版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1职业院校实践教学质量管理与监测规范GB/T19000和GB/T19580界定的以及下列术语和定义适用于本文件。3.1动探索、主动思考、完成一定的工作任务为基本特征,并以3.2实践教学质量qualityofPracti3.3实践教学质量管理qualityManagementofPracti3.43.524.2监测与管理总体要求4.3监测与管理原则4.3.2科学性原则监测指标的选取和管理体系的构建要基于科学的教育理论和实践经验,能准确反映职业教育实践4.3.3系统性原则4.3.4可操作性原则4.3.5动态性原则职业院校实践教学质量管理与监测规范由三个层级的监测指标构成,其中一级监测指标6个、二级监测指标30个、三级监测指标80个。具体要求按照附录A执行,各项指标说明的要求按照附录5.2监测指标的设立与管理要求3院校整体战略、产业发展需求保持一致的高层管理活动,含战略规划、管理体系等5个二级指标;实二级指标;实践教学实施是实践教学活动开展的具体过程,含教学组织、过程管理等5个二级指标;6.1.1三级监测指标的取值范围为0-100分6.1.3数据采集:以“可查、可测、可验),6.2质量管理成熟度等级划分7.1.1可采取教育行政管理部门、职业院校与合作企业等自主监测、监管监测或第三方监测等7.1.2自主监测:由职业院校、职业培训机构、合作企业自行组织专家小组,按本规范开展常态化自7.1.3监管监测:由教育行政管理部门组47.2监测与管理程序成立由职业教育专家、行业企业专家、院校管理者等组成的监测小组,小组成员不少于5人。其中50%为职业教育专家,需具备副高及以上职称,从事职教研究5年及以上;30%为行业企业专家,需具备a)制定工作计划:制定监测工作实施计划,明确时间、进度及工作要求等;c)召开监测结果通报会。向被监测院校通报监测结果,反馈监测过程中发现的问题及建议。2)监测过程:说明监测小组成员情况、考核方法的确立、数据来源等;56)测小组人员的名字、单位、职务/职称、联系方式和签字等信息,便于对7)附件:监测过程文件、调研问卷、单项分6职业院校实践教学质量管理与监测规范监测指标体系、权重及表A.1给出了职业院校实践教学质量管理与监测表A.1职业院校实践教学质量管理与监测规范监测指标体系11213142516171817表A.1职业院校实践教学质量管理与监测规范91111121118表A.1职业院校实践教学质量管理与监测规范11评估文件时效性与适配性,确保文件与岗位需求、职业资格标准、技能竞赛要求同步,建立12评估教师行业实践能力、技术素养及资源整合能32922111212表A.1职业院校实践教学质量管理与监测规范13412112表A.1职业院校实践教学质量管理与监测规范2),2),学1学1221表A.1职业院校实践教学质量管理与监测规范222121建立“反馈-分析-整改-验证-优化”112况221应应升1),环表A.1职业院校实践教学质量管理与监测规范),商业开发或教学资源的转化,突出成果对生产实持续跟踪,聚焦实践教学成果在岗位中的应用实进基于毕业生职业发展跟踪反馈的真实数据,建立“反馈收集-分析研判-措施制定-落地验证”的闭1取值规则标标标1233.每学期至少召开2次协调标标标451.平台功能与实践教学需求不匹配,扣40分;功6源要标标标7管8性强9标标标进),4.问题整改完成率每低1%,扣5分,最高扣性标标标性性度标标标标标标估分对标标标),),20分;4.文件自发布起3年未修订,扣40分性标标标性展标标标性2.布局不合理扣25分;安全通道宽度不达标扣20分度标标标率),4.新增项目占比未达10%,每低2%扣5分,最高标标标价),标标标标标标标标标标标标6.应急物资达标率每低10%扣5分,最高3.企业兼职教师授课时长占比每低5%扣5分,最标标标合率标标标性性度周分标标标),分标标标与应用),标标标限(≤3个工作日)、反馈方1.技能考核合格率每低1%扣5分,最高扣40分;2.市级竞赛获奖率位于全市前10%计40分,前标标标4.岗位适应满意度每低5%扣5分,最高扣),标标标标标标),);),),),分标标标度),度),度1.