2026年中级经济师知识产权专业冲刺押题试卷专利权属争议分析

2026年中级经济师知识产权专业冲刺押题试卷专利权属争议分析考试时间：______分钟总分：______分姓名：______一、单项选择题（下列选项中，只有一项符合题意）1.根据《专利法》规定，执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造，申请专利的权利属于（）。A.发明人或者设计人B.发明人或者设计人的所在单位C.上级主管单位D.任何一方都可以申请2.甲公司工程师张某在周五晚上利用公司提供的资料和设备，完成了发明创造，该发明创造的专利申请权应归属于（）。A.张某个人B.甲公司C.张某和甲公司共有D.由张某和甲公司协商决定3.外国人甲在中国完成的发明创造，欲在中国申请专利，其在中国申请专利的途径主要是（）。A.必须通过中国单位或个人作为代理B.可以直接向国家知识产权局提出申请C.需要先向其所属国申请，并满足一定条件D.只能委托中国专利代理机构申请4.下列关于职务发明与非职务发明的表述，正确的是（）。A.非职务发明创造，申请专利的权利属于发明人，任何单位或者个人不得压制发明人申请专利B.职务发明创造，申请专利的权利属于发明人或者设计人C.利用业余时间完成的发明创造，一律属于非职务发明D.主要利用业余时间完成的发明创造，不属于职务发明5.合作完成的发明创造，除另有协议外，申请专利的权利属于（）。A.合作各方共有B.首次完成发明创造的一方C.发明创造完成地所在单位D.投入资金最多的一方6.专利申请权或者专利权转让的，当事人应当订立书面合同，并经（）登记。A.国家知识产权局B.发明人或者设计人所在单位C.地方科技行政部门D.工商行政管理部门7.职务发明创造被授予专利权后，发明人或者设计人有获得奖励的权利，单位给予奖励的金额（）。A.由国家知识产权局规定B.由发明人或者设计人所在单位规定C.必须高于发明创造实施后新增的利润D.由双方协商确定8.在专利申请公布后、授权前，申请人可以请求早日公布其专利申请，主要目的是（）。A.提前获得专利权保护B.防止他人同样的发明创造获得专利授权C.吸引投资或进行技术转让D.提高自身专利申请的通过率9.专利权人发现他人未经许可实施其专利，为了及时制止侵权行为，可以采取的措施是（）。A.立即向公安机关报案B.向人民法院提起诉讼C.向国家知识产权局请求处理D.先与侵权人协商，协商不成再考虑其他途径10.专利权终止后，在专利保护期内，他人实施该发明创造（）。A.构成侵犯专利权B.不构成侵犯专利权C.需经原专利权人许可D.视具体情况进行判断11.专利权属争议通过行政途径解决时，处理机构主要是（）。A.人民法院B.仲裁委员会C.国家知识产权局D.地方知识产权局12.在专利权属争议的司法诉讼中，原告对其主张的权属事实承担（）责任。A.举证B.推定C.审查D.协商13.某公司与其员工签订协议，约定员工在职期间完成的发明创造一律属于公司所有，该协议的效力（）。A.无效，因为限制了员工的权益B.有效，但公司需给予员工合理报酬C.有效，只要协议形式符合法律规定D.效力待定，需经员工同意14.专利权属争议中，如果涉及多个权利人，且无法达成一致意见，可能会导致（）。A.专利权提前终止B.专利权被宣告无效C.专利权共有D.专利权质押困难15.以下不属于引发专利权属争议主要原因的是（）。A.对职务发明认定标准理解不一B.技术合同条款约定不明C.专利申请文件撰写不规范D.专利权人变更手续不及时二、多项选择题（下列选项中，至少有两项符合题意）1.下列属于职务发明创造的情形有（）。A.