒不履行的情况。如果确实无力，法律不强制其“造血”赔偿。但从严格法理考题看，该条款意在强调赔偿责任不因行政处罚或刑事处罚而免除。不过，根据《安全生产法》第85条：生产经营单位发生生产安全事故，经调查确定为责任事故的，...应当依法承担赔偿责任。如果无力赔偿，不涉及“继续履行”的强制力。此题若考察严格法条，通常说法为“不因依法免除责任而免除”。此处判定为错误，侧重于“无力赔偿”时的实际执行终结。19.道路运输企业应当将卫星定位系统监控数据至少保存（）个月。此题若为填空题需填数字，判断题中，保存6个月是正确要求。（）【答案】正确【解析】根据《道路运输车辆动态监督管理办法》，道路运输企业应当建立健全动态监控数据统计制度，监控数据应当至少保存6个月。20.任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的依法调查处理。（）【答案】正确【解析】《安全生产法》规定，任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的依法调查处理。四、填空题（共10题，每题1分）1.道路运输工作应当坚持________、安全第一、预防为主、综合治理的方针。【答案】科学发展【解析】《道路运输条例》第三条规定，道路运输工作应当坚持科学发展、安全第一、预防为主、综合治理的方针。2.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的________。【答案】安全警示标志【解析】《安全生产法》第三十五条规定，生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。3.道路运输企业应当建立________制度，对事故隐患进行登记、评估、治理、销号。【答案】隐患排查治理【解析】隐患排查治理是安全管理的核心环节。4.“两客一危”车辆必须安装符合标准的________装置。【答案】卫星定位【解析】国家对“两客一危”车辆强制要求安装卫星定位装置。5.道路运输企业主要负责人因未履行安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，由安全生产监督管理部门依照规定给予________。【答案】处罚【解析】或填“罚款”、“撤职”等具体处罚，但“处罚”最为概括准确。6.客运站经营者应当建立________制度，防止易燃、易爆、危险品进站上车。【答案】安全检查【解析】即“三品”检查制度。7.道路运输企业应当对驾驶员进行________，防止驾驶员带病、疲劳驾驶。【答案】岗前健康检查/定期健康检查【解析】此处填“身心监测”或“健康检查”均可，主要指关注驾驶员身体和心理状态。8.道路货物运输经营许可中，不包括________货物运输。【答案】危险【解析】危险货物运输需要单独的许可，不属于普通货运许可范畴。9.道路运输企业安全生产费用提取和使用应当符合国家有关规定，实行________管理。【答案】专户核算/专款专用【解析】安全费用必须专款专用。10.事故调查处理应当坚持________的原则，及时、准确地查清事故原因。【答案】实事求是【解析】实事求是是事故调查的基本原则。五、简答题（共5题，每题5分）1.简述道路运输企业主要负责人在安全生产方面的主要职责。【答案】根据《中华人民共和国安全生产法》及相关规定，道路运输企业主要负责人主要职责包括：(1)建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设；(2)组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；(3)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；(4)保证本单位安全生产投入的有效实施；(5)组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；(6)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；(7)及时、如实报告生产安全事故。2.什么是“双重预防机制”？道路运输企业应如何构建？【答案】“双重预防机制”是指安全风险分级管控和隐患排查治理机制。构建步骤：(1)安全风险分级管控：开展全方位的安全风险辨识，对辨识出的风险进行评估分级（一般、较大、重大、低），从工程技术、管理、培训、个体防护等方面制定管控措施，并实施风险公告警示。(2)隐患排查治理：针对风险管控措施落实情况开展隐患排查，建立隐患排查治理台账，对发现的隐患进行分级治理，实现闭环管理（排查、登记、评估、治理、验收、销号）。(3)信息化支撑：利用信息化手段，将双重预防机制融入日常管理，实现动态监控。3.道路旅客运输企业“三不进站、六不出站”的具体内容是什么？【答案】“三不进站”：(1)无证车辆不进站；(2)无牌车辆不进站；(3)未经安全检查的车辆不进站。（注：部分版本包含无关人员不进站，核心为车辆合规性）。“六不出站”：(1)超载客车不出站；(2)安全例行检查不合格客车不出站；(3)驾驶员资格不符合要求不出站；(4)客运车辆证件不齐不出站；(5)出站登记表未经签字审核不出站；(6)乘客（及驾驶员）未系安全带不出站。4.简述道路运输企业应对生产安全事故的应急响应程序。【答案】(1)事故报告：现场人员立即报告本单位负责人，负责人按规定时限上报有关部门。(2)启动预案：企业负责人接到报告后，立即启动相应级别的应急预案。(3)现场指挥：成立现场指挥部，指挥抢险救援、人员疏散、医疗救护等工作。(4)控制事态：采取有效措施防止事故扩大，保护现场。(5)配合调查：配合政府部门进行事故调查处理。(6)善后处理：做好伤亡人员赔偿及家属安抚工作。(7)总结评估：对应急响应进行总结评估，修订完善预案。5.道路运输企业如何对驾驶员进行安全管理？【答案】(1)严格招聘：严把准入关，核查驾驶证、从业资格证等。(2)教育培训：定期开展岗前培训、定期安全教育、应急处置培训。(3)健康管理：建立健康档案，定期体检，关注心理状态，防止带病、疲劳驾驶。(4)行为监控：利用动态监控系统实时监控驾驶行为，及时纠正超速、疲劳等违规。(5)考核奖惩：建立驾驶员安全信用档案，将安全行车情况与薪酬、聘用挂钩，实行黑名单制度。(6)例会制度：定期召开安全例会，分析典型案例，传达安全要求。六、案例分析题（共2题，每题10分）1.案例背景：某长途客运公司（甲公司）拥有50辆大型客车。2025年5月，甲公司主要负责人李某为了节省成本，决定暂停每月一次的车辆综合性能检测，并要求安全总监王某“不要在这个上面太较真”。同时，公司由于业务繁忙，驾驶员张某连续驾驶超过5小时未休息，在途经山区路段时，因车辆制动系统失灵且车速过快，冲出护栏，造成重大人员伤亡。经调查，该车辆已连续3个月未进行二级维护，制动系统隐患未被及时发现；张某出车前未进行安全告知，公司动态监控平台虽然发出了超速预警，但监控人员未及时干预。问题：(1)请分析甲公司主要负责人李某和安全总监王某分别违反了哪些安全生产职责？(2)依据《安全生产法》，该事故调