2027年鄂尔多斯职业学院单招职业技能测试题库及答案1套

2027年鄂尔多斯职业学院单招职业技能测试题库及答案1套一、单项选择题（每题2分，共60分）1.下列关于鄂尔多斯市支柱产业的表述，不正确的是（）A.煤炭B.羊绒C.高新技术产业D.天然气答案：C解析：鄂尔多斯传统支柱产业为煤炭、羊绒、天然气、电力，高新技术产业是当地重点培育的新兴产业，尚未成为支柱产业。2.鄂尔多斯职业学院的校训是（）A.立德强能笃学创新B.自强不息厚德载物C.知行合一德技并修D.敬业乐群博学笃行答案：A3.下列安全生产常识中，错误的是（）A.进入生产车间必须按规定穿戴劳保用品B.设备检修时必须悬挂“正在检修禁止合闸”标识C.发生电器火灾时第一时间用水扑救D.高空作业必须系合格安全带答案：C解析：电器火灾扑救需先切断电源，使用干粉灭火器或二氧化碳灭火器，严禁用水扑救防止触电。4.羊绒属于高档纺织原料，下列关于鄂尔多斯羊绒的说法正确的是（）A.取自绵羊身上的细绒毛B.有“软黄金”之称C.保暖性不如羊毛D.纤维越粗品质越好答案：B解析：羊绒取自山羊身上的底层细绒毛，保暖性是羊毛的1.5-2倍，纤维越细越长品质越高，素有“软黄金”美誉。5.现代煤化工生产中，将煤转化为可燃性气体的过程是（）A.煤的干馏B.煤的气化C.煤的液化D.煤的焦化答案：B6.下列计算机操作中，能将选中文件永久删除不进入回收站的是（）A.按Delete键B.按Shift+Delete键C.拖拽文件到回收站图标D.右键选择删除答案：B7.职场沟通中，下列做法恰当的是（）A.领导布置任务时立刻反驳提出不同意见B.和同事沟通时随意打探他人薪资隐私C.汇报工作先说结果再讲过程和细节D.接到客户投诉时直接推诿说不是自己的责任答案：C8.鄂尔多斯地区的传统民族文化中，被誉为“草原音乐活化石”的是（）A.马头琴演奏B.鄂尔多斯短调民歌C.长调D.呼麦答案：C9.下列设备中，属于输出设备的是（）A.键盘B.鼠标C.打印机D.扫描仪答案：C10.新能源领域中，鄂尔多斯当前重点布局的光伏产业链核心环节不包括（）A.多晶硅生产B.光伏组件制造C.光伏电站建设D.芯片封装测试答案：D解析：芯片封装测试属于半导体信息产业环节，不属于光伏产业链。11.下列职业道德规范中，属于职业活动中最高层次要求的是（）A.爱岗敬业B.诚实守信C.办事公道D.奉献社会答案：D12.汽车维修作业中，拆卸轮胎时螺母的松开顺序应该是（）A.按顺时针顺序依次松开B.按逆时针顺序依次松开C.对角交叉松开D.随便松开没有顺序要求答案：C解析：对角交叉松开螺母可以防止轮毂变形，保证拆卸和安装时受力均匀。13.下列生活常识说法正确的是（）A.冬季在密闭房间用煤炉取暖可以放一盆水防止煤气中毒B.发生中暑时应立刻将患者转移到阴凉通风处C.用湿手触摸开关不会有触电风险D.发现有人触电时第一时间用手将触电者拉开答案：B解析：一氧化碳难溶于水，放水不能防煤气中毒；湿手导电容易触电；发现触电应先切断电源，不能直接用手拉触电者防止施救者触电。14.鄂尔多斯市境内的著名沙漠景区是（）A.塔克拉玛干沙漠B.巴丹吉林沙漠C.响沙湾D.腾格里沙漠答案：C15.机电设备维护中，“三检制”不包括（）A.自检B.互检C.专职检D.抽检答案：D解析：设备维护和生产作业中的三检制为操作人员自检、班组人员互检、专职质检员检验。16.下列关于职业礼仪的说法，错误的是（）A.工作场合着装要符合岗位要求，整洁得体B.接电话时要等对方先挂电话自己再挂，特别是和上级、客户沟通时C.和他人握手时可以戴手套不用摘下D.递名片时要双手递上，文字方向朝向对方答案：C解析：握手时应摘下手套、墨镜，以示尊重。17.化学实验中，如果不慎将浓硫酸溅到皮肤上，正确的处理方式是（）A.立刻用大量氢氧化钠溶液冲洗B.先用干抹布轻轻擦拭，再用大量流动清水冲洗，最后涂抹3%-5%的碳酸氢钠溶液C.