2026 职业卫生医师医院招聘考试参考题库-含答案

/职业卫生医师医院招聘考试笔试试题一、单选题（每题1分，共100题）1.职业卫生医师在开展职业健康监护时，首先应遵循的原则是A.全面性原则B.及时性原则C.保密性原则D.经济性原则2.以下哪种职业中毒具有潜伏期较长、发病较慢的特点A.煤矿工人硅沉着病B.电焊工锰中毒C.铅作业工人铅中毒D.汽车司机苯胺中毒3.职业接触限值中，时间加权平均容许浓度（TWA）是指A.8小时工作日接触的最高浓度B.任意时间接触的峰值浓度C.8小时工作日接触的允许平均浓度D.短时间接触的容许浓度4.职业病诊断证明书的有效期最长为A.1个月B.3个月C.6个月D.1年5.以下哪种职业病属于法定职业病目录中的物理因素所致职业病A.煤矿工人尘肺病B.棉尘病C.射线病D.苯中毒6.职业病诊断应由A.1名职业病诊断医师做出B.2名以上取得职业病诊断资格的医师集体诊断C.企业负责人决定D.劳动保障行政部门指定7.职业健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当A.立即停止该工人工作B.建议用人单位组织复查C.直接诊断为职业病D.告知劳动者本人8.职业病防治工作的基本方针是A.预防为主、防治结合B.统筹规划、合理布局C.企业负责、行业管理D.社会监督、劳动者参与9.职业病危害项目申报由A.用人单位自行申报B.县级以上人民政府卫生行政部门指定C.工会组织申报D.职业健康检查机构申报10.职业病病人依法享受的待遇包括A.医疗保障B.停工留薪期工资C.职业病诊疗D.以上都是11.以下哪种不是职业接触粉尘作业A.煤矿井下作业B.陶瓷厂原料粉碎C.粉笔制作D.水泥厂运输12.职业中毒诊断中，职业史采集的内容不包括A.接触毒物种类及浓度B.接触毒物时间C.个人既往病史D.工作场所通风情况13.职业健康监护档案应当至少保存A.10年B.20年C.30年D.永久14.职业病诊断争议由A.当地卫生行政部门调解B.劳动人事争议仲裁委员会仲裁C.职业病诊断鉴定委员会鉴定D.人民法院判决15.职业病危害警示标识的颜色通常是A.蓝色B.黄色C.红色D.绿色16.职业病诊断医师应当具备A.执业医师资格B.执业助理医师资格C.职业卫生医师资格D.公共卫生医师资格17.职业病诊断证明书应当由A.用人单位出具B.职业健康检查机构出具C.劳动保障行政部门出具D.工会组织出具18.职业病危害因素检测应当由A.用人单位自行检测B.职业健康检查机构检测C.任何有资质的检测机构检测D.卫生行政部门指定机构检测19.职业病病人康复治疗应当A.由用人单位承担B.由劳动者个人承担C.由社会保险基金支付D.由职业病防治机构免费提供20.职业病诊断鉴定委员会由A.医师组成B.医师和管理人员组成C.医师、管理人员和工会代表组成D.医师、管理人员、工会代表和劳动者代表组成21.职业病危害警示标识应当设置在A.职业病危害因素存在场所B.通道口C.出入口D.以上都是22.职业健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当A.立即停止该工人工作B.建议用人单位组织复查C.直接诊断为职业病D.告知劳动者本人23.职业病防治法的立法目的是A.预防职业病，保护劳动者健康B.规范职业病诊断，保障职业病病人权益C.加强职业病防治管理，提高职业病防治水平D.以上都是24.职业病危害项目申报的内容不包括A.用人单位名称B.职业病危害因素种类C.职业病危害因素浓度D.用人单位职业病防治负责人25.职业病诊断证明书应当包括A.疾病史B.职业接触史C.职业病危害因素检测结果D.以上都是26.职业健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当A.立即停止该工人工作B.建议用人单位组织复查C.直接诊断为职业病D.告知劳动者本人27.职业病防治工作的基本方针是A.预防为主、防治结合B.统筹规划、合理布局C.企业负责、行业管理D.社会监督、劳动者参与28.职业病危害项目申报由A.用人单位自行申报B.