2026年事业单位考试《综合基础知识和综合应用能力》高频真题(含答案)

2026年事业单位考试《综合基础知识和综合应用能力》高频练习题(含答案)1.习近平总书记指出，新质生产力是科技创新在其中起主导作用的生产力，是摆脱了传统增长路径、符合高质量发展要求的生产力，下列关于新质生产力的说法，错误的是（）A.新质生产力的核心标志是科技创新赋能全产业链重构升级B.新质生产力对应的生产要素投入结构体现为人力资本、数据、技术等新型要素占比持续提升C.新质生产力只能依托战略性新兴产业和未来产业培育，无法在传统产业改造升级中产生D.新质生产力是先进生产力的具体体现，是符合新发展理念的生产力答案：C解析：新质生产力是一个包容性的生产力概念，既可以依托技术创新催生新产业、新业态、新模式，从无到有培育出战略性新兴产业和未来产业，也可以通过新技术、新要素对传统产业进行改造升级，推动传统产业实现质量变革、效率变革、动力变革，比如传统钢铁行业通过智能化改造实现绿色化生产，就是新质生产力在传统产业中的具体体现。因此C选项表述错误，其余选项表述均符合新质生产力的核心定义，故本题选C。2.2025年中央一号文件明确了当前我国“三农”工作的核心底线，要求牢牢守住的核心底线是（）A.保障国家粮食安全和不发生规模性返贫B.粮食增产、农业增效、农民增收C.农业农村现代化基本实现D.乡村发展、乡村建设、乡村治理答案：A解析：近年来，我国“三农”工作始终坚持底线思维，2021年以来连续多年的中央一号文件都明确提出，要牢牢守住保障国家粮食安全和不发生规模性返贫两条底线，这是保障“三农”基本盘稳定，支撑国民经济高质量发展的核心前提。2025年中央一号文件延续了这一核心要求，再次明确两条底线的重要性。B选项是“三农”工作的具体目标，C选项是“三农”工作的阶段性发展目标，D选项是乡村振兴的核心内容，均不符合题意。故本题选A。3.根据2024年5月1日正式实施的新修订《中华人民共和国行政复议法》，下列关于行政复议管辖的说法正确的是（）A.对街道办事处作出的行政行为不服的，应当向街道办事处所属的县级人民政府申请行政复议B.对省级人民政府作出的行政行为不服的，应当直接向国务院申请行政裁决C.对县公安局和县自然资源局共同作出的行政行为不服，应当共同向市人民政府申请行政复议D.对被撤销的行政机关在撤销前作出的行政行为不服的，应当向作出撤销决定的行政机关申请行政复议答案：A解析：根据新修订《行政复议法》第十二条规定，对街道办事处作出的行政行为不服的，向街道办事处所从属的县级人民政府申请行政复议，A选项表述正确。B选项，对省级人民政府作出的行政行为不服的，应当先向原省级人民政府申请行政复议，对原机关复议结果不服的，可以向国务院申请裁决，也可以向人民法院提起行政诉讼，并非直接向国务院申请裁决，B错误。C选项，对两个以上县级以上地方人民政府工作部门共同作出的行政行为不服的，应当向其共同本级人民政府申请行政复议，县公安局和县自然资源局的共同本级人民政府是县级人民政府，而非市级人民政府，C错误。D选项，对被撤销的行政机关在撤销前作出的行政行为不服的，应当向继续行使其职权的行政机关的上一级行政机关申请行政复议，D错误。故本题选A。4.某事业单位工作人员小王连续旷工超过15个工作日，单位拟解除聘用合同，下列说法符合《事业单位人事管理条例》及相关规定的是（）A.单位解除聘用合同后，无需为小王出具解除聘用合同证明B.小王对解除聘用合同不服，只能向单位人事部门提出申诉C.单位应当提前15日以书面形式通知小王D.若小王处于孕期，单位不得以此为由解除聘用合同答案：D解析：根据事业单位人事管理相关规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，单位不得随意解除聘用合同，即便符合旷工解除条件，也不得在三期内解除聘用关系，因此D选项表述正确。A选项，单位解除聘用合同后，应当及时为工作人员出具解除聘用合同证明，并配合办理人事档案、社会保险转移手续，A错误。