业务员劳务合同(2026版)

业务员劳务合同(2026版)甲方（用人单位）：__________________________，统一社会信用代码：__________________________，住所地：__________________________；乙方（劳务人员）：__________________________，身份证号码：__________________________，住址：__________________________，联系电话：__________________________。甲乙双方经平等协商，自愿签订本劳务合同，明确双方劳务关系下的权利与义务，共同遵守本合同约定。一、劳务内容与工作要求1.甲方聘请乙方从事业务员岗位工作，具体职责包括但不限于：拓展目标客户资源、维护现有客户关系、完成甲方下达的年度/月度销售任务、参与甲方组织的市场推广活动、及时反馈客户需求及市场信息、协助处理客户售后问题等。2.乙方需严格按照甲方制定的《业务员工作规范》《销售考核标准》开展工作，接受甲方的日常管理、业务指导与业绩考核，确保工作成果符合甲方要求。二、劳务期限本合同期限为固定期限，自2026年1月1日起至2026年12月31日止。合同期满前30日，双方可就续签事宜进行协商，达成一致的，另行签订书面劳务合同；未达成一致的，本合同自动终止。三、工作地点与工作时间1.工作地点：甲方指定的办公场所（地址：__________________________），以及乙方开展业务所需的外出拜访区域（包括但不限于______市/区范围内的客户所在地）。2.工作时间：实行不定时工作制，乙方可根据业务需求自主安排日常工作时间，但需确保及时响应甲方及客户的合理沟通需求，每月需向甲方提交不少于22天的工作记录（包括拜访客户明细、业务进展情况等）。四、劳务报酬与支付方式1.乙方的劳务报酬由固定底薪与业绩提成两部分组成：（1）固定底薪：每月人民币______元（税前），该底薪不受业绩完成情况影响，按月发放；（2）业绩提成：乙方完成月度销售任务（任务额：人民币______元）后，按照实际销售额的______%计提提成；超额完成月度任务的，超额部分按照______%计提提成；未完成月度任务的，提成比例调整为______%。2.甲方于每月15日前以银行转账方式支付乙方上月劳务报酬，支付前将依法代扣乙方应缴纳的个人所得税及其他法定税费。3.乙方需提供本人名下有效的银行账户信息，若账户信息发生变更，需提前3个工作日以书面形式通知甲方，否则因账户信息错误导致的报酬支付延误，甲方不承担责任。五、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.有权对乙方的工作进度、成果进行监督、检查与考核，对不符合要求的工作有权要求乙方整改；2.为乙方开展业务提供必要支持，包括但不限于产品培训、业务资料、客户线索、办公设备使用权限等；3.按照本合同约定的标准与时间，及时足额支付乙方劳务报酬；4.尊重乙方的合法权益，不得要求乙方从事违反法律法规、行业规范及公序良俗的工作内容；5.保护乙方在工作中获取的个人信息安全，不得擅自泄露乙方隐私。（二）乙方权利与义务1.有权按照本合同约定的标准获取劳务报酬；2.严格遵守甲方的各项规章制度、业务操作规范及保密要求，不得擅自泄露甲方的商业秘密、客户信息、产品定价策略及内部运营数据；3.认真履行岗位职责，积极拓展客户资源，确保完成甲方下达的销售任务，维护甲方的品牌形象与市场声誉；4.自行承担开展业务过程中产生的交通、通讯、餐饮等费用，甲方不予报销；5.乙方需自行办理社会保险、住房公积金等相关手续并承担全部费用，甲方无代缴义务；6.不得在职期间自营或参与与甲方业务存在竞争关系的经营活动，不得擅自将甲方客户资源转移至第三方。六、合同的解除与终止1.双方协商一致，可以随时解除本合同，解除时需提前5个工作日书面通知对方；2.乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除本合同，无需支付任何补偿，并有权要求乙方赔偿损失：（1）连续3个月未完成甲方下达的最低销售任务（最低任务额为月度任务的60%）；（2）严重违反甲方规章制度或业务操作规范，给甲方造成不良影响或经济损失；（3）泄露甲方商业秘密或客户信息，给甲方造成直接或间接损失；（4）被依法追究刑事责任或受到行政机关行政处罚；（5）因自身健康原因或其他不可抗力因素，无法继续履行本合同义务达15天以上；（6）擅自将甲方业务委托第三方开展，或利用甲方资源谋取个人私利。3.甲方有下列情形之一的，乙方有权单方面解除本合同，并要求甲方支付拖欠的劳务报酬及违约金：（1）连续2个月未按时足额支付劳务报酬；（2）要求乙方从事违法违规或违背公序良俗的工作内容；（3）未按约定为乙方提供必要的业务支持，导致乙方无法正常开展工作。4.本合同期满或双方约定的终止条件成就时，本合同自动终止；5.合同解除或终止后，乙方需在3个工作日内完成工作交接，包括客户资料、未完成业务清单、甲方提供的业务资料及设备等，甲方在交接完成并确认无误后3个工作日内结清乙方剩余劳务报酬。七、违约责任1.甲方未按时足额支付劳务报酬的，每逾期一日需按照未支付金额的0.5‰向乙方支付违约金；逾期超过15天的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付全部拖欠报酬及违约金；2.乙方违反保密义务或竞业限制约定，给甲方造成损失的，需向甲方赔偿全部损失，损失金额包括但不限于直接经济损失、客户资源流失损失、品牌声誉损失、维权产生的律师费与诉讼费等；3.乙方未按约定完成工作交接擅自离岗的，甲方有权暂缓支付剩余劳务报酬，直至交接完成；若因乙方未交接导致甲方损失的，甲方有权从剩余报酬中扣除相应损失金额；4.双方任何一方违反本合同其他约定