县级以上人民政府卫生行政部门指定C.工会组织申报D.职业健康检查机构申报29.职业病病人依法享受的待遇包括A.医疗保障B.停工留薪期工资C.职业病诊疗D.以上都是30.以下哪种不是职业接触粉尘作业A.煤矿井下作业B.陶瓷厂原料粉碎C.粉笔制作D.水泥厂运输31.职业中毒诊断中，职业史采集的内容不包括A.接触毒物种类及浓度B.接触毒物时间C.个人既往病史D.工作场所通风情况32.职业健康监护档案应当至少保存A.10年B.20年C.30年D.永久33.职业病诊断争议由A.当地卫生行政部门调解B.劳动人事争议仲裁委员会仲裁C.职业病诊断鉴定委员会鉴定D.人民法院判决34.职业病危害警示标识的颜色通常是A.蓝色B.黄色C.红色D.绿色35.职业病诊断医师应当具备A.执业医师资格B.执业助理医师资格C.职业卫生医师资格D.公共卫生医师资格36.职业病诊断证明书应当由A.用人单位出具B.职业健康检查机构出具C.劳动保障行政部门出具D.工会组织出具37.职业病危害因素检测应当由A.用人单位自行检测B.职业健康检查机构检测C.任何有资质的检测机构检测D.卫生行政部门指定机构检测38.职业病病人康复治疗应当A.由用人单位承担B.由劳动者个人承担C.由社会保险基金支付D.由职业病防治机构免费提供39.职业病诊断鉴定委员会由A.医师组成B.医师和管理人员组成C.医师、管理人员和工会代表组成D.医师、管理人员、工会代表和劳动者代表组成40.职业病危害警示标识应当设置在A.职业病危害因素存在场所B.通道口C.出入口D.以上都是41.职业健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当A.立即停止该工人工作B.建议用人单位组织复查C.直接诊断为职业病D.告知劳动者本人42.职业病防治法的立法目的是A.预防职业病，保护劳动者健康B.规范职业病诊断，保障职业病病人权益C.加强职业病防治管理，提高职业病防治水平D.以上都是43.职业病危害项目申报的内容不包括A.用人单位名称B.职业病危害因素种类C.职业病危害因素浓度D.用人单位职业病防治负责人44.职业病诊断证明书应当包括A.疾病史B.职业接触史C.职业病危害因素检测结果D.以上都是45.职业健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当A.立即停止该工人工作B.建议用人单位组织复查C.直接诊断为职业病D.告知劳动者本人46.职业病防治工作的基本方针是A.预防为主、防治结合B.统筹规划、合理布局C.企业负责、行业管理D.社会监督、劳动者参与47.职业病危害项目申报由A.用人单位自行申报B.县级以上人民政府卫生行政部门指定C.工会组织申报D.职业健康检查机构申报48.职业病病人依法享受的待遇包括A.医疗保障B.停工留薪期工资C.职业病诊疗D.以上都是49.以下哪种不是职业接触粉尘作业A.煤矿井下作业B.陶瓷厂原料粉碎C.粉笔制作D.水泥厂运输50.职业中毒诊断中，职业史采集的内容不包括A.接触毒物种类及浓度B.接触毒物时间C.个人既往病史D.工作场所通风情况51.职业健康监护档案应当至少保存A.10年B.20年C.30年D.永久52.职业病诊断争议由A.当地卫生行政部门调解B.劳动人事争议仲裁委员会仲裁C.职业病诊断鉴定委员会鉴定D.人民法院判决53.职业病危害警示标识的颜色通常是A.蓝色B.黄色C.红色D.绿色54.职业病诊断医师应当具备A.执业医师资格B.执业助理医师资格C.职业卫生医师资格D.公共卫生医师资格55.职业病诊断证明书应当由A.用人单位出具B.职业健康检查机构出具C.劳动保障行政部门出具D.工会组织出具56.职业病危害因素检测应当由A.用人单位自行检测B.职业健康检查机构检测C.任何有资质的检测机构检测D.卫生行政部门指定机构检测57.职业病病人康复治疗应当A.由用人单位承担B.由劳动者个人承担C.由社会保险基金支付D.由职业病防治机构免费提供58.职业病诊断鉴定委员会由A.医师组成B.医师和管理人员组成C.医师、管理人员和工会代表组成D.