不用处理等其自然恢复D.立刻用布擦掉然后涂牙膏答案：B18.下列属于可再生能源的是（）A.煤炭B.石油C.风能D.天然气答案：C19.护理工作中，为患者测量血压时，袖带的松紧度应该是（）A.越紧越好B.能塞入1-2指为宜C.越松越好D.没有要求答案：B20.鄂尔多斯职业学院开设的下列专业中，不属于面向当地重点产业的是（）A.煤炭清洁利用技术B.电子商务（直播电商方向）C.智能焊接技术D.矿山智能开采技术答案：B解析：煤炭清洁利用、智能焊接、矿山智能开采均面向鄂尔多斯能源、煤化工支柱产业，电子商务属于通用服务类专业，非产业绑定类专业。21.Word文档编辑中，要将文档中所有的“鄂市”替换为“鄂尔多斯市”，应该使用的功能是（）A.查找B.替换C.定位D.复制答案：B22.下列关于团队合作的说法，正确的是（）A.团队工作只需要做好自己的事，其他人的事不用管B.团队中出现意见分歧时应该少数服从多数，或者沟通协调达成共识C.团队取得成绩都是自己的功劳，出现问题都是别人的错D.团队合作中不需要分工，大家都做一样的事答案：B23.建筑施工中，“三宝”防护不包括（）A.安全帽B.安全带C.安全网D.安全鞋答案：D解析：建筑施工三宝为安全帽、安全带、安全网。24.下列鄂尔多斯本土企业中，以羊绒产业为核心主业的是（）A.鄂尔多斯集团B.伊泰集团C.亿利资源集团D.汇能集团答案：A25.会计工作中，用来记录企业某一特定日期财务状况的报表是（）A.利润表B.资产负债表C.现金流量表D.所有者权益变动表答案：B26.下列应急救护措施中，针对心跳骤停患者的首选急救方法是（）A.人工呼吸B.胸外心脏按压C.掐人中D.喂水答案：B解析：心肺复苏流程中胸外按压是首要环节，按压频率为100-120次/分钟。27.工业生产中产生的“三废”不包括（）A.废水B.废气C.废渣D.废设备答案：D28.下列关于鄂尔多斯气候特点的表述，正确的是（）A.属于温带大陆性气候，四季分明，冬季寒冷漫长，夏季温热短促B.属于亚热带季风气候，全年高温多雨C.属于高原山地气候，全年气温低于0℃D.属于温带海洋性气候，全年温和湿润答案：A29.数控车床操作中，开机后首先要进行的操作是（）A.直接装夹工件开始加工B.回机床参考点（回零）C.编写加工程序D.测量工件尺寸答案：B30.下列职业选择观念中，正确的是（）A.只有考公进体制才是好工作B.职业没有高低贵贱之分，只要能创造价值、符合自身发展规划就是合适的工作C.找工作必须找工资最高的，其他都不重要D.服务行业的工作低人一等答案：B二、多项选择题（每题3分，共45分，多选、少选、错选均不得分）1.鄂尔多斯市当前正在打造的世界级产业集群包括（）A.现代能源产业集群B.羊绒纺织产业集群C.现代煤化工产业集群D.新能源装备制造产业集群答案：ABCD2.职业技能的形成主要通过哪些途径（）A.学校专业理论学习和技能实训B.岗位实践锻炼C.职业技能培训和等级认定D.师傅带徒等传帮带方式答案：ABCD3.下列属于实验室安全操作规范的有（）A.实验前熟悉实验流程和试剂特性，做好防护措施B.实验过程中不随意离开岗位，不擅自更改实验参数C.实验产生的废液、废渣分类收集处理，不随意倾倒D.实验结束后关闭电源、水源、气源，整理实验台答案：ABCD4.下列属于职场基本素养的有（）A.时间观念强，不迟到不早退B.责任心强，对待工作认真负责不推诿C.保密意识强，不随意泄露单位商业机密和内部信息D.学习意识强，主动学习岗位所需新技能新知识答案：ABCD5.下列关于鄂尔多斯职业学院办学定位的说法正确的有（）A.立足鄂尔多斯，面向内蒙古，辐射周边地区B.坚持产教融合、校企合作的办学模式C.培养高素质技术技能人才D.服务地方经济社会发展和产业转型升级答案：ABCD6.下列属于消防安全“四个能力”的有（）A.检查消除火灾隐患能力B.组织扑救初起火灾能力C.