2026年职业病危害申报管理员模拟试题及答案

2026年职业病危害申报管理员模拟试题及答案一、单项选择题（共40题，每题1分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）1.根据《中华人民共和国职业病防治法》，职业病危害项目申报的法定主体是（）。A.职业卫生技术服务机构B.卫生行政部门C.用人单位D.安全生产监督管理部门2.用人单位如果未按照规定及时、如实申报职业病危害项目，卫生行政部门可以给予其最高（）的罚款。A.5万元B.10万元C.20万元D.50万元3.职业病危害因素分类目录由（）制定、调整并公布。A.国务院卫生行政部门B.国务院安全生产监督管理部门C.省级卫生行政部门D.国家职业病防治中心4.用人单位在终止生产经营活动后，应当向原申报机关办理（）手续。A.变更申报B.注销申报C.�重新申报D.延期申报5.下列关于职业病危害项目申报的时效说法，正确的是（）。A.新建项目在竣工验收前申报B.新建项目在正式投产前15日内申报C.存续项目每年申报一次D.变更事项应在变更后30日内申报6.在职业病危害申报系统中，属于“职业病危害因素种类”申报内容的是（）。A.粉尘、化学毒物、物理因素等类别B.接触人数C.防护设施名称D.职业健康检查机构7.某家具制造企业主要存在木粉尘、甲醛和噪声危害。在进行申报时，木粉尘属于（）。A.化学因素B.物理因素C.生产性粉尘D.生物因素8.用人单位申报职业病危害项目时，不需要提交的材料是（）。A.职业病危害项目申报表B.用人单位的基本情况C.职业病危害因素接触总人数D.职业病危害因素检测报告复印件9.根据《职业病危害项目申报办法》，中央企业、省属企业及其他大型企业的职业病危害项目，向所在地（）卫生行政部门申报。A.县级B.设区的市级C.省级D.国家级10.作业场所职业病危害因素的强度或者浓度应符合（）。A.国际标准B.行业推荐标准C.国家职业卫生标准D.企业内部控制标准11.职业病危害申报实行（）。A.定期申报制度B.年度报告制度C.回顾性申报制度D.初始申报与变更申报相结合的制度12.用人单位名称、法定代表人或者主要负责人发生变化的，应当在发生变化之日起（）日内进行变更申报。A.10B.15C.20D.3013.下列物质中，属于《职业病危害因素分类目录》中“化学因素”类的高毒物品是（）。A.甲醇B.苯C.氢氧化钠D.机油14.产生职业病危害的用人单位的工作场所，其生产布局应遵循（）原则。A.方便管理B.节约成本C.有毒与无毒作业分开D.随意布置15.职业病危害因素检测评价中，定点采样通常用于测定（）。A.C-TWA（时间加权平均浓度）B.C-STEL（短时间接触浓度）C.最高浓度D.个体暴露水平16.用人单位若采用新技术、新工艺、新材料，必须知晓其产生的职业病危害，并采取相应的防护措施，且（）。A.无需申报B.仅向内部员工告知C.向所在地卫生行政部门申报变更D.等待监管部门通知17.在申报系统中，关于“接触职业病危害人数”的统计，通常是指（）。A.全体在册员工人数B.实际接触职业病危害因素的劳动者人数C.管理人员人数D.临时工人数18.下列哪种情况不属于必须进行变更申报的情形？（）A.采用的原材料发生变更导致危害因素变化B.主要生产工艺发生变更C.接触职业病危害人数减少10%D.职业病危害因素浓度超标19.建设项目职业病危害预评价报告编制完成后，应报送（）审核或备案。A.卫生行政部门B.应急管理部门C.环保部门D.发改委20.职业病危害严重的建设项目，其职业病防护设施设计需要经过（）审查。A.安全监管部门B.卫生行政部门C.职业卫生专家组D.建设行政主管部门21.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当给予岗位津贴，其标准由（）。A.用人单位自行确定B.省级政府规定C.国家统一规定D.行业协会规定22.