家长综合满意度每低5%扣20分,最),),学生家长总数的30%扣30分标标标标标标进),),与反馈踪体系),),标标标),4.未依据跟踪反馈开展任何教学改进,扣1),),4.存在严重负面舆情影响学校声誉,扣1标);),),4.未开展任何国际交流合作相关工作,扣1可量化目标占比为可量化的实践教学目标数占总实践教学目标数的百分比。按公式(C.3)风险监控覆盖率为已实施监控的风险点数量占已识别风险点总数的百分比。按公式(C.5)计学生实践指导满意度为对教师实践教学指导能力(满意+非常满意)的学生数占受访学生总数的百实践教学的设备数占实践教学设备总数的百分比。按设备适配率=适数×100%·············场地人均面积为实践教学场地总使用面积占同信息化课时占比=运用信学课时×1学生满意度=参与数×100%·········设备使用率为实际使用设备台时总数占设备教学异常处置完成率为每学年按标准完成处置的教学异常事件数量占每学年发生的全部教学异常隐患整改完成率为已完成整改的安全隐患数占排查发安全设施配备率为已配备核心安全设施的实践场所数占应配备核心安全设施的实践场所数的百分设施达标率为已配备的安全设施中达标设施培训覆盖率为实际参加安全培训人数占应参加安全培训人数的百分比。按公式(C.24)计培训覆盖率=×100%················考核通过率为参加安全考试考核合格人数占参加预案覆盖率为已制定专项预案的实践场所数占实践场所总数的百分比。按公式(C.33)应急物资达标率为达标应急物资数量占应急物资总数量的百分比。按公式(C.27)企业兼职教师授课时长占比为企业兼职教师授课总时长占专业实践课程总授课时长的百分比。按核心资源年使用率为年度实际使用核心数字化资源的师生总数占学校师生总人数的百分比。按公量化条款占比为可直接量化的标准条款数占标准同类问题重复率为重复出现的同类问题数占反馈技能考核合格率为技能考核合格学生数占参与考核学生总数的百分比。按公式(C.34)计职业资格证书获取率为获取对应证书学生数占本专业毕竞赛获奖率为获奖学生数占在校生人数的百分比。按公式(C.3毕业半年后就业率为毕业半年后已实现就业的毕业生人数占该届应届毕业生总人数的百分比。按注:就业人数包含签订劳动合同就业、自主创业、灵活就业等符合就业认定毕业生对口就业率为就业岗位与所学专业匹配的应届毕业生人数占直接就业的应届毕业生总人数平均薪资=毕业半年内就业学生薪资总额·························岗位适应满意度为对毕业生岗位适应能力满意的用人单位数占受访用人单位总数的百分比。按公职业素养满意度为对毕业生职业素养满意的用人单位数占受访用人单位总数的百分比。按公式用人单位满意度为对毕业生满意、非常满意的用人单位数占受访用人单位总数的百分比。按公式注:公众包含校企合作及用人单位、院校实践教学学生与社会学员、社区居——报告标题(如:XX职业院校实践教学质量管
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年森林防火巡查员安全处置模拟试题及答案
- 香港回归纪念日学习与出行安全 课件
- 2026年妇产科学主治医师考试冲刺试卷
- 2026年出版物发行员职业理论知识考试题库完整答案
- 新能源汽车充电桩安装验收指南
- 餐饮门店消防安全专项培训
- 2026年秋季小学安全教育课 用电安全知识普及
- 出版机构与印刷服务商长期服务协议合作函(4篇)范文
- 2026下半年年高压输电线路故障抢修台账国家电网招聘考试笔试试题(含答案)
- 《金石方寸间》教案-2026-2027学年人教版(新教材)小学美术五年级上册
- 脊柱手术患者脑脊液渗漏护理专家共识(2024版)
- 血常规基础知识课件
- 2025年大连辅警协警招聘考试备考题库含答案详解(突破训练)
- 2025年公文核改竞赛试题及答案
- 医院感染病例判定标准原则(2025年版)解读
- 全麻手术后复苏观察护理
- 提高护理SBAR沟通模式执行率FOCUS-PDCA获奖案例成果汇报
- 纪检监察机关证据课件
- 2025年江苏省各市、县(区)三新供电服务招聘考试(计算机类)历年参考题库含答案详解(5卷)
- 血透导管相关血流感染
- (高清版)DG∕TJ 08-2384-2022 建筑工程固定脚手架及支撑架技术标准
评论
0/150
提交评论