组织人员疏散逃生能力D.消防宣传教育培训能力答案：ABCD7.机电设备操作人员要做到的“四懂”包括（）A.懂结构B.懂原理C.懂性能D.懂用途答案：ABCD解析：设备操作四懂为懂结构、懂原理、懂性能、懂用途；三会为会操作、会维护保养、会排除故障。8.下列属于鄂尔多斯非物质文化遗产的有（）A.鄂尔多斯婚礼B.成吉思汗祭祀C.漫瀚调D.苏勒德文化答案：ABCD9.下列计算机日常维护做法正确的有（）A.定期查杀病毒，不随意打开来历不明的邮件和链接B.重要数据定期备份，防止数据丢失C.电脑主机放在通风干燥处，避免灰尘堆积D.长时间不用电脑时正常关机，切断电源答案：ABCD10.下列属于工匠精神内涵的有（）A.爱岗敬业的职业精神B.精益求精的品质精神C.协作共进的团队精神D.追求卓越的创新精神答案：ABCD11.护理工作中的“三查七对”制度，“三查”指的是（）A.操作前查B.操作中查C.操作后查D.交接班时查答案：ABC解析：三查为操作前、操作中、操作后查；七对为对床号、姓名、药名、浓度、剂量、用法、时间。12.下列属于低碳生活方式的有（）A.出行优先选择公共交通、骑行或者步行B.随手关灯、关水龙头，节约水电C.减少使用一次性餐具、塑料袋等一次性用品D.纸张双面打印，减少浪费答案：ABCD13.汽车常规保养的项目包括（）A.更换机油和机油滤芯B.检查轮胎气压和磨损情况C.检查刹车系统性能D.更换空气滤芯、空调滤芯答案：ABCD14.下列关于就业面试的做法，正确的有（）A.提前了解应聘单位的基本情况和岗位要求B.着装整洁得体，符合职场礼仪要求C.提前10-15分钟到达面试地点，不迟到D.回答问题实事求是，不夸大自身能力，不编造经历答案：ABCD15.现代煤化工的主要产品有（）A.煤制油B.煤制天然气C.煤制烯烃D.煤制乙二醇答案：ABCD三、判断题（每题1分，共20分，正确选√，错误选×）1.鄂尔多斯是我国重要的能源输出基地，煤炭探明储量占全国的六分之一左右。（√）2.职业技能等级证书分为五个等级，最高等级为高级技师。（√）3.操作旋转机床时可以戴手套作业，防止手部被划伤。（×）解析：操作旋转类设备严禁戴手套，防止手套被旋转部件卷入造成机械伤害。4.鄂尔多斯职业学院是经内蒙古自治区人民政府批准、教育部备案的公办全日制普通高等职业院校。（√）5.遇到雷雨天气时，可以站在大树下躲雨。（×）解析：雷雨天气站在大树下容易遭受雷击，应选择室内等安全场所躲避。6.爱岗敬业是职业道德的核心和基础，是对从业人员最基本的要求。（√）7.焊接作业时，焊工不需要佩戴护目镜，直接裸眼观察焊接弧光不会对眼睛造成伤害。（×）解析：焊接弧光含有强烈的紫外线、红外线，会造成电光性眼炎，必须佩戴专用焊接护目镜防护。8.鄂尔多斯是成吉思汗陵所在地，成吉思汗祭祀是国家级非物质文化遗产。（√）9.使用灭火器扑救火灾时，应该对准火焰的上部喷射。（×）解析：灭火器扑救火灾应对准火焰根部扫射，才能有效扑灭燃烧物。10.职业教育与普通教育是两种不同教育类型，具有同等重要地位。（√）11.发现燃气泄漏时，应该立刻打开电灯检查泄漏点，然后打电话报修。（×）解析：燃气泄漏时严禁开关电器、使用明火、拨打电话，防止电火花引发爆炸，应立刻打开门窗通风，关闭燃气阀门，到室外安全地点报修。12.羊绒衫洗涤时可以用热水长时间浸泡，用碱性肥皂搓洗。（×）解析：羊绒制品洗涤应使用30℃以下温水，中性洗涤剂，轻柔手洗，不能热水浸泡、碱性洗涤剂清洗，防止缩水变形。13.我国实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。（√）14.高空作业是指坠落高度基准面2米及以上有可能坠落的作业。（√）15.求职简历内容要真实客观，针对性强，突出和应聘岗位相关的技能和经历。（√）16.工业机器人可以代替人在危险、繁重、重复性高的岗位作业，提高生产效率和安全性。