医师、管理人员、工会代表和劳动者代表组成59.职业病危害警示标识应当设置在A.职业病危害因素存在场所B.通道口C.出入口D.以上都是60.职业健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当A.立即停止该工人工作B.建议用人单位组织复查C.直接诊断为职业病D.告知劳动者本人61.职业病防治法的立法目的是A.预防职业病，保护劳动者健康B.规范职业病诊断，保障职业病病人权益C.加强职业病防治管理，提高职业病防治水平D.以上都是62.职业病危害项目申报的内容不包括A.用人单位名称B.职业病危害因素种类C.职业病危害因素浓度D.用人单位职业病防治负责人63.职业病诊断证明书应当包括A.疾病史B.职业接触史C.职业病危害因素检测结果D.以上都是64.职业健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当A.立即停止该工人工作B.建议用人单位组织复查C.直接诊断为职业病D.告知劳动者本人65.职业病防治工作的基本方针是A.预防为主、防治结合B.统筹规划、合理布局C.企业负责、行业管理D.社会监督、劳动者参与66.职业病危害项目申报由A.用人单位自行申报B.县级以上人民政府卫生行政部门指定C.工会组织申报D.职业健康检查机构申报67.职业病病人依法享受的待遇包括A.医疗保障B.停工留薪期工资C.职业病诊疗D.以上都是68.以下哪种不是职业接触粉尘作业A.煤矿井下作业B.陶瓷厂原料粉碎C.粉笔制作D.水泥厂运输69.职业中毒诊断中，职业史采集的内容不包括A.接触毒物种类及浓度B.接触毒物时间C.个人既往病史D.工作场所通风情况70.职业健康监护档案应当至少保存A.10年B.20年C.30年D.永久71.职业病诊断争议由A.当地卫生行政部门调解B.劳动人事争议仲裁委员会仲裁C.职业病诊断鉴定委员会鉴定D.人民法院判决72.职业病危害警示标识的颜色通常是A.蓝色B.黄色C.红色D.绿色73.职业病诊断医师应当具备A.执业医师资格B.执业助理医师资格C.职业卫生医师资格D.公共卫生医师资格74.职业病诊断证明书应当由A.用人单位出具B.职业健康检查机构出具C.劳动保障行政部门出具D.工会组织出具75.职业病危害因素检测应当由A.用人单位自行检测B.职业健康检查机构检测C.任何有资质的检测机构检测D.卫生行政部门指定机构检测76.职业病病人康复治疗应当A.由用人单位承担B.由劳动者个人承担C.由社会保险基金支付D.由职业病防治机构免费提供77.职业病诊断鉴定委员会由A.医师组成B.医师和管理人员组成C.医师、管理人员和工会代表组成D.医师、管理人员、工会代表和劳动者代表组成78.职业病危害警示标识应当设置在A.职业病危害因素存在场所B.通道口C.出入口D.以上都是79.职业健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当A.立即停止该工人工作B.建议用人单位组织复查C.直接诊断为职业病D.告知劳动者本人80.职业病防治法的立法目的是A.预防职业病，保护劳动者健康B.规范职业病诊断，保障职业病病人权益C.加强职业病防治管理，提高职业病防治水平D.以上都是81.职业病危害项目申报的内容不包括A.用人单位名称B.职业病危害因素种类C.职业病危害因素浓度D.用人单位职业病防治负责人82.职业病诊断证明书应当包括A.疾病史B.职业接触史C.职业病危害因素检测结果D.以上都是83.职业健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当A.立即停止该工人工作B.建议用人单位组织复查C.直接诊断为职业病D.告知劳动者本人84.职业病防治工作的基本方针是A.预防为主、防治结合B.统筹规划、合理布局C.企业负责、行业管理D.社会监督、劳动者参与85.职业病危害项目申报由A.用人单位自行申报B.县级以上人民政府卫生行政部门指定C.工会组织申报D.职业健康检查机构申报86.职业病病人依法享受的待遇包括A.