工程师甲在其本职工作中完成的发明创造B.研究人员乙利用单位提供的资金和设备完成的发明创造C.技术员丙在离职后完成的，与其在原单位承担的本职工作相关的发明创造D.大学生丁在其导师指导下，利用学校实验室资源完成的发明创造E.助理工程师戊在业余时间完成的发明创造，但其主要利用了单位未公开的技术资料2.专利权属争议可能涉及的主体包括（）。A.发明人或者设计人B.专利申请人C.专利权人D.专利权受让人E.专利实施许可合同的被许可人3.专利权属争议的解决途径主要包括（）。A.行政调解B.仲裁C.民事诉讼D.协商和解E.刑事诉讼4.在专利权属争议中，可能承担责任的主体有（）。A.侵犯专利权的单位或个人B.未能正确履行保密义务导致泄密的一方C.发明人或设计人D.专利权人E.转让专利权但未办理登记手续的转让人5.以下关于专利申请权的表述，正确的有（）。A.专利申请权可以转让B.专利申请权可以质押C.专利申请权转让需要订立书面合同D.专利申请权的转让不需要经过登记E.专利申请权的转让仅限于当事人之间6.引发专利权属争议的法律原因可能包括（）。A.《专利法》相关条款理解存在歧义B.技术合同中权利义务约定不清C.专利申请文件未充分公开技术方案D.专利权变更手续办理不完整E.侵犯他人专利权的行为7.专利权属争议中，可能作为证据使用的材料包括（）。A.发明创造过程记录B.专利申请文件C.与发明创造相关的信件、邮件D.专利权变更登记文件E.侵权人的侵权产品8.专利权属争议的司法审判中，人民法院可能作出的判决包括（）。A.确认专利权归属B.判令侵权人停止侵权行为C.判令侵权人赔偿损失D.判令返还非法所得E.撤销专利权9.为了有效避免专利权属争议，企业和个人可以采取的措施有（）。A.建立健全专利管理制度B.明确约定发明创造的归属C.及时办理专利申请和权属变更手续D.加强对技术人员的保密教育E.在进行技术合作或转让前进行充分的尽职调查10.外国人在中国申请专利并引发权属争议时，可能涉及的法律问题有（）。A.专利申请的合法性B.专利权的有效性C.专利权属的认定D.侵权行为的判断E.争议解决方式的适用三、简答题1.简述职务发明与非职务发明的区别，并分别举例说明。2.试述专利申请权转让应当符合的条件。3.分析专利权属争议通过行政途径和司法途径解决各自的特点和优缺点。4.在专利权属争议中，证据的重要性体现在哪些方面？当事人应如何收集和固定证据？5.企业应如何建立预防专利权属争议的管理制度？四、案例分析题某研究所工程师王某在业余时间利用研究所提供的部分未公开资料，完成了一项发明创造，并撰写了专利申请文件。研究所负责人李某认为该发明创造是基于研究所提供的条件完成的，属于职务发明，应归研究所所有，并要求王某提交专利申请权属协议。王某则认为，发明创造的主体是自己，利用业余时间完成，应属于非职务发明。双方就此发生争议。请问：1.根据我国《专利法》的规定，该发明创造是否属于职务发明？请说明理由。2.如果该发明创造被授予专利权后，研究所和王某之间该如何处理权属争议？3.如果王某未与研究所达成一致意见，擅自将专利申请权转让给他人，该转让行为的法律效力如何？4.如果研究所认为王某的行为侵犯了其权益，可以采取哪些法律措施维护自身利益？试卷答案一、单项选择题1.B解析：根据《专利法》第六条规定，执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造，申请专利的权利属于该单位；申请被批准后，该单位为专利权人。2.B解析：张某利用公司提供的资料和设备完成的发明创造，属于执行本单位的任务所完成的发明创造，申请专利的权利属于甲公司。