（√）17.鄂尔多斯境内黄河流经长度728公里，是黄河流经内蒙古最长的地市。（√）18.食品加工从业人员上岗前必须取得健康证明，患有传染性疾病期间不得从事接触直接入口食品的工作。（√）19.在工作中如果和同事产生矛盾，应该当面争吵，把情绪发泄出来，不用顾及对方感受和工作影响。（×）解析：工作中产生矛盾应理性沟通，换位思考，以工作大局为重，避免情绪化冲突影响团队协作。20.新能源是指传统能源之外的各种能源形式，包括太阳能、风能、生物质能、氢能等。（√）四、情境分析题（每题15分，共75分）1.小张是鄂尔多斯职业学院煤矿智能开采技术专业的大三学生，学校安排他到本地某大型煤矿进行顶岗实习，入职第一天，带教师傅带他到井下作业现场熟悉环境，小张觉得自己在学校学了很多理论知识，井下作业和课本上讲的差不多，下井前不愿意按规定佩戴矿灯、自救器、安全帽，觉得这些装备戴起来笨重影响行动，还说“我又不会出事，戴这些太麻烦了”。请问：（1）小张的想法和做法存在哪些问题？（2）如果你是小张，你会怎么做？答案：（1）小张存在的问题主要有三个方面：第一，安全意识极其淡薄，没有认识到煤矿井下作业属于高危作业场景，安全防护装备是保障作业人员生命安全的最后一道防线，不按规定佩戴劳保和安全装备是严重的违章行为，一旦发生瓦斯泄漏、顶板掉落、巷道迷路等突发情况，缺少自救器、矿灯等装备会直接危及生命安全；第二，存在盲目自大的错误认知，理论学习和现场实操存在显著差异，井下作业环境复杂，不确定因素多，仅凭课本知识就认为自己能应对现场所有情况，忽视了现场安全规范的重要性；第三，不遵守企业安全生产规章制度和岗位操作规范，煤矿安全规程明确规定入井人员必须佩戴安全帽、携带矿灯和自救器，小张的行为违反了入井作业的强制性规定，不仅将自己置于危险中，也违反了实习纪律，属于典型的“三违”行为（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）。（2）如果我是小张，首先会第一时间纠正自己的错误认知，认真学习煤矿入井作业的所有安全规定，充分认识安全防护装备的作用，按规范穿戴好工作服、矿靴，佩戴好安全帽、矿灯，检查自救器压力和完好性，确认所有装备合格、佩戴规范后再跟随师傅下井；其次，下井过程中紧跟师傅路线，不随意触碰井下设备、管线，认真听师傅讲解井下巷道布局、风险点、避灾路线，把课本知识和现场实际对照学习，不懂就问，绝不盲目自信操作设备；第三，实习全程严格遵守煤矿各项安全管理制度，坚决做到不违章作业，主动学习井下作业的安全技能和应急处置方法，熟练掌握自救器使用方法、火灾、瓦斯突出等事故的逃生路线，定期参加班组安全学习，从实习第一天就树立“安全第一”的作业理念，养成规范作业的职业习惯；最后，主动向师傅和班组老员工请教现场操作经验，把学校学到的智能开采专业知识用到岗位上，在保障安全的前提下完成实习任务，提升自己的岗位技能。2.李丽是某公司行政前台工作人员，周二上午领导安排她下午3点接待3名外地来的合作企业考察人员，对接第二天的项目合作洽谈事宜。李丽上午觉得离接待时间还有很久，就先刷了一上午短视频，到下午2点40才想起来接待的事，既没有提前在公司门口等，也没准备好考察人员的访客登记、会议室布置、洽谈资料，等考察人员到公司门口给她打电话时，她才慌慌张张跑下去接，带到会议室后发现会议室里堆着杂物，茶水也没准备，洽谈的项目资料打印错了版本，考察人员很不满意，领导知道后严肃批评了李丽。请问：（1）李丽在这次工作中出现了哪些失误？（2）如果是你负责这次接待工作，你会怎么安排？