2026年安全生产月主要负责人安全公开课考试题及答案

2026年安全生产月主要负责人安全公开课考试题及答案一、单选题1.依据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包含以下哪项（）A.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患B.组织制定并实施本单位的安全生产教育和培训计划C.具体开展本单位动火作业、有限空间作业的现场安全监护D.保证本单位安全生产投入的有效实施答案：C，解析：现场作业监护属于现场作业人员或专职安全管理人员职责，不属于主要负责人法定职责。2.2026年全国安全生产月的主题是（）A.消除事故隐患，筑牢安全防线B.人人讲安全、个个会应急C.压实主体责任防范重大风险D.落实安全责任，推动安全发展答案：C，解析：2026年安全生产月主题设定为“压实主体责任防范重大风险”，聚焦生产经营单位主体责任尤其是主要负责人第一责任落实，防控重特大事故。3.生产经营单位主要负责人未履行安全生产法规定的安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，由应急管理部门处上一年年收入（）的罚款？A.百分之四十B.百分之六十C.百分之八十D.百分之一百答案：A，解析：依据《安全生产法》第九十五条，发生一般事故的，处上一年年收入百分之四十的罚款；较大事故处百分之六十，重大事故处百分之八十，特别重大事故处百分之一百。4.按照《生产安全事故报告和调查处理条例》，生产经营单位发生造成3人死亡、11人重伤的生产安全事故，属于（）A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故答案：B，解析：较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故，本次事故死亡3人、重伤11人，符合较大事故判定标准。5.生产经营单位应当建立全员安全生产责任制，全员安全生产责任制的考核周期不低于（）一次？A.每月B.每季度C.每半年D.每年答案：D，解析：依据《安全生产法》相关配套规定，生产经营单位全员安全生产责任制年度考核覆盖率需达到100%，考核周期至少每年开展一次。6.针对本单位存在的重大危险源，生产经营单位主要负责人应当组织相关部门每（）至少开展一次重大危险源专项排查？A.季度B.半年C.年D.两年答案：A，解析：重大危险源专项排查每季度至少开展1次，主要负责人要带队开展每年不少于2次的重大危险源现场检查。7.生产经营单位主要负责人每年组织开展的综合应急演练频次不得少于（）A.1次B.2次C.3次D.4次答案：A，解析：依据《生产安全事故应急预案管理办法》，生产经营单位每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。8.高危行业、领域的生产经营单位主要负责人未按照规定经考核合格的，责令限期改正，处（）的罚款？A.一万元以上三万元以下B.二万元以上五万元以下C.三万元以上十万元以下D.十万元以上二十万元以下答案：C，解析：依据《安全生产法》第九十七条，高危行业、领域的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格的，责令限期改正，处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款，选项中符合处罚区间的是三万元以上十万元以下。9.生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策，应当听取（）以及安全生产管理人员的意见？A.董事会B.工会C.安全生产管理机构D.职工代表大会答案：C，解析：《安全生产法》第二十六条规定，生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策，应当听取安全生产管理机构以及安全生产管理人员的意见。10.生产经营单位主要负责人每季度至少带队开展（）次全覆盖的生产现场安全隐患排查？A.1B.2C.3D.4答案：A，解析：按照《生产经营单位主要负责人安全生产履职规范》要求，主要负责人每季度至少带队开展1次全面安全检查，每月至少抽查1次重点作业环节安全管理情况。二、多选题1.依据《安全生产法》，生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由（）予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任？A.生产经营单位的决策机构B.生产经营单位的主要负责人C.个人经营的投资人D.生产经营单位的财务负责人答案：ABC，解析：《安全生产法》第二十三条规定，生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。2.以下属于生产经营单位主要负责人2026年安全生产月期间应当落实的履职动作的有（）A.带队开展本单位重大事故隐患专项排查整治B.组织开展全员安全应急技能培训C.组织开展本单位应急演练D.为本单位全体从业人员发放安全生产月宣传礼品即可，无需开展其他工作答案：ABC，解析：安全生产月期间主要负责人需切实履行第一责任人职责，带头开展隐患排查、组织培训演练、宣讲安全政策，不得走过场、搞形式主义。3.生产经营单位存在以下哪些情形的，主要负责人五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人；情节严重的，终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人（）A.发生重大生产安全事故负有责任的B.发生特别重大生产安全事故负有责任的C.不具备安全生产条件导致发生生产安全事故的D.拒不执行应急管理部门下达的停产停业指令的答案：ABC，解析：《安全生产法》第九十四条规定，生产经营单位的主要负责人依照前款规定受刑事处罚或者撤职处分的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起，五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人；对重大、特别重大生产安全事故负有责任的，终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人；因不具备安全生产条件导致事故发生的，同样适用该惩戒规定。4.双重预防机制是指（）两项工作机制？A.安全风险分级管控B.