B选项，事业单位工作人员对人事处理决定不服的，可以提出申诉，也可以向当地人事争议仲裁委员会申请仲裁，并非只能申诉，B错误。C选项，单位解除聘用合同，应当提前30日以书面形式通知工作人员本人，而非15日，C错误。故本题选D。5.新时代“枫桥经验”是我国基层社会治理的标志性经验，新时代“枫桥经验”的核心是（）A.坚持党的领导B.坚持以人民为中心C.坚持自治、法治、德治三治融合D.坚持矛盾不上交答案：B解析：新时代“枫桥经验”形成了完整的体系，其中坚持党的领导是根本保证，以人民为中心是核心立场和核心追求，三治融合是实践路径，矛盾不上交是工作目标。新时代“枫桥经验”从诞生之初就始终围绕维护人民群众利益开展工作，所有治理创新都是为了满足人民群众的需求，因此核心是坚持以人民为中心。故本题选B。6.下列关于常见经济学指标的说法，正确的是（）A.当居民消费价格指数（CPI）同比涨幅大于3%时，通常认为发生了通货膨胀B.恩格尔系数越高，说明居民家庭生活水平越高C.基尼系数越接近1，说明国民收入分配越平均D.菲利普斯曲线说明失业率和通货膨胀率成正相关关系答案：A解析：国际上通常把CPI涨幅3%作为通货膨胀的警戒线，当CPI涨幅大于3%时，就认为发生了通货膨胀，A选项表述正确。B选项，恩格尔系数是食品支出占家庭总支出的比重，恩格尔系数越高，说明食品支出占比越高，家庭可支配收入用于其他消费的部分越少，生活水平越低，B错误。C选项，基尼系数是衡量收入分配差距的指标，数值在0到1之间，越接近0说明收入分配越平均，越接近1说明收入分配差距越大，C错误。D选项，菲利普斯曲线反映的是失业率和通货膨胀率之间的负相关关系，即通货膨胀率越高，失业率越低，反之亦然，D错误。故本题选A。7.下列我国古代科技著作，按照出现时间先后排序正确的是（）①《齐民要术》②《授时历》③《营造法式》④《水经注》A.④①②③B.①④③②C.④①③②D.①②④③答案：C解析：《水经注》是北魏地理学家郦道元编撰的综合性地理著作，成书于公元6世纪初；《齐民要术》是北魏农学家贾思勰编撰的我国现存最早的完整农书，成书时间晚于《水经注》，为公元6世纪中期；《营造法式》是北宋时期官方编撰的建筑学著作，由李诫编修，成书于公元11世纪末；《授时历》是元代天文学家郭守敬编撰的历法，成书于公元1280年左右。因此先后顺序为④①③②，故本题选C。8.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员考核工作中，重点考核的内容是（）A.思想政治表现B.工作实绩C.职业道德D.业务能力答案：B解析：《事业单位人事管理条例》第二十条明确规定，事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，全面考核工作人员的表现，重点考核工作实绩。考核结果作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。因此B选项正确。9.张三因故意伤害罪被判处有期徒刑10年，附加剥夺政治权利3年，张三实际被剥夺政治权利的时长为（）A.3年B.10年C.13年D.7年答案：C解析：根据我国刑法规定，附加剥夺政治权利的刑期，从徒刑、拘役执行完毕之日或者从假释之日起计算；剥夺政治权利的效力当然施用于主刑执行期间。也就是说，张三在10年有期徒刑服刑期间，自然被剥夺政治权利，主刑执行完毕后，再执行附加的3年剥夺政治权利，因此实际被剥夺政治权利的时长一共是10+3=13年，故本题选C。10.近年来我国持续实施新的组合式减税降费政策，助力市场主体纾困发展，减税降费政策属于（）A.紧缩性货币政策B.扩张性货币政策C.紧缩性财政政策D.扩张性财政政策答案：D解析：减税降费是政府运用财政收入工具调节宏观经济的政策，属于财政政策范畴，而非货币政策，排除A、B选项。减税降费能够减少市场主体的税费负担，增加市场主体的可支配收入，刺激投资和消费需求，拉动经济增长，因此属于扩张性财政政策，D选项正确，C错误。故本题选D。二、多项选择题1.