申报系统中的“行业分类”代码依据的是（）。A.GB/T4754《国民经济行业分类》B.GBZ188《职业健康监护技术规范》C.ICD-10国际疾病分类D.企业内部自定义23.职业病危害申报回执是用人单位完成申报的凭证，其编号具有（）。A.随机性B.唯一性C.地域性D.时效性24.对于放射性职业病危害因素的申报，还需要提供（）。A.辐射安全许可证B.放射工作人员证C.辐射防护评价报告D.放射性同位素转让审批表25.某电焊作业岗位存在电焊烟尘、锰及其化合物、氮氧化物、臭氧、一氧化碳以及紫外线、高频电磁场等多种危害。在申报时，应（）。A.只申报危害最大的B.只申报粉尘类C.全部如实申报D.只申报化学毒物26.用人单位隐瞒职业病危害，造成职业病危害事故的，依法承担（）。A.行政责任B.民事责任C.刑事责任D.全部法律责任27.职业病危害项目申报的主要目的是（）。A.增加企业税收B.便于监管部门掌握情况、实施监管C.方便企业宣传D.统计就业数据28.在职业病危害因素识别中，高温作业的WBGT指数测定应在（）进行。A.冬季最冷月B.夏季最热月C.春秋两季D.随机选择时间29.申报管理员在录入数据时，发现系统中的“职业病危害因素”列表中没有企业实际存在的某种新兴化学毒物，正确的做法是（）。A.不予申报B.自行命名添加C.选择最接近的因素D.联系系统管理员或向卫生主管部门反映30.用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当在（）日内办理注销申报手续。A.15B.30C.45D.6031.下列属于物理因素类职业病危害的是（）。A.硫化氢B.噪声C.炭疽杆菌D.矽尘32.职业病危害申报数据的更新频率要求中，对于“职业病危害因素检测报告”相关信息，通常建议（）。A.每月更新B.每次检测后更新C.每年更新一次D.不需要更新33.职业病危害项目申报办法规定，申报回执号的格式通常包含（）信息。A.地区代码、行业代码、流水号B.企业名称缩写、日期C.危害等级、人数D.随机数字串34.用人单位工作场所存在两种及以上职业病危害因素且浓度均超标时，其风险等级通常判定为（）。A.一般风险B.较高风险C.重大风险D.极高风险35.申报管理员在进行年度更新时，需要重点核对的数据是（）。A.企业注册资金B.法人代表身份证号C.接触危害总人数及岗位分布D.办公室面积36.下列关于“因技术、工艺、设备或者材料等发生变化导致原申报的职业病危害因素及其相关内容发生变化的”说法，正确的是（）。A.变化轻微时无需申报B.必须在变化后15日内进行变更申报C.只需要内部记录D.等待年度统一申报37.职业病危害因素分类目录中，将导致职业性哮喘的酚醛树脂归类于（）。A.物理因素B.化学因素C.生物因素D.其他因素38.用人单位在申报系统中填报的“接触人数”应与（）中的名单一致。A.工资发放表B.职业健康监护档案C.招聘记录D.社保缴纳名单39.卫生行政部门在收到用人单位的申报材料后，应当在（）个工作日内出具申报回执。A.5B.10C.15D.2040.对于从事接触高毒物品作业的劳动者，用人单位应当（）。A.每半年进行一次职业健康检查B.每年进行一次职业健康检查C.每两年进行一次职业健康检查D.离岗时进行一次职业健康检查即可二、多项选择题（共20题，每题2分。每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分）41.用人单位在进行职业病危害项目申报时，应当提交的主要内容包括（）。A.用人单位的基本情况B.工作场所职业病危害因素种类、分布情况以及接触人数C.法律、法规和规章规定的其他文件、资料D.职业病危害因素浓度或强度数据E.用人单位未来的发展规划42.下列属于必须进行变更申报的情形有（）。A.用人单位名称变更B.法定代表人变更C.采用的原材料导致新增职业病危害因素D.接触职业病危害人数发生显著变化（通常指变化超过10%或具体规定数值）E.