隐患排查治理C.安全生产教育培训D.应急救援处置答案：AB，解析：双重预防机制是安全风险分级管控和隐患排查治理两项机制的统称，是防范生产安全事故的核心管理制度。5.生产经营单位主要负责人应当将本单位下列哪些内容纳入年度安全生产重点工作推进（）A.全员安全生产责任制考核落地B.从业人员安全技能提升C.重大危险源、重点作业环节风险管控D.事故隐患闭环整改答案：ABCD，解析：以上内容均属于主要负责人应当牵头推进的年度安全生产重点工作范畴，需明确责任、保障投入、定期督办。三、判断题1.生产经营单位主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。（）答案：√，解析：《安全生产法》第五条明确规定，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。2.只要生产经营单位购买了安全生产责任险，发生生产安全事故后主要负责人就不需要承担任何责任。（）答案：×，解析：安全生产责任险仅用于事故赔付、隐患排查等相关支出，不能免除主要负责人应当承担的行政、刑事等法定责任。3.2026年安全生产月要求所有生产经营单位主要负责人必须带头讲一次安全公开课，覆盖本单位全体管理人员和一线从业人员。（）答案：√，解析：2026年安全生产月工作部署明确要求，各生产经营单位主要负责人要围绕主体责任落实、风险防控等内容带头讲安全公开课，实现从业人员全覆盖。4.生产经营单位可以用货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。（）答案：×，解析：《劳动防护用品监督管理规定》明确要求，生产经营单位不得以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。5.生产经营单位的主要负责人可以委托其他分管负责人履行安全生产教育培训、隐患排查等法定职责，自己不需要实际参与安全生产管理工作。（）答案：×，解析：主要负责人的法定安全生产职责不得全部委托他人承担，必须亲自统筹推进本单位安全生产工作，定期开展履职检查。6.生产经营单位发生生产安全事故后，主要负责人应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。（）答案：√，解析：《安全生产法》第五十条明确规定，生产经营单位发生生产安全事故时，单位的主要负责人应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。7.从业人员在100人以下的生产经营单位，不需要配备专职或者兼职的安全生产管理人员。（）答案：×，解析：《安全生产法》第二十四条规定，从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。8.生产经营单位主要负责人应当组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。（）答案：√，解析：该项属于《安全生产法》第二十一条明确的主要负责人法定职责。9.重大事故隐患排查治理情况不需要向应急管理部门和职工大会或者职工代表大会报告，仅需本单位管理层知晓即可。（）答案：×，解析：《安全生产法》第四十一条规定，重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告。10.生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者的安全生产教育培训由劳务派遣单位负责，本单位不需要开展相关培训。（）答案：×，解析：《安全生产法》第二十八条规定，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。四、案例分析题案例一：某化工企业主要负责人张某2025年全年收入为80万元，2026年5月该企业发生一起较大生产安全事故，造成4人死亡、2人重伤，直接经济损失1200万元。经事故调查组认定，张某未履行安全生产法定职责，未定期组织开展隐患排查，企业双重预防机制未建立，对事故发生负有主要责任。请结合相关法规回答以下问题：1.本次事故等级判定是否正确？请说明理由。2.针对张某未履行法定职责的行为，应急管理部门应当对其处以多少金额的罚款？3.张某还应当承担哪些法律责任？答案：1.本次事故等级判定正确。理由：依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故，本次事故造成4人死亡、直接经济损失1200万元，符合较大事故的判定标准。2.应急管理部门应当对张某处上一年年收入百分之六十的罚款，即80万元×60%=48万元。依据：《安全生产法》第九十五条规定，生产经营单位主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生较大生产安全事故的，处上一年年收入百分之六十的罚款。3.张某还应当承担的法律责任包括：（1）由应急管理部门依法对其作出撤职处分；（2）若其行为构成重大责任事故罪等刑事犯罪的，依法追究其刑事责任；（3）自刑罚执行完毕或者受处分之日起，五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。案例二：某机械加工企业有从业人员120人，主要负责人李某为了压缩经营成本，仅配备了1名兼职安全生产管理人员，未建立全员安全生产责任制，每年未组织开展应急演练，动火作业、有限空间作业仅由作业人员自行开展，未履行审批程序。2026年安全生产月期间，当地应急管理部门执法检查时发现上述问题。请结合相关法规回答以下问题：1.该企业存在哪些违法违规行为？2.针对上述违法违规行为，应急管理部门可以作出哪些行政处罚？3.李某作为主要负责人应当如何整改上述问题？答案：1.该企业存在的违法违规行为包括：（1）从业人员超过100人，未按规定配备专职安全生产管理人员，仅配备兼职安全管理人员；（2）未建立全员安全生产责任制；（3）未按规定定期组织开展生产安全事故应急演练；（4）动火作业、有限空间作业等特种作业未履行审批程序，未安排专门人员进行现场安全管理。2.应急管理部门可以作出的行政处罚包括：（1）责令企业限期改正，处十万元以下的罚款；（2）若企业逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对李某和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。3.李某作为主要负责人应当采取的整改措施：（1）立即调整配备不少于2名专职安全生产管理人员，明确安