3.B解析：根据《专利法》规定，外国人向中国申请专利，可以通过其所属国与中国签订的协议或者通过国际条约提出申请，也可以直接向国家知识产权局提出申请。4.A解析：《专利法》第六条规定了职务发明的界定，同时该法第十五条规定，非职务发明创造，申请专利的权利属于发明人或者设计人，任何单位或者个人不得压制发明人申请专利。5.A解析：根据《专利法》第八条规定，合作完成的发明创造，除另有协议外，申请专利的权利属于合作完成的各方共有。6.A解析：根据《专利法》第十条规定，专利申请权或者专利权转让的，当事人应当订立书面合同，并向国家知识产权局登记，转让自登记之日起生效。7.D解析：根据《专利法》第十六条第一款规定，职务发明创造被授予专利权后，发明人或者设计人有获得奖励的权利；单位给予奖励的金额由单位规定。8.B解析：专利申请公布可以使得公众知晓发明创造的内容，有利于防止他人基于相同主题的发明创造获得专利授权，从而避免专利权人失去潜在的竞争对手。9.D解析：专利权人发现他人未经许可实施其专利，可以先与侵权人协商，要求其停止侵权行为。协商不成，可以考虑向国家知识产权局请求处理或者向人民法院提起诉讼。10.B解析：专利权终止后，专利权消灭，任何人实施该发明创造不再受专利法保护，不构成侵犯专利权。11.D解析：根据《专利法》第六十条的规定，专利权属纠纷可以请求管理专利工作的部门处理，也可以直接向人民法院起诉。地方知识产权局是管理专利工作的部门之一。12.A解析：根据民事诉讼的举证责任原则，原告对其主张的事实承担举证责任，在专利权属争议中，原告主张其享有专利权，需承担举证责任。13.B解析：根据《专利法》和《劳动合同法》的相关规定，单位与职工可以约定职务发明创造申请专利的权利归单位所有，但单位应当给予发明人或者设计人合理的报酬。14.C解析：如果涉及多个权利人且无法达成一致意见，可能导致专利权无法有效行使或分割行使，形成共有但管理不便的局面。15.C解析：专利申请文件撰写不规范影响的是专利申请的授权前景，而非权属的归属问题。二、多项选择题1.A,B,D解析：根据《专利法》第六条关于职务发明的规定，A、B、D属于职务发明的情形。C选项中，虽然利用了单位未公开的技术资料，但发明创造是在离职后完成，且主要利用了个人时间，一般认定为非职务发明。E选项中，虽然利用了单位资源，但发明创造是在业余时间完成且发明主体是个人，通常认定为非职务发明。2.A,B,C,D解析：专利权属争议涉及专利权的归属问题，相关主体自然包括发明人/设计人、申请人、专利权人、受让人等。被许可人主要是实施专利的人，其与专利权属争议的关联性相对较弱，但可能在特定情况下（如许可合同与权属争议交织）被涉及。3.A,B,C,D解析：专利权属争议的解决途径包括行政途径（请求管理专利工作的部门处理）、司法途径（民事诉讼）、仲裁（需当事人有约定）和协商和解（最常用、成本最低的方式）。刑事诉讼主要针对假冒专利等犯罪行为。4.A,B,C,D解析：侵犯专利权、违反保密义务、未能妥善处理权属变更等行为都可能导致责任。发明人或设计人如果不当处理权属也可能承担责任。转让人未登记即转让可能使受让人承担不利后果，原转让人也可能因处理不当承担责任。5.A,C解析：专利申请权可以依法转让，并需要订立书面合同。转让需要经过国家知识产权局登记才生效。专利申请权的转让主体没有限制。6.A,B,D解析：A、B、D都是直接与专利权属相关的法律原因。C选项与专利申请的授权和公开有关，但与权属归属本身不直接相关。E选项是专利侵权问题，与权属争议是不同范畴的问题，虽然可能并存。