医疗保障B.停工留薪期工资C.职业病诊疗D.以上都是87.以下哪种不是职业接触粉尘作业A.煤矿井下作业B.陶瓷厂原料粉碎C.粉笔制作D.水泥厂运输88.职业中毒诊断中，职业史采集的内容不包括A.接触毒物种类及浓度B.接触毒物时间C.个人既往病史D.工作场所通风情况89.职业健康监护档案应当至少保存A.10年B.20年C.30年D.永久90.职业病诊断争议由A.当地卫生行政部门调解B.劳动人事争议仲裁委员会仲裁C.职业病诊断鉴定委员会鉴定D.人民法院判决91.职业病危害警示标识的颜色通常是A.蓝色B.黄色C.红色D.绿色92.职业病诊断医师应当具备A.执业医师资格B.执业助理医师资格C.职业卫生医师资格D.公共卫生医师资格93.职业病诊断证明书应当由A.用人单位出具B.职业健康检查机构出具C.劳动保障行政部门出具D.工会组织出具94.职业病危害因素检测应当由A.用人单位自行检测B.职业健康检查机构检测C.任何有资质的检测机构检测D.卫生行政部门指定机构检测95.职业病病人康复治疗应当A.由用人单位承担B.由劳动者个人承担C.由社会保险基金支付D.由职业病防治机构免费提供96.职业病诊断鉴定委员会由A.医师组成B.医师和管理人员组成C.医师、管理人员和工会代表组成D.医师、管理人员、工会代表和劳动者代表组成97.职业病危害警示标识应当设置在A.职业病危害因素存在场所B.通道口C.出入口D.以上都是98.职业健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当A.立即停止该工人工作B.建议用人单位组织复查C.直接诊断为职业病D.告知劳动者本人99.职业病防治法的立法目的是A.预防职业病，保护劳动者健康B.规范职业病诊断，保障职业病病人权益C.加强职业病防治管理，提高职业病防治水平D.以上都是100.职业病危害项目申报的内容不包括A.用人单位名称B.职业病危害因素种类C.职业病危害因素浓度D.用人单位职业病防治负责人【标准答案及解析】一、单选题（每题1分，共100题）1.C解析：职业健康监护档案应当至少保存30年。2.B解析：电焊工锰中毒具有潜伏期较长、发病较慢的特点。3.C解析：时间加权平均容许浓度（TWA）是指8小时工作日接触的允许平均浓度。4.D解析：职业病诊断证明书的有效期最长为1年。5.C解析：射线病属于法定职业病目录中的物理因素所致职业病。6.B解析：职业病诊断应由2名以上取得职业病诊断资格的医师集体诊断。7.B解析：职业病健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当建议用人单位组织复查。8.A解析：职业病防治工作的基本方针是预防为主、防治结合。9.A解析：职业病危害项目申报由用人单位自行申报。10.D解析：职业病病人依法享受的待遇包括医疗保障、停工留薪期工资、职业病诊疗等。11.C解析：粉笔制作不是职业接触粉尘作业。12.C解析：职业中毒诊断中，职业史采集的内容不包括个人既往病史。13.C解析：职业健康监护档案应当至少保存30年。14.C解析：职业病诊断争议由职业病诊断鉴定委员会鉴定。15.B解析：职业病危害警示标识的颜色通常是黄色。16.A解析：职业病诊断医师应当具备执业医师资格。17.B解析：职业病诊断证明书应当由职业健康检查机构出具。18.B解析：职业病危害因素检测应当由职业健康检查机构检测。19.C解析：职业病病人康复治疗应当由社会保险基金支付。20.D解析：职业病诊断鉴定委员会由医师、管理人员、工会代表和劳动者代表组成。21.D解析：职业病危害警示标识应当设置在职业病危害因素存在场所、通道口、出入口。22.B解析：职业病健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当建议用人单位组织复查。23.D解析：职业病防治法的立法目的是预防职业病，保护劳动者健康、规范职业病诊断，保障职业病病人权益、加强职业病防治管理，提高职业病防治水平。24.D解析：职业病危害项目申报的内容不包括用人单位职业病防治负责人。