答案：（1）李丽的工作失误主要有：第一，工作责任心缺失，时间观念淡薄，对待领导布置的工作任务没有足够重视，接到任务后没有立刻制定工作计划，反而拖延敷衍，浪费工作时间，导致接待准备严重不足；第二，工作流程不清晰，接待准备工作存在严重遗漏，没有提前对接考察人员的到达时间、交通方式，没有提前布置接待场所、准备相关资料和接待物资，连最基本的访客对接、会议室准备、资料校核都没完成；第三，缺乏职场服务意识，接待合作方人员是展示企业形象的重要窗口，李丽的疏忽让合作方感受到企业管理不规范、工作人员不专业，直接影响了企业在合作方面前的形象，甚至可能影响后续项目合作的推进；第四，没有应急预案和提前量，没有预留充足的准备时间和缓冲时间，临到接待节点才想起工作，出现问题后没有补救空间。（2）如果我负责本次接待工作，我会分三个阶段做好安排：首先是接待前准备阶段，接到任务后第一时间和考察方联系人对接，确认对方的人数、职务、到达时间、交通方式、有没有饮食或者行程上的特殊需求，把对接信息整理好汇报给领导；接着提前1小时以上完成准备工作：在公司门口预留好访客停车位，提前10分钟在公司门口等候，提前整理好会议室，清理杂物、调试好投影设备、摆放好姓名牌、茶水、项目资料（提前核对资料版本，确保准确无误），提前做好访客登记的准备，和公司参与洽谈的领导、业务部门确认参会时间；其次是接待过程中，接到考察人员后主动问好、做自我介绍，引导访客完成登记，带到会议室后主动安排落座、添茶水，简单介绍公司的基本情况和洽谈议程，在洽谈过程中做好会议记录，配合业务部门做好对接服务，根据考察人员的需求安排好后续的住宿、就餐和参观路线；最后是接待结束后，主动送考察人员到公司门口，确认后续对接的联系人，等客人离开后整理会议室，把会议记录整理好发给相关人员，总结本次接待的经验，形成接待工作台账。3.某煤化工企业气化车间组织新员工岗位安全培训，培训过程中安全员讲解到，如果车间发生粗煤气泄漏事故，应该第一时间向上风向撤离，用湿毛巾捂住口鼻，撤离到安全区域后再汇报调度。新员工小王觉得“事故都是小概率事件，我运气好不会碰到，培训就是走形式，听不听都无所谓”，培训的时候一直在玩手机，考试也靠作弊及格了。上岗3个月后，车间某管线法兰处发生少量粗煤气泄漏，小王正好在泄漏点附近作业，闻到异味后他不但没有往上风向撤离，反而顺着下风向跑，还因为没记住泄漏应急处置流程，没拿随身佩戴的防毒面具，吸入少量一氧化碳出现头晕症状，差点造成严重安全事故。请问：（1）小王的行为暴露出哪些问题？（2）结合这个案例，谈谈职业技能和安全培训对从业者的重要性。答案：（1）小王暴露的问题：第一，安全认知严重缺位，对化工行业高危属性认识不足，存在严重的侥幸心理，把岗位安全培训当成形式主义，没有认识到安全培训内容是无数事故经验总结出来的保命技能，主观上不重视安全学习；第二，学习态度不端正，培训过程中不认真听讲，没有掌握岗位必需的应急处置技能，考试作弊蒙混过关，实际上根本不具备岗位安全作业的能力；第三，应急处置能力严重不足，真正遇到泄漏事故时，错误选择下风向撤离路线，没有正确使用防护装备，不仅没有第一时间控制风险、上报险情，反而让自己暴露在有毒气体中，差点引发人身伤害事故，同时他的错误处置也可能延误事故处置时机，造成泄漏扩大；第四，岗位责任意识缺失，作为化工生产岗位的操作人员，及时发现隐患、正确处置初期险情是岗位职责要求，小王不具备相应的能力，本质上是不符合岗位任职要求的。（2）职业技能和安全培训是从业者上岗的必备前提，重要性体现在三个层面：第一，从人身安全层面讲，安全生产是所有生产活动的底线，特别是在能源、化工、机电、建筑等高危行业，安全规程和应急技能直接关系到从业者的生命健康，所有的安全操作规范、应急处置流程都是从过往事故教训中总结出来的，只有认真参加培训、熟练掌握这些技能，才能在遇到突发情况时正确应对，避免人身伤害，侥幸心理是安全作业最大的敌人；第二，从职业发展层面讲，职业技能是从业者的核心竞争力，系统的岗位技能培训能帮助从业者快速掌握岗位操作要点，把学校学到的理论知识转化为实际操作能力，只有具备扎实的职业技能，才能胜任岗位要求，获得职业晋升和发展的空间，靠作弊、混日子的方式对待培训，最终只会被岗位淘汰；第三，从企业生产层面讲，员工的技能水平和安全意识直接决定了企业的生产稳定性和安全性，一个员工操作不规范、应急能力不足，就可能成为整个生产系统的风险点，甚至引发重特大安全生产事故，给企业和社会造成巨大损失，因此认真参加技能和安全培训，既是对自己的生命负责，也是对企业、对同事负责，是每一个从业者必须履行的岗位义务。