企业搬迁至新地址43.职业病危害因素按其性质可分为（）。A.化学因素B.物理因素C.生物因素D.社会心理因素E.人机工效学因素44.在申报系统中，关于“职业病危害因素分布”的描述，通常需要明确（）。A.车间名称B.岗位/工种名称C.作业地点D.接触人数E.危害因素的具体名称45.下列物质中，属于《高毒物品目录》规定的物质有（）。A.铅及其化合物（不含四乙基铅）B.汞及其化合物C.苯D.氯气E.甲醇46.用人单位未申报职业病危害项目的法律后果包括（）。A.警示通报B.责令限期改正C.给予警告D.罚款E.责令停止产生职业病危害的作业47.职业病危害申报管理员应具备的专业知识包括（）。A.职业卫生法律法规B.职业病危害因素识别知识C.计算机操作及网络申报系统使用技能D.企业生产工艺流程E.财务会计知识48.下列关于生产性粉尘的论述，正确的有（）。A.是在生产过程中形成的、能较长时间漂浮在空气中的固体微粒B.直径通常小于15μm的粉尘可吸入呼吸道深处C.粉尘的化学性质决定其对人体危害的性质D.所有的粉尘都会引起尘肺病E.粉尘浓度越高，对人体的危害越大49.职业健康监护档案应当包括（）。A.劳动者的职业史B.职业病危害接触史C.健康检查结果D.职业病诊疗资料E.劳动者的家庭住址及私人电话50.建设项目职业病防护设施“三同时”是指（）。A.同时设计B.同时施工C.同时投入生产和使用D.同时验收E.同时评价51.用人单位在申报过程中，若发现历史申报数据与现状严重不符，应当（）。A.维持原状B.立即进行变更申报C.在年度更新时一并修改D.主动向监管部门报告并说明情况E.修改系统后台数据库52.下列属于物理因素职业病危害的有（）。A.异常气压B.噪声C.振动D.高温E.工频电磁场53.申报管理员在审核本单位申报材料时，应重点检查（）。A.填报内容的完整性B.填报数据的逻辑性C.行业分类的准确性D.危害因素代码的正确性E.排版的美观性54.职业病危害因素检测中，C-TWA的计算公式涉及到（）。A.各时间段测得的浓度B.各时间段对应的接触时间C.总接触时间D.采样流量E.环境温度55.用人单位对职业病危害因素检测结果的处理，正确的有（）。A.公布检测结果B.将结果存入职业卫生档案C.发现超标时立即采取治理措施D.隐瞒超标结果以免受罚E.告知劳动者本人56.下列关于“职业病危害项目申报回执”的说法，正确的有（）。A.是完成申报的证明B.应当妥善保管C.在申请相关业务时可能需要提供D.没有实际法律效力E.丢失后可以申请补打57.职业病危害申报系统通常具备的功能模块包括（）。A.企业注册与登录B.初始申报录入C.变更申报录入D.年度更新E.申报回执打印58.下列属于生物因素职业病危害的有（）。A.炭疽杆菌B.森林脑炎病毒C.布鲁氏菌D.真菌E.霉菌孢子（如甘蔗渣上的霉菌）59.用人单位在准备申报材料时，关于“接触人数”的统计，应当遵循的原则有（）。A.以实际接触该危害因素的岗位人数为准B.包括全职、兼职、劳务派遣工C.仅统计在编正式员工D.按照最大当班人数统计E.按照平均人数统计60.职业病危害申报工作的意义在于（）。A.为国家制定职业病防治政策提供依据B.帮助企业理清自身职业卫生管理现状C.保护劳动者知情权D.提高企业知名度E.便于监管部门分级分类监管三、判断题（共20题，每题1分。正确的打“√”，错误的打“×”）61.用人单位一旦完成初始申报，以后无论发生什么变化都不需要再次申报。（）62.职业病危害项目申报是免费的，任何单位和个人不得收取费用。（）63.职业病危害因素识别只需依据《职业病危害因素分类目录》，无需参考现场实际情况。（）64.用人单位申报职业病危害项目时，可以委托第三方服务机构代为填报，但责任主体仍为用人单位。（）65.职业病危害申报回执是永久有效的，不需要换发。（）66.只有存在严重职业病危害因素的企业才需要进行申报。（）67.