25.D解析：职业病诊断证明书应当包括疾病史、职业接触史、职业病危害因素检测结果。26.B解析：职业病健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当建议用人单位组织复查。27.A解析：职业病防治工作的基本方针是预防为主、防治结合。28.A解析：职业病危害项目申报由用人单位自行申报。29.D解析：职业病病人依法享受的待遇包括医疗保障、停工留薪期工资、职业病诊疗等。30.C解析：粉笔制作不是职业接触粉尘作业。31.C解析：职业中毒诊断中，职业史采集的内容不包括个人既往病史。32.C解析：职业健康监护档案应当至少保存30年。33.C解析：职业病诊断争议由职业病诊断鉴定委员会鉴定。34.B解析：职业病危害警示标识的颜色通常是黄色。35.A解析：职业病诊断医师应当具备执业医师资格。36.B解析：职业病诊断证明书应当由职业健康检查机构出具。37.B解析：职业病危害因素检测应当由职业健康检查机构检测。38.C解析：职业病病人康复治疗应当由社会保险基金支付。39.D解析：职业病诊断鉴定委员会由医师、管理人员、工会代表和劳动者代表组成。40.D解析：职业病危害警示标识应当设置在职业病危害因素存在场所、通道口、出入口。41.B解析：职业病健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当建议用人单位组织复查。42.D解析：职业病防治法的立法目的是预防职业病，保护劳动者健康、规范职业病诊断，保障职业病病人权益、加强职业病防治管理，提高职业病防治水平。43.D解析：职业病危害项目申报的内容不包括用人单位职业病防治负责人。44.D解析：职业病诊断证明书应当包括疾病史、职业接触史、职业病危害因素检测结果。45.B解析：职业病健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当建议用人单位组织复查。46.A解析：职业病防治工作的基本方针是预防为主、防治结合。47.A解析：职业病危害项目申报由用人单位自行申报。48.D解析：职业病病人依法享受的待遇包括医疗保障、停工留薪期工资、职业病诊疗等。49.C解析：粉笔制作不是职业接触粉尘作业。50.C解析：职业中毒诊断中，职业史采集的内容不包括个人既往病史。51.C解析：职业健康监护档案应当至少保存30年。52.C解析：职业病诊断争议由职业病诊断鉴定委员会鉴定。53.B解析：职业病危害警示标识的颜色通常是黄色。54.A解析：职业病诊断医师应当具备执业医师资格。55.B解析：职业病诊断证明书应当由职业健康检查机构出具。56.B解析：职业病危害因素检测应当由职业健康检查机构检测。57.C解析：职业病病人康复治疗应当由社会保险基金支付。58.D解析：职业病诊断鉴定委员会由医师、管理人员、工会代表和劳动者代表组成。59.D解析：职业病危害警示标识应当设置在职业病危害因素存在场所、通道口、出入口。60.B解析：职业病健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当建议用人单位组织复查。61.D解析：职业病防治法的立法目的是预防职业病，保护劳动者健康、规范职业病诊断，保障职业病病人权益、加强职业病防治管理，提高职业病防治水平。62.D解析：职业病危害项目申报的内容不包括用人单位职业病防治负责人。63.D解析：职业病诊断证明书应当包括疾病史、职业接触史、职业病危害因素检测结果。64.B解析：职业病健康检查机构发现疑似职业病病人时，应当建议用人单位组织复查。65.A解析：职业病防治工作的基本方针是预防为主、防治结合。66.A解析：职业病危害项目申报由用人单位自行申报。67.D解析：职业病病人依法享受的待遇包括医疗保障、停工留薪期工资、职业病诊疗等。68.C解析：粉笔制作不是职业接触粉尘作业。69.C解析：职业中毒诊断中，职业史采集的内容不包括个人既往病史。70.C解析：职业健康监护档案应当至少保存30年。71.C解析：职业病诊断争议由职业病诊断鉴定委员会鉴定。72.B解析：职业病危