下列关于我国碳达峰碳中和工作的说法，正确的有（）A.我国力争2030年前实现碳达峰，2060年前实现碳中和B.推进“双碳”工作，要坚持全国统筹、节约优先、双轮驱动、内外畅通、防范风险的原则C.“双碳”工作是推动高质量发展的必然要求，是一场广泛而深刻的经济社会系统性变革D.实现碳达峰碳中和的首要任务是快速压缩化石能源使用规模答案：ABC解析：我国提出“双碳”目标，明确力争2030年前实现碳达峰，2060年前实现碳中和，推进“双碳”工作遵循“全国统筹、节约优先、双轮驱动、内外畅通、防范风险”的二十字原则，“双碳”工作是推动我国经济结构转型、实现高质量发展的必然要求，是覆盖经济社会全领域的系统性变革，因此ABC表述正确。D选项，实现“双碳”目标要坚持先立后破，首要任务是保障国家能源安全，在新能源可靠替代传统能源的基础上逐步减少化石能源使用，不能盲目压减化石能源，因此D表述错误。故本题选ABC。2.习近平总书记多次强调，党员干部要善于运用底线思维，凡事从坏处准备，努力争取最好的结果，做到有备无患、遇事不慌，牢牢把握主动权。这一论述体现的哲学道理有（）A.矛盾双方在一定条件下可以相互转化B.意识活动具有主动创造性和自觉选择性C.发挥主观能动性是认识和利用规律的基础D.把握事物之间的联系，能够提高实践活动的自觉性答案：ABD解析：从坏处准备争取最好的结果，体现了“坏”和“好”作为矛盾双方，在充分发挥主观能动性的条件下可以相互转化，A正确。底线思维是一种主动的思维方式，体现了意识能够主动预判风险，选择最优应对方案，说明意识具有主动创造性和自觉选择性，B正确。尊重客观规律是发挥主观能动性的前提和基础，C选项颠倒了二者关系，错误。底线思维要求提前预判风险，把握风险发生发展的规律，体现了把握事物之间的联系，提高实践活动的自觉性，D正确。故本题选ABD。3.根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，下列关于事业单位工作人员处分的说法，正确的有（）A.事业单位工作人员受到警告处分的，在处分期间不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位B.事业单位工作人员受到记过处分的，应当降低岗位等级或者撤职C.事业单位工作人员受到降低岗位等级处分的，处分期间为24个月D.事业单位工作人员受到开除处分的，终止聘用关系，事业单位不得再与其签订聘用合同答案：ACD解析：《事业单位工作人员处分暂行规定》明确，事业单位工作人员受到警告处分的，处分期为6个月，处分期间不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，A正确；受到记过处分的，处分期为12个月，处分期间不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，无需降低岗位等级或者撤职，只有受到降低岗位等级处分才会降低岗位等级，B错误；受到降低岗位等级处分的，处分期为24个月，降低一个以上岗位等级聘用，C正确；受到开除处分的，自处分决定生效之日起，终止与事业单位的人事关系，事业单位不得再次聘用该人员，D正确。故本题选ACD。4.下列关于党政机关公文格式的说法，正确的有（）A.发文字号编排在发文机关标志下空二行位置，居中排布B.主送机关名称位于标题下空一行，左侧顶格编排C.联合行文时，成文日期署最后签发机关负责人签发的日期D.附件说明应当在正文下空二行左空二字编排“附件”二字答案：ABC解析：根据《党政机关公文格式》GB/T9704-2012规定，发文字号编排在发文机关标志下空二行位置，居中排布，A正确；主送机关编排于标题下空一行位置，居左顶格，回行时仍顶格，B正确；联合行文时，成文日期以最后一个签发机关负责人签发的日期为准，C正确；附件说明应当编排于正文下空一行左空二字位置，并非正文下空二行，D错误。故本题选ABC。5.中国式现代化是中国共产党领导的社会主义现代化，中国式现代化的中国特色包括（）A.