用人单位工作场所职业病危害因素的强度或浓度超过国家职业卫生标准时，必须在申报系统中如实填写，并说明原因。（）68.职业病危害申报管理员可以随意修改已提交的历史申报数据。（）69.对于劳务派遣用工人员，用工单位无需将其纳入职业病危害申报的接触人数统计中。（）70.职业病危害因素分类目录中，将“手传振动”归类为物理因素。（）71.用人单位分立、合并、解散、破产等情形的，应当自行办理注销手续，无需申报。（）72.申报系统中的“职业病危害因素浓度”是指最近一次检测结果的数据。（）73.职业病危害申报是职业病防治法规定的强制性义务，不具有可选择性。（）74.只要企业进行了职业健康检查，就视为完成了职业病危害申报。（）75.申报管理员在填写“行业分类”时，应依据营业执照上的经营范围选择最接近的代码。（）76.用人单位采用新工艺导致职业病危害因素减少，也应当进行变更申报。（）77.职业病危害因素检测报告必须由取得相应资质的职业卫生技术服务机构出具。（）78.申报材料中填写的“接触人数”可以小于实际接触人数以规避监管。（）79.卫生行政部门应当为用人单位申报的商业秘密和技术秘密保密。（）80.职业病危害项目申报的内容包括职业病危害因素的种类、浓度、强度以及接触人数等。（）四、填空题（共15题，每题1分）81.《职业病危害项目申报办法》规定，职业病危害项目申报工作实行__________管理。82.用人单位申报职业病危害项目时，应当提交《职业病危害项目__________》。83.职业病危害因素按其来源可分为生产工艺过程中产生的、__________过程中产生的和劳动过程中产生的。84.用人单位工作场所职业病危害因素的强度或者浓度必须符合__________。85.申报系统要求用人单位在每年规定的时间内进行__________，以更新申报数据。86.职业病危害因素识别中，化学毒物的浓度通常用__________表示。87.产生职业病危害的用人单位，除应当设立职业卫生管理机构外，还应配备专职或者兼职的__________管理人员。88.职业病危害申报回执是用人单位完成申报的凭证，具有__________性。89.对于存在高毒物品的岗位，在申报时应特别标注，并设置__________区域。90.建设项目职业病危害预评价报告应在建设项目__________阶段编制。91.用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应在__________日内办理注销申报。92.职业病危害因素检测中，TWA是__________的缩写。93.职业病危害申报实行__________责任制。94.用人单位未如实申报职业病危害项目的，由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处__________万元以上__________万元以下的罚款。95.职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时和__________的健康检查。五、简答题（共5题，每题5分）96.简述职业病危害项目申报的主要流程。97.请列出至少5种必须进行变更申报的情形。98.简述申报管理员在识别职业病危害因素时应注意的事项。99.用人单位在职业病危害申报中弄虚作假会有哪些法律后果？100.简述职业病危害因素分类目录中，生产性粉尘、化学毒物、物理因素、生物因素各举出两个具体例子。六、应用分析题（共3题，每题10分）101.案例分析：某机械加工厂成立于2020年，主要生产汽车零部件。该厂现有员工150人，其中焊接工20人，打磨工30人，喷漆工15人，其余为装配及管理人员。2021年该厂进行了初始申报，申报的危害因素为电焊烟尘、砂轮磨尘、苯系物。2025年，该厂技术改造，引进了自动化焊接机器人，减少了人工焊接岗位，同时喷漆工艺由原来的“空气喷涂”改为“水性漆静电喷涂”。此外，该厂法定代表人由张某变更为李某。