4.王强是鄂尔多斯职业学院智能焊接技术专业的毕业生，毕业时拿到了两个offer，一个是本地某大型装备制造企业的焊接技术岗，刚入职月薪5500元，缴纳五险一金，有完善的技能提升通道，工作3年考取高级焊工证后月薪可以达到1万元以上，但是需要从一线焊接操作岗做起，工作比较辛苦；另一个是外地某销售公司的销售岗，无责底薪3000元，主要靠业绩提成，招聘人员说干得好每个月能拿好几万，但是没有完善的社保和培训体系，业绩不好随时可能被淘汰。王强的父母觉得焊接工作是“工人活，不体面”，想让他去做销售，说“坐办公室搞销售比当工人强，赚得多还体面”。请问：（1）你认为王强应该怎么选择？理由是什么？（2）结合这个案例谈谈当代青年应该树立什么样的职业观。答案：（1）我认为王强应该优先选择本地装备制造企业的焊接技术岗，理由有四点：第一，岗位匹配度高，王强本身是智能焊接技术专业毕业，经过三年的专业学习和技能实训，具备焊接专业的理论基础和操作能力，从事焊接技术岗能发挥自己的专业优势，和跨行业做没有经验积累的销售相比，更容易在岗位上做出成绩；第二，职业发展路径清晰，该企业有完善的技能提升通道，从初级焊工到中级、高级焊工、焊接技师、高级技师，有明确的晋升标准和对应的薪酬待遇，随着技能水平提升，职业稳定性和收入水平会稳步提高，而销售岗位虽然宣传收入上限高，但缺乏保障，业绩压力大，职业发展不确定性极强，对于没有销售经验和资源的毕业生来说淘汰率极高；第三，符合地方产业发展趋势，鄂尔多斯当前正在大力发展新能源装备制造、煤化工装备制造产业，焊接技能人才是产业急需的紧缺人才，高技能焊接人才的就业前景广阔，职业生命周期长，经验越丰富、技能等级越高越受企业欢迎，不存在“吃青春饭”的问题；第四，福利保障完善，缴纳五险一金的正规岗位能给毕业生稳定的生活保障，相比没有社保的销售岗位，劳动者的合法权益能得到有效保护。当然，选择焊接岗位也要做好吃苦耐劳的准备，一线岗位确实辛苦，但技能的积累就是在一线实操中完成的，只要肯钻研，完全可以成长为企业不可或缺的高技能人才。（2）当代青年应该树立的职业观主要有：第一，要树立职业平等的观念，职业没有高低贵贱之分，无论是一线技术技能岗位还是管理岗位、服务岗位，只要能为社会创造价值，靠自己的劳动获得报酬，都是值得尊重的，所谓“当工人不体面”的想法是陈旧的错误观念，当前我国正大力发展实体经济，技术技能人才是支撑中国制造、中国创造的核心力量，技能人才的社会地位和收入水平正在不断提高；第二，要树立理性务实的择业观念，选择职业不能只看眼前的收入噱头，更要评估岗位和自身能力的匹配度、行业的发展前景、职业的成长空间，不能被“赚快钱”“不劳而获”的错误宣传误导，要选择能让自己长期积累能力、提升价值的岗位，一步一个脚印规划职业发展；第三，要树立技能成才的观念，走技能成才、技能报国之路，职业院校毕业生只要肯钻研技术、苦练技能，一样能成长为大国工匠，获得职业成功，实现人生价值；第四，要树立个人发展和地方发展同频的观念，选择职业时可以结合地方产业发展方向，在服务地方经济建设的过程中获得更多的发展机遇，实现个人发展和社会价值的统一。5.某职业学院组织学生到社区开展志愿服务活动，内容是帮助社区老年人学习智能手机操作、排查家中的用电用火安全隐患。活动过程中，学生小赵觉得“志愿服务没有报酬，就是白干活，浪费时间”，给老人讲解智能手机操作的时候很不耐烦，老人多问两遍他就说“我都讲了好几遍了你怎么还不会”