7.A,B,C,D解析：发明创造过程记录、专利申请文件、相关信件邮件、专利权变更登记文件都是直接证明权属关系或相关事实的证据材料。侵权人的侵权产品可能与权属争议无关，除非用于证明侵权行为。8.A,B,C解析：法院在专利权属争议中可以判决确认权属、制止侵权行为、判令赔偿损失。D选项返还非法所得更多适用于侵权损害赔偿。E选项撤销专利权是宣告无效程序的结果，而非判决内容本身，但法院判决确认权属的前提是专利有效。9.A,B,C,D,E解析：上述措施都是预防专利权属争议的有效方法，包括制度建设、合同约定、手续办理、保密教育和尽职调查。10.A,B,C,D,E解析：外国人在中国申请专利并引发权属争议，会涉及专利申请的合法性（是否符合中国法律要求）、专利权的有效性（是否真的被授予）、权属的认定（根据中国法律判断归属）、侵权行为的判断（是否侵犯他人权利）以及争议解决方式的适用（选择行政、司法、仲裁途径）。三、简答题1.职务发明与非职务发明的区别主要在于：*完成主体不同：职务发明是发明人或者设计人在本职工作中完成的；非职务发明是发明人或者设计人在本职工作之外，基于个人兴趣或委托完成的。*利用条件不同：职务发明是主要利用了本单位的物质技术条件（资金、设备、零部件、原材料或不对外公开的技术资料等）；非职务发明未主要利用单位的物质技术条件。*申请专利的权利归属不同：职务发明的申请专利权属于单位；非职务发明的申请专利权属于发明人或者设计人。举例：*职务发明：工程师在上班时间，使用公司提供的实验室设备和未公开的数据，完成了一项新的工艺流程。*非职务发明：退休教师利用业余时间，在家中进行园艺研究，发明了一种新的植物栽培方法。2.专利申请权转让应当符合的条件：*当事人具有相应的民事行为能力：转让人和受让人都必须具有完全民事行为能力。*转让的专利申请权合法有效：转让的专利申请权必须是真实存在且未被宣告无效的。*双方达成一致意见：转让人和受让人必须就转让事宜达成合意，签订书面转让合同。*转让合同内容合法：合同内容不得违反法律、行政法规的强制性规定，不得违背公序良俗。*办理登记手续：专利申请权的转让需要向国家知识产权局办理登记手续，转让自登记之日起生效。3.专利权属争议通过行政途径和司法途径解决各自的特点和优缺点：*行政途径：*特点：程序相对简单快捷，成本较低，注重调解。*优点：效率高，费用低，双方可以自愿达成协议。*缺点：处理决定不具有最终法律效力，当事人对决定不服仍可向法院起诉，处理范围有限。*司法途径：*特点：程序规范严格，判决具有最终法律效力。*优点：判决具有终局性，权威性高，能够提供全面的法律救济。*缺点：程序复杂，周期长，费用较高。4.在专利权属争议中，证据的重要性体现在：*证明事实基础：证据是证明权属归属、发明创造来源、贡献程度等关键事实的唯一依据。*决定胜败关键：权威、充分的证据是赢得争议的核心。*影响处理结果：证据的强弱直接决定着争议的处理结果，如权属认定、责任承担等。当事人应如何收集和固定证据：*及时收集：发现争议或可能产生争议时，应立即着手收集相关证据。*全面收集：收集与争议相关的所有证据，包括正面和反面证据。*合法收集：通过合法途径获取证据，不得侵犯他人合法权益。*固定证据：对收集到的证据进行整理、复制、公证等，防止证据灭失或被篡改。5.企业应如何建立预防专利权属争议的管理制度：*明确发明创造归属制度：在劳动合同或协议中明确约定职务发明的认定标准和权属归属。*规范专利申请管理：建立健全专利申请流程，明确申请权限和程序。*加强保密管理：对涉及未公开的技术信息和发明创造进行保密，签订保密协议。*完善技术合同管理：对技术转让、许可等合同进行严格审查，明确双方权利义务。*定期进行权属