作为该厂的申报管理员，请分析：（1）该厂在2025年是否需要进行职业病危害申报变更？为什么？（2）如果需要变更，请列出需要更新的主要申报内容。（3）在识别新的职业病危害因素时，对于“水性漆静电喷涂”工艺，除了化学毒物外，还应考虑哪些潜在的职业病危害因素？102.综合分析：某化工企业正在准备进行职业病危害项目申报。企业基本情况如下：行业分类为“有机化学原料制造”，员工总数300人。生产车间存在甲苯、二甲苯、氯气、氨气等化学物质，以及压缩机产生的噪声。企业最近一次的职业病危害因素检测报告显示，甲苯的时间加权平均浓度（C-TWA）为45mg/（国家限值为50mg请根据以上信息，回答以下问题：（1）在填写申报表时，该企业应申报的职业病危害因素有哪些？（2）根据检测结果，该企业在申报系统中填报“危害因素浓度/强度”时应注意什么？（3）针对噪声超标的情况，除了如实申报外，企业还应采取哪些管理措施？103.计算与申报分析：某家具厂木工车间有2个开料岗位和4个打磨岗位。每个开料岗位有1名工人，每个打磨岗位有1名工人。工人每天工作8小时。经检测，开料岗位木粉尘（总尘）的为8mg/（PC-TWA为3mg/），打磨岗位木粉尘（总尘）的为（1）请计算该车间接触木粉尘的总人数。（2）请计算巡检岗位的时间加权平均接触浓度（假设控制室粉尘浓度为0），并判断是否超标。（3）作为申报管理员，在申报系统中填写“接触人数”和“存在超标岗位情况”时应如何填报？参考答案一、单项选择题1.C2.C3.A4.B5.B6.A7.C8.D9.B10.C11.D12.B13.B14.C15.A16.C17.B18.C19.A20.B21.A22.A23.B24.A25.C26.D27.B28.B29.D30.B31.B32.B33.A34.D35.C36.B37.B38.B39.A40.A二、多项选择题41.ABC42.ABCDE43.ABC44.ABCDE45.ABCD46.BCD47.ABCD48.ABCE49.ABCD50.ABC51.BD52.ABCDE53.ABCD54.ABC55.ABCE56.ABCE57.ABCDE58.ABC59.ABD60.ABCE三、判断题61.×62.√63.×64.√65.×66.×67.√68.×69.×70.√71.×72.√73.√74.×75.√76.√77.√78.×79.√80.√四、填空题81.分级82.申报表83.劳动过程84.国家职业卫生标准85.年度更新（或年度申报）86.mg/m³（毫克/立方米）87.职业卫生88.唯一89.警示90.可行性研究91.3092.Time-WeightedAverage（时间加权平均浓度）93.用人单位94.5；1095.应急五、简答题96.简述职业病危害项目申报的主要流程。。（2）登录申报系统，注册并填写基本信息。（3）在线填写《职业病危害项目申报表》，录入用人单位基本情况、职业病危害因素种类、分布、接触人数等信息。（4）上传相关证明材料（如根据要求）。（5）提交申报信息。（6）接收并打印卫生行政部门出具的《职业病危害项目申报回执》。97.请列出至少5种必须进行变更申报的情形。（1）用人单位名称、法定代表人或者主要负责人发生变化的。（2）用人单位工作场所地址发生变化的。（3）采用的原材料、工艺、技术、设备或者职业病危害因素种类、浓度或强度发生变化，导致原申报内容发生变化的。（4）接触职业病危害因素人数发生显著变化的（通常指增加或减少超过一定比例）。（5）新建、改建、扩建建设项目完成竣工验收，其职业病危害防护设施投入使用的。98.简述申报管理员在识别职业病危害因素时应注意的事项。（1）全面性：覆盖所有产生危害的岗位和环节，不能遗漏。（2）准确性：依据《职业病危害因素分类目录》进行分类和命名。（3）结合现场：必须参考实际的生产工艺、原辅材料MSDS和现场检测数据。（4）动态性：当工艺、材料变化时及时重新识别。（5）区分主次：识别出重点控制的危害因