人口规模巨大的现代化B.全体人民共同富裕的现代化C.物质文明和精神文明相协调的现代化D.人与自然和谐共生的现代化E.走和平发展道路的现代化答案：ABCDE解析：党的二十大报告明确概括了中国式现代化的五个中国特色，分别是人口规模巨大的现代化、全体人民共同富裕的现代化、物质文明和精神文明相协调的现代化、人与自然和谐共生的现代化、走和平发展道路的现代化，五个选项全部符合表述，因此全部正确。故本题选ABCDE。三、案例分析题材料：某区近年来深化基层政务服务改革，落实“放管服”改革要求，将原来分散在区级12个部门的217项政务服务审批事项下放到街道便民服务中心，推行“一枚印章管审批”，大幅压缩办事时限，改革初期就得到了群众的普遍好评。但是在最近的群众满意度调查中，该区基层政务服务满意度不升反降，通过梳理群众投诉和实地调研发现，改革推进中还存在不少突出问题：部分下放的审批事项专业性较强，街道便民服务中心的工作人员没有接受过系统的业务培训，对审批标准和流程不熟悉，经常出现办理过程中需要打电话向区级部门对口科室请教，群众不得不长时间等待，甚至有的业务办一半就要改天再来；部分审批事项需要和区级部门的业务系统联网核验信息，但是目前街道便民服务中心的综合政务系统和区级10多个部门的自有系统没有打通数据接口，存在明显的数据壁垒，很多信息群众已经在街道提交过，还要再跑到区级部门开证明、补材料；不少群众反映，这次下放的事项大多是一年办不了几次的低频次事项，比如独生子女父母光荣证补办、老年人优待证办理等，而群众经常需要办理的社保补缴、不动产登记信息查询、商品房预售合同备案等高频事项仍然留在区级政务中心，街道办不了，群众还是要跑远路，“放虚不放实”“放责不放权”的问题比较突出。问题1：结合材料，概括该区基层政务服务改革中存在的主要问题。要求：全面、准确，条理清晰，不超过250字。参考答案：该区基层政务服务改革存在三方面突出问题：一是人员业务能力不匹配，下放事项专业性强，基层工作人员未接受系统培训，对审批标准流程不熟悉，导致办事效率低，群众等待时间长。二是数据打通不到位，存在数据壁垒，基层政务系统和区级部门业务系统未实现数据共享，信息无法联网核验，导致群众重复提交材料、重复跑腿。三是事项下放不精准，下放的多为低频次非核心事项，群众需求大的高频事项仍保留在区级，未真正实现放权，存在“放虚不放实”的问题，没有满足群众就近办事的需求。问题2：针对材料中反映的问题，提出针对性解决对策。要求：对策合理可行，条理清晰，不超过350字。参考答案：针对上述问题，可从三方面推进整改：第一，强化基层业务能力建设，对下放事项分批分类开展业务培训，邀请区级部门业务骨干对基层工作人员进行实操教学，考核合格后方可上岗，建立“一对一”挂钩指导机制，区级部门对口科室安排专人对接街道，及时解答业务问题。第二，加快政务数据共享打通，推进区级部门业务系统和基层综合政务平台对接，打破数据壁垒，实现信息跨部门跨层级核验，落实“让数据多跑路”，减少群众重复提交材料的负担。第三，优化下放事项清单，开展群众办事需求调研，梳理高频办理事项，逐步将符合条件的高频事项下放到街道便民服务中心，取消不必要的层级审批，真正实现“放真权、放实权”，满足群众就近办事的需求。同时建立事项动态调整机制，根据基层承接能力和群众需求及时调整下放清单。四、写作题事业单位工作人员是提供公共服务的重要力量，习近平总书记多次强调，“江山就是人民，人民就是江山”，请结合你对这句话的理解，联系事业单位工作实际，写一篇议论文，字数800-1000字。参考范文：江山就是人民，人民就是江山，这是中国共产党百年奋斗的核心经验，更是所有公共服务从业者必须牢记的根本遵循。事业单位作为覆盖教育、医疗、民生、科技、文化等多个领域的公共服务供给主体，每一项工作都连着千家万户的切身利益，每一名工作人员的一言一行都关系着群众对政府的信任，必须始终把人民放在心中最高位置，把为人民服务落实到工作的方方面面。当前，部分事业单位工作人